 |
| Thong Nhatin yleissairaalan sairaanhoitajat käyttävät sähköisiä potilastietoja. Kuva: Hanh Dung |
Dong Nain terveydenhuoltoala jatkaa kattavan valikoiman ratkaisuja koko terveydenhuoltojärjestelmän uudelleenjärjestelyksi ja parantamiseksi.
Perusterveydenhuollon vahvistaminen
Dong Nain terveysosaston johtajan Do Thi Nguyenin mukaan: "Uuteen kehitysvaiheeseen siirtyessään terveydenhuoltojärjestelmällä on edelleen joitakin rajoituksia. Näitä ovat pula korkealaatuisesta henkilöstöstä, erityisesti erikoislääkäreistä; ruohonjuuritason terveydenhuollon epätasainen kehitys; monilta terveysasemilta puuttuu johtajuutta ja kirjanpitohenkilöstöä; riittämätön johtamiskapasiteetti; ja heikkenevä infrastruktuuri joissakin yksiköissä. Erityisesti terveydenhuollon henkilöstön irtisanoutumisaktiivisuus jatkuu. Pelkästään vuoden 2026 neljän ensimmäisen kuukauden aikana irtisanoutui 123 työntekijää, joista 46 on lääkäriä. Ruohonjuuritason terveydenhuollon laitoksista puuttuu edelleen yli 1 000 työntekijää, joita tarvitaan tehokkaaseen toimintaan."
Ruohonjuuritason terveydenhuoltojärjestelmän vahvistamiseksi Dong Nain terveydenhuoltoala pyrkii saattamaan päätökseen 95 kunnan ja piirikunnan terveysaseman uudelleenjärjestelyn ja yhdistämisen ennen 31. joulukuuta 2026. Samanaikaisesti se tarkistaa, rakentaa uusia ja korjaa standardeja täyttämättömiä asemia priorisoimalla investointeja epäsuotuisilla alueilla ja rajaseuduilla; standardoi peruslaitteiden luettelon; ja parantaa etulinjan henkilöstön laatua. Tämä suuntautuminen on strategisesti merkittävä, koska kaksitasoisessa paikallishallintomallissa terveysasemat eivät ainoastaan tarjoa alustavaa lääkärintarkastusta ja hoitoa, vaan ne toimivat myös "kilpenä" ennaltaehkäisevässä terveydenhuollossa, yhteisön terveyden hallinnassa, sairauksien varhaisessa havaitsemisessa ja ylemmän tason laitosten kuormituksen vähentämisessä.
| Dong Naissa on tällä hetkellä lähes 4 500 lääkäriä, mikä on 10 lääkäriä 10 000 asukasta kohden. Jotta tavoite 13–15 lääkäriä 10 000 asukasta kohden saavutettaisiin vuoteen 2030 mennessä, kaupungin on palkattava lähes 3 800 lääkäriä lisää. |
Terveydenhuoltoala on ehdottanut ruohonjuuritason henkilöstöresurssien laadun parantamiseksi ratkaisuja, kuten lääkäreiden kiertämistä, lähettämistä ja siirtämistä korkeamman tason laitoksista paikallisten terveyskeskusten tukemiseksi. Samanaikaisesti toteutetaan jatkuvaa koulutusta ja kehitetään erityisiä toimintalinjoja epäsuotuisille alueille.
Saatat myös pitää tästä

Läpimurto haimasyövän hoidossa.SKĐS - Uusi kokeellinen suun kautta otettava lääke nimeltä daraxonrasib avaa uusia mahdollisuuksia myöhäisvaiheen haimasyövän hoidossa. Perusterveydenhuoltojärjestelmän osalta terveydenhuoltoala organisoi parhaillaan alueellisia terveyskeskuksia uudelleen varmistaakseen niiden toiminnan virtaviivaisuuden, tehokkuuden ja tuloksellisuuden. Vuoden 2026 toisella neljänneksellä ja viimeistään 31. joulukuuta 2026 mennessä kaikki alueellisten terveyskeskusten ennaltaehkäisevään työhön liittyvät toiminnot, tehtävät, lääkinnälliset laitteet, talous, varat ja henkilöstö sekä osa muusta henkilöstöstä siirretään paikallisille terveysasemille. Samanaikaisesti harkitaan tehottomien alueellisten terveyskeskusten ja terveysministeriön alaisten yksiköiden lakkauttamista tai yhdistämistä. Sairaalat ja alueelliset terveyskeskukset organisoidaan uudelleen terveysministeriön alaisiksi yleis- tai erikoissairaaloiksi tai kaupungin tason yleis- tai erikoissairaaloiden toissijaisiksi laitoksiksi.
Perusta erikoistuneita keskuksia
Jos perusterveydenhuolto on kaupungin perusta, niin erikoissairaalat ovat sen "kasvot". Tällä hetkellä Dong Naissa on kaksi erikoissairaalaksi luokiteltua sairaalaa: Dong Nain yleissairaala ja Thong Nhatin yleissairaala.
Terveysministeriön johtajan Do Thi Nguyenin mukaan terveydenhuoltoala investoi ja päivittää Long Khanhin alueellisen yleissairaalan 1 400 vuodepaikkaan sekä synnytys- ja lastensairaalan 1 500 vuodepaikkaan laajentamalla Dong Nain lastensairaalan kokoa ja muuttamalla sen toimintoja. Näihin kahteen yksikköön investoidaan ja niitä päivitetään erikoissairaaloiksi lähitulevaisuudessa.
Thong Nhatin yleissairaalan kapasiteettia on tarkoitus laajentaa 1 500 vuodepaikkaan, mukaan lukien erikoiskeskukset, kuten ortopedia - kuntoutus - perinteinen lääketiede, interventionaalinen kardiologia - sydän- ja verisuoni- ja rintakirurgia, nefrologia ja urologia sekä geriatria. Dong Nain yleissairaala suunnittelee kapasiteettinsa laajentamista 2 000 vuodepaikkaan perustamalla erikoiskeskuksia korva-, nenä- ja kurkkutautien, onkologian, kardiologian ja aivohalvauksen aloille.
Lisäksi terveydenhuoltoala suunnittelee rakentavansa uuden trooppisten sairauksien keskuksen, jonka kapasiteetti on 200–300 vuodepaikkaa, sekä investoivansa sairaaloihin, kuten Binh Phuocin yleissairaalaan, Dinh Quanin alueelliseen yleissairaalaan ja Long Thanhin alueelliseen yleissairaalaan, ja parantavansa niiden laatua.
Terveysministeriön johtajan Do Thi Nguyenin mukaan: "Erikoistuneiden lääketieteellisten keskusten kehittäminen on välttämätöntä paikallisten ihmisten kasvavien terveydenhuollon tarpeiden täyttämiseksi. Näiden keskusten kyky hoitaa monimutkaisia sairauksia vähentää lähetteitä korkeamman tason laitoksiin, säästää asukkaiden kustannuksia ja lisää alueen houkuttelevuutta."
Suuren väestön, monimutkaisen liikenteen ja "kultaisen tunnin" aikana sairaalaan otettujen potilaiden alhaisen määrän vuoksi terveydenhuoltoala tulee neuvomaan kaupungin kansankomiteaa hankkeessa, jossa rakennetaan sairaalan ulkopuolinen päivystysverkosto aivohalvauksen, sydäninfarktin ja vakavan trauman saaneiden potilaiden eloonjäämisasteen parantamiseksi. Hankkeessa keskitytään investoimaan uuteen 0,1–0,5 hehtaarin kokoiseen 115-päivystyskeskukseen ja sen rakentamiseen, investoimaan laitteisiin ja työkaluihin 115-päivystysjärjestelmän toiminnan digitaaliseen transformaatioon koko kaupungissa sekä päivittämään vanhaa Binh Phuocin alueellista päivystyskeskusta Binh Phuocin yleissairaalassa. Samalla vahvistetaan yleissairaaloiden päivystyskuljetustiimejä varmistamalla, että jokaisessa sairaalassa on vähintään kaksi ambulanssia.
Terveydenhuoltoalan henkilöstöresursseista kaupungin puoluekomitean pysyvän komitean jäsen ja kaupungin kansankomitean varapuheenjohtaja Le Truong Son totesi: "Kaupungin kansankomitea vauhdittaa yhteistyötä Ho Chi Minh Cityn lääketieteellisen ja farmasian yliopiston kanssa lääketieteellisen koulutusosaston avaamiseksi Dong Naihin. Lisäksi he jatkavat neuvontaa ja kaupungin kansanneuvostolle toimittamista terveydenhuollon henkilöstöresurssien houkuttelemiseksi ja tukemiseksi. Tämä auttaa terveydenhuollon henkilöstöä tuntemaan olonsa turvalliseksi työssään ja pysymään sitoutuneena yksiköihinsä pitkällä aikavälillä."
Hanh Dung
Lähde: https://baodongnai.com.vn/xa-hoi/y-te/202605/nang-tam-he-thong-y-te-2f60549/
Kommentti (0)