ドンバンセメント株式会社の管理部長であるグエン・ヴァン・ドアン氏は次のように述べています。「現在、当社では生産ラインと採掘作業に400名の従業員を雇用しており、その多くは高温に直接さらされる高強度の作業に従事しています。従業員の健康を確保するため、当社は採掘部門の勤務時間を調整し、猛暑のピーク時の屋外作業を制限しています。さらに、十分な飲料水を提供し、工場内の生産エリアに冷却ファンを増設し、従業員の健康支援とケアを最優先事項としています。2026年初頭から、当社は従業員に800セットの個人用保護具を配布し、熱中症や熱疲労の予防に関する情報を周知徹底してきました。これらの取り組みのおかげで、当社の生産活動は安定しており、従業員の安全も確保されています。」
従業員の大部分が屋内で勤務する企業に加え、屋外で頻繁に勤務する従業員を抱える企業も、暑さから従業員を守るための様々な対策を積極的に実施している。
ランソン電力会社の労働組合委員長であるズオン・ヴァン・ハン氏は次のように述べました。「当社には現在、幹部、従業員、作業員合わせて648名が在籍しています。電力網の管理、運用、修理、事故対応といった業務の性質上、従業員は現場での作業が頻繁に発生します。従業員の健康を守るため、当社は傘下の各部署に対し、適切な勤務時間を積極的に設定し、猛暑時の屋外作業は必要不可欠な場合を除き制限し、適切な個人用保護具を提供し、飲料水を用意し、作業現場での休息環境を確保するよう指示しています。」
統計によると、この州には現在6,200以上の企業が存在する。長引く猛暑を受け、ほとんどの企業は従業員の健康を守るため、各事業所の生産状況や事業環境に合わせた対策を積極的に実施している。
ホアンヴァントゥー村のグエンホン皮革生産貿易株式会社の従業員であるトリエウ・ヴァン・タン氏は、「暑い日には、会社は常に工場内の冷房と換気システムを維持し、十分な飲料水を提供し、従業員の交代勤務間の適切な休憩時間を確保してくれます。会社の配慮のおかげで、私たちは健康と労働安全を確保できています」と語った。
省労働組合副委員長のルオン・チー・コン氏は次のように述べました。「省内には現在、192の末端労働組合と業界組合があり、12,700人以上の組合員と労働者がいます。暑い気候を考慮し、省労働組合は末端労働組合に対し、各事業所の雇用状況と労働条件を積極的に監視し、熱中症や熱疲労の予防策に関する情報を労働者に周知し、指導するよう指示しました。この監視に基づき、ほとんどの企業は労働者の健康を確保するための対策の実施に注力し、労働安全衛生に関する規則の実施状況の監督を強化しました。今後も省労働組合は企業と連携し、組合員や労働者、特に厳しい気候条件の中で生産や屋外作業に直接携わる人々の物質的および精神的な生活を支援する活動を推進していきます。」
企業の積極的な取り組みのおかげで、暑い時期における労働者の健康管理と保護がますます効果的に実施されるようになっている。これは、労働安全の確保、安定した生産・事業運営の維持、そして安全で働きやすい職場環境の構築に貢献している。
出典: https://baolangson.vn/doanh-nghiep-chu-dong-bao-ve-nguoi-lao-dong-mua-nang-nong-5094566.html
