A kongresszuson elhangzott politikai jelentés és vélemények egyhangúlag megerősítették: A ciklus során a Társaság szakszervezeti tevékenysége mindig szorosan követte a politikai feladatok követelményeit, és mind kedvező, mind nehéz időkben elkísérte az Igazgatótanács elnökét és az irányító testületet. A munkavállalók munkahelyei, életkörülményei és politikái megmaradtak és stabilizálódtak; a munkavállalók felelősségi köre és készségei javultak, megfelelve a vállalat feladatainak követelményeinek. A kezdeményezések és a technikai fejlesztések előmozdítására irányuló mozgalomra a szakszervezeti tagok és a munkavállalók aktívan reagáltak. A ciklus során közel 30, szakszervezeti tagok által vezetett technikai fejlesztési kezdeményezést alkalmaztak a termelésben, hozzájárulva a munkatermelékenység, a termékminőség és a munkavállalók munkakörülményeinek javításához.

Trinh Xuan Hieu ezredes, a 26-os Részvénytársaság párttitkára és igazgatótanácsának elnöke beszédet mondott a kongresszus vezénylésében.
A kongresszuson részt vevő küldöttek.

A 2025-2030-as időszak irányát és feladatait illetően a kongresszus a következőket határozta el: Továbbra is alaposan meg kell érteni a határozatokat és irányelveket az erős munkaerő és szakszervezeti szervezet kiépítéséről minden tekintetben, megfelelve a hadsereg, az Általános Logisztikai és Mérnöki Osztály és a vállalat új helyzetének követelményeinek. Jól kell végrehajtani a politikákat és rendszereket, folyamatosan javítani és erősíteni a munkavállalók anyagi és szellemi életét...

Ha Viet Hung elvtárs, a 26-os Részvénytársaság Szakszervezetének elnöke politikai beszámolót tartott a kongresszuson.
Szavazás a helyi szakszervezet végrehajtó bizottságának megválasztásáról a 2025–2030-as ciklusra, valamint a 11. Katonai Szakszervezeti Kongresszusra érkező küldöttek megválasztásáról.

A munkamódszerek folyamatos megújítása, a tudomány és a technológia alkalmazása, a digitális transzformáció a szakszervezeti munka és a munkásmozgalmak megvalósításában, egy erős szakszervezeti szervezet kiépítése, amely megfelel a vállalat követelményeinek és feladatainak az új helyzetben, a szakszervezeti tagok és a munkavállalók tudatosságának, munkastílusának, szervezettségének és fegyelmezettségének, a nehézségek leküzdésére való hajlamának és a vállalathoz való ragaszkodásának alapvető megváltoztatása. Olyan kulturális környezet kialakítása, amely a 26. számú Rt. "Szolidaritás - Innováció - Kreativitás - Nehézségek Leküzdése" egyedi jellemzőivel és hagyományával rendelkezik.

A 26-os Részvénytársaság vezetői és a kongresszuson részt vevő küldöttek.

A Kongresszus számos célt is kitűzött a következő ciklusra: A szakszervezeti tagok 100%-a szilárd ideológiai állásponttal rendelkezzen. A fegyelmi vétségek aránya 2% alatt legyen. A munkavállalók 100%-a időben és jogszerűen írta alá a munkaszerződéseket. A munkavállalók átlagjövedelme meglehetősen jó a régióban, nincsenek súlyos munkahelyi balesetek és nincsenek szegény háztartások a munkások körében. A vállalati szakszervezetek 100%-a regisztráljon az „5 egy, 3 nem” mozgalom hatékony megvalósítása érdekében...

A következő ciklus feladatainak sikeres végrehajtása érdekében Trinh Xuan Hieu ezredes a kongresszust irányító beszédében a következőket kérte: A szakszervezeti végrehajtó bizottságnak a gyakorlatban gondoskodnia kell a szakszervezeti tagok jogos érdekeiről, különösen a különösen nehéz helyzetben lévőkről. Rendszeresen meg kell újítania a működés tartalmát és módszereit, hogy alkalmazkodjon a helyzethez és a gyakorlati követelményekhez, különösen a szakszervezeti tagok jogos és törvényes jogainak és érdekeinek képviseletében és védelmében a helyi szintű demokratikus szabályozásokon keresztül. Meg kell újítania a szakszervezeti tagok és a munkavállalók propaganda- és oktatási munkájának formáját és tartalmát a kor fejlődési trendjeivel és a munkavállalók munkakörülményeivel összhangban...

Hírek és fotók: KIM ANH

    Forrás: https://www.qdnd.vn/quoc-phong-an-ninh/tin-tuc/cong-ty-co-phan-26-doi-moi-phuong-thuc-hoat-dong-ap-dung-chuyen-doi-so-trong-hoat-dong-cong-doan-849124