![]() |
| Para pekerja berpartisipasi dalam Pameran Kerja yang diselenggarakan oleh Layanan Ketenagakerjaan Provinsi dan Pusat Arsip Sejarah bekerja sama dengan unit-unit lainnya. |
Membawa peluang kerja ke daerah pegunungan.
Melihat kembali lanskap ketenagakerjaan di Tuyen Quang selama periode terakhir, jelas bahwa semua tingkatan dan sektor telah menunjukkan semangat proaktif dan tegas dalam menerapkan solusi untuk menciptakan lapangan kerja dan meningkatkan pendapatan bagi masyarakat dan pekerja di daerah tersebut. Alih-alih menunggu pekerja mencari peluang sendiri atau hanya memfokuskan kegiatan di wilayah pusat, unit-unit fungsional telah menerapkan kebijakan yang sangat berorientasi pada akar rumput. Program konseling dan koneksi pekerjaan telah diselenggarakan secara berkala dan tersebar luas, bahkan menjangkau daerah terpencil dan wilayah minoritas etnis yang menghadapi banyak keterbatasan dalam hal informasi.
Kamerad Nguyen Duc Chinh, Direktur Pusat Layanan Ketenagakerjaan dan Arsip Sejarah, Departemen Dalam Negeri, mengatakan: “Sejak awal tahun, Pusat telah menyelenggarakan 4 bursa kerja dan 58 konferensi konsultasi kebijakan ketenagakerjaan di berbagai kecamatan dan desa di seluruh provinsi. Melalui kegiatan-kegiatan ini, lebih dari 32.000 pekerja di provinsi ini telah diperkenalkan dengan berbagai pekerjaan, menghubungkan penawaran dan permintaan tenaga kerja, dan banyak yang telah menemukan pekerjaan tetap dengan penghasilan tinggi. Selain menyelenggarakan bursa kerja langsung, Pusat juga bekerja sama dengan unit dan bisnis untuk menyelenggarakan bursa kerja daring yang menghubungkan provinsi dan kota untuk memberikan informasi perekrutan yang tepat waktu dan akurat kepada para pekerja di provinsi ini.”
Instansi dan unit provinsi, bersama dengan pemerintah daerah, terus berinovasi dalam pendekatan mereka dan mendiversifikasi skala bursa kerja dan layanan penempatan kerja, menciptakan kondisi yang paling menguntungkan bagi pekerja untuk bertemu dengan bisnis dan pengusaha. Serangkaian bursa kerja keliling telah berhasil diselenggarakan di banyak desa di dataran tinggi provinsi, seperti Bac Quang, Vi Xuyen, Dong Van , Meo Vac, Pho Bang, Lam Binh, dan Na Hang… Penyelenggaraan bursa kerja yang terkoordinasi ini secara langsung menghilangkan hambatan geografis, memberikan kesempatan kepada petani dan pemuda pedesaan untuk berinteraksi langsung dengan pengusaha dan memahami standar perekrutan tanpa harus mengeluarkan biaya perjalanan.
Bapak Ly Van Mung dari komune Bac Quang mengatakan: “Melalui bursa kerja yang diselenggarakan di daerah ini, saya mendapatkan pekerjaan di sebuah perusahaan manufaktur komponen elektronik di Thai Nguyen . Berkat pekerjaan ini, saya memiliki penghasilan tetap, mengirimkan uang ke rumah lebih dari sepuluh juta VND setiap bulan, yang membantu keluarga saya berinvestasi dalam produksi dan meningkatkan kualitas hidup mereka.”
Mendorong mobilitas tenaga kerja
Salah satu "pengungkit" kunci yang membantu Tuyen Quang menciptakan terobosan dalam pendapatan masyarakat, berkontribusi pada pengurangan kemiskinan yang cepat dan berkelanjutan, adalah perluasan pasar tenaga kerja yang berani di luar provinsi dan promosi ekspor tenaga kerja. Menyadari potensi besar pengiriman pekerja ke wilayah ekonomi utama atau negara maju, provinsi ini secara proaktif berkolaborasi dengan kelompok dan perusahaan ekonomi domestik dan internasional yang besar. Contoh utamanya adalah program kerja sama dengan Dong Nai Rubber Group, yang menyelenggarakan serangkaian konferensi konseling pekerjaan di komune Khuon Lung, Quang Nguyen, Nam Dan, Pa Vay Su, Po Ly Ngai, dan Trung Thinh, menyediakan ratusan pekerjaan bergaji tinggi dan stabil bagi pekerja lokal.
Secara khusus, upaya pengiriman pekerja ke luar negeri berdasarkan kontrak telah membuahkan hasil yang sangat nyata, menegaskan prestise dan kualitas tenaga kerja lokal. Provinsi ini telah berhasil menyelenggarakan proses wawancara, tes keterampilan, orientasi etika kerja industri, dan menyelesaikan prosedur untuk ratusan pekerja yang akan bekerja musiman di negara-negara maju, termasuk Korea Selatan. Setelah bekerja di luar negeri, para pekerja ini tidak hanya mengumpulkan modal yang signifikan untuk kembali dan membangun kampung halaman mereka serta mengembangkan perekonomian keluarga mereka, tetapi juga mempelajari pola pikir kerja modern dan disiplin kerja yang tinggi, menjadi kekuatan inti yang berkontribusi pada industrialisasi dan modernisasi daerah tersebut.
Ibu Khong Thi Tinh dari desa Dong Troi, komune Binh Ca, dengan gembira berbagi: "Rumah luas dan indah yang dimiliki keluarga saya dibangun berkat uang yang dikirim anak-anak saya dari luar negeri, tepatnya dari Jepang. Sejak mereka bekerja di luar negeri, mereka mengirimkan puluhan juta dong setiap bulan. Dengan uang itu, keluarga saya membangun rumah, berinvestasi dalam model bisnis, dan menyimpan sisanya di bank untuk mendapatkan bunga. Kehidupan keluarga kami telah meningkat secara signifikan dibandingkan sebelumnya; kami sangat miskin saat itu."
Di sisi lain, bagi para pekerja yang sayangnya menghadapi risiko kehilangan pekerjaan sementara, sistem jaminan sosial provinsi selalu beroperasi dengan cepat untuk memberikan dukungan dan bantuan. Melalui kantor-kantor layanan, puluhan ribu pekerja penerima tunjangan pengangguran telah diproses permohonannya dan tunjangan mereka diselesaikan dengan cepat, memastikan hak-hak maksimal sesuai dengan hukum. Layanan Ketenagakerjaan Provinsi dan Pusat Arsip Sejarah telah mengintegrasikan layanan konseling dan penempatan kerja ke dalam proses pengajuan asuransi pengangguran oleh para pekerja. Akibatnya, sebagian besar pekerja yang menganggur dengan cepat menemukan pekerjaan baru yang sesuai, memperpendek periode gangguan pendapatan dan dengan cepat kembali berintegrasi ke pasar kerja.
Seluruh provinsi terus mempromosikan solusi untuk mengatasi masalah ketenagakerjaan bagi para pekerja. Ini termasuk berfokus pada peninjauan kebutuhan pekerjaan dan pelatihan kejuruan bagi para pekerja; membuka kelas pelatihan kejuruan untuk pekerja pedesaan yang terkait dengan kekuatan provinsi seperti pariwisata, budidaya tanaman khusus dan peternakan; terus mempromosikan kegiatan konseling dan penempatan kerja, menciptakan kondisi bagi bisnis bereputasi untuk merekrut pekerja, dan mempromosikan ekspor tenaga kerja berdasarkan kontrak...
Teks dan foto: Huy Hoang
Sumber: https://baotuyenquang.com.vn/xa-hoi/lao-dong-viec-lam/202606/quan-tam-giai-quyet-viec-lam-be7476c/








