「幻滅」はあるだろうか？

現在のベトナムの状況では、修士号取得に投資する価値はあるのでしょうか?

授業料は年間1億VNDを超えることもあります。

修士課程の授業料は、「国家教育制度における教育機関の授業料徴収・管理の仕組み、授業料の免除・減額、学習費支援、教育訓練分野におけるサービス価格に関する政策に関する政令第97/2023号」で具体的に規定されています。これに基づき、公立大学の修士課程の授業料の上限は、各教育分野および各学年の自治レベルに応じて、学部授業料の上限に1.5倍を乗じて決定されます。この規定により、修士課程の授業料は学部授業料の1.5倍となります。

現在、修士課程の授業料は学部課程の授業料の1.5倍となっています。

具体的には、2023～2024年度において運営費を自給自足できない公立大学の修士課程の授業料は、最低で年間1,800万ドン、最高で年間3,600万ドン以上となります。運営費を自給自足できる公立大学の場合、授業料は年間3,600万ドンから7,350万ドンの範囲となります。特に、運営費と投資費の両方を自給自足できる（完全自給自足）公立大学の場合、修士課程の学生は専攻分野に応じて年間4,500万ドンから9,200万ドン近くを支払わなければなりません。

修士課程の授業料は、2024～2025年度も引き続き上昇すると予想されています。特に自費で運営されている公立大学では、最高額の授業料は年間1億ドンを超える可能性があります。

大学院プログラムの授業料は、大学ごとに異なります。例えば、ホーチミン市ベトナム国家大学工科大学（ベトナム国立大学ホーチミン校）では、2023～2024年度の大学院プログラム全体の授業料は年間3,300万ドンですが、2024～2025年度は年間3,600万ドン、2026～2027年度は年間3,750万ドンに値上がりすると見込まれています。英語で開講される修士課程は、2021年度以降、年間8,000万ドン（2学期制）となります。他の大学では、特別修士課程の授業料は、プログラム全体で年間2億ドン近くになるところもあります。例えば、ホーチミン市経済大学は、2024年度入学者向けの応用修士課程の授業料を1億8,000万ドン（教材費と論文代を含む）と発表しました。ホーチミン市銀行大学も英国と共同で経営学修士課程の学生を募集しており、全コースの授業料は1億7,900万ドンとなっている。注目すべきは、RMITベトナム大学が、2024年の修士課程の最高授業料は1プログラムあたり約8億7,000万ドンになると発表していることである。

したがって、HPだけを考慮すると、ベトナムの修士課程の学生は現在、平均2年間の各コースに数千万から数億ドンを費やす必要があります。

大学卒業の有無を問わず採用 そして卒業後

採用活動において、一部の組織では、学士号と大学院学位を持つ候補者を区別しません。

ベトコムバンク・キードン支店の法人顧客部門責任者であるクアック・ホン・ハ氏は、同支店では主に大学卒業資格を持つ人材を採用しており、大学卒業資格を持つ候補者とそれ以上の資格を持つ候補者を区別していないと述べた。さらに、大学卒業資格は、複数の基準に基づく選考プロセスにおいて、わずかな要素に過ぎないと付け加えた。新卒者については、試験や面接を含む採用プロセスも実施している。

「大学の学位は、求人応募書類において重要なポイントに過ぎず、採用の決定要因ではありません。ベトコムバンクは他の銀行と同様に、職務内容を標準化し、各職位に具体的な給与水準を設定しています。したがって、収入は資格ではなく、それぞれの職務の成果によって決まります」とハ氏は強調した。

クアック・ホン・ハ氏は、現在勤務中の従業員について、当社はさらなる教育を通じた自己啓発を奨励し、支援していると述べた。しかし、より高い学位を取得しても、同じ職務における従業員の収入が必ずしも増加するわけではなく、これは個々の職務の具体的な性質によって異なる。

講師募集中: 修士号は必須ですが、博士号取得者が望ましいです。

教育訓練は専門分野であり、求職者は職務の要求に応えるために高い資格を有することが求められます。改正高等教育法（2018年）によると、大学レベルの講師の最低資格は修士号です。しかし、この法律では、高等教育機関は博士号取得者を講師として優先的に採用することも規定されています。

現在、多くの大学では、博士号取得者を講師として採用することを優先しています。

現在、多くの大学では講師として博士号取得者のみを採用しています。修士号取得者は、人材不足が顕著な特定分野の専門職や講師職にのみ採用されています。

ホーチミン市経済大学のブイ・クアン・フン副学長は、現在、同大学のほとんどの学部では博士号以上の学位を持つ講師のみを採用していると述べた。同大学は、実務経験と研修プログラムに直接関連する応用を必要とする特定分野（デザイン、コミュニケーションなど）においてのみ、修士号取得者を採用している。これらは、研修のための主要人材を必要とする新しい分野、または長期的なチームを構築するための優秀な修士号取得者の選抜グループである。ただし、同大学は、ホーチミン市経済大学で学んだ修士号取得者の採用を優先している。同大学のウェブサイトに掲載されている参考給与によると、同大学は修士号取得講師に、経験年数に応じて月額2,000万～3,500万ドンを支払っている（経験年数に応じて最低2,500万ドン、最高4,000万ドンの博士号取得者より約500万ドン低い）。同じ修士号でも、専門職の職位では月収が1,500万～2,400万ドン少なくなります。

ホーチミン市工商大学のグエン・スアン・ホアン学長准教授は、大学は現在、金融技術、物流、サプライチェーン管理など、いくつかの新しい専攻、またはベトナムにまだ博士課程がない専攻の修士課程学生のみを募集していると述べた。

「当校は修士号を取得していない従業員に対し、更なる教育を受けることを奨励しています。修士号取得者は、学士号取得者に比べて給与と手当が約4分の1高くなります。収入に加えて、修士号取得者は役職と学位に基づいて月額200万ドンの手当が支給されますが、学士号取得者は月額100万ドンしか支給されません」とホアン氏は付け加えた。

ヴァンラン大学は現在、コミュニケーションや広報など、教員不足が深刻な分野で修士号取得者のみを募集している。しかし、同大学のヴォ・ヴァン・トゥアン副学長は、「修士号取得者は教育経験を有し、できれば海外の大学を卒業し、高い専門知識を持ち、英語で教えることができることが必須です。優れた学業成績は、専攻分野、出身大学、研修の種類によって証明されます。…同大学の修士号取得者の給与は現在、月額2,000万ドンを超えています」と述べた。

現在の雇用情勢と所得水準を考えると、修士号取得は今、利益をもたらすのでしょうか？この問いに対し、ヴォ・ヴァン・トゥアン博士は依然としてこう断言します。「修士号取得への投資は間違いなく利益をもたらします。この学習プロセスを通して、学生はこれまでよりも、選択した分野における専門知識をより深く習得できるでしょう。」

2025年には、ホーチミン市で大学卒業以上の学歴を持つ人材の需要が19%を占めることになります。

ホーチミン市人材需要予測・労働市場情報センター（ホーチミン市労働傷病兵社会局傘下）は、2021年から2025年、そして2030年にかけてホーチミン市で年間平均約31万～33万件の労働力需要（新規雇用13万5000～14万件を含む）を予測している。2025年までに訓練を受けた労働者の需要は87％に達すると予想されているが、大学卒業以上の学歴を持つ労働者はわずか19％にとどまる。

同部門の2024年第1四半期報告書のデータは、ホーチミン市において未熟練労働者の不足と、大学卒業以上の学歴を持つ人材を含む高技能人材の供給過剰が懸念されていることを示唆しています。具体的には、82,600件の求人がある14,300社の企業を対象とした労働ニーズ調査で、大学卒業以上の学歴を持つ人材の需要が全体の21.3%を占めていることが示されました。

出典: https://thanhnien.vn/dau-tu-hoc-thac-si-lieu-co-vo-mong-185240701193036572.htm