A Quang Ninh-i rendőrség átszervezésével közelebb hozza a rendőrséget az emberekhez.

A szolgáltatásorientált közigazgatás kiépítésének folyamatában a Quang Ninh tartományi rendőrség határozottan megújította szervezeti felépítését – egyszerűsítette a középszintet, megerősítette a helyi erőket, és az embereket helyezte minden tevékenység középpontjába. A „kétszintű rendőrség” politikájának megvalósítása nemcsak lerövidíti a munkafolyamatot, hanem közelebb hozza a rendőrséget az emberekhez, hogy gyorsabban, hatékonyabban és teljesebb szívvel szolgálhassa őket.

A Quang Ninh Tartományi Rendőrkapitányság határozatokat adott ki a kerületek, községek és különleges övezetek rendőrparancsnokainak áthelyezéséről és kinevezéséről.

2025 első negyedévének végére a Quang Ninh tartományi rendőrség befejezte azt a politikát, hogy nem szervezi meg a kerületi szintű rendőrséget, és az összes személyzetet és a tevékenységek szervezését tartományi szintre helyezte át; ugyanakkor a feladatokat a községek, kerületek és városok rendőrségéhez adta át és csoportosította át.

Öt év alatt (2020-2025) a Quang Ninh tartományi rendőrség 15 osztályszintű egységet, 65 csapatszintű egységet és hasonlókat korszerűsített. Az egyszerűsítés nem zavarja a szakértelmet, hanem éppen ellenkezőleg, segít csökkenteni a szinteket, időt takarít meg és felgyorsítja a munkafolyamatot.

Tran Van Phuc ezredes, Quang Ninh tartományi rendőrségének igazgatója elmondta: „A rendszer átalakítása nem csupán a fókuszpontok számának csökkentéséről szól, hanem lehetőséget kínál az erőteljesebb és egyértelműbb decentralizációra; arra, hogy minden egységhez és minden vezetőhöz konkrét felelősségi köröket rendeljünk. A végső cél az emberek gyorsabb és hatékonyabb kiszolgálása.”

Az átszervezési munkálatok során a Tartományi Rendőrség a források községi szintre történő elosztására összpontosított – ahol közel vannak az emberekhez, megértik őket, és megvannak a feltételek ahhoz, hogy a leggyorsabban kapcsolatba lépjenek az emberekkel és megoldják ügyeiket. Több mint 500 járási szintű tisztet helyeztek át a Községi és Városi Rendőrséghez, hozzájárulva a helyszíni munka megoldásának képességének javításához.

Jelenleg a tartomány összes községi rendőrségéhez 5-8 teljes munkaidős tisztviselőt rendeltek ki, akik teljes mértékben felelősek a következő feladatokért: bűncselekmények bejelentésének fogadása és feldolgozása, közigazgatási eljárások lebonyolítása, viták rendezése, közigazgatási szabálysértések kezelése és a törvények előmozdítása a területen.

Valójában az új szervezeti struktúra bevezetésekor számos konkrét eredményt rögzítettek: A községi szintű rendőrségen azonnal megoldott ügyek száma nőtt az előző időszakhoz képest. A kérelmek időben történő beérkezésének és feldolgozásának aránya elérte a 99,7%-ot.

Emellett a Községi Rendőrség proaktívan együttműködött a helyi szervekkel a következő modellek bevezetésében: „Község kábítószerrel kapcsolatos bűncselekmények nélkül”, „Biztonságos község kiberbiztonságban”, „Szombat az emberekért”...

A szervezeti struktúra korszerűsítésének egyik gyakori kihívása a személyzet és a szakértelem hiánya. A Quang Ninh tartományi rendőrség azonban az erőforrások ésszerű elosztásával és a technológia erőteljes alkalmazásával megoldotta ezt a problémát. A községi rendőrség számítógépekkel, professzionális szoftverekkel és online kapcsolattal rendelkezik a tartományi rendőrség adatközpontjával. Minden adminisztratív eljárás digitalizált, tárolt és gyorsan visszakereshető a belső hálózati rendszeren keresztül, ami segít csökkenteni a papíralapú dokumentumok feldolgozásával járó terhet a helyi tisztviselők számára.

A rendőrség terjeszti és terjeszti a törvényeket az etnikai kisebbségek lakóhelyein.

Másrészt a tartományi szakmai osztályok továbbra is fenntartják a vertikális szakmai tevékenységek irányításának funkcióját, biztosítva a szakmai kérdések nyomon követését és azonnali irányítását. Ez azt mutatja, hogy a szervezeti struktúra áramvonalas, de továbbra is biztosítja a folytonosságot, anélkül, hogy hézagok vagy megszakítások keletkeznének a működésben és a munka elvégzésében.

A 2025-2030 közötti időszakban a Quang Ninh Tartományi Rendőrség továbbra is a szervezeti struktúra tökéletesítésének célkitűzését követi a következő irányban: Minden munkakörnek kapcsolódnia kell az emberek szolgálatának hatékonyságához. Minden egységnek rendelkeznie kell egy önellenőrzési rendszerrel a munka hatékonyságának ellenőrzésére. Minden vezetőnek felelősnek kell lennie az adminisztratív reformindexért. Ezzel párhuzamosan a Tartományi Rendőrség megerősíti a belső ellenőrzést és felügyeletet, ötvözve a dicséretet, a jutalmazást és az átlátható fegyelmet, hogy a gyökerektől fogva motiválja az innovációt.

A Quang Hanh kerületi rendőrség szervezi a személyi igazolványok kiadását az állampolgárok számára.

A szervezeti apparátus átszervezése nemcsak formai változást jelent, hanem az adminisztratív gondolkodásmód erőteljes eltolódását is – az „irányításról” a „szolgálatra”. A nagyfokú politikai elszántsággal, a módszeres munkamódszerekkel és a teljes rendőrségen belüli konszenzussal a Quang Ninh Tartományi Rendőrség fokozatosan megvalósítja a modern, hatékony és eredményes közigazgatás kiépítésének célját. A rendőrség néphez közelebb hozása elősegíti az emberek pártba és államba vetett bizalmának növelését; így minden kérést, ajánlást és jogos törekvést gyorsan, nyilvánosan, átláthatóan és teljes szívvel fogadnak és kezelnek. Ez a szellemiség a Tartományi Rendőrség által a közigazgatási reform során is következetesen követett, egy olyan közszolgálat érdekében, amely professzionálisabban, barátságosabban és felelősségteljesebben szolgálja az embereket.

Nemzetiszocialista (Quang Ninh Rendőrség)

Forrás: https://baoquangninh.vn/tai-co-cau-bo-may-cong-an-quang-ninh-dua-luc-luong-ve-gan-dan-hon-3365984.html