
סטודנטים חוקרים מידע על קבלה לאוניברסיטאות בשנת 2026 - צילום: דאנה קאנג
הממשלה פרסמה את צו 176 הקובע מדיניות מועדפת למרצים, סטודנטים, סטודנטים לתארים מתקדמים, דוקטורנטים וצוות ניהולי בתחום האנרגיה הגרעינית. צו זה נכנס לתוקף החל מה-7 ביולי.
עקרונות ליישום מדיניות
צו זה חל על מרצים, סטודנטים, סטודנטים לתארים מתקדמים, מועמדים לדוקטורט וצוות ניהולי בתחום האנרגיה הגרעינית במוסדות הכשרה שהוקצו על ידי ראש הממשלה להכשיר ולפתח משאבי אנוש בתחום האנרגיה הגרעינית; מפעלים שהוקצו על ידי ראש הממשלה להיות המשקיעים בבניית תחנות כוח גרעיניות; וסוכנויות ניהול ממלכתיות הקשורות לתחום האנרגיה הגרעינית.
כדי להיות זכאים להטבות במסגרת צו זה, על המתמחים לחתום על התחייבות עם המשקיע בתחנת הכוח הגרעינית, סוכנות הניהול הישירה (אם קיימת) והסוכנות ששולחת אותם להכשרה לפני שליחתם להכשרה.
רשימה של 11 מוסדות הכשרה למשאבי אנוש המשרתים את פיתוח האנרגיה הגרעינית עד 2035, כפי שהחלטת ראש הממשלה:

סטודנטים פטורים משכר לימוד, והוצאות המחיה שלהם שוות לפליים משכר הבסיס.
על פי הצו, סטודנטים במכללות ובאוניברסיטאות שיתחייבו לעבוד בתחנות כוח גרעיניות לאחר סיום לימודיהם יהיו פטורים משכר לימוד ויקבלו מגורים חינם במעונות.
הם יקבלו גם דמי מחיה חודשיים השווה לפי שניים מהשכר הבסיסי, למשך לא יותר מ-10 חודשים בשנה.
סטודנטים בעלי הישגים אקדמיים טובים מקבלים מלגות בשווי פי 1.5 משכר הבסיס, פי 2 משכר הבסיס לסטודנטים בעלי הישגים אקדמיים מצוינים, ופי 2.5 משכר הבסיס לסטודנטים בעלי הישגים אקדמיים מצטיינים.
בקשות למלגות נבדקות על בסיס סמסטריאלי, עם שני מפגשי הערכה בכל שנת לימודים.
סטודנטים מקבלים ספרי לימוד בחינם להתמחותם בהנדסת אנרגיה גרעינית, וזוכים לעדיפות להתמחויות קצרות טווח בארץ ובחו"ל אם הם משיגים הישגים אקדמיים מצוינים בשנה האחרונה ללימודיהם. חשוב לציין, כי מובטחת להם תעסוקה בתחנות כוח גרעיניות עם סיום הלימודים, בהתאם להתחייבות.
תמיכה כספית השווה ל-35 פעמים השכר הבסיסי תינתן אם המחבר הוא המחבר הראשי של מאמר מדעי .
עבור סטודנטים לתואר שני ודוקטורנטים, בנוסף לפטור משכר לימוד ולינה חינם במעונות, הם מקבלים גם דמי מחיה חודשיים השווה לפי 3.5 משכר הבסיס לסטודנטים לתואר שני ופי 5 משכר הבסיס לדוקטורנטים. קצבה זו ניתנת למשך 12 חודשים בכל שנה.
משכורות והטבות שוטפות יישארו ללא שינוי עבור סטודנטים לתארים מתקדמים ודוקטורנטים שהם עובדי מדינה או עובדי ציבור שנשלחו ללמוד על ידי הסוכנויות המנהלות שלהם.
באופן ספציפי, היזם מספק דמי מחיה מינימליים של 300 דולר לאדם לחודש.
מדיניות מועדפת למרצים המלמדים ישירות נושאים ייעודיים בתחום האנרגיה הגרעינית בווייטנאם.
ראה פרטים על צו 176 הקובע מדיניות מועדפת למרצים, סטודנטים, סטודנטים לתארים מתקדמים, מועמדים לדוקטורט וצוות ניהולי בתחום האנרגיה הגרעינית כאן.
מרצים מקבלים תמיכה כספית השווה ל-40 פעמים השכר הבסיסי.
מרצים המלמדים ישירות לימודי הנדסת אנרגיה גרעינית בווייטנאם זכאים להטבות הבאות:
תינתן עדיפות לבחינת פרויקטים מדעיים וטכנולוגיה בכל הרמות המשתמשים בכספי תקציב המדינה בתחום האנרגיה הגרעינית.
תמיכה כספית השווה פי 40 מהשכר הבסיסי תינתן למחבר הראשי או למחבר משותף יחיד של מאמר מדעי בתחום האנרגיה הגרעינית, שפורסם בכתב עת בינלאומי בעל מוניטין כפי שמפוקח על ידי משרד המדע והטכנולוגיה. תמיכה זו אינה כוללת את תוכנית התמיכה בפרסומים מדעיים של מוסד ההכשרה.
ניתנת להם עדיפות להשתתף בקורסי הכשרה קצרי טווח בהנדסת אנרגיה גרעינית הן בארץ והן בחו"ל, כאשר העלויות מכוסות על ידי תקציב המדינה. במהלך השתתפותם, המדריכים שומרים על שכרם והטבות אחרות.
מקור: https://tuoitre.vn/mien-hoc-phi-cap-sinh-hoat-phi-cho-sinh-vien-hoc-dien-hat-nhan-2026052516430314.htm








תגובה (0)