BPO - ក្នុងអាណត្តិ ២០២០-២០២៥ គណៈកម្មាធិការបក្សនៃ Loc Ninh Rubber One Member Co., Ltd. បានអនុវត្តដំណោះស្រាយសមាជក្នុងបរិបទនៃការលំបាក និងបញ្ហាប្រឈមជាច្រើន ក្នុងពិភពលោក និងក្នុងប្រទេស។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ ដោយភាពស្វាហាប់ និងភាពច្នៃប្រឌិតក្នុងការគ្រប់គ្រង និងប្រតិបត្តិការ ការប្តេជ្ញាចិត្ត និងការឯកភាពរបស់សមូហភាព រួមជាមួយនឹងទិសដៅ និងជំហានប្រុងប្រយ័ត្នសមស្របនឹងលក្ខខណ្ឌជាក់ស្តែង គណៈកម្មាធិការបក្សនៃក្រុមហ៊ុនបានរួបរួម រួមដៃគ្នា និងខិតខំបំពេញនូវគោលដៅដែលបានគ្រោងទុក ស្តីពីទិន្នផល ចំណូល ប្រាក់ចំណេញ និងការបង់ចូលថវិការដ្ឋ រួមចំណែកយ៉ាងសំខាន់ក្នុងការអភិវឌ្ឍន៍ឧស្សាហកម្មកៅស៊ូរបស់វៀតណាម។
បំពេញការងារផលិតកម្ម និងអាជីវកម្មបានល្អ
Loc Ninh Rubber One Member Co., Ltd. ជាសហគ្រាសរដ្ឋដែលមានដើមទុន 100% គ្រប់គ្រងដោយក្រុមឧស្សាហកម្មកៅស៊ូវៀតណាម។ តំបន់គ្រប់គ្រងរបស់អង្គភាពគ្របដណ្តប់ស្រុក Loc Ninh និងផ្នែកមួយនៃស្រុក Bu Dop; ខេត្តក្រចេះ ដែលជាប្រទេសជិតខាងនៃប្រទេសកម្ពុជា ដែលមានផ្ទៃដីសរុប ១២.៣០៥ ហិចតា ក្នុងប្រទេស និង ៤.៣៨១ ហិកតា នៅក្នុងប្រទេសកម្ពុជា។ គ្រប់គ្រងលើផ្ទៃដីធំមួយ ក្នុងអាណត្តិរបស់ខ្លួន សមូហភាពកម្មាភិបាល កម្មករ និយោជិត និងកម្មករនៃក្រុមហ៊ុន Loc Ninh Rubber One Member Co., Ltd. បានខិតខំប្រឹងប្រែង ពុះពារជំនះការលំបាក និងបញ្ហាប្រឈម បំពេញភារកិច្ចដែលបានប្រគល់ជូនយ៉ាងល្អឥតខ្ចោះ សម្រេចបាន និងលើសពីគោលដៅដែលបានកំណត់ដោយដំណោះស្រាយ។
យន្តការគ្រប់គ្រងរបស់ក្រុមហ៊ុនត្រូវបានបង្កើតថ្មីជាប្រចាំ បង្កើនគំនិតផ្តួចផ្តើមនៃបរិក្ខារ ដោយហេតុនេះជំរុញឱ្យមានការផ្ដួចផ្ដើមគំនិតច្នៃប្រឌិត ហ៊ានគិត ហ៊ានធ្វើ ក្នុងបុគ្គលិកគ្រប់គ្រងមកពីនាយកដ្ឋាន អង្គការ សហជីព។ ក្រុមហ៊ុនបានអនុវត្តវិធានការបច្ចេកទេស និងការគ្រប់គ្រងជាច្រើន ដើម្បីបង្កើនផលិតភាព ទិន្នផល និងគុណភាពនៃជ័រកៅស៊ូឆៅ។ ទិន្នផលដែលបានកេងប្រវ័ញ្ចនៅចុងអាណត្តិគឺ 64,220 តោននៃជ័រ, ឈានដល់ 110%; ចំណូល និងចំណូលសរុបមានចំនួន ៤.១៩៩ពាន់លានដុង ឈានដល់ ១១៩,៦%; ការទូទាត់ថវិកាមានចំនួន 429 ពាន់លានដុង ឈានដល់ 224,4%; ផលិតភាពជាមធ្យមនៃសួនទាំងមូលក្នុងអំឡុងពេលរយៈពេលគឺ 1.70 តោន/ហិកតា ឈានដល់ 85%; ការគ្រប់គ្រង និងការប្រើប្រាស់ខ្សែកែច្នៃជ័រចំនួន 4 រួមមាន ជ័រសន្លឹក ជ័រ centrifugal គ្រាប់ចម្រាញ់ និងគ្រាប់ចម្រុះ ...
អនុវត្តគោលនយោបាយរបស់ក្រុមហ៊ុនឧស្សាហកម្មកៅស៊ូវៀតណាមស្តីពីការរៀបចំរចនាសម្ព័ន្ធអង្គភាពឡើងវិញ គំរូប្រតិបត្តិការ និងអត្រាពលកម្មដោយប្រយោល ក្រុមហ៊ុនបានបង្កើតគម្រោងរៀបចំឡើងវិញ និងច្នៃប្រឌិតគំរូគ្រប់គ្រងសហគ្រាសក្នុងទិសដៅជឿនលឿន ធានាបាននូវប្រតិបត្តិការប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព និងប្រសិទ្ធភាព។ ក្រុមហ៊ុន និងអង្គភាពពាក់ព័ន្ធមាននាយកដ្ឋានជំនាញចំនួន 7 និងអង្គភាពពាក់ព័ន្ធចំនួន 10 ក្រុមហ៊ុនបុត្រសម្ព័ន្ធចំនួន 2 គឺក្រុមហ៊ុន Loc Ninh Wood Joint Stock Company និងក្រុមហ៊ុន Vketi ។
ក្រុមហ៊ុនតែងតែផ្តោតលើការច្នៃប្រឌិត និងស៊ីជម្រៅក្នុងការងារគ្រប់គ្រង។ ការអនុវត្តប្រព័ន្ធគ្រប់គ្រងគុណភាព និងបរិស្ថានប្រកបដោយនិរន្តរភាព ស្របតាមស្តង់ដារគ្រប់គ្រងព្រៃឈើប្រកបដោយនិរន្តរភាព VFCS/PEFC ST 1003:2019 សម្រាប់ផ្ទៃដីព្រៃកៅស៊ូចំនួន 7,093.23 ហិកតា និងពង្រីកផ្ទៃដីបញ្ជាក់ព្រៃឈើសម្រាប់កសិដ្ឋានចំនួន 2 ដែលនៅសល់ដល់ 3,086.38 ហិកតា ដែលនាំមកនូវផ្ទៃដីសរុបចំនួន 17 ក្រុមហ៊ុន 19 ព្រៃឈើ។ ហិកតា។ រោងចក្រកែច្នៃកៅស៊ូចំនួនពីររបស់ក្រុមហ៊ុនបានសម្រេចខ្សែសង្វាក់ផលិតផលនៃវិញ្ញាបនបត្រថែទាំស្របតាមស្តង់ដារ PEFC-CoC ។
ក្នុងកំឡុងឆ្នាំ 2021-2022-2024 ក្រុមហ៊ុនគឺជាអង្គភាពមួយនៅក្នុងសហគ្រាសអភិវឌ្ឍន៍ប្រកបដោយចីរភាពកំពូលទាំង 100 (CSI 100)។ ក្រុមហ៊ុនបានបញ្ចប់មូលដ្ឋានទិន្នន័យនៃកូអរដោនេភូមិសាស្ត្រនៃតំបន់សួនច្បារ។ លើសពីនេះ ក្រុមហ៊ុនក៏សម្រេចបានសមិទ្ធិផលគួរឱ្យកត់សម្គាល់ជាច្រើនក្នុងការអនុវត្តប្រព័ន្ធគ្រប់គ្រងគុណភាព និងបរិស្ថានស្របតាម ISO 9001:2015, ISO 14001:2015... ទាំងនេះគឺជាភស្តុតាងជាក់ស្តែងនៃគោលដៅនៃអាជីវកម្មកៅស៊ូប្រកបដោយនិរន្តរភាព ផលិតកម្ម និងអាជីវកម្មប្រកបដោយការទទួលខុសត្រូវចំពោះសហគមន៍ និងមូលដ្ឋាន ធានានូវគោលដៅនៃ កំណើនសេដ្ឋកិច្ច រួមជាមួយនឹងការការពារបរិស្ថាន និងសន្តិសុខសង្គមដែលក្រុមហ៊ុនបានប្តេជ្ញាចិត្ត។
នៅក្នុងយុគសម័យនៃការរីកចម្រើន ក្រុមហ៊ុនបានប្តេជ្ញាចិត្តពន្លឿនការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថល ដើម្បីបង្កើនប្រសិទ្ធភាពនៃការគ្រប់គ្រង។ កម្មវិធីបច្ចេកវិទ្យាត្រូវបានដាក់ពង្រាយនៅគ្រប់ដំណាក់កាលចាប់ពីការគ្រប់គ្រងរហូតដល់ផលិតកម្ម និងសកម្មភាពអាជីវកម្មដូចជា៖ ប្រព័ន្ធ QLVB; ប្រព័ន្ធត្រួតពិនិត្យបរិស្ថានដោយស្វ័យប្រវត្តិ; គេហទំព័ររបស់ក្រុមហ៊ុន; ប្រព័ន្ធតាមដានការប្រឆាំងការកាប់បំផ្លាញព្រៃឈើ EUDR; ប្រព័ន្ធ FM-CoC; កម្មវិធីគ្រប់គ្រងការនាំចូល និងនាំចេញជ័រ; កម្មវិធីប្រកាសគយ; កម្មវិធីប្រកាសនាំចេញ; កម្មវិធីគណនេយ្យ (ePacific); កម្មវិធីថ្លឹងទម្ងន់នៅរោងចក្រកែច្នៃ...
តស៊ូក្នុងដំណើរនៃការអភិវឌ្ឍន៍ប្រកបដោយនិរន្តរភាព
បន្ថែមពីលើការបំពេញការងារផលិតកម្ម និងអាជីវកម្មឱ្យបានល្អ ក្រុមហ៊ុនអនុវត្តយ៉ាងពេញលេញនូវការធានារ៉ាប់រងសង្គម ការធានារ៉ាប់រង សុខភាព ការធានារ៉ាប់រងភាពអត់ការងារធ្វើ ការធានាសិទ្ធិរបស់និយោជិត។ រៀបចំការត្រួតពិនិត្យសុខភាពតាមកាលកំណត់សម្រាប់អ្នកគ្រប់គ្រង និងបុគ្គលិក។ ផ្តល់ការបណ្តុះបណ្តាលស្តីពីសុវត្ថិភាព និងអនាម័យការងារ។ រៀបចំដំណើរទេសចរណ៍ដើម្បីលើកទឹកចិត្ត ពង្រឹងស្មារតីការងារ និងបង្កើតភាពស្អិតរមួតក្នុងចំណោមបុគ្គលិក។ តាមរយៈចលនានៃការបណ្តុះបណ្តាលជំនាញ - ការប្រកួតប្រជែងកម្មករល្អឥតខ្ចោះ ជាង 95% នៃកម្មករជំនាញគឺល្អឥតខ្ចោះ។ ចលនា “កម្មករឆ្នើម កម្មករច្នៃប្រឌិត” ផ្សារភ្ជាប់នឹងការអនុវត្ត “ការសិក្សា និងអនុវត្តតាមមនោគមវិជ្ជា សីលធម៌ និងរចនាបទរបស់ហូជីមិញ” បានលើកទឹកចិត្តដល់ឆន្ទៈឧត្តមភាពក្នុងការងារ និងផលិតកម្មរបស់និយោជិត កម្មករនិយោជិត។ ជីវភាពរបស់បុគ្គលិកក្នុងក្រុមហ៊ុនកាន់តែមានភាពប្រសើរឡើង ដោយបង្កើនប្រាក់ចំណូលជាមធ្យមដល់ ៨,៣លានដុង/ម្នាក់/ខែ។
សេចក្តីសម្រេចចិត្តនៃមហាសន្និបាតបក្សអាណត្តិឆ្នាំ ២០២០-២០២៥ កំណត់នូវកិច្ចការសំខាន់ៗចំនួន ៥ កម្មវិធីឈានឡើងចំនួន ៤ និងគម្រោងសំខាន់ៗ ដោយបញ្ជាក់ពីជំហានត្រឹមត្រូវ សមស្របនឹងលក្ខខណ្ឌជាក់ស្តែងរបស់អង្គភាព។ ជាមួយនឹងលទ្ធផលនៃការអនុវត្ត៥ឆ្នាំ ការយល់ដឹងយ៉ាងម៉ត់ចត់ និងរៀបចំដោយដំណោះស្រាយសមស្រប សម្រេចបាន និងជិតស្និទ្ធនឹងស្ថានភាពជាក់ស្តែង ការងារក្នុងវិស័យផលិតកម្ម-ធុរកិច្ច វប្បធម៌-សង្គម ការពារជាតិ-សន្តិសុខ ការកសាងបក្ស រដ្ឋាភិបាល និងអង្គការមហាជន សុទ្ធតែទទួលបានលទ្ធផលជាក់លាក់។
ជាពិសេស ការលើកកម្ពស់ការរៀបចំរចនាសម្ព័ន្ធឡើងវិញក្នុងវិស័យទាំងបី កសិកម្ម-ហិរញ្ញវត្ថុ-អង្គការ រួមជាមួយនឹងកម្មវិធីសំខាន់ៗបានជួយក្រុមហ៊ុនធ្វើឱ្យប្រសើរឡើងនូវចំណាត់ថ្នាក់សហគ្រាសរបស់ខ្លួនពីកម្រិត III ដល់កម្រិត I ចាប់ពីឆ្នាំ 2022 ដល់បច្ចុប្បន្ន។ ជាប់ចំណាត់ថ្នាក់ A 4ឆ្នាំជាប់គ្នា (2021-2024); ការរៀបចំរបស់ក្រុមហ៊ុន 2 កម្រិត - ឧបករណ៍ក្រុម កម្លាំងពលកម្មដោយប្រយោលបានកាត់បន្ថយមកត្រឹម 6% ។
ការចាប់យកឱកាសយ៉ាងសកម្ម រួមជាមួយនឹងស្មារតីនៃសាមគ្គីភាព ឯកភាព ការប្រមូលផ្តុំ និងការខិតខំប្រឹងប្រែងរបស់បុគ្គលិក និយោជិត និងកម្មករ អស់រយៈពេលជាច្រើនឆ្នាំជាប់ៗគ្នា ក្រុមហ៊ុនបានក្លាយជាអង្គភាពកំពូលមួយនៅក្នុងឧស្សាហកម្មនេះ។ រដ្ឋទទួលបានមេដាយឯករាជ្យលំដាប់ទី៣ ផ្កាយមាសវៀតណាម ពាន ISO Gold Cup ពានរង្វាន់មាសគុណភាព ពានរង្វាន់សហគ្រាសនាំចេញដ៏មានកិត្យានុភាពដោយក្រសួងពាណិជ្ជកម្ម ទង់ជាតិត្រាប់តាមដ៏ល្អរបស់រដ្ឋាភិបាល ក្រសួងកសិកម្ម និងអភិវឌ្ឍន៍ជនបទ (អតីត) គណៈកម្មាធិការប្រជាជនខេត្ត Binh Phuoc និងក្រុមឧស្សាហកម្មកៅស៊ូវៀតណាម។
គណៈកម្មាធិការបក្ស និងភាពជាអ្នកដឹកនាំរបស់ក្រុមហ៊ុន តែងតែរួបរួមគ្នា ខិតខំប្រឹងប្រែង និងដឹកនាំការអនុវត្ត ដើម្បីសម្រេចបានលទ្ធផលទូលំទូលាយលើគ្រប់វិស័យ។ ទិន្នផលរ៉ែប្រចាំឆ្នាំតែងតែលើសពីផែនការ។ ការងារកែច្នៃ និងប្រើប្រាស់ ទទួលបានលទ្ធផលល្អ; ជីវិតកម្មករត្រូវបានយកចិត្តទុកដាក់យ៉ាងពេញលេញ និងទាន់ពេលវេលា។ គណៈកម្មាធិការបក្សបានតាមដានយ៉ាងដិតដល់នូវភាពជាក់ស្តែង ដឹកនាំយ៉ាងសកម្មក្នុងការបង្កើតភាពស៊ីសង្វាក់គ្នាក្នុងទិដ្ឋភាពជាច្រើន។ លទ្ធផលដែលសម្រេចបានក្នុងដំណើររយៈពេល 5 ឆ្នាំនៃអាណត្តិកន្លងមក គឺជាភស្តុតាងច្បាស់លាស់នៃការកើនឡើងដ៏ខ្លាំងក្លានោះ ដែលជាកម្លាំងជំរុញសម្រាប់អង្គភាពក្នុងគោលបំណងឆ្ពោះទៅរកគោលដៅកាន់តែធំនៅក្នុងអាណត្តិបន្ទាប់។ លេខាបក្ស ប្រធានក្រុមប្រឹក្សាភិបាល សមាជិកក្រុមហ៊ុន Loc Ninh Rubber One Member Co., Ltd. MINH QUOC SANG |
ក្នុងអាណត្តិឆ្នាំ 2025-2030 គណៈកម្មាធិការបក្សនៃ Loc Ninh Rubber One Member Co., Ltd. កំណត់គោលដៅគ្រប់គ្រង និងថែរក្សាឲ្យបានបានល្អនូវដើមកៅស៊ូចំនួន 10.886.32 ហិកតា; ដាំឡើងវិញ 1,900 ហិកតា; ផលិតភាពសួនឈានដល់ 1.66 តោន / ហិកតា / ឆ្នាំ; ទិន្នផលកៅស៊ូ 69,500 តោន; ចំណូល និងចំណូលសរុប ៤.២៧០ ពាន់លានដុង; ចំណាយថវិការដ្ឋចំនួន ៤១០ពាន់លានដុង; ប្រាក់ចំណូលជាមធ្យម 9.7 លានដុង/ម្នាក់/ខែ ឬច្រើនជាងនេះ...
ដើម្បីអនុវត្តឱ្យបានជោគជ័យនូវទិសដៅផែនការសម្រាប់អាណត្តិឆ្នាំ ២០២៥-២០៣០ គណៈកម្មាធិការបក្សនៃក្រុមហ៊ុនខិតខំកសាងសមូហភាពស្អាតស្អំ និងរឹងមាំលើផ្នែកនយោបាយ មនោគមវិជ្ជា អង្គការ និងក្រមសីលធម៌។ ដឹកនាំការអនុវត្តការងារផលិតកម្ម និងអាជីវកម្មប្រកបដោយជោគជ័យ ធានាបាននូវការងារ ប្រាក់ចំណូលស្ថិរភាព ធ្វើអោយជីវិតកម្មករកាន់តែប្រសើរឡើង។ អភិវឌ្ឍសហគ្រាសប្រកបដោយនិរន្តរភាព ប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព និងមានការប្រកួតប្រជែងខ្ពស់; រួមចំណែកក្នុងការអនុវត្តជោគជ័យនូវភារកិច្ចនយោបាយក្នុងស្រុក និងយុទ្ធសាស្ត្រអភិវឌ្ឍន៍ទូទៅរបស់គណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត និងក្រុមឧស្សាហកម្មកៅស៊ូវៀតណាម។
ប្រភព៖ https://baobinhphuoc.com.vn/news/4/174138/cao-su-loc-ninh-vuot-thach-thuc-don-co-hoi
Kommentar (0)