គំរូ "សុខភាពរបស់អ្នក" ដែលត្រូវបានណែនាំដោយសហជីពកម្មករខេត្តនៅតាមសហគ្រាសនានានៅចុងសប្តាហ៍នេះ ត្រូវបានកម្មករជាច្រើនទន្ទឹងរង់ចាំដោយអន្ទះសារ។ នៅម៉ោងប្រហែល ១១ ព្រឹក ការពិនិត្យសុខភាព ការពិគ្រោះយោបល់ និងការចែកចាយថ្នាំដោយឥតគិតថ្លៃសម្រាប់សមាជិកសហជីព និងកម្មករជិត ៣០០ នាក់ត្រូវបានបញ្ចប់ ប៉ុន្តែកម្មករនៅតែប្រញាប់ប្រញាល់ស្នើសុំការពិនិត្យសុខភាព។ ពួកគេបាននិយាយថា ការមានកម្មវិធីពិនិត្យសុខភាពប្រចាំឆ្នាំនេះគឺចាំបាច់ និងងាយស្រួលសម្រាប់បុគ្គលិករបស់ក្រុមហ៊ុន។ នៅពេលដែលពួកគេឈឺធ្ងន់ ពួកគេអាចឈប់សម្រាកពីការងារដើម្បីទៅមន្ទីរពេទ្យ ចំណែកឯជំងឺធម្មតាវិញ មនុស្សនឹងទិញថ្នាំដោយខ្លួនឯង ឬថែមទាំងរំលងការព្យាបាលទាំងស្រុង។
អ្នកស្រី ឡេ ធី អាញ ដាវ បានធ្វើការនៅក្រុមហ៊ុន An Giang Samho Co., Ltd. អស់រយៈពេល ៨ ឆ្នាំ។ អ្នកស្រីបានចូលរួមក្នុងកម្មវិធី "សុខភាពរបស់អ្នក" ស្ទើរតែទាំងអស់។ "ខ្ញុំបានទទួលការពិនិត្យសុខភាព និងការពិគ្រោះយោបល់អំពីរបៀបថែទាំសុខភាពរបស់ខ្ញុំ និងទទួលបានចំណេះដឹងអំពីការបង្ការជំងឺតាមរដូវ និងផែនការគ្រួសារ។ ក្រៅពីកម្មវិធីនេះ ក្នុងអំឡុងពេលធ្វើការនៅទីនេះ ខ្ញុំមានអារម្មណ៍ថា សហជីព និងក្រុមហ៊ុនយកចិត្តទុកដាក់យ៉ាងខ្លាំងចំពោះបុគ្គលិក។ នេះរួមបញ្ចូលទាំងអត្ថប្រយោជន៍ពិសេសសម្រាប់កម្មករស្រី ជាពិសេសអ្នកដែលមានផ្ទៃពោះ និងការរក្សាសកម្មភាព កីឡា និងវប្បធម៌ដ៏រស់រវើក..." អ្នកស្រី ដាវ បាននិយាយ។
ការផ្តល់ការថែទាំសុខភាពដល់សមាជិកសហជីព និងនិយោជិតនៅក្នុងសហគ្រាស។
ដើម្បីអបអរសាទរខែកម្មករឆ្នាំ២០២៥ សហជីពកម្មករស្រុកភូតាន់បានផ្តល់ការគាំទ្រផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុសម្រាប់ការសាងសង់ និងជួសជុល "ផ្ទះឧបត្ថម្ភដោយសហជីព" សម្រាប់សមាជិកសហជីពចំនួន ២៧ រូប ដែលស្ថិតក្នុងស្ថានភាពលំបាក។ នេះរួមបញ្ចូលទាំងការគាំទ្រសម្រាប់ការសាងសង់ផ្ទះថ្មីចំនួន ១៣ ខ្នង (៤០ លានដុង/ផ្ទះ) និងការជួសជុលផ្ទះចំនួន ១៤ ខ្នង (២០ លានដុង/ផ្ទះ) សរុបចំនួន ៨០០ លានដុង ដែលបានមកពីមូលនិធិសុខុមាលភាពសង្គមរបស់ស្រុក។ សហជីពកម្មករស្រុកក៏បានប្រគល់អំណោយចំនួន ៣៥ ជូនដល់សមាជិកសហជីព និងកម្មករដែលកំពុងជួបការលំបាក រួមទាំងអ្នកដែលរងគ្រោះដោយគ្រោះថ្នាក់ការងារ ឬជំងឺការងារ ពីក្រុមហ៊ុន និងអាជីវកម្មនានានៅក្នុងតំបន់។ អំណោយនីមួយៗដែលមានតម្លៃ ៥០០,០០០ ដុង ក៏ត្រូវបានផ្តល់មូលនិធិដោយសហជីពកម្មករស្រុកផងដែរ។
ចំណុចលេចធ្លោមួយនៃខែកម្មករនៅក្នុងស្រុកចូម៉យគឺ "ពិធីបុណ្យកម្មករ" ដែលបានប្រារព្ធឡើងនៅក្រុមហ៊ុនគ្រឿងសង្ហារឹម ATC (ឃុំមីអាន) ដោយមានសមាជិកសហជីព មន្ត្រី និងនិយោជិតជិត ៥០០ នាក់ចូលរួម។ គណៈកម្មាធិការរៀបចំបានប្រគល់ទង់ជាតិ និងវិញ្ញាបនបត្រសរសើរដល់សមូហភាព និងបុគ្គលចំនួន ៦ នាក់ដែលមានសមិទ្ធផលលេចធ្លោក្នុងចលនាកម្មករ និងសកម្មភាពសហជីព។ ព្រមទាំងបានប្រគល់អំណោយចំនួន ១០០ ដល់សមាជិកសហជីព និងកម្មករដែលស្ថិតក្នុងស្ថានភាពលំបាកនៅក្នុងតំបន់ (៥០០,០០០ ដុង/អំណោយ)។ លើសពីនេះ មជ្ឈមណ្ឌល សុខភាព ស្រុកបានសម្របសម្រួលការពិនិត្យសុខភាពដោយឥតគិតថ្លៃ និងផ្តល់ថ្នាំដោយឥតគិតថ្លៃដល់បុគ្គលិកក្រុមហ៊ុនចំនួន ៨០ នាក់។ សមាជិកសហជីព និងនិយោជិតមួយចំនួនធំបានចូលរួមក្នុងល្បែងប្រជាប្រិយដ៏រស់រវើក និងរីករាយ។
«ពិធីបុណ្យកម្មករ» ដែលរៀបចំដោយសហជីពកម្មករក្រុងឡុងស្វៀន ក៏មានភាពរស់រវើកដូចគ្នា ដោយបានធ្វើឡើងនៅឧទ្យានមីថយ ដែលជាការចាប់ផ្តើមនៃសកម្មភាពខែកម្មករនៅស្រុកកំណើតរបស់លោកប្រធាន តុនឌឹកថាំង។ សមាជិកសហជីព កម្មករ មន្ត្រីរាជការ និងនិយោជិតរាប់រយនាក់មកពីភ្នាក់ងារ អាជីវកម្ម និងអង្គភាពនានាក្នុងទីក្រុងបានចូលរួមក្នុងសកម្មភាពនានា និងទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍ពីកម្មវិធីសុខុមាលភាពជាមួយនឹងថវិកាសរុបជិត ២០០ លានដុង។ ទោះបីជាមានអាកាសធាតុមិនអំណោយផលក៏ដោយ ពិធីបុណ្យនេះបានដំណើរការទៅតាមការគ្រោងទុក ដែលទាំងជាក់ស្តែងសម្រាប់សមាជិកសហជីព និងបង្ហាញពីការយកចិត្តទុកដាក់របស់គណៈកម្មាធិការបក្ស រដ្ឋាភិបាល និងនិយោជក។
យោងតាមលោក Truong Van Chiem ប្រធានសហជីពកម្មករក្រុង Long Xuyen ការងារថែទាំសមាជិកសហជីព ជាពិសេសការការពារសិទ្ធិ និងផលប្រយោជន៍ស្របច្បាប់របស់កម្មករ មិនត្រឹមតែត្រូវបានសង្កត់ធ្ងន់ក្នុងអំឡុងពេលខែកម្មករប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែថែមទាំងពេញមួយជីវិតការងាររបស់កម្មករទៀតផង។ នៅក្នុងព្រឹត្តិការណ៍នេះ សហជីពកម្មករក្រុង Long Xuyen បានប្រគល់អំណោយចំនួន ៥៤ ដល់សមាជិកសហជីព និងកម្មករដែលមានជំងឺធ្ងន់ធ្ងរ ឬគ្រោះថ្នាក់ការងារ អំណោយចំនួន ១៦០ ដល់សមាជិកសហជីព និងកម្មករដែលស្ថិតក្នុងស្ថានភាពលំបាក និងបានគាំទ្រការសាងសង់ និងជួសជុលជម្រកសហជីពចំនួន ២។ លើសពីនេះ សមាជិកសហជីព កម្មករ និងមន្ត្រីរាជការក៏បានចូលរួមក្នុងល្បែងប្រជាប្រិយ ច្រៀងចម្រៀងជាមួយគ្នា តុបតែងជំរំ ចម្អិនអាហារជាដើម។
ខែកម្មករឆ្នាំនេះ ធ្វើឡើងនៅពេលវេលាពិសេសមួយ ដែលស្របគ្នានឹងការអនុវត្តគោលនយោបាយនៃការបញ្ចូលគ្នា និងការរៀបចំឡើងវិញនូវអង្គភាពរដ្ឋបាលនៅថ្នាក់ខេត្ត ស្រុក និងឃុំ។ នៅក្នុងបរិបទនេះ សហជីពគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់បានចាប់ផ្តើមសកម្មភាពជាច្រើន ដើម្បីបង្កើតបរិយាកាសរីករាយ និងស្វាហាប់សម្រាប់សមាជិកសហជីព និងកម្មករ ដោយធ្វើឱ្យមានផលប៉ះពាល់ជាក់ស្តែង និងផ្តល់អាទិភាពដល់ធនធានដើម្បីគាំទ្រដល់សមាជិកជាមួយនឹងលំនៅដ្ឋាន និងចែករំលែកធនធានជាមួយអ្នកដែលស្ថិតក្នុងស្ថានភាពលំបាក ឬមានជំងឺធ្ងន់ធ្ងរ។ សហជីពគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់ក៏សម្របសម្រួលដើម្បីបន្តតាមដានស្ថានភាពការងារ និងការងារនៅក្នុងអាជីវកម្មផងដែរ។ រៀបចំ "កិច្ចសន្ទនាខែឧសភា" ព្រឹត្តិការណ៍ "ថ្លែងអំណរគុណដល់កម្មករ" និងជាពិសេសផ្តោតលើការជ្រើសរើសសមាជិកថ្មី និងការបង្កើតអង្គការសហជីព...
របស់ខ្ញុំ ហាន់
ប្រភព៖ https://baoangiang.com.vn/da-dang-hoat-dong-cham-lo-cho-doan-vien-a421217.html






Kommentar (0)