| លោកស្រី ហា ធី ធុយ ហា (ទីបីរាប់ពីឆ្វេង) និងថ្នាក់ដឹកនាំសហជីពកម្មករខេត្ត ប្រគល់ផ្ទះ «ជម្រកសហជីព» ដល់សមាជិកសហជីពដែលមានជីវភាពខ្វះខាតនៃសហជីពមូលដ្ឋានឃុំហ័រដុង។ រូបថត៖ ធូ ហា |
អនុវត្តភារកិច្ចប្រឹក្សាយោបល់ប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព។
ដោយសារមានចរិតរស់រវើក ឆ្លាតវៃ និងងាយស្រួលទាក់ទង លោកស្រី ហា ធី ធុយ ហា ត្រូវបានមិត្តភ័ក្តិ និងសហការីទុកចិត្ត និងគោរព។ អស់រយៈពេលជាច្រើនឆ្នាំ លោកស្រី ហា តែងតែខិតខំធ្វើឲ្យអស់ពីសមត្ថភាពដើម្បីបំពេញភារកិច្ចដែលបានចាត់តាំងឲ្យបានល្អ ជាពិសេសដើរតួនាទីយ៉ាងសំខាន់ក្នុងការផ្តល់យោបល់ និងជួយគណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍នៃសហជីពការងារស្រុកក្នុងការអនុវត្តការងារសហជីពប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព។
ក្រៅពីការផ្តល់យោបល់ដល់គណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍លើការចេញផែនការ និងកម្មវិធីដើម្បីដឹកនាំសហជីពមូលដ្ឋានឱ្យសម្របសម្រួលជាមួយរដ្ឋាភិបាលក្នុងការរៀបចំការឃោសនា និងសកម្មភាពដើម្បីអបអរសាទរថ្ងៃឈប់សម្រាកសំខាន់ៗពេញមួយឆ្នាំ។ និងធានាបាននូវសន្តិសុខ នយោបាយ និងសណ្តាប់ធ្នាប់សង្គមនៅក្នុងស្រុកប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព ក្នុងឆ្នាំ ២០២៣-២០២៤ លោកស្រីបានផ្តល់យោបល់ដល់គណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍ និងគណៈកម្មាធិការប្រតិបត្តិឱ្យរៀបចំការត្រួតពិនិត្យហិរញ្ញវត្ថុសហជីពចំនួន ២៣៤ ដង។ និងបានដឹកនាំវគ្គត្រួតពិនិត្យចំនួន ២ ស្របតាមសេចក្តីសម្រេចលេខ ២១៧-QĐ/TW របស់ការិយាល័យនយោបាយនៅអង្គភាពចំនួន ៤។
លោកស្រី ធុយ ហា បានចែករំលែកថា៖ «ដើម្បីអនុវត្តការងារប្រឹក្សាយោបល់ប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព ខ្ញុំតែងតែនៅជិតកម្រិតមូលដ្ឋាន ចូលរួមដោយផ្ទាល់ និងដោយប្រយោលក្នុងសកម្មភាពឃោសនា និងចលនាសម្រាប់សមាជិកសហជីព កម្មករ និងនិយោជិត ដើម្បីចូលរួមក្នុងចលនា និងយុទ្ធនាការធ្វើត្រាប់តាម។ តាមរយៈនេះ ខ្ញុំយល់ពីគំនិត អារម្មណ៍ និងសេចក្តីប្រាថ្នារបស់សមាជិកសហជីព និងកម្មករ ដែលជួយធ្វើឱ្យការងារប្រឹក្សាយោបល់មានភាពត្រឹមត្រូវ និងសមស្របទៅនឹងស្ថានភាពជាក់ស្តែងនៃមូលដ្ឋាន និងអង្គភាព»។
តាមរយៈការងារប្រឹក្សាយោបល់ដ៏មានប្រសិទ្ធភាពរបស់គាត់ គាត់បានរួមចំណែកដល់ការចេញសេចក្តីសម្រេចរាប់រយដោយសហជីពការងារស្រុក ដែលអនុម័តគណៈកម្មាធិការប្រតិបត្តិ តំណែងមន្ត្រីសហជីព និងរង្វាន់សម្រាប់សហជីពមូលដ្ឋានចំនួន ៧៥ ក៏ដូចជាឯកសារជាច្រើនដែលណែនាំសហជីពកម្រិតទាបក្នុងការអនុវត្តសកម្មភាព និងសេចក្តីណែនាំពីសហជីពកម្រិតខ្ពស់ប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព។
យោងតាមគណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍នៃសហជីពកម្មករស្រុកតៃហ័រ សូមអរគុណចំពោះទំនាក់ទំនងជិតស្និទ្ធរបស់គាត់ជាមួយប្រជាពលរដ្ឋមូលដ្ឋាន និងការស្រាវជ្រាវយ៉ាងយកចិត្តទុកដាក់របស់គាត់លើគោលនយោបាយទាក់ទងនឹងសិទ្ធិរបស់សមាជិកសហជីព និងកម្មករ លោកស្រី ហា ធី ធុយ ហា បានចូលរួមចំណែកវិជ្ជមានជាច្រើនដល់ការងារប្រឹក្សាយោបល់ ក៏ដូចជាសកម្មភាពសហជីព។ ជាពិសេស គាត់យកចិត្តទុកដាក់យ៉ាងខ្លាំង និងតែងតែគាំទ្រសមាជិកសហជីព និងកម្មករក្នុងកាលៈទេសៈលំបាក។
គាំទ្រដល់កម្មករក្នុងស្ថានភាពលំបាក។
អស់រយៈពេលជាច្រើនឆ្នាំមកហើយ លោកស្រី ហា ធី ធុយ ហា រួមជាមួយគណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍នៃសហជីពកម្មករស្រុកតៃហ័រ បានអនុវត្តប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាពនូវទិដ្ឋភាពជាច្រើននៃការងារសហជីព ដោយលើកកម្ពស់តួនាទីក្នុងការតំណាង ការថែទាំជីវិត និងការការពារសិទ្ធិ និងផលប្រយោជន៍របស់សមាជិកសហជីព និងកម្មករ។
នៅក្នុងកម្មវិធីជួបជុំគ្នាក្នុងឱកាសបុណ្យតេត ដោយសារការចូលរួមចំណែកសង្គម និងការគាំទ្រពីសហជីពកម្រិតខ្ពស់ គណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍នៃសហជីពការងារស្រុកតៃហ័របានប្រគល់អំណោយរាប់រយដល់កម្មាភិបាល កម្មករ និងនិយោជិត។ ក្នុងចំណោមអំណោយទាំងនេះជិត ៦០ គឺសម្រាប់អ្នកដែលប្រឈមមុខនឹងការលំបាក ជំងឺធ្ងន់ធ្ងរ ឬសិស្សក្រីក្រ សរុបជិត ៣៥ លានដុង។
ក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះ គណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍នៃសហជីពកម្មករស្រុកបានស្នើឱ្យសហជីពកម្មករខេត្តពិចារណា និងគាំទ្រការសាងសង់ផ្ទះ "ជម្រកសហជីព" សម្រាប់សមាជិកសហជីពម្នាក់ក្នុងចំនួនទឹកប្រាក់ 60 លានដុង និងផ្តល់អាហារូបករណ៍ចំនួនពីរដល់កូនៗរបស់សមាជិកសហជីពមកពីសាវតារដែលមានជីវភាពខ្វះខាត ដែលមានការសិក្សាល្អឥតខ្ចោះក្នុងឆ្នាំសិក្សា 2023-2024 ដែលអាហារូបករណ៍នីមួយៗមានតម្លៃ 1 លានដុង។
គុណភាពនៃសន្និសីទសម្រាប់មន្ត្រីរាជការ និងនិយោជិត ក៏ដូចជាការសន្ទនានៅកន្លែងធ្វើការនៅតាមអង្គភាពពាក់ព័ន្ធ ត្រូវបានធានាជានិច្ចស្របតាមបទប្បញ្ញត្តិ។ លោកស្រី រួមជាមួយគណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍ បានដឹកនាំគណៈកម្មាធិការប្រតិបត្តិនៃសហជីពកម្មករមូលដ្ឋាន ១០០% ឲ្យសម្របសម្រួលជាមួយប្រធានអង្គភាព ដើម្បីរៀបចំសន្និសីទសម្រាប់មន្ត្រីរាជការ និងនិយោជិតឲ្យទទួលបានជោគជ័យ។ តាមរយៈនេះ អាជីវកម្ម និងសហករណ៍នៅក្នុងស្រុកបានអនុវត្តប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាពនូវសេចក្តីសម្រេចលេខ 7c/NQ-BCH ចុះថ្ងៃទី ២៥ ខែកុម្ភៈ ឆ្នាំ ២០១៦ របស់គណៈកម្មាធិការប្រតិបត្តិនៃសហព័ន្ធការងារវៀតណាម ស្តីពីគុណភាពអាហាររបស់កម្មករ។ ជាពិសេស ក្រុមហ៊ុន Thanh Trung បានអនុវត្តការកែលម្អប្រាក់ឧបត្ថម្ភអាហាររបស់កម្មករ ជាមួយនឹងកម្រិតគាំទ្រ ៣០,០០០ ដុង ក្នុងម្នាក់ៗ។
ដោយបានឡើងឋានៈពីអ្នកគណនេយ្យសហជីព រហូតដល់ត្រូវបានជ្រើសរើសជាសមាជិកគណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍សម្រាប់អាណត្តិច្រើនអាណត្តិ លោកស្រី ធុយ ហា មានបទពិសោធន៍យ៉ាងទូលំទូលាយក្នុងការងាររបស់គាត់។ ក្នុងតួនាទីជាទីប្រឹក្សា លោកស្រីបានរួមចំណែកយ៉ាងសំខាន់ ដោយជួយគណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍នៃសហជីពកម្មករស្រុកក្នុងការចេញឯកសារ និងការសម្រេចចិត្តទាន់ពេលវេលា ធានាបាននូវការប្រកាន់ខ្ជាប់នូវនីតិវិធី និងបទប្បញ្ញត្តិ និងរួមចំណែកដល់សមិទ្ធផលរួមរបស់សហជីពកម្មករស្រុកក្នុងរយៈពេលប៉ុន្មានឆ្នាំកន្លងមកនេះ។
លោក Truong Trong Lam ប្រធានសហភាពការងារស្រុក Tay Hoa។
ការអភិវឌ្ឍសមាជិកភាពតែងតែជាអាទិភាពសម្រាប់នាង និងសហជីពកម្មកររបស់ស្រុក ដោយទាក់ទាញកម្មករឱ្យចូលរួមដោយស្ម័គ្រចិត្តជាមួយសហជីព។ នៅក្នុងឆ្នាំ ២០២៣ តែមួយ សហព័ន្ធការងាររបស់ស្រុកបានគ្រោងនឹងបង្កើតសហជីពកម្មករមូលដ្ឋានថ្មីចំនួនពីរ ដោយសម្រេចបាន ២០០% នៃគោលដៅខេត្ត និងជ្រើសរើសសមាជិកថ្មីចំនួន ១៣៥ នាក់។ សហជីពកម្មករមូលដ្ឋានដែលពាក់ព័ន្ធ ១០០% បានអនុវត្ត និងចូលទៅក្នុងកម្មវិធីគ្រប់គ្រងសមាជិកភាព និងធ្វើបច្ចុប្បន្នភាពកាតសមាជិកភាពសហជីពរបស់ពួកគេ។
លើសពីនេះ ដើម្បីបង្កើនសមត្ថភាព និងជំនាញវិជ្ជាជីវៈរបស់មន្ត្រីសហជីព នៅឆ្នាំ២០២៣ លោកស្រីបានស្នើទៅគណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍ ឲ្យសម្របសម្រួលជាមួយមជ្ឈមណ្ឌលនយោបាយស្រុក ដើម្បីរៀបចំវគ្គបណ្តុះបណ្តាលស្តីពីការងារសហជីពសម្រាប់មន្ត្រីសហជីពមូលដ្ឋានចំនួន ២៤០នាក់។ ក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះ សម្របសម្រួលជាមួយគណៈកម្មាធិការសុវត្ថិភាពចរាចរណ៍ខេត្ត និងគណៈកម្មាធិការឃោសនាការ និងកិច្ចការនារីខេត្ត ដើម្បីរៀបចំវគ្គបណ្តុះបណ្តាលស្តីពីសុវត្ថិភាពចរាចរណ៍ ការទំនាក់ទំនងស្តីពីសមភាពប្រជាជន និងយេនឌ័រ ការគ្រប់គ្រងហិរញ្ញវត្ថុសហជីពជាដើម។
យោងតាមលោក ទ្រឿង ត្រុង ឡាំ ប្រធានសហជីពកម្មករស្រុកតៃហ័រ បានឲ្យដឹងថា លោកស្រី ធុយ ហា ដែលបានឡើងឋានៈពីគណនេយ្យករសហជីព ហើយត្រូវបានជ្រើសតាំងជាសមាជិកគណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍ជាច្រើនអាណត្តិ គឺជាអ្នកជំនាញដែលមានបទពិសោធន៍ខ្ពស់។ ក្នុងតួនាទីជាទីប្រឹក្សា លោកស្រីបានរួមចំណែកយ៉ាងសំខាន់ ដោយជួយគណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍សហជីពកម្មករស្រុកចេញឯកសារ និងការសម្រេចចិត្តទាន់ពេលវេលា ធានាបាននូវការប្រកាន់ខ្ជាប់នូវនីតិវិធី និងបទប្បញ្ញត្តិ ព្រមទាំងរួមចំណែកដល់សមិទ្ធផលរួមរបស់សហជីពកម្មករស្រុកក្នុងរយៈពេលប៉ុន្មានឆ្នាំកន្លងមកនេះ។
ប្រភព៖ https://baophuyen.vn/xa-hoi/202506/can-bo-cong-doan-giau-nhiet-huyet-7eb1680/






Kommentar (0)