कर्मचारी मामलों का ध्यान रखना।

कई पहाड़ी क्षेत्रों में, जातीय अल्पसंख्यक अधिकारियों को हमेशा विशेष ध्यान और देखभाल दी जाती है। फोटो: डांग गुयेन

जंगल में "कनेक्टर"

परंपरागत संस्कृति के "संरक्षण" में कई वर्षों के समर्पित कार्य के बाद, 2023 में, श्री पोलोंग प्लेन्ह (जन्म 1986) को ताई जियांग जिले के संस्कृति और खेल विभाग के उप प्रमुख के रूप में नियुक्त किया गया।

कई आगंतुकों, विशेष रूप से लोककथा शोधकर्ताओं के लिए, पोलोंग प्लेन्ह एक साथी की तरह बन जाता है, जो स्वदेशी को तू संस्कृति के बारे में जानने और शोध करने के लिए ताई जियांग क्षेत्र की उनकी यात्रा के दौरान उन्हें जोड़ने में मदद करता है।

कम उम्र के बावजूद, श्री प्लेन पारंपरिक संस्कृति के बारे में बहुत जानकार हैं। हो ची मिन्ह सिटी संस्कृति विश्वविद्यालय में अध्ययन करने के बाद, उन्होंने संस्कृति के संरक्षण और सुरक्षा में योगदान देने के लिए अपने गृहनगर लौटने का फैसला किया।

यह 2013 की बात है, जब स्थानीय अधिकारी पारंपरिक को टू सामुदायिक घरों और झोपड़ियों को पुनर्जीवित करने के प्रयास कर रहे थे, जिससे पर्यटन विकास का मार्ग प्रशस्त हो सके। तो, हम वहाँ गए।

प्लेन्ह अपना ज़्यादा समय घर से ज़्यादा पहाड़ों में बिताते हैं। छुट्टियों के दिनों में वे पहाड़ी गांवों की यात्रा करते हैं, ताकि समुदाय में जागरूकता बढ़ा सकें और लुप्त होने के खतरे का सामना कर रहे पारंपरिक सांस्कृतिक मूल्यों के बारे में जान सकें और शोध कर सकें।

पोलोंग प्लेन्ह (दाएं से दूसरे) आगंतुकों को सरू के विरासत स्थल का अनुभव कराने के लिए एक भ्रमण के दौरान। फोटो: डैंग गुयेन

अपने संचित अनुभव के आधार पर, पोलोंग प्लेन्ह ने वर्षों की सेवा के बाद अपनी गहरी अंतर्दृष्टि का प्रदर्शन किया और सांस्कृतिक एवं पर्यटन विकास को बढ़ावा देने के उद्देश्य से "मंदिर के संरक्षक" के पद के लिए चुने गए। इसके परिणामस्वरूप पर्वतीय यात्राएं भी शुरू हुईं, जिससे पर्यटकों को विरासत वन के साथ जुड़ी को तू संस्कृति का अन्वेषण और अनुभव करने का अवसर मिला।

नेटवर्किंग के प्रयासों से प्लेन्ह को स्थानीय पर्यटन को बढ़ावा देने में सफलता मिली, जिससे समुदाय की संस्कृति की कहानियों के माध्यम से लोगों के लिए आय का सृजन हुआ। हालांकि, इस युवा को तू निवासी के प्रयासों पर कोविड-19 महामारी का असर पड़ा, जिसके परिणामस्वरूप पर्यटकों की संख्या में कमी आई।

“महामारी के बाद पुनर्वास के प्रयास समुदाय के सहयोग से जारी हैं। इसकी शुरुआत प्रत्येक गांव और कम्यून में को तू ड्रम और गोंग समूहों को पुनः स्थापित करने से होती है, जो आवास सुविधाओं की बहाली से जुड़ा हुआ है।”

"सांस्कृतिक पर्यटन के लाभों को पहचानते हुए, कई स्थानीय लोग इसमें शामिल हो गए हैं और पर्यटकों के लिए मार्गदर्शक बन गए हैं ताकि वे समुदाय के सांस्कृतिक क्षेत्र, विशेष रूप से पारंपरिक को तू गांवों और दुर्लभ विरासत वनों जैसे सरू, रोडोडेंड्रोन, बरगद और हरे नींबू के पेड़ों का पता लगा सकें और उनका अनुभव कर सकें... जो पूर्वी ट्रूंग सोन वन में अभी भी अक्षुण्ण रूप से संरक्षित हैं," पोलोंग प्लेन्ह ने साझा किया।

पहाड़ी इलाकों में श्री प्लेन्ह जैसे लोग बहुत कम हैं जिनके इतने अच्छे संपर्क हों। लेकिन शुक्र है कि स्थानीय अधिकारियों के बीच उनके नक्शेकदम पर चलने की भावना धीरे-धीरे आकार ले रही है।

उदाहरण के लिए, गा राय कम्यून (ताय जियांग जिला) की युवा संघ की सचिव रियाह डुंग, स्थानीय विशिष्ट उत्पादों को आधार बनाकर एक कृषि मॉडल के माध्यम से पर्यटन स्टार्टअप का विचार विकसित कर रही हैं। इसी प्रकार, नाम त्रा माई जिले के कई युवा अधिकारियों द्वारा स्थापित न्गोक लिन्ह जिनसेंग उद्यान पर्यटन स्थल, वन आवरण के नीचे पर्यटन और औषधीय पौधों की अर्थव्यवस्था के विकास को बढ़ावा देकर दोहरा लाभ प्रदान करते हैं।

कई जातीय अल्पसंख्यक अधिकारी स्थानीय लोगों के जीवन के प्रति बहुत सजग और चिंतित हैं। फोटो: डांग गुयेन

क्वांग नाम में वर्तमान में 3,751 जातीय अल्पसंख्यक कैडर, सिविल सेवक और सार्वजनिक कर्मचारी हैं, जो कुल का 10.5% हैं; जिनमें से 34 प्रांतीय स्तर पर, 185 जिला स्तर पर और 1,070 कम्यून स्तर पर हैं, जिनमें से 2,462 सार्वजनिक कर्मचारी हैं।

2023 तक, प्रांत में राज्य एजेंसियों और प्रांतीय स्तर पर सार्वजनिक सेवा इकाइयों में कार्यरत जातीय अल्पसंख्यक अधिकारियों, सिविल सेवकों और सार्वजनिक कर्मचारियों की संख्या 10,215 आवंटित पदों में से 658 थी, जो कि 6.4% थी। सभी स्तरों पर जन परिषदों में 1,243 जातीय अल्पसंख्यक अधिकारी और सिविल सेवक प्रतिनिधि थे, जो कि 21% थे।

"गढ़ना" चरित्र

पहाड़ी क्षेत्रों के युवा अधिकारी जमीनी स्तर पर प्रशिक्षण प्राप्त करने के बाद अब अपनी क्षमताओं का प्रदर्शन कर रहे हैं। उदाहरण के लिए, गुयेन जुआन न्गिएम (जन्म 1986, को तू जातीय अल्पसंख्यक), को बा कम्यून (डोंग जियांग जिला) की पीपुल्स कमेटी का अध्यक्ष नियुक्त किए जाने के बाद जिले द्वारा उनका स्वागत किया गया है।

जिला पार्टी समिति कार्यालय के प्रमुख के रूप में अपनी पेशेवर क्षमताओं का लाभ उठाते हुए, 2024 की शुरुआत में, गुयेन जुआन न्गिएम को 38 वर्ष की आयु में डोंग जियांग जिला पार्टी समिति के संगठन विभाग का प्रमुख नियुक्त किया गया।

डोंग जियांग जिला पार्टी समिति के सचिव श्री ले डुय थांग ने कहा कि स्थानीय प्रशासन अपने कर्मचारियों, विशेषकर कम्यून स्तर पर, का कायाकल्प कर रहा है। व्यावसायिक प्रशिक्षण और विकास के आधार पर, कई अधिकारी अपनी क्षमताओं और व्यावहारिक अनुभव का प्रदर्शन करते हुए जनता की सेवा में अपने कर्तव्यों का निर्वाह कर रहे हैं। श्री थांग के अनुसार, जमीनी स्तर पर प्रशिक्षण प्रक्रिया से भावी अधिकारियों में रचनात्मकता और तीक्ष्ण बुद्धि का विकास होता है, जिससे वे सौंपे गए सभी कार्यों को सफलतापूर्वक पूरा कर पाते हैं।

डोंग जियांग में, जिला पार्टी समिति के संगठन विभाग के प्रमुख गुयेन जुआन न्घिएम के अलावा, स्थानीय स्तर पर हाल ही में व्यावहारिक क्षमताओं वाले कई युवा को तू कार्यकर्ताओं को प्रमुख नेतृत्व पदों पर नियुक्त किया गया है।

पर्वतीय क्षेत्रों में सांस्कृतिक संरक्षण और सामाजिक-आर्थिक विकास में जातीय अल्पसंख्यक अधिकारियों की महत्वपूर्ण भूमिका होती है। फोटो: डांग गुयेन

उल्लेखनीय उदाहरणों में शामिल हैं: जिला जन समिति के उपाध्यक्ष डो हुउ तुंग (जन्म 1984); प्राकृतिक संसाधन एवं पर्यावरण विभाग के प्रमुख कोअर ले (जन्म 1985); का डांग कम्यून की पार्टी समिति के सचिव ले वान तू (जन्म 1987); जिला युवा संघ के उप सचिव एटिंग टोआन (जन्म 1994)...

नाम जियांग जिला पार्टी समिति के स्थायी उप सचिव लालिम हाउ के अनुसार, आकलन से पता चलता है कि इलाके में जातीय अल्पसंख्यक कार्यकर्ताओं की तैनाती और उपयोग में कई सकारात्मक बदलाव आए हैं, खासकर युवा कार्यकर्ताओं और महिला कार्यकर्ताओं के बीच।

कार्यस्थल पर अनुभव प्राप्त करने और जमीनी स्तर पर अपने कौशल को बढ़ाने के लिए, नाम जियांग ने हाल ही में जिले से कम्यूनों और इसके विपरीत अधिकारियों के तबादलों और रोटेशन पर ध्यान केंद्रित किया है, जिससे आवश्यक क्षेत्रों और सेक्टरों में मानव संसाधनों को मजबूत किया जा सके।

“2020-2025 के कार्यकाल के दौरान, नाम जियांग में जिला पार्टी समिति में 24 जातीय अल्पसंख्यक कार्यकर्ता शामिल हुए, जिनमें से 6 कार्यकर्ता जिला पार्टी स्थायी समिति में शामिल हुए, जो कुल संख्या का 46.15% है। प्रशिक्षण और विकास के माध्यम से, कई कार्यकर्ताओं ने उत्कृष्ट क्षमताएं विकसित की हैं, जो पेशेवर कार्यों और व्यावहारिक अनुभव दोनों की आवश्यकताओं को पूरा करती हैं,” श्री लालिम हाऊ ने कहा।

स्रोत: https://baoquangnam.vn/cham-lo-cong-tac-can-bo-3141588.html