La révolution organisationnelle et administrative, ainsi que la mise en œuvre de politiques stratégiques majeures, incitent Hô Chi Minh-Ville à déployer rapidement et efficacement ses efforts pour redonner confiance à la population. Une fois cette confiance instaurée, la force du peuple permettra une avancée décisive et décisive.
Nous sommes en droit d'espérer que la fusion des provinces de Binh Duong, de Ba Ria-Vung Tau et de Hô-Chi-Minh-Ville ouvrira de nouveaux horizons de développement, créant une mégapole moderne, moteur du développement économique du Vietnam et contribuant à renforcer la position du pays sur la scène internationale. Le potentiel et les atouts de ces trois localités, une fois fusionnées, constitueront un atout majeur pour le développement et attireront capitaux, connaissances, technologies et talents internationaux.
Nous avons également le droit d’espérer que dans un avenir proche, la nouvelle Hô Chi Minh-Ville sera l’image d’une ville intelligente, d’une ville créative, d’un modèle urbain multicentrique, d’une locomotive économique de la région de l’Asie du Sud-Est, attachant toujours de l’importance au développement durable et à la préservation de l’identité culturelle, et sera une ville fière de construire l’Espace Culturel Hô Chi Minh …
La nouvelle Hô-Chi-Minh-Ville aura une superficie de 6 770 kilomètres carrés, une population de plus de 13,7 millions d'habitants et 168 unités administratives de niveau communal, soit une réduction de 62 % par rapport à la situation actuelle. Il s'agit de la réforme administrative la plus importante jamais réalisée. Les préparatifs pour la suppression du niveau de district à partir du 1er juillet et la fusion provinciale à partir du 15 août se déroulent actuellement avec un sens aigu des responsabilités. L'enjeu majeur de cet aménagement est lié aux personnes, afin de garantir la mise en œuvre des tâches liées aux postes, dans un esprit de « sélection des personnes pour chaque poste ». Cette tâche est considérée comme exigeante pour les dirigeants, le Comité du Parti, et en particulier pour le chef, car le produit sera évalué immédiatement après la mise en service du nouvel appareil afin de vérifier son bon fonctionnement et de déterminer si le service à la population est interrompu ou non.
Avec la mise en œuvre du modèle de gouvernement local à deux niveaux, fusionnant l'échelon provincial sans structurer l'échelon de district, de nombreux responsables provinciaux et de district retourneront à l'échelon communal. Il convient de noter que, dans le cadre du projet de réorganisation, plusieurs camarades, membres permanents et membres du comité municipal, reprennent volontairement leurs fonctions dans les quartiers et les communes. Cela constitue une opportunité et une proximité avec la population pour résoudre les problèmes posés par le processus de réorganisation, notamment lorsque l'ampleur et les tâches des quartiers et des communes sont bien plus importantes qu'auparavant.
L'organisation et l'organisation de l'appareil, visant à le rendre plus compact, plus solide, plus efficace et efficient, sont associées à la bonne gestion des régimes et des politiques pour un grand nombre de cadres, de fonctionnaires et d'employés du secteur public quittant le secteur public. Outre le soutien à la formation et l'insertion professionnelle des non-professionnels et des travailleurs, il s'agit d'un travail important, impliquant des personnes, qui exige de la rigueur de la part des dirigeants, en particulier de ceux qui sont chargés du travail organisationnel.
Pour que l'appareil fonctionne correctement, il est nécessaire de décentraliser et de déléguer fortement les pouvoirs, de donner une autonomie aux collectivités locales et de simplifier au maximum les procédures administratives, conformément à la modernisation de la fonction publique. Il est notamment essentiel d'attacher une grande importance à la création d'une base de données synchrone et interconnectée afin d'assurer le fonctionnement du système d'information dans l'environnement numérique, jetant ainsi les bases de la mise en place d'un gouvernement électronique.
L'organisation et l'appareil du système politique actuel disposeront de nombreux équipements excédentaires, principalement destinés à l'éducation, à la santé, aux institutions culturelles et aux services publics, afin de mieux servir la population. Or, dans la réalité, de nombreux endroits sont encore surchargés et ne disposent pas des conditions nécessaires pour prendre en charge tous les aspects de la vie quotidienne. La mise en œuvre de cet appareil et de cet appareil nécessite de promouvoir la mise en œuvre des actions de développement socio-économique, de garantir le décaissement des capitaux d'investissement public et de promouvoir l'avancement des projets, anciens et nouveaux.
Avec la vision et l'aspiration de développer le pays, le Comité du Parti, le gouvernement et le peuple de Ho Chi Minh-Ville sont prêts à mettre en œuvre le modèle de gouvernement local à deux niveaux avec un sens élevé de responsabilité et de conscience de soi, favorisant l'interaction avec le peuple, créant la force du consensus dans le processus de développement.
PHAM PHUONG THAO
Source : https://www.sggp.org.vn/su-menh-cua-dau-tau-kinh-te-post798679.html
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