הגדלת קצבאות לרופאים: צריך לעשות זאת במהירות

Tăng phụ cấp cho y bác sĩ: Cần làm nhanh - Ảnh 1. — לאחר כמעט 15 שנים של שינוי בקצבאות לצוותים רפואיים, משרד הבריאות מציע להגדיל את הקצבה כדי להבטיח את חייהם של הצוותים הרפואיים - צילום: THU HIEN

הגדלת הקצבאות תגדיל את ההזדמנויות לצוותים רפואיים להישאר במקצוע בהקשר של עומס עבודה כבד ולחץ גבוה, אך קצבת הכוננות, קצבת הניתוחים והפרוצדורות, קצבת מניעת מגפות ודמי הארוחות לצוותים רפואיים בבתי חולים ציבוריים הם כעת "מיושנים" ואינם מתאימים עוד. בשנים האחרונות, עשרות אלפי אנשי צוות רפואי ברחבי הארץ התפטרו.

לחץ גבוה אבל המנתח הראשי מקבל רק 280,000 דונג וייטנאמי לניתוח

בפורום הרופאים הצעירים, נושא ההכנסה תמיד נידון הכי הרבה כאשר הרוב סבורים שההכנסה ביחידות השירות הציבורי אינה מספיקה למחיה, בעוד שעצימות העבודה גבוהה מאוד, במיוחד במחלקות המיון וההחייאה... ביניהם, אנשים רבים פנו בשקט למרפאות פרטיות עם הכנסות גבוהות יותר.

פחות מ-17 מיליון דונג וייטנאמי הוא סך ההכנסה (כולל משכורת, דמי טיפול, ותשלומי כוננות ודמי בדיקה רפואית) של רופא TT עם 8 שנות ניסיון, העובד כיום במחלקת מיון של בית חולים כללי בהו צ'י מין סיטי.

עם עומס עבודה גבוה, ללא מושג על חגים והכנסה שאינה הולמת, ד"ר ט. התוודה כי שקל לעזוב את עבודתו פעמים רבות, אך בשל אהבתו למטופליו ולאשתו, לשני ילדיו ולהוריו משני הצדדים, הוא המשיך לדבוק במקצוע.

בנוגע להצעה האחרונה של משרד הבריאות להגדיל את קצבאות הכוננות והכירורגיה כמעט פי שלושה, להקצות שכר מדרגה שנייה לתפקידים רפואיים, או להגדיל את השכר ההתחלתי, אמר ד"ר ט. שזה משהו שהוא ועמיתיו הרופאים מייחלים לו במשך שנים רבות, ויש ליישם זאת בקרוב.

"ההכנסה הנוכחית אינה מספיקה כדי לכסות את הוצאות המחיה. כאשר יוגדלו דמי הכוננות והניתוח, זה לא רק יעזור לנו לייצב את חיינו אלא גם ייתן לנו מוטיבציה רבה יותר להישאר במקצוע", שיתף ד"ר ט.

רופא העובד בבית חולים שלישוני בהו צ'י מין סיטי, ששיתף עם טואי טרה, ציין גם כי דמי התפקיד והשכר הנוכחיים לרופאים שסיימו את לימודיהם אינם תואמים. עובדה זו מובילה לכך שאנשי צוות רפואי רבים, כמו רופאים ואחיות, מתקשים להתמיד במקצועם ולעבור לעבודה פרטית.

לדברי הרופא הזה, בבית החולים בו הוא עובד, דמי הכוננות 24/7 הם כ-130,000 דונג וייטנאמי, בנוסף לתשלומים חודשיים כמו שמן בישול, חלב... הניתנים בסוף החודש לצוות הרפואי.

קצבה זו היא "משמעותית מבחינה רוחנית" בלבד בהשוואה ללחץ העבודה והבריאות. ניתוח מיוחד נמשך בדרך כלל בין 4 ל-6 שעות, ובמקרים הנמשכים יותר מ-8 שעות כמו ניתוח לב או השתלת כליה, המנתח הראשי מקבל קצבה של 280,000 דונג וייטנאמי בלבד.

"רבים מעמיתיי עברו לבתי חולים פרטיים או התפטרו מעבודתם בגלל הכנסה נמוכה. רופא מסיים את לימודיו, זמן ההכשרה ארוך ויקר, אך המשכורת המתקבלת היא רק 7-10 מיליון דונג וייטנאמי לחודש (כולל דמי טיפול, לא ניכוי ביטוח), וזה לא מספיק כדי לכסות את הוצאות המחיה. לכן, הגדלת דמי הטיפול והשכר ההתחלתי לצוות הרפואי היא הכרחית מאוד כעת", אמר הרופא.

על פי התקנות הנוכחיות, עבור ניתוחים מיוחדים, המנתח הראשי, הרופא המרדים או הרופא המרדים הראשי מקבלים שכר של 280,000 דונג וייטנאמי בלבד, ועוזר הכירורגי מקבל 120,000 דונג וייטנאמי. עבור ניתוחים מסוג III, המנתח הראשי מקבל 50,000 דונג וייטנאמי, ועוזר הכירורגי מקבל 15,000 דונג וייטנאמי.

phụ cấp - Ảnh 3. — לאחר כמעט 15 שנים של שינוי בקצבאות לצוותים רפואיים, משרד הבריאות מציע להגדיל את הקצבה כדי להבטיח את חייהם של הצוותים הרפואיים - צילום: THU HIEN

לפתור את "בעיית" עזיבתם של רופאים מעבודתם?

על פי נתוני משרד הבריאות, מתחילת 2021 ועד אמצע 2022, כמעט 10,000 אנשי צוות רפואי ברחבי הארץ עזבו את עבודתם, רובם בהו צ'י מין סיטי, האנוי, דונג נאי, אן גיאנג, דא נאנג... אחת הסיבות העיקריות היא לחץ כלכלי , הכנסה נמוכה והרצון למצוא סביבת עבודה טובה יותר.

למרות ש"גל" עזיבתם של עובדי רפואה בהו צ'י מין סיטי פחת, על פי דו"ח של מחלקת הבריאות של הו צ'י מין סיטי, בשנת 2024 רשם מגזר הבריאות בעיר 642 עובדי מדינה שעזבו את מקום עבודתם, כולל 286 רופאים, 259 אחיות, מיילדות וטכנאים רפואיים, ירידה של 28.5% בהשוואה לשנת 2023 (898 עובדי מדינה).

עקב לחץ עבודה והכנסה נמוכה, הם עברו לעבוד ביחידות בריאות ציבוריות אחרות, במתקני בריאות פרטיים ובמרפאות פרטיות כדי לקבל הכנסה גבוהה יותר.

ראוי לציין כי מספר אנשי הצוות הרפואי שעזבו את עבודתם עבדו שנים רבות בתעשייה והיו בעלי ניסיון מקצועי רב. בינתיים, רוב אנשי הצוות שגויסו לאחרונה היו רופאים ואחיות צעירים, שסיימו את לימודיהם זה עתה, שנזקקו לזמן קצר להכשרה.

בדרך כלל, שיעור הרופאים המתמחים המגויסים במתקני בריאות ציבוריים תחת מחלקת הבריאות של הו צ'י מין סיטי אינו גבוה עקב מדיניות התמיכה בהכשרה ומשיכת עבודה לבתי חולים ציבוריים. רובם נוטים לעבוד בבתי חולים פרטיים לאחר סיום לימודיהם, משום שתנאי העבודה ומדיניות הטיפול במערכת הבריאות הציבורית אינם אטרקטיביים.

לאחרונה, בתגובה לבוחרים לפני המושב התשיעי של האסיפה הלאומית ה-15 בנושא רפורמה במדיניות, אמר משרד הבריאות כי הוא מציע כעת להקצות שכר ברמה 2 לתפקידי רופא, רופא לרפואה מונעת ורוקח בעת גיוס עובדים.

במקביל, משרד הבריאות מנסח צו שיחליף את צו מס' 56/2011 על קצבאות מועדפות לפי מקצוע, הצפוי להסתיים בדצמבר. בעבר, משרד הבריאות תכנן להגיש טיוטה זו לממשלה ביוני. בפרט, המשרד הציע קצבה של 30-70% בהתאם לכל קבוצת נבדקים.

כמעט 15 שנה ועדיין אין שינוי בגובה הקצבה

על פי משרד הבריאות, הרמות הנוכחיות של דמי עבודה במשמרת, דמי ניתוחים ופרוצדורות, דמי מניעת מגפות ודמי ארוחות לעובדי מדינה, עובדי ציבור ועובדים במתקני בריאות ציבוריים, המוחלות על פי התקנות מאז 2011, הן נמוכות מדי ואינן מתאימות עוד למצב הכלכלי והחיים הנוכחי.

על פי הצעה חדשה שעליה קיבל משרד הבריאות חוות דעת באפריל, ניתן להגדיל את שכר הטרחה לכוננות ולניתוחים לרופאים בבתי חולים ציבוריים. לדוגמה, משרד הבריאות הציע קצבה כירורגית למנתח הראשי, מרדים או סוג מיוחד של הרדמה ראשית בסך 790,000 דונג וייט, עלייה של 510,000 דונג וייט (יותר מפי 2.8) בהשוואה לרמה הנוכחית של 280,000 דונג וייט.

תרומה - XUAN MAI

מקור: https://tuoitre.vn/tang-phu-cap-cho-y-bac-si-can-lam-nhanh-20250725090006162.htm