Bapak Vu Trong Hiet, Wakil Direktur Jenderal dan Ketua Serikat Pekerja Perusahaan Gabungan Semen dan Konstruksi Quang Ninh : “Kita perlu terus menerapkan kebijakan dan mekanisme yang terbuka untuk menghilangkan kesulitan dan mendorong perkembangan komunitas bisnis dan ekonomi swasta.” Sebagai perwakilan dari bisnis yang beroperasi di sektor manufaktur industri, saya mengapresiasi kebijakan-kebijakan inovatif yang diterapkan oleh provinsi, mulai dari perumahan sosial untuk pekerja dan dukungan pelatihan kejuruan hingga program-program yang memperhatikan kesejahteraan spiritual karyawan. Dalam konteks inovasi dan pembangunan saat ini, dialog antara pemimpin dan pejabat provinsi, pekerja, dan karyawan benar-benar bermakna dan tepat waktu. Selain mendengarkan dan mengakui saran dan rekomendasi dari para pekerja, para pemimpin provinsi juga menawarkan banyak saran praktis, menghilangkan hambatan dalam prosedur administrasi dan membangun tim pejabat yang berkualitas… bertujuan untuk membuat sektor swasta beroperasi lebih efektif dan substansial. Hal ini secara signifikan berkontribusi pada realisasi Resolusi No. 68-NQ/TU tentang pengembangan ekonomi swasta; membangun provinsi Quang Ninh menjadi provinsi teladan, semakin makmur, indah, beradab, dan provinsi industri dan jasa yang modern. Saya berharap provinsi akan terus memiliki kebijakan dan mekanisme yang terbuka bagi komunitas bisnis dan ekonomi swasta untuk berkembang, serta untuk mengatasi kesulitan dan hambatan yang dihadapi oleh bisnis saat ini. |
Bapak Bui Duc Tung, Ketua Serikat Pekerja Cabang Yazaki Co., Ltd.: “ Kami berharap pemerintah provinsi akan terus memperhatikan dan peduli agar para pekerja dapat mengabdikan diri sepenuhnya.” Dialog antara para pemimpin provinsi dan pejabat, pekerja, serta karyawan berlangsung jujur, berkualitas tinggi, dan efektif. Program ini benar-benar bermakna, semakin memperkuat kepercayaan pekerja terhadap Partai, Negara, dan komite serta otoritas Partai setempat. Dengan mendengarkan saran dan arahan spesifik dari para pemimpin provinsi dan pimpinan departemen serta instansi pada konferensi dialog, para pejabat, pekerja, karyawan, dan pemilik usaha menerima banyak informasi bermanfaat dan solusi konkret untuk meningkatkan kehidupan pekerja. Dengan berpegang teguh pada motto "Untuk kepentingan anggota serikat pekerja, untuk pembangunan berkelanjutan perusahaan," Serikat Pekerja Perusahaan terus mempromosikan dan menerapkan kebijakan dan pedoman provinsi untuk memastikan hak dan kepentingan yang sah dari para pejabat, pekerja, dan karyawan. Saya berharap kepemimpinan provinsi akan terus memperhatikan dan mengarahkan para pemimpin perusahaan untuk mendukung dan menciptakan kondisi yang menguntungkan bagi serikat pekerja dan pejabat serikat pekerja akar rumput untuk secara efektif melaksanakan tugas-tugas serikat pekerja mereka; dan untuk menerapkan solusi agar para pekerja dapat mengabdikan diri sepenuhnya dan berkontribusi pada pembangunan berkelanjutan perusahaan. |
Ibu Vu Thi Giang, Ketua Serikat Pekerja Vina New Tarp Vietnam Co., Ltd .: "Memperkuat kepercayaan pekerja" Saya telah berpartisipasi dalam berbagai konferensi dialog antara para pemimpin provinsi. Saya sangat menghargai penyelenggaraan konferensi-konferensi ini. Dalam konferensi dialog ini, para pemimpin provinsi, kepala departemen, pemerintah daerah, dan pelaku bisnis mendengarkan pemikiran dan aspirasi para pejabat, anggota serikat pekerja, dan pekerja di provinsi tersebut. Hal ini memungkinkan mereka untuk segera mengatasi kekhawatiran dan menyelesaikan kesulitan, membantu para pekerja merasa aman dan berkomitmen. Para pemimpin provinsi juga meluangkan banyak waktu untuk mendengarkan saran, usulan, dan ide untuk pembangunan sosial-ekonomi provinsi. Bagi para pekerja, ini tidak hanya menunjukkan kepedulian dan perhatian yang mendalam tetapi juga menegaskan peran para pejabat, pekerja, dan buruh dalam pengembangan lembaga, unit, dan bisnis mereka masing-masing, serta pengembangan provinsi secara keseluruhan. Dialog tersebut selanjutnya menyoroti peran serikat pekerja akar rumput dalam melindungi hak dan kepentingan sah para pekerja, membangun hubungan yang harmonis antara pekerja dan pengusaha, serta mengembangkan lingkungan kerja yang stabil, berkelanjutan, dan efisien. |
Bapak Pham Hong Thang, seorang pekerja di Perusahaan Batubara Nam Mau: “Perhatian dan kepedulian dari pemerintah provinsi memberikan motivasi lebih kepada para pekerja untuk tetap bekerja di perusahaan dan provinsi ini dalam jangka panjang.” Ini adalah kesempatan pertama saya untuk mendengarkan dan terlibat dalam dialog dengan para pemimpin provinsi, dan saya sangat tersentuh oleh kepedulian Provinsi Quang Ninh terhadap kehidupan para pekerja dan buruh. Melalui dialog ini, saya memperoleh pemahaman yang lebih jelas tentang orientasi investasi dan kebijakan provinsi dalam membangun lebih dari 1 juta unit perumahan sosial untuk masyarakat berpenghasilan rendah, serta pendekatan dan kondisi yang diperlukan agar pekerja seperti kami memiliki kesempatan untuk membeli perumahan yang terjangkau dan mendapatkan tempat tinggal yang stabil. Para pemimpin provinsi dan departemen terkait juga menawarkan solusi konkret untuk mengembangkan lebih banyak rute transportasi umum, terutama rute tetap khusus untuk mengangkut pekerja melalui kawasan industri, memastikan keselamatan dan penghematan biaya bagi para buruh. Kebijakan-kebijakan ini menunjukkan kepedulian praktis provinsi dan dunia usaha dalam memperhatikan para pekerja, membantu kami benar-benar "menetap dan sejahtera," dan memberi kami motivasi lebih untuk tetap bersama perusahaan dan Provinsi Quang Ninh dalam jangka panjang. |
Bapak Nguyen Xuan Truong, seorang pekerja di Perusahaan Gabungan Batubara Deo Nai - Coc Sau: " Setiap pekerja akan berusaha lebih keras lagi untuk benar-benar menjadi kekuatan inti bagi pengembangan industri batubara dan provinsi Quang Ninh." Selama beberapa waktu terakhir, para penambang batu bara selalu mendapat perhatian dan kepedulian dari provinsi dan TKV (Perusahaan Batu Bara Vietnam) dalam hal kondisi kerja, pendapatan, dan perumahan. Ini merupakan sumber motivasi yang besar bagi para pekerja untuk tetap berkomitmen, berkontribusi, dan berpartisipasi aktif dalam produksi. Industri batu bara khususnya dan provinsi Quang Ninh pada umumnya memasuki era baru – era kemajuan nasional. Hal ini menuntut setiap pekerja untuk terus belajar, meneliti, menguasai teknologi, mengikuti perkembangan ilmu pengetahuan , dan mengikuti transformasi digital. Pada saat yang sama, mereka harus meningkatkan keterampilan mereka terkait pengoperasian peralatan pertambangan modern. Selain itu, kami akan terus berinovasi, berkreasi, dan meneliti untuk mengusulkan inisiatif rasionalisasi produksi yang terkait dengan realitas unit, secara efektif menerapkan gerakan-gerakan emulasi yang diluncurkan oleh unit, serikat pekerja di semua tingkatan, TKV, dan provinsi, serta menjunjung tinggi tradisi disiplin dan persatuan. Setiap pekerja dan buruh akan berusaha lebih keras lagi untuk benar-benar menjadi kekuatan inti bagi pembangunan industri batu bara dan provinsi Quang Ninh. |
Ibu Tran Thi Luyen, seorang pekerja di CCTV Vietnam Co., Ltd .: " Banyak kegiatan khusus yang sedang dilaksanakan untuk menjaga kesehatan dan memastikan keselamatan serta kebersihan kerja." Quang Ninh memiliki banyak industri berat seperti pertambangan batubara, penggalian batu, produksi bahan bangunan, pembuatan kapal, produksi semen, pembangkit listrik, konstruksi, dan industri pengolahan. Ini adalah pekerjaan dan profesi yang berat, berbahaya, dan berisiko tinggi, yang menimbulkan banyak risiko kecelakaan kerja, penyakit, dan pencemaran lingkungan. Belakangan ini, dari tingkat provinsi hingga serikat pekerja dan bisnis di semua tingkatan, banyak kegiatan khusus telah dilakukan untuk menjaga kesehatan, memastikan keselamatan dan kebersihan kerja, dan meminimalkan kecelakaan kerja. Di perusahaan kami, Serikat Pekerja secara rutin bekerja sama dengan manajemen untuk menyelenggarakan pemeriksaan dan konsultasi kesehatan gratis, memberikan hadiah kepada pekerja dalam keadaan sulit, mengumpulkan umpan balik dari pekerja tentang kualitas makanan selama shift kerja, menyediakan alat pelindung diri, menyelenggarakan pelatihan keselamatan dan kebersihan kerja untuk pengurus serikat dan pekerja, dan mengeluarkan prosedur produksi yang ketat di setiap departemen… Ini berkontribusi pada peningkatan kondisi kerja, memastikan kesehatan pekerja, dan meminimalkan kecelakaan kerja. |
Sumber: https://baoquangninh.vn/aaa-3359580.html







Komentar (0)