Orang muda dan dinamis

Tidak membatasi diri pada satu pekerjaan saja, generasi muda masa kini cenderung berkembang di berbagai bidang untuk mengumpulkan lebih banyak nilai.

Perubahan sosial yang semakin cepat dan kompleks telah menciptakan perubahan besar dalam tren ketenagakerjaan, terutama bagi Generasi Z yang dinamis. Banyak orang di generasi ini memilih untuk "multitasking" alih-alih menekankan "menguasai satu keterampilan, meraih kejayaan seumur hidup".

Tingkatkan penghasilan, dapatkan pengalaman

Setelah menyelesaikan pekerjaannya sebagai karyawan pemasaran di sebuah perusahaan di Distrik 3 pukul 17.00, Nguyen Mai Huong (25 tahun; penduduk Distrik 12, Kota Ho Chi Minh) pergi mengajar piano di sebuah pusat musik di Distrik Phu Nhuan. Ini telah menjadi jadwal rutinnya selama setahun terakhir. Tak hanya Huong, banyak teman sebayanya juga memiliki "pekerjaan sampingan". Beberapa orang memanfaatkan keterampilan atau bakat yang mereka miliki untuk melakukan pekerjaan sampingan, seperti membuat kerajinan tangan, mengajar menggambar, menyanyi... atau memanfaatkan mobil pintar sepulang kerja.

Selain itu, banyak anak muda secara proaktif membekali diri dengan pengetahuan untuk bergabung dalam persaingan "multi-pekerjaan". Le Loc (28 tahun, dari Dong Nai) saat ini berjualan buku dan alat tulis. Sebagai seseorang yang menekuni pickleball— olahraga yang sedang tren saat ini—Le Loc menyadari potensi pasar, mulai dari jual beli peralatan latihan, pakaian latihan, penyewaan lapangan, hingga membuka peluang karier baru: melatih. Setelah melatih banyak pemain, Loc berencana mengikuti kursus pelatihan untuk pelatih dan wasit yang diselenggarakan oleh Departemen Olahraga dan Pelatihan Fisik serta Federasi Tenis-Pickleball Kota Ho Chi Minh dengan tekad untuk memprofesionalkan pekerjaan ini.

Ada banyak alasan berbeda yang memotivasi anak muda untuk melakukan banyak hal secara bersamaan, tetapi secara umum, mereka yang cenderung multitasking memiliki tujuan untuk meningkatkan penghasilan dan meningkatkan pengalaman hidup mereka. Banyak Gen Z menjelaskan bahwa menghabiskan sebagian besar waktu mereka untuk bekerja adalah cara untuk membantu mereka membatasi hiburan yang tidak berguna, membatasi pengeluaran... untuk memfokuskan keuangan mereka pada tujuan jangka panjang yang lebih besar seperti membeli rumah, menikah, kuliah di luar negeri...

Hai Dang (kedua dari kiri) menjalankan perannya sebagai mahasiswa kedokteran dengan magang, kegiatan sukarela, dan berbagai acara.

Pilih jalur Anda secara proaktif

Dinh Hai Dang (23 tahun, mahasiswa kedokteran gigi - Universitas Kedokteran dan Farmasi, Kota Ho Chi Minh) telah menyelenggarakan banyak acara sukses, besar dan kecil, untuk melayani kaum muda, yang paling menonjol adalah Sap Show - serangkaian program seni yang menarik yang menarik sejumlah besar siswa. Meskipun sibuk dengan tugas rumah sakit dan jadwal belajar yang padat, Dang masih mencoba untuk menyeimbangkan tugas-tugasnya pada saat yang sama. Dia tidak hanya orang di balik operasi, Dang juga memainkan peran sebagai perwakilan media untuk banyak proyek. Dengan hasrat dan semangat belajar, Dang dan rekan-rekannya secara bertahap menegaskan merek pribadi mereka di pasar acara. Menentukan bahwa mempelajari jurusan adalah prioritas, tidak dapat disangkal bahwa pekerjaan manajemen acara sangat berguna dalam membantunya meningkatkan pemikirannya dan memperluas hubungan sosialnya. Itu juga merupakan barang bawaan praktis untuk melayani bidang profesional masa depannya.

Quang Anh (sampul kanan) selalu berdedikasi pada setiap pekerjaannya

Bagi Nguyen Quang Anh (22 tahun), pengalaman di berbagai profesi tak hanya membantu anak muda mengasah keterampilan dan mengumpulkan lebih banyak pengalaman hidup, tetapi juga menjadi cara untuk mempersempit dan menentukan jalur karier yang paling tepat untuk dijalani dalam jangka panjang di masa depan. Quang Anh saat ini bekerja sebagai spesialis entri data akuntansi di sebuah perusahaan pemasok peralatan interior ke AS. Lulus dengan gelar Sarjana Bahasa Inggris Bisnis, mengajar, dan bekerja di bidang layanan pelanggan sejak masa kuliah, ia dengan cepat mengatasi kebingungannya saat berkenalan dengan pekerjaan yang berkaitan dengan ekonomi dengan banyak pengetahuan yang belum terlatih. Quang Anh percaya bahwa pengalaman dan pengetahuan di berbagai bidang dapat saling terkait dan melengkapi. Prinsip yang dipegangnya adalah apa pun yang ia lakukan, ia harus serius, mencurahkan segenap hati, dan bertanggung jawab.

Tren yang tak terelakkan

Menurut survei tenaga kerja Asia-Pasifik PwC terhadap 19.500 pekerja di 14 negara, termasuk 1.000 pekerja dari Vietnam, 64% setuju bahwa keterampilan yang dibutuhkan oleh pekerjaan mereka akan berubah secara signifikan dalam 5 tahun ke depan. Hingga 92% pekerja Vietnam merasa siap beradaptasi dengan cara kerja baru. Oleh karena itu, meningkatkan kapasitas untuk mengembangkan diri dalam berbagai peran merupakan tren yang tak terelakkan. Penting untuk menjaga keseimbangan antara pekerjaan dan kehidupan pribadi, memastikan produktivitas, dan mencegah risiko penurunan kesehatan fisik dan mental akibat kerja berlebihan.

Sumber: https://nld.com.vn/nguoi-tre-nang-dong-196250222222401844.htm