लैंगिक समानता को बढ़ावा देना

लैंगिक समानता के लक्ष्य को प्राप्त करने के लिए, हाल के वर्षों में, पार्टी समिति और थान सोन जिले की सरकार ने महिलाओं के लिए आगे बढ़ने, विभिन्न क्षेत्रों में अपनी भूमिका और स्थिति की पुष्टि करने, लैंगिक समानता कार्य के बारे में जागरूकता बढ़ाने और व्यवहार बदलने में योगदान देने के लिए कई व्यावहारिक गतिविधियों को लागू किया है।

टैन मिन्ह कम्यून, थान सोन जिले के टैन मिन्ह सेकेंडरी स्कूल में "लीडर्स ऑफ चेंज" क्लब का लैंगिक समानता सेमिनार।

थान सोन जिले में महिला उन्नति समिति ने महिलाओं की उन्नति के लिए पार्टी के दिशा-निर्देशों और नीतियों, राज्य की नीतियों और कानूनों, लैंगिक समानता पर राष्ट्रीय कार्यक्रमों, महिला कैडर कार्य पर कार्य कार्यक्रमों और लैंगिक समानता गतिविधियों को जारी किया है और प्रभावी ढंग से लागू किया है। लैंगिक गतिविधियों के लक्षित कार्यक्रमों को सामाजिक -आर्थिक विकास योजनाओं में सक्रिय रूप से एकीकृत करके, महिलाओं के लिए अपनी क्षमता और शक्तियों को बढ़ावा देने के लिए परिस्थितियाँ निर्मित की हैं।

जिला श्रम, विकलांग एवं सामाजिक मामलों के विभाग की प्रमुख कॉमरेड गुयेन क्वांग हाई ने कहा: "हर साल, विभाग ने जिले को लैंगिक समानता के कार्य लागू करने की सलाह दी है। इसके तहत, महिला कार्यकर्ताओं पर ध्यान दिया गया है और उन्हें राज्य प्रबंधन पदों पर आसीन होने और जिले से लेकर जमीनी स्तर तक के संगठनों में भाग लेने के लिए तैयार किया गया है। महिला कार्यकर्ताओं, महिला कार्यकर्ताओं और सिविल सेवकों को राजनीति , प्रशासन, सूचना प्रौद्योगिकी और विदेशी भाषाओं में प्रशिक्षित करने की दर बढ़ रही है; दूरदराज, अलग-थलग और विशेष रूप से कठिन समुदायों में लड़कियों में निरक्षरता और स्कूल छोड़ने की दर में उल्लेखनीय कमी आई है; महिलाओं के भौतिक और आध्यात्मिक जीवन, अवसरों और नौकरियों पर अधिक ध्यान दिया गया है..."

ज़िले ने आवासीय बैठकों, क्लब गतिविधियों, लाउडस्पीकर प्रणाली के माध्यम से लैंगिक समानता शिक्षा को एकीकृत करके, दस्तावेज़ों और पर्चों का वितरण करके, लैंगिक समानता पर प्रतियोगिताओं और वार्ताओं का आयोजन करके, सभी स्तरों, क्षेत्रों और वर्गों के लोगों तक लैंगिक समानता से संबंधित नीतियों और कानूनों के प्रसार को बढ़ावा दिया है। कर्मचारियों और पत्रकारों के लिए लैंगिक समानता और घरेलू हिंसा रोकथाम पर नियमित रूप से प्रशिक्षण पाठ्यक्रम आयोजित करके, उन्हें स्थानीय सामाजिक-आर्थिक विकास कार्यक्रमों में लैंगिक नीतियों को एकीकृत करने के लिए उनके कौशल, ज्ञान और क्षमता को बेहतर बनाने में मदद की है।

जिला अर्थव्यवस्था, श्रम, रोजगार के क्षेत्र में लैंगिक अंतर को कम करने और महिलाओं, विशेष रूप से ग्रामीण क्षेत्रों की गरीब महिलाओं और जातीय अल्पसंख्यक महिलाओं के लिए पहुंच बढ़ाने पर भी ध्यान देता है। जिला व्यावसायिक प्रशिक्षण और रोजगार सृजन में महिला कैडरों की क्षमता में सुधार करने के लिए प्रशिक्षण पाठ्यक्रम आयोजित करने हेतु विभागों, शाखाओं और क्षेत्रों के साथ समन्वय करता है; जिले में OCOP कार्यक्रम से जुड़ी महिलाओं द्वारा उत्पादित आजीविका मॉडल से उत्पादों को जोड़ने, पेश करने और उपभोग करने के लिए गतिविधियों को बढ़ावा देना; लगभग 2,500 महिलाओं के लिए 100 बिलियन VND से अधिक के साथ सोशल पॉलिसी बैंक से महिलाओं को तरजीही ऋण तक पहुंचने में मदद करना और जोड़ना; महिला स्टार्ट-अप सहायता कोष से उधार लेने के लिए 38 महिलाओं के लिए 240 मिलियन VND, पौधे, बीज, उत्पादन सामग्री खरीदने, आर्थिक विकास में निवेश करने, गरीबी से बचने और जीवन की गुणवत्ता में सुधार करने के लिए TYM फंड से 10 बिलियन VND से अधिक उधार लेने के लिए 740 महिलाएं।

ज़िले ने लैंगिक समानता कानून, घरेलू हिंसा रोकथाम एवं नियंत्रण कानून, और समुदायों व कस्बों में पारिवारिक नैतिकता व जीवनशैली पर शिक्षा के प्रसार को बढ़ावा दिया है। ज़िला महिला संघ की अध्यक्ष कॉमरेड लो थी क्विन नगा ने बताया: ज़िले ने लैंगिक समानता, घरेलू हिंसा रोकथाम एवं नियंत्रण, और महिलाओं की भूमिका बढ़ाने पर क्लब और समूह स्थापित और संचालित किए हैं। अब तक, 14 समुदायों में 287 सदस्यों वाली 41 सामुदायिक संचार टीमें, आवासीय क्षेत्रों में 239 विश्वसनीय पते, 7 "परिवर्तन के नेता" क्लब स्थापित किए जा चुके हैं... मॉडल और क्लबों की गतिविधियों से लोगों में भूमिका, ज़िम्मेदारियों और अधिकारों के प्रति सही जागरूकता पैदा होती है, महिलाओं की स्थिति की पुष्टि होती है, घरेलू हिंसा सीमित होती है, और महिलाओं के सांस्कृतिक और आध्यात्मिक जीवन को बेहतर बनाने में योगदान मिलता है।

आने वाले समय में, जिला एजेंसियों और इकाइयों के कार्यक्रमों और योजनाओं में लैंगिक समानता की विषय-वस्तु को एकीकृत करना जारी रखेगा; लैंगिक समानता पर कानून का प्रचार-प्रसार और प्रभावी क्रियान्वयन करेगा; महिलाओं के लिए समाज में योगदान देने की उनकी भूमिका और क्षमता को अधिकतम करने के लिए स्थितियां बनाने के समाधानों को मजबूत करेगा; महिला संवर्गों के लिए व्यावसायिक योग्यताओं की योजना, प्रशिक्षण, पोषण और सुधार पर ध्यान देगा; अर्थशास्त्र और श्रम के क्षेत्र में लैंगिक अंतर को कम करने के लिए कई गतिविधियों को लागू करेगा, और समान, समृद्ध, प्रगतिशील और खुशहाल परिवारों का निर्माण करेगा।

न्गोक तुआन

स्रोत: https://baophutho.vn/day-manh-thuc-hien-binh-dang-gioi-223736.htm