Total gaji berkurang sekitar 20%

Minggu lalu, Perdana Menteri Pham Minh Chinh, Ketua Komite Pengarah Pemerintah tentang "merangkum pelaksanaan Resolusi No. 18-NQ/TW Komite Sentral ke-12 tentang terus berinovasi dan menata ulang struktur organisasi sistem politik agar lebih efisien, efektif, dan efektif," memimpin rapat ke-10 Komite Pengarah tersebut.

Perdana Menteri Pham Minh Chinh memimpin sesi ke-10 Komite Pengarah untuk Perampingan Pemerintah pada 13 Januari 2025. (Foto: Duong Giang/VNA)

Tidak termasuk reorganisasi Kementerian Keamanan Publik dan Kementerian Pertahanan Nasional, aparatur pemerintah setelah restrukturisasi diperkirakan akan memiliki 22 kementerian dan lembaga, termasuk 17 kementerian dan lembaga setingkat kementerian (pengurangan 5 kementerian dan lembaga) dan 5 lembaga yang berafiliasi dengan pemerintah (pengurangan 3 lembaga); pengurangan 13/13 departemen umum, 519 departemen, 219 divisi, 3.303 sub-departemen, dan 203 unit layanan publik. Jumlah total personel diperkirakan akan berkurang sekitar 20%.

Terkait reorganisasi struktur sektor inspeksi, Perdana Menteri meminta peninjauan dan penyelesaian segera atas rencana yang akan diajukan kepada Politbiro dan Komite Pengarah Pusat.

Minggu ini, Komite Pengarah Pemerintah untuk Reformasi Administrasi mengadakan pertemuan ke-9 untuk menilai hasil implementasi reformasi administrasi pada tahun 2024 dan membahas arah serta tugas untuk tahun 2025.

Menurut Wakil Menteri Dalam Negeri Cao Huy, hasil restrukturisasi organisasi di 63 provinsi dan kota telah menyebabkan pengurangan lebih lanjut sebanyak 12 sub-departemen, kantor, dan organisasi setara di bawah Komite Rakyat Provinsi; pengurangan sebanyak 29 kantor dan organisasi setara di bawah Komite Rakyat Distrik; dan pengurangan kumulatif sebanyak 13 departemen dan organisasi setara serta 2.613 kantor dan organisasi setara di tingkat lokal.

Jumlah total personel yang dikurangi sesuai dengan peraturan dalam Keputusan Pemerintah adalah 16.149 orang (di antaranya 217 orang di kementerian dan lembaga, dan 15.932 orang di daerah).

Membangun konsensus, memastikan keadilan, kemanusiaan, dan harmoni.

Bac Ninh adalah daerah pertama di negara ini yang menggabungkan Departemen Propaganda dan Departemen Mobilisasi Massa dari Komite Partai Provinsi, dengan nama baru Departemen Propaganda dan Mobilisasi Massa Komite Partai Provinsi Bac Ninh.

Demikian pula, minggu ini, Komite Partai Provinsi Lam Dong juga mengumumkan keputusan untuk menggabungkan Departemen Propaganda Komite Partai Provinsi dan Departemen Mobilisasi Massa Komite Partai Provinsi. Ini adalah unit tingkat provinsi pertama di antara lembaga Partai dan pemerintah di provinsi Lam Dong yang menjalani penggabungan.

Untuk memfasilitasi restrukturisasi pejabat dan pegawai negeri sipil dalam "revolusi" guna merampingkan aparatur administrasi, ratusan permohonan pensiun dini sukarela telah diajukan di provinsi Nghe An. Hal ini menunjukkan pengorbanan kepentingan pribadi yang pionir dan patut dicontoh oleh para pejabat dan anggota Partai dalam melaksanakan kebijakan utama Partai.

Bapak Nguyen Manh Cuong, Direktur Dinas Pariwisata Provinsi Nghe An, mengatakan bahwa dalam waktu dekat, Dinas Kebudayaan dan Olahraga serta Dinas Pariwisata akan bergabung menjadi Dinas Kebudayaan, Olahraga, dan Pariwisata Nghe An. Oleh karena itu, beliau secara proaktif meminta pensiun dini untuk memfasilitasi pengorganisasian dan restrukturisasi departemen tersebut.

Tuan Nguyen Manh Cuong - Direktur Departemen Pariwisata Nghe An. (Sumber: Koran Nghe An)

Mempelajari praktik di beberapa daerah menunjukkan bahwa berbagai tingkatan dan sektor telah secara efektif melaksanakan propaganda dan kerja ideologis di kalangan kader dan anggota Partai. Awalnya, banyak kader dan pegawai negeri sipil yang memiliki kekhawatiran. Namun, setelah diberi informasi oleh distrik dan departemen terkait, mereka dengan suara bulat mendukung inisiatif tersebut, menerima pengorbanan beberapa kepentingan pribadi untuk mencapai tujuan bersama. Hal ini menciptakan konsensus dalam pengaturan dan penempatan personel, serta pensiun dini yang proaktif dan sukarela dari kader dan pegawai negeri sipil.

Menyampaikan pandangannya tentang penyederhanaan struktur organisasi, Direktur Dinas Kebudayaan, Olahraga dan Pariwisata Provinsi Yen Bai, Nong Viet Yen, mengatakan bahwa para pejabat, anggota Partai, pegawai negeri sipil, dan karyawan di sektor tersebut semuanya setuju dan mematuhi kebijakan penyederhanaan struktur organisasi sesuai dengan arahan Pemerintah Pusat dan Komite Partai Provinsi.

Namun, implementasi inisiatif ini menghadapi tantangan seperti: sektor budaya, olahraga, dan pariwisata memiliki cakupan manajemen yang luas yang mencakup banyak bidang khusus yang membutuhkan tingkat keahlian tinggi, sehingga sulit untuk merekrut pegawai negeri dan pejabat dengan kualifikasi yang tepat untuk menggantikan mereka yang diperkirakan akan pensiun atau yang saat ini kosong tetapi belum terisi. Di bidang pengelolaan warisan budaya, karena kebutuhan untuk mengurangi jumlah departemen khusus, tanggung jawab ini diberikan kepada Departemen Kebudayaan dan Manajemen Keluarga. Oleh karena itu, departemen ini akan memiliki fungsi dan tanggung jawab yang mencakup hingga 50% dari keseluruhan fungsi dan tanggung jawab profesional Departemen.

Beberapa pejabat dan pegawai negeri sipil yang telah memutuskan untuk pensiun dan menerima tunjangan mulai 1 Januari 2025, merasa prihatin dengan peraturan berdasarkan Keputusan Pemerintah Nomor 29/2023/ND-CP tanggal 3 Juni 2023, yang mengatur "tentang pengurangan jumlah tenaga kerja," yang hanya memberi mereka uang pesangon setara dengan gaji 3 bulan untuk setiap tahun pensiun dini.

Bapak Ha Xuan Khanh, anggota Komite Tetap Komite Partai Distrik, Kepala Departemen Mobilisasi Massa dan Ketua Komite Front Tanah Air distrik Quan Son (provinsi Thanh Hoa), telah mengajukan permohonan pensiun dini tiga tahun sebelum tanggal pensiun yang dijadwalkan. (Foto: VNA)

Sementara itu, menurut Keputusan Pemerintah Nomor 178/2024/ND-CP, yang berlaku mulai 1 Januari 2025, skema dukungan menetapkan subsidi sebesar 5 bulan gaji untuk setiap tahun pensiun dini. Hal ini perlu dipelajari oleh semua tingkatan untuk memastikan keadilan bagi semua pejabat dan pegawai negeri sipil yang diberhentikan akibat restrukturisasi organisasi.

Baru-baru ini, Dinas Dalam Negeri Kota Da Nang menyerahkan dokumen kepada Komite Rakyat Kota yang mengusulkan peraturan dan kebijakan bagi para manajer dan karyawan ketika membubarkan Perseroan Terbatas Satu Anggota Penerbitan Umum Da Nang (Penerbitan Da Nang).

Secara spesifik, di antara karyawan perusahaan, hanya 3 orang yang akan menerima dukungan melebihi 10 juta VND, 3 orang akan menerima dukungan antara 1 dan 5 juta VND, dan 5 orang tidak akan menerima dukungan apa pun.

Bagi karyawan dari unit lain dengan gaji dan tunjangan jaminan sosial yang serupa, ketika struktur organisasi direorganisasi sesuai dengan Keputusan No. 178/2024/ND-CP, mereka akan menerima subsidi dengan total sekitar 41 kali lipat dari jumlah semula. Oleh karena itu, Departemen Dalam Negeri melaporkan kepada Komite Rakyat Kota Da Nang, meminta perhatian dan arahan kepada Departemen Keuangan untuk memimpin dan berkoordinasi dengan instansi dan unit terkait untuk mempelajari peraturan tentang pendapatan dan pengeluaran perusahaan milik negara guna memberikan saran tentang dukungan keuangan yang tepat bagi karyawan. Hal ini bertujuan untuk menyelaraskan implementasi kebijakan dan peraturan bagi kelompok sasaran selama reorganisasi, menghindari perbandingan dan keluhan; dan pada saat yang sama, mendukung karyawan yang diberhentikan dalam mencari pekerjaan baru setelah pembubaran.

Menyelesaikan rencana reorganisasi lembaga-lembaga khusus di bawah Komite Rakyat di tingkat provinsi dan kabupaten.

Wakil Perdana Menteri Nguyen Hoa Binh, Wakil Ketua Komite Pengarah Pemerintah untuk merangkum pelaksanaan Resolusi No. 18-NQ/TW, telah menandatangani dokumen yang melengkapi dan memfinalisasi rencana reorganisasi lembaga-lembaga khusus di bawah Komite Rakyat di tingkat provinsi dan kabupaten.

Wakil Ketua Komite Pengarah Pemerintah meminta agar komite dan organisasi Partai di semua tingkatan memimpin dan mengarahkan lembaga dan unit lokal untuk menyelesaikan rencana restrukturisasi dan penyederhanaan aparatur organisasi (termasuk rancangan keputusan yang menetapkan fungsi, tugas, wewenang, dan struktur organisasi masing-masing lembaga, organisasi, dan unit) sesuai dengan arahan Komite Sentral, Politbiro, Komite Pengarah Pusat, dan orientasi Komite Pengarah Pemerintah.

Pada saat yang sama, persiapkan dengan cermat rencana mengenai personel, kebijakan, kantor pusat, keuangan, aset, peralatan, stempel, dan kondisi-kondisi lain yang diperlukan untuk diajukan kepada otoritas yang berwenang agar segera diterbitkan setelah mendapat persetujuan dari Komite Sentral dan Majelis Nasional...

Wakil Perdana Menteri meminta para Menteri, kepala lembaga setingkat menteri, dan lembaga pemerintah untuk menyelesaikan rencana restrukturisasi dan penyederhanaan aparatur organisasi kementerian dan sektor mereka. Bersamaan dengan mempertahankan nama beberapa kementerian setelah penggabungan, berdasarkan kesimpulan Politbiro, Komite Pengarah Pemerintah mengusulkan restrukturisasi dan penyederhanaan lebih lanjut terhadap organisasi internal beberapa kementerian dan lembaga setingkat menteri.

Selama proses reorganisasi aparatur administrasi, instansi-instansi perlu memperhatikan pelaksanaan pekerjaan politik dan ideologis yang baik, serta kebijakan dan peraturan bagi para kader, memastikan pemeliharaan dan pelaksanaan kerja rutin yang efektif, terutama menjelang Tahun Baru Imlek Tahun Ular.

Dalam memimpin sesi ke-10 Komite Pengarah Pemerintah tentang peninjauan pelaksanaan Resolusi No. 18-NQ/TW pada tanggal 13 Januari, Perdana Menteri Pham Minh Chinh menekankan perlunya terus melakukan pekerjaan yang baik dalam bidang ideologi dan kebijakan bagi kader, pegawai negeri sipil, pegawai negeri, dan pekerja untuk menjaga persatuan dan kekompakan di berbagai instansi serta untuk mempertahankan dan menarik individu-individu yang berbakat, cakap, dan bereputasi baik.

Dalam beberapa hari terakhir, informasi tentang kebijakan penggabungan dan penyederhanaan aparatur administrasi sering disebut-sebut dalam percakapan di antara warga desa Nuoc Mat (komune Au Lau, kota Yen Bai).

Ibu Luong Thi Dung (dari desa Nuoc Mat) mengatakan bahwa setelah mengikuti pemberitaan tentang perampingan aparatur administrasi, beliau memiliki keyakinan pada kebijakan utama Politbiro. Menurutnya, pengurangan jumlah tenaga kerja akan menciptakan peluang bagi individu yang benar-benar mampu dan kaum muda untuk berkembang. Penggabungan akan menciptakan daya ungkit bagi unit-unit untuk mencapai pertumbuhan yang luar biasa. Kehidupan masyarakat akan semakin membaik. Generasi mendatang akan mendapatkan manfaat dari hasil kebijakan utama ini.

Menurut VNA

Sumber: https://baothanhhoa.vn/tinh-gon-bo-may-cua-chinh-phu-tong-bien-che-giam-khoang-20-237416.htm