Migliorare la qualità dell'assistenza sanitaria a livello locale.
Il 9 settembre 2025, il Politburo ha emanato ufficialmente la Risoluzione n. 72-NQ/TW "Su alcune soluzioni innovative per rafforzare la tutela, la cura e il miglioramento della salute delle persone".
Per concretizzare lo spirito della Risoluzione 72, il trasferimento delle strutture sanitarie dai centri sanitari regionali alla gestione diretta dei Comitati Popolari di Comune e di Quartiere è considerato uno dei compiti chiave, in quanto contribuisce concretamente a migliorare l'efficacia dell'assistenza sanitaria di base e ad avvicinare l'assistenza sanitaria alla popolazione.
Le osservazioni provenienti da diverse località indicano che i cambiamenti nel modello di gestione stanno inizialmente producendo risultati positivi.
Nel distretto di Lien Chieu, il signor Ngo Van Dung, responsabile del Dipartimento Cultura e Affari Sociali e direttore del centro sanitario distrettuale, ha osservato che quando la gestione è affidata direttamente alle autorità di distretto e di comune, l'allocazione delle risorse, il coordinamento della prevenzione e del controllo delle malattie, l'attuazione dei programmi di salute pubblica e la risoluzione dei problemi emergenti avvengono più rapidamente e sono più in linea con la situazione reale.
“In precedenza, per attuare i programmi sanitari, le amministrazioni locali dovevano passare attraverso numerosi canali diversi. Ora che il centro sanitario è direttamente sotto la supervisione del Comitato Popolare di quartiere, il coordinamento tra sanità, istruzione, organizzazioni di massa e associazioni di residenti è diventato molto più semplice. Ciò è particolarmente evidente nella prevenzione e nel controllo delle malattie, nelle vaccinazioni e nella gestione della salute della comunità”, ha affermato il signor Dung.
Grazie a questo approccio proattivo, le persone beneficiano della massima comodità nel processo di esame e trattamento medico, e le autorità locali sono maggiormente coinvolte nella gestione dell'attività.
Nel distretto di Dien Ban Dong, il processo di acquisizione e allestimento del centro sanitario distrettuale si è svolto senza intoppi, soddisfacendo pienamente i requisiti pratici. Secondo Tran Loc Quang, direttore del centro sanitario distrettuale di Dien Ban Dong, la struttura conta attualmente 41 membri del personale, tra cui 2 medici e diversi assistenti medici e infermieri esperti.
Inoltre, la fornitura di medicinali è pienamente garantita grazie al trasferimento dal precedente Centro Sanitario di Dien Ban Town, avvenuto dopo la sua chiusura. "Il Centro Sanitario del quartiere Dong di Dien Ban si concentra principalmente su visite di controllo e medicina preventiva, quindi con le strutture e il personale attuali soddisfa pienamente i requisiti. Anche in assenza di un medico, l'équipe di medici di base ha comunque la capacità sufficiente per effettuare visite di base e trattamenti", ha affermato il signor Quang.
In realtà, in molti comuni e distretti con ampie aree geografiche, soprattutto in zone remote e rurali, l'affidamento della gestione dei presidi sanitari alle autorità locali dovrebbe ridurre significativamente i tempi di intervento in caso di emergenze legate a epidemie. Tuttavia, questo trasferimento di competenze solleva anche una serie di preoccupazioni.
Il signor Nguyen Hung Anh, presidente del Comitato popolare del comune di Tien Phuoc, ha affermato che l'istituzione di centri sanitari sotto l'egida del Comitato popolare del comune aiuta la comunità locale ad essere completamente proattiva nell'attuazione delle politiche sanitarie e nell'organizzazione di programmi di assistenza sanitaria.
Tuttavia, la carenza di medici e personale altamente specializzato sta causando difficoltà a livello locale. Ciò richiede che il settore sanitario continui a prestare attenzione, a rafforzare la formazione e a sostenere lo sviluppo delle capacità degli operatori sanitari sul territorio.
Eliminare i colli di bottiglia nelle risorse umane.
Oltre alla questione dei meccanismi di coordinamento, le indagini mostrano che le maggiori difficoltà attualmente affrontate dai centri sanitari si concentrano su due aspetti: la carenza di personale specializzato e l'inefficienza delle infrastrutture.
Ad esempio, nonostante si trovi vicino al centro città, il centro sanitario del quartiere di Lien Chieu continua ad avere difficoltà a causa delle dimensioni insufficienti dei locali e delle limitate attrezzature diagnostiche.
Questa situazione è ancora più critica nelle zone montuose. Nel comune di La Ee, il centro sanitario non solo è carente di attrezzature e tecnologie specializzate, ma anche di personale. Il signor Tran Ngoc Hung, vicepresidente del Comitato popolare del comune di La Ee, ha espresso la sua preoccupazione, affermando che il centro sanitario del comune attualmente dispone di soli 8 membri del personale (tra cui 2 infermieri, 2 ostetriche, 2 operatori sanitari di comunità, ecc.), senza alcun medico.
Ciò crea numerose difficoltà nel processo di esame e cura medica per la popolazione locale. "Per un comune remoto come La Êê, il ruolo del centro sanitario nella salute della popolazione è estremamente importante. Pertanto, la città deve prestare maggiore attenzione agli investimenti in risorse umane, attrezzature mediche e medicinali", ha suggerito il signor Hùng.
Secondo il capo del Dipartimento della Salute, il trasferimento delle responsabilità in materia di prevenzione delle malattie, gestione della popolazione e funzionamento dei centri sanitari ai Comitati Popolari a livello comunale rappresenta un significativo passo avanti.
Questo forte decentramento mira a migliorare l'efficacia e l'efficienza, creando condizioni ottimali affinché le autorità locali possano mobilitare e utilizzare efficacemente le risorse, promuovendo così il ruolo fondamentale dell'assistenza sanitaria di base.
Discutendo del "collo di bottiglia" nelle risorse umane, la signora Le Thi Hoa, responsabile del Dipartimento del Personale e dell'Organizzazione (Dipartimento della Salute), ha francamente riconosciuto che la carenza di medici presso i centri sanitari comunali e di quartiere nell'ex provincia di Quang Nam è piuttosto grave, soprattutto nelle zone remote.
Secondo la normativa, ogni ambulatorio comunale deve avere almeno due medici; per i comuni e i quartieri particolarmente svantaggiati, deve essercene almeno uno, ma in realtà è molto difficile rispettare questo requisito.
Per affrontare questo problema, la signora Hoa ha dichiarato: "Da ora fino alla fine del 2026, il Dipartimento della Salute effettuerà una revisione e pianificherà la rotazione e l'assegnazione dei medici nelle diverse località, al fine di raggiungere l'obiettivo di avere 2 medici per ogni centro sanitario, come stabilito dal Ministero della Salute. Il settore sanitario si prefigge di arrivare ad avere da 4 a 5 medici per centro sanitario entro il 2027".
I rappresentanti del Dipartimento della Salute hanno informato che l'unità sta attualmente elaborando con urgenza un piano per la formazione del personale medico, prevedendo numerose politiche preferenziali. Questo piano mira non solo ad attrarre giovani medici a lavorare nei centri sanitari di base, ma anche ad ampliare il meccanismo contrattuale per includere i medici in pensione che siano ancora in buona salute e dediti alla professione. Si prevede che questo piano innovativo sarà presentato al Consiglio Popolare della Città per l'esame e l'emanazione di una risoluzione durante la seduta del 15 luglio 2026.
Fonte: https://baodanang.vn/dua-y-te-co-so-den-gan-dan-hon-3342808.html
