រៀបចំបុគ្គលិកដោយប្រុងប្រយ័ត្ន និងសមហេតុផល

រៀបចំបុគ្គលិកឱ្យបានត្រឹមត្រូវ និងសមហេតុផល

យោងតាមនាយកដ្ឋានកិច្ចការផ្ទៃក្នុងទីក្រុងហាណូយ ការអនុវត្តសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ 35/2023/UBTVQH15 ចុះថ្ងៃទី 12 ខែកក្កដា ឆ្នាំ 2023 របស់គណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍រដ្ឋសភា ស្តីពីការរៀបចំអង្គភាពរដ្ឋបាលថ្នាក់ស្រុក និងឃុំ ដំណាក់កាល 2023-2030 ដោយផ្អែកលើលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យដែលបានកំណត់ ស្តង់ដារ និងការអនុវត្តមូលដ្ឋាន ទីក្រុង និងផែនការជាក់លាក់។ ពីនោះ នាយកដ្ឋានកិច្ចការផ្ទៃក្នុងបានវាយតម្លៃ និងស្នើក្រុមការងារដែលបង្កើតឡើងដោយគណៈកម្មាធិការដឹកនាំក្រុង ដើម្បីធ្វើការជាមួយថ្នាក់ដឹកនាំមូលដ្ឋានមួយចំនួន រៀបចំផែនការមិនពេញចិត្ត ដើម្បីឯកភាព និងដាក់ជូនគណៈកម្មាធិការគណបក្សក្រុង ដើម្បីអនុម័តលើគោលនយោបាយ ក្រុមប្រឹក្សាប្រជាជនក្រុង ដើម្បីអនុម័តគម្រោង និងរាយការណ៍ជូន ក្រសួងមហាផ្ទៃ ។ កាលពីពេលថ្មីៗនេះ ក្រសួងបានបញ្ជូនក្រុមការងារមួយទៅធ្វើការជាមួយនឹងគណៈកម្មាធិការដឹកនាំទីក្រុង ដើម្បីវាយតម្លៃ និងដាក់ជូនអាជ្ញាធរមានសមត្ថកិច្ចដើម្បីធ្វើការអនុម័ត។

ដើម្បីឲ្យការរៀបចំ និងការច្របាច់បញ្ចូលគ្នាមិនបង្កឱ្យមានការផ្លាស់ប្តូរធំដុំ និងដើម្បីឱ្យឧបករណ៍ដំណើរការប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព ទីក្រុងបានដឹកនាំស្រុក ក្រុង រៀបចំផែនការ និងផែនការរៀបចំកម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ និងកម្មករ (CBCCVC, NLĐ) ប្រកបដោយការប្រុងប្រយ័ត្ន វិទ្យាសាស្រ្ត គោលបំណង និងមនុស្សធម៌។ ទាំងបំពេញតាមសេចក្តីប្រាថ្នា និងសមស្របនឹងសមត្ថភាព ភាពខ្លាំង និងមុខតំណែងការងាររបស់ CBCCVC នីមួយៗ។

គណៈប្រតិភូក្រុមប្រឹក្សាប្រជាជនទីក្រុងបានបោះឆ្នោតអនុម័តសេចក្តីសម្រេចចិត្តស្តីពីការអនុម័តគោលនយោបាយរៀបចំឡើងវិញនូវអង្គភាពរដ្ឋបាលនៅថ្នាក់ស្រុក និងឃុំ ក្នុងដំណាក់កាល 2023-2025 របស់ទីក្រុង ហាណូយ (ឧសភា 2024)។

ជាក់ស្តែង ដោយផ្អែកលើសមត្ថភាពមន្ត្រីរាជការ និងនិយោជិតនៃស្ថាប័ន និងអង្គការនានា ដោយសារការរៀបចំរបស់អង្គភាពរដ្ឋបាលថ្នាក់ឃុំ-សង្កាត់ ទីក្រុងនឹងពិចារណាជ្រើសរើស កៀរគរ និងបង្វិលពួកគេឱ្យទៅបម្រើការងារនៅស្ថាប័ន និងអង្គភាពក្នុងប្រព័ន្ធនយោបាយថ្នាក់ស្រុក និងមូលដ្ឋានផ្សេងៗក្នុងក្រុង តាមតម្រូវការការងារ។ សម្រាប់កម្មាភិបាល និងមន្ត្រីរាជការដែលជិតដល់អាយុចូលនិវត្តន៍ សាលាក្រុងនឹងផ្តល់ការឈប់សម្រាកតាមបទប្បញ្ញត្តិ។ កម្មាភិបាលដែលចង់ចូលនិវត្តន៍ ឬផ្ទេរការងារក៏នឹងត្រូវដោះស្រាយភ្លាមៗដែរ។ ទីក្រុងនឹងរៀបចំ និងប្រមូលផ្តុំកម្មាភិបាលដែលបំពេញតាមតម្រូវការ និងស្តង់ដារពីកន្លែងដែលមានអតិរេក ទៅកន្លែងដែលមានការខ្វះខាតនៅក្នុងអង្គភាពរដ្ឋបាលថ្នាក់ស្រុកដូចគ្នា ។ ក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះ ដំណោះស្រាយលេខ 17/2023/HDND បានចេញបទប្បញ្ញត្តិស្តីពីការគាំទ្រដល់មន្ត្រីរាជការ និងនិយោជិតដែលមិនមានវិជ្ជាជីវៈ កម្មករនិយោជិតដែលចូលនិវត្តន៍នៅពេលរៀបចំអង្គភាពរដ្ឋបាល។

គម្រោងរួមនៃការរៀបចំអង្គភាពរដ្ឋបាលហាណូយឡើងវិញបានប៉ះពាល់ដល់ឃុំ សង្កាត់ និងទីប្រជុំជនចំនួន 130 នៃស្រុក ក្រុង និងក្រុងចំនួន 20។ តាមនោះ ទីក្រុងនឹងកាត់បន្ថយ ៦១ ឃុំ និងសង្កាត់; ស្រុកចំនួន៣ (ថាញ់ទ្រី, ហូយឌឹក, ដាន់ភឿង) នឹងត្រូវបានរៀបចំឡើងវិញតាមគម្រោងកសាងស្រុកទៅជាក្រុង។

នៅស្រុក Long Bien មាន 14 វួដ ស្រុកមាន 1 វួដ (Sai ​​Dong) ជាកម្មវត្ថុនៃការរៀបចំក្នុងដំណាក់កាលឆ្នាំ 2023-2025 និង 2 វួដ (Phuc Dong, Phuc Loi) ជាអង្គភាពរដ្ឋបាលថ្នាក់ឃុំនៅជាប់គ្នា ដែលមានព្រំប្រទល់រដ្ឋបាលត្រូវបានកែសម្រួលនៅពេលអនុវត្តការរៀបចំ។ គណៈកម្មាធិការប្រជាជនស្រុកបានរៀបចំផែនការ និងរៀបចំការអនុវត្តការរៀបចំអង្គភាពរដ្ឋបាលក្នុងដំណាក់កាល ២០២៣-២០២៥ តាមបទប្បញ្ញត្តិតាមបែបវិទ្យាសាស្ត្រ និងវិធីសាស្រ្ត។ ចុងខែមីនា ឆ្នាំ២០២៤ បានដាក់ជូនក្រុមប្រឹក្សាប្រជាជនគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់ ដើម្បីអនុម័តលើការរៀបចំអង្គភាពរដ្ឋបាលថ្នាក់ឃុំ-សង្កាត់ ដំណាក់កាល២០២៣-២០២៥ រៀបចំប្រមូលមតិអ្នកបោះឆ្នោតក្នុងសង្កាត់ចំនួន៣ និងគណៈប្រតិភូក្រុមប្រឹក្សាប្រជាជនស្រុក ស្របតាមលក្ខណៈប្រជាពលរដ្ឋ ធានាវឌ្ឍនភាព សុវត្ថិភាព ការសន្សំ ប្រសិទ្ធភាព លទ្ធិប្រជាធិបតេយ្យ។ នៅខែមេសា ឆ្នាំ 2024 ក្រុមប្រឹក្សាប្រជាជនស្រុកបានរៀបចំសម័យប្រជុំពិសេសមួយដើម្បីអនុម័តគម្រោងស្តីពីការរៀបចំអង្គភាពរដ្ឋបាលថ្នាក់ឃុំសម្រាប់រយៈពេល 2023-2025 ដោយមានប្រតិភូ 33/34 យល់ស្រប។ គណៈកម្មាធិការប្រជាជនក្រុងបានចេញសេចក្តីប្រកាសមួយទៅគណៈកម្មាធិការប្រជាជនក្រុង។

“ស្រុកបានបំពេញបែបបទតាមការណែនាំរបស់ក្រុង ជាពិសេស ផែនការរៀបចំកម្មាភិបាល និងមន្ត្រីរាជការក្រោមការគ្រប់គ្រងរបស់គណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍បក្សស្រុកត្រូវបានបញ្ចប់ជាស្ថាពរ ផែនការរៀបចំមន្ត្រីរាជការ និងកម្មករមិនអាជីពក៏ត្រូវបានអភិវឌ្ឍយ៉ាងពេញលេញ។ ជាទូទៅ រហូតមកដល់ពេលនេះ យើងមិនជួបប្រទះបញ្ហាណាមួយក្នុងការងារផ្ទៃក្នុងរបស់ស្រុក Nguyen Thi ។

មន្ត្រីរាជការនៃវួដ Dong Nhan - វួដមួយក្នុងចំណោមវួដចំនួន ៧ ដែលទទួលបន្ទុករៀបចំអង្គភាពរដ្ឋបាលនៅស្រុក Hai Ba Trung ទទួល និងដំណើរការកំណត់ត្រារដ្ឋបាល

ជាពិសេស សម្រាប់ស្ថាប័នបក្ស គណៈកម្មាធិការរណសិរ្សមាតុភូមិ និងអង្គការនយោបាយសង្គម គណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍នៃគណៈកម្មាធិការបក្សស្រុកនឹងរៀបចំ និងសម្រេចបញ្ចូលគណៈកម្មាធិការបក្សក្នុងសង្កាត់ទៅក្នុងគណៈកម្មាធិការបក្សនៅអង្គភាពរដ្ឋបាលថ្មី; ល្អឥតខ្ចោះនូវឧបករណ៍រៀបចំដោយយោងតាមធម្មនុញ្ញគណបក្ស។ សម្រាប់គណៈកម្មាធិការរណសិរ្សមាតុភូមិ និងអង្គការនយោបាយសង្គម (នារី អតីតយុទ្ធជន សហភាពយុវជន) ដោយផ្អែកលើកិច្ចព្រមព្រៀងជាមួយគណៈកម្មាធិការបក្ស គណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍នៃគណៈកម្មាធិការរណសិរ្សមាតុភូមិវៀតណាមស្រុក និងគណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍នៃអង្គការស្រុកនឹងរៀបចំ និងសម្រេចបញ្ចូលអង្គការក្នុងវួដទៅជាអង្គការតែមួយនៅអង្គភាពរដ្ឋបាលថ្មី។ ចំនួនសមាជិកនៃអង្គការបណ្ដោះអាសន្នទាំងនោះ នឹងត្រូវធ្វើឡើងតាមការណែនាំរបស់ភ្នាក់ងារគណបក្សមានសមត្ថកិច្ច និងអង្គការនីមួយៗ។ សម្រាប់​គណៈកម្មាធិកា​រ​ប្រជាជន​សង្កាត់ ការរៀបចំ​នឹង​ធ្វើឡើង​បន្ទាប់​ពី​គណៈកម្មាធិការ​អចិន្ត្រៃយ៍​រដ្ឋសភា​ចេញ​សេចក្តីសម្រេច​ស្តីពី​ការរៀបចំ​អង្គភាព​រដ្ឋបាល​។

សម្រាប់ភ្នាក់ងារ និងអង្គភាពដែលមានទីតាំងនៅក្នុងសង្កាត់ ដោយផ្អែកលើលក្ខខណ្ឌតម្រូវសម្រាប់ការពិនិត្យ និងព្យាបាលជំងឺជូនប្រជាពលរដ្ឋនៅអង្គភាពរដ្ឋបាលថ្មី គណៈកម្មាធិការប្រជាជនខណ្ឌ នឹងសម្របសម្រួលជាមួយមន្ទីរសុខាភិបាល ដើម្បីបញ្ចូលមណ្ឌលសុខភាពក្នុងសង្កាត់ ដែលមានចំនួនបុគ្គលិកសមស្រប ប៉ុន្តែមិនត្រូវលើសពីចំនួនបុគ្គលិកដែលត្រូវបានចាត់តាំងសរុប និងចំនួនបុគ្គលិកដែលមានស្រាប់របស់ស្ថានីយ៍ បន្ទាប់មកកាត់បន្ថយតាមផែនទីបង្ហាញផ្លូវរយៈពេល 5 ឆ្នាំ យោងតាមដំណោះស្រាយ 02/05/2020 នគរបាល​នឹង​ដឹកនាំ​និង​ដឹកនាំ​ការ​រៀបចំ​របស់​នគរបាល​សង្កាត់​នៅ​អង្គភាព​រដ្ឋបាល​ថ្មី ដើម្បី​ធានា​បាន​នូវ​ការអនុវត្ត​ការងារ​រក្សា​សន្តិសុខ សណ្តាប់ធ្នាប់ និង​សណ្តាប់ធ្នាប់​សង្គម​បានល្អ​។ ជាមួយនឹងការបិទសាលាក្នុងវួដដែលត្រូវរៀបចំ និងបញ្ចូលគ្នា លក្ខខណ្ឌអំណោយផលសម្រាប់សិស្សក្នុងការសិក្សា និងគ្រូមកបង្រៀនក៏នឹងត្រូវបានធានាផងដែរ...

គួរកត់សម្គាល់ថា ជាមួយបុគ្គលិក មន្ត្រីរាជការ និងនិយោជិត បន្ទាប់ពីការរៀបចំអង្គភាពរដ្ឋបាលឡើងវិញ ស្រុកបានរៀបចំផែនការរៀបចំឡើងវិញ ដែលទាំងអនុលោមតាមបទប្បញ្ញត្តិបច្ចុប្បន្ន និងធានានូវសិទ្ធិ និងសេចក្តីប្រាថ្នាស្របច្បាប់របស់ពួកគេ។ ជាពិសេសជាមួយកម្មាភិបាល 5/5 ក្រោមការគ្រប់គ្រងរបស់គណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍បក្សស្រុក (លេខា អនុប្រធានអចិន្ត្រៃយ៍ ប្រធាន អនុប្រធាន 2) ស្រុកមានសេចក្តីព្រាងផែនការ។ ជាមួយនឹងមន្ត្រីរាជការដែលមានជំនាញវិជ្ជាជីវៈ 7/7 ស្រុកនឹងផ្ទេរពួកគេទៅអង្គភាពផ្សេងទៀត ដោះស្រាយកាត់បន្ថយបុគ្គលិក ឬបញ្ឈប់ការងារតាមការចង់បាន (ប្រសិនបើពួកគេមិនបំពេញតាមស្តង់ដារ និងលក្ខខណ្ឌ)។ ដោយមានកម្មាភិបាលពេញម៉ោង 4/4 នៃរណសិរ្សមាតុភូមិ និងអង្គការនយោបាយសង្គម (ប្រធានរណសិរ្សមាតុភូមិ ប្រធានសមាគមអតីតយុទ្ធជន ប្រធានសហភាពនារី លេខាសហភាពយុវជន) ស្រុកក៏មានសេចក្តីព្រាងផែនការផងដែរ។ ជាមួយនឹងកម្មករវួដមិនវិជ្ជាជីវៈ 8/8 និងកម្មករជាក្រុមលំនៅដ្ឋានមិនវិជ្ជាជីវៈចំនួន 35 ករណីដែលលែងត្រូវការតទៅទៀតនឹងត្រូវបញ្ឈប់ និងគាំទ្រដោយអនុក្រឹត្យលេខ 29/2023/ND-CP របស់រដ្ឋាភិបាល និងដំណោះស្រាយ 17/2023/NQ-HDND នៃក្រុមប្រឹក្សាប្រជាជនទីក្រុង។

បុគ្គលិកមូលដ្ឋាននៃសង្កាត់ Phuc Loi (ស្រុក Long Bien) សំយោគ និងចាត់ថ្នាក់សន្លឹកឆ្នោត ដើម្បីប្រមូលមតិអ្នកបោះឆ្នោតលើការរៀបចំអង្គភាពរដ្ឋបាលថ្នាក់ឃុំ។

ដូចស្រុកដទៃទៀតដែលមានអង្គភាពរដ្ឋបាលថ្នាក់ឃុំដែលត្រូវរៀបចំឡើងវិញ បន្ទាប់ពីកិច្ចប្រជុំការងារនាពេលថ្មីៗនេះរវាងក្រុមការងារក្រសួងមហាផ្ទៃ និងទីក្រុងហាណូយលើបញ្ហានេះ គណៈកម្មាធិការប្រជាជនស្រុក Gia Lam បានដាក់របាយការណ៍ជូនក្រុង ដែលក្នុងនោះបានស្នើផែនការរៀបចំឡើងវិញនូវអង្គភាពរដ្ឋបាលថ្នាក់ឃុំ។ ជាពិសេស ស្របតាមទិសដៅ និងការណែនាំរបស់រដ្ឋបាលថ្នាក់កណ្តាល និងក្រុង ស្រុកបានចាត់វិធានការបន្ថែមយ៉ាងសកម្ម ដើម្បីធានាបាននូវការអនុលោមតាមបទប្បញ្ញត្តិ ស្របនឹងតម្រូវការជាក់ស្តែងរបស់មូលដ្ឋាន។

ដោយឡែក ប្រធាននាយកដ្ឋានកិច្ចការផ្ទៃក្នុងស្រុក Gia Lam លោក Tran Trung Tuyet មានប្រសាសន៍ថា ក្នុងសប្តាហ៍នេះ គណៈកម្មាធិការប្រជាជនស្រុកកំពុងពិនិត្យមន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ និងកម្មករសរុបប្រមាណ ២៣០នាក់ នៅក្នុងឃុំ-ក្រុងចំនួន ១២ ដែលកម្មវត្ថុនៃការរៀបចំ ដើម្បីស្វែងរកទិសដៅដែលបុគ្គលម្នាក់ៗប្រាថ្នាចង់ទៅនៅពេលរៀបចំអង្គភាពរដ្ឋបាល ដើម្បីធានាឱ្យបាននូវផែនការដែលសមស្របបំផុតសម្រាប់បុគ្គលនីមួយៗ។ តម្រូវការជាក់ស្តែងនៃមូលដ្ឋាន ការបំពេញមុខតំណែងការងារ និងបទប្បញ្ញត្តិបច្ចុប្បន្ន។

“ទន្ទឹមនឹងការរង់ចាំគម្រោងជាក់លាក់របស់ទីក្រុងត្រូវបានចេញដោយគណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍រដ្ឋសភា នេះជាកិច្ចការសំខាន់បំផុតដែលសង្កាត់កំពុងផ្តោតការយកចិត្តទុកដាក់យ៉ាងសកម្មក្នុងការអនុវត្តការងាររៀបចំអង្គភាពរដ្ឋបាលថ្នាក់ឃុំ ដោយផ្អែកលើតម្រូវការ និងបំណងប្រាថ្នារបស់បុគ្គល និងស្របតាមបទប្បញ្ញត្តិដើម្បីសម្រេចបាននូវផែនការសមហេតុផលបំផុតក្នុងការរៀបចំមន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈ”។   

“រដ្ឋធានីហាណូយគឺជាមជ្ឈមណ្ឌលសរសៃប្រសាទនយោបាយ វប្បធម៌ និងវិទ្យាសាស្ត្រ-បច្ចេកទេស ដែលជាមជ្ឈមណ្ឌលសំខាន់សម្រាប់ប្រតិបត្តិការសេដ្ឋកិច្ច និងអន្តរជាតិរបស់ប្រទេសទាំងមូល ទីស្នាក់ការកណ្តាលរបស់បក្ស រដ្ឋ និងអង្គការនយោបាយសង្គម បេសកកម្មការទូត អង្គការអន្តរជាតិ… ដូច្នេះហើយ ការអនុវត្តការរៀបចំអង្គភាពរដ្ឋបាលនៅថ្នាក់ស្រុក និងថ្នាក់រាជធានី ទីក្រុងហាណូយមិនប៉ះពាល់ដល់ប្រព័ន្ធនយោបាយ និងប្រជាជនទេ។ សន្តិសុខ និងការអភិវឌ្ឍន៍សេដ្ឋកិច្ចសង្គមរបស់ប្រទេសជាតិ អនុវត្តបានត្រឹមត្រូវតាមទិសដៅរបស់មជ្ឈិម សមស្របនឹងតថភាពជាក់ស្តែងក្នុងមូលដ្ឋាន រួមចំណែកសម្រួលអង្គភាព បរិក្ខារបើកប្រាក់បៀវត្សរ៍ ប្រមូលផ្តុំធនធាន លើកកំពស់ប្រសិទ្ធភាពរបស់រដ្ឋាភិបាលមូលដ្ឋាន និងគុណភាពនៃការអនុវត្តមុខងារសាធារណៈរបស់កម្មាភិបាល និងមន្ត្រីរាជការ ... ” ។

ផ្តោតលើស្ថិរភាព កសាង និងអភិវឌ្ឍអង្គភាពរដ្ឋបាលថ្មី។

ដើម្បីបង្កើតសន្ទុះអភិវឌ្ឍន៍ថ្មីសម្រាប់រាជធានី បន្ទាប់ពីការរៀបចំអង្គភាពរដ្ឋបាល ប្រធាននាយកដ្ឋានកិច្ចការផ្ទៃក្នុងទីក្រុងហាណូយ លោក Tran Dinh Canh បានឲ្យដឹងថា ភ្លាមៗបន្ទាប់ពីមានសេចក្តីសម្រេចចិត្តរបស់គណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍រដ្ឋសភា ស្តីពីការរៀបចំអង្គភាពរដ្ឋបាលទីក្រុងហាណូយ ទីក្រុងនឹងបញ្ជាឱ្យមូលដ្ឋានផ្តោតការយកចិត្តទុកដាក់លើការពិនិត្យឡើងវិញនូវការរៀបចំផែនការស្រុក ក្រុង ឃុំ សង្កាត់ អង្គភាពរដ្ឋបាលក្រុង។ ពិនិត្យស្ថាប័នវប្បធម៌មូលដ្ឋាន; ការបង្រួបបង្រួមផែនការរៀបចំ បែងចែក និងបង្កើនការប្រើប្រាស់អចលនវត្ថុ ទីស្នាក់ការ ទ្រព្យសម្បត្តិសាធារណៈ ជាពិសេសការកេងប្រវ័ញ្ច ការគ្រប់គ្រង និងការប្រើប្រាស់ប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាពនៃសាលារៀន ស្ថានីយ៍ពេទ្យ។ល។ ទីក្រុងក៏មានគោលបំណងសម្រួលដល់អង្គភាព និងបរិក្ខារ ធ្វើអោយប្រសើរឡើងនូវប្រសិទ្ធភាព និងប្រសិទ្ធភាពនៃប្រតិបត្តិការ។

ទាក់ទងនឹងដំណោះស្រាយស្ថិរភាព កសាង និងអភិវឌ្ឍន៍អង្គភាពរដ្ឋបាលថ្នាក់ឃុំ-សង្កាត់ ដែលទើបបង្កើតថ្មី បន្ទាប់ពីការរៀបចំឡើងវិញ សាលាក្រុងនឹងផ្តោតលើធនធានលើការវិនិយោគសាធារណៈក្នុងការសាងសង់ហេដ្ឋារចនាសម្ព័ន្ធ។ បង្កើតបរិយាកាសវិនិយោគបើកចំហ និងអំណោយផលសម្រាប់ការអភិវឌ្ឍន៍អាជីវកម្ម... ទីក្រុងក៏នឹងកៀងគរធនធានដើម្បីសាងសង់ថ្មី ជួសជុល កែលម្អ និងពង្រីកស្ថានីយ៍វេជ្ជសាស្រ្ត សាលារៀន ការងារវប្បធម៌ ទីភ្នាក់ងារ និងការងារសាធារណៈនៅក្នុងតំបន់។ បន្តលើកកម្ពស់ធនធានក្នុងចំណោមប្រជាជន ដើម្បីកសាងហេដ្ឋារចនាសម្ព័ន្ធ និងស្ថាប័នវប្បធម៌មូលដ្ឋាននៅតាមភូមិ និងក្រុមលំនៅដ្ឋាន។

ប្រជាជននៃឃុំចំនួន 4 តំណាងឱ្យអង្គភាពរដ្ឋបាលស្រុក Chuong My (ហាណូយ) បានចូលរួមវគ្គបណ្តុះបណ្តាលដើម្បីប្រមូលមតិអ្នកបោះឆ្នោត។

ដើម្បីឱ្យមូលដ្ឋានអនុវត្តការរៀបចំប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព ទីក្រុងនឹងដឹកនាំបន្តការឃោសនាអំពីគោលបំណង និងសារៈសំខាន់នៃការរៀបចំអង្គភាពរដ្ឋបាល។ អនុវត្តការរៀបចំបរិក្ខារ និងបុគ្គលិកប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាពនៅអង្គភាពរដ្ឋបាលដែលបានរៀបចំ។ បំពេញការងារប្រកបដោយមនោគមវិជ្ជាជាមួយកម្មាភិបាល និងមន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ ដែលត្រូវផ្ទេរទៅអង្គភាពផ្សេងទៀត ឬប្រគល់ឱ្យការងារផ្សេងទៀត; បន្ត​រៀបចំ​កម្មាភិបាល និង​មន្ត្រី​រាជការ​ឱ្យ​មាន​គុណភាព និង​សមត្ថភាព​ល្អ​ឡើង​កាន់​តំណែង​ជា​ប្រធាន​អង្គភាព​រដ្ឋបាល​បន្ទាប់​ពី​រៀបចំ​រួច ។ បន្ថែមពីលើការដោះស្រាយគោលនយោបាយជូនមន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈដែលខ្វះខាតនោះ ត្រូវរៀបចំឱ្យបានឆាប់រហ័ស និងមានប្រសិទ្ធភាពក្នុងការធ្វើអាជីវកម្មទីស្នាក់ការ ផ្ទះ ដី និងទ្រព្យសម្បត្តិសាធារណៈរបស់ស្ថាប័ន អង្គភាព និងអង្គភាពក្នុងអង្គភាពរដ្ឋបាលដែលបានរៀបចំ រួមជាមួយនឹងផែនទីបង្ហាញផ្លូវសម្រាប់ការអនុវត្តគម្រោងការគ្រប់គ្រង ការធ្វើអាជីវកម្ម និងការប្រើប្រាស់ទ្រព្យសម្បត្តិសាធារណៈក្នុងក្រុងឱ្យមានប្រសិទ្ធភាព។

ទន្ទឹមនឹងការស្នើសុំឱ្យមូលដ្ឋានផ្តល់អាទិភាពលើធនធាន ដើម្បីគាំទ្រការវិនិយោគលើការកសាងហេដ្ឋារចនាសម្ព័ន្ធសម្រាប់ការអភិវឌ្ឍសេដ្ឋកិច្ចសង្គម បង្កើតបរិយាកាស និងជីវភាពរស់នៅកាន់តែប្រសើរឡើងរបស់ប្រជាពលរដ្ឋក្នុងមូលដ្ឋាន ដើម្បីអនុវត្តការរៀបចំនោះ សាលាក្រុងក៏បានដឹកនាំមន្ទីរពាក់ព័ន្ធ សាខា និងគណៈកម្មាធិការប្រជាជនស្រុក ឃុំ សង្កាត់ រៀបចំផែនការគាំទ្រដល់អង្គការ និងប្រជាពលរដ្ឋក្នុងការបំប្លែងឯកសារ និងឯកសារដោយសារការរៀបចំ។

ដូចនៅស្រុក Gia Lam បន្ទាប់ពីគម្រោងរៀបចំអង្គភាពរដ្ឋបាលថ្នាក់ស្រុក និងឃុំក្នុងទីក្រុងហាណូយត្រូវបានអនុម័តដោយរដ្ឋាភិបាលមជ្ឈិម ដើម្បីជួយសម្រួលប្រជាជនក្នុងការដោះស្រាយឯកសារនោះ ស្រុកនឹងដាក់ពង្រាយផែនការបញ្ជូនមន្ត្រីពីស្ថាប័នមុខងារទៅតំបន់លំនៅដ្ឋាន ដើម្បីគាំទ្រប្រជាជនក្នុងការអនុវត្ត ធានាការអនុវត្តក្នុងពេលឆាប់ៗតាមបទប្បញ្ញត្តិរបស់ទីក្រុង និងជាពិសេសបំពេញតម្រូវការរបស់ប្រជាពលរដ្ឋ។

ដើម្បីជួយសម្រួលដល់ប្រជាពលរដ្ឋក្នុងការដោះស្រាយនីតិវិធីនៃការបំប្លែងឯកសារ និងឯកសារនានាដោយសារការរៀបចំព្រំប្រទល់រដ្ឋបាលសង្កាត់ គណៈកម្មាធិការប្រជាជនស្រុកឡុងបៀន ក៏បានចាត់ឱ្យនគរបាលខណ្ឌ នាយកដ្ឋានគ្រប់គ្រងទីក្រុងស្រុក ការិយាល័យចុះបញ្ជីដីធ្លី និងលំនៅឋាន-សាខាឡុងបៀន រៀបចំផែនការ និងដំណោះស្រាយគាំទ្រប្រជាពលរដ្ឋភ្លាមៗ បន្ទាប់ពីការអនុវត្តការរៀបចំរបស់អង្គភាពជំនាញរដ្ឋបាល។

ប្រភព៖ https://kinhtedothi.vn/ha-noi-sap-xep-don-vi-hanh-chinh-bo-tri-can-bo-than-trong-hop-ly.html