हो ची मिन्ह सिटी में सबसे अधिक श्रमिकों वाली कंपनी में श्रमिकों की कमी है।

9 अक्टूबर को, हो ची मिन्ह सिटी लेबर फेडरेशन (एचसीएमसी) के अध्यक्ष, सिटी पार्टी कमेटी की स्थायी समिति के सदस्य, कॉमरेड बुई थान न्हान ने वियतनाम उद्यमी दिवस (13 अक्टूबर, 2004 - 13 अक्टूबर, 2025) की 21वीं वर्षगांठ के अवसर पर पोयूएन वियतनाम कंपनी लिमिटेड (तान ताओ वार्ड, एचसीएमसी) का दौरा करने और बधाई देने के लिए एक कार्यकारी प्रतिनिधिमंडल का नेतृत्व किया।

Báo Sài Gòn Giải phóng•09/10/2025

कॉमरेड बुई थान न्हान ने वियतनामी उद्यमी दिवस के अवसर पर पोयूएन वियतनाम कंपनी लिमिटेड के निदेशक मंडल और ट्रेड यूनियन को बधाई उपहार प्रदान किए।

बैठक में, कॉमरेड बुई थान न्हान ने लगभग 30 वर्षों के संचालन में उद्यम और पोयूएन वियतनाम ट्रेड यूनियन के प्रयासों की प्रशंसा की, विशेष रूप से श्रमिकों के भौतिक और आध्यात्मिक जीवन की देखभाल के कार्य की - जो हो ची मिन्ह सिटी में सबसे बड़े श्रम पैमाने वाले उद्यम की मुख्य शक्ति है।

उन्होंने सुझाव दिया कि जमीनी स्तर पर ट्रेड यूनियनें प्राप्त परिणामों को बढ़ावा देना जारी रखें, अपने संचालन के तरीकों को नया रूप दें, "अच्छे श्रमिक - रचनात्मक श्रमिक" आंदोलन को बढ़ावा दें, तकनीकी नवाचारों को बढ़ावा दें, उत्पादकता और उत्पादन दक्षता में सुधार करें, सामंजस्यपूर्ण, स्थिर और प्रगतिशील श्रम संबंधों के निर्माण में योगदान दें।

कॉमरेड बुई थान न्हान ने लिटिल सन किंडरगार्टन में पढ़ रहे मज़दूरों के बच्चों से मुलाकात की

प्रतिनिधिमंडल ने सामुदायिक भोजन कक्ष और लिटिल सन किंडरगार्टन (कंपनी द्वारा श्रमिकों के बच्चों की सेवा के लिए निवेशित) का भी दौरा किया, श्रमिकों के जीवन को देखा और उनके काम करने की स्थितियों के बारे में जानकारी प्राप्त की, साथ ही जमीनी स्तर पर यूनियन की गतिविधियों के बारे में भी जाना।

प्रतिनिधिमंडल ने रसोईघर और श्रमिकों के भोजन का दौरा किया।

पोयुएन वियतनाम कंपनी के श्रमिक संघ के अध्यक्ष श्री कू फाट न्घीप के अनुसार, कंपनी के वर्तमान में 6 स्पोर्ट्स शू कारखानों में 40,756 कर्मचारी कार्यरत हैं, जिनमें से 99.5% यूनियन सदस्य हैं। श्रमिकों की औसत आय 10 मिलियन VND/माह से अधिक है। कंपनी 10 कैंटीन, पड़ोसी प्रांतों से श्रमिकों को लाने के लिए 327 शटल बसें, 20 निःशुल्क व्यावसायिक प्रशिक्षण कक्षाएं, और कई कल्याणकारी नीतियाँ चलाती है, जैसे कि छोटे बच्चों की परवरिश के लिए श्रमिकों को सहायता प्रदान करना, लंबे समय से कार्यरत कर्मचारियों को सोना देना, टेट के लिए घर जाने के लिए बस टिकट देना, और हर साल 3 उपहार वितरण सत्र आयोजित करना।

पोयूएन वियतनाम कंपनी लिमिटेड के यूनियन के अध्यक्ष कू फाट न्घीप ने कार्य प्रतिनिधिमंडल के साथ श्रम और यूनियन की स्थिति साझा की।

कंपनी वर्तमान में ट्रेड यूनियन गतिविधियों के लिए 16,000 वर्ग मीटर से अधिक भूमि समर्पित कर रही है, जिसमें श्रमिकों की सेवा के लिए कार्यालय, हॉल, खेल मैदान, मिनी सुपरमार्केट और कैंटीन का निर्माण किया जा रहा है, जो सुरक्षित, सभ्य और टिकाऊ कार्य वातावरण के निर्माण में उद्यम और ट्रेड यूनियन संगठन के बीच व्यावहारिक सहयोग को प्रदर्शित करता है।

कार्य समूह ने लिटिल सन किंडरगार्टन के प्रबंधन बोर्ड के साथ विचार-विमर्श किया

स्थिर कार्य वातावरण होने के बावजूद, पोयुएन वियतनाम को अभी भी श्रमिकों की भर्ती में कठिनाइयों का सामना करना पड़ रहा है, खासकर वर्ष के अंत में उत्पादन के चरम काल के दौरान, जब ऑर्डर तेज़ी से बढ़ते हैं। श्री न्घीप ने हो ची मिन्ह सिटी लेबर फेडरेशन से श्रम स्रोतों को जोड़ने में सहायता करने का अनुरोध किया और साथ ही, श्रमिकों की वास्तविक आय के अनुरूप यूनियन शुल्क को समायोजित करने की सिफ़ारिश की।