ដោយមានទស្សនៈស្របគ្នានៃ "ការយកមនុស្ស និងអាជីវកម្មជាមជ្ឈមណ្ឌល និងមុខវិជ្ជាសេវាកម្ម" ក្នុងបរិបទនៃការសម្រួល និងរៀបចំប្រតិបត្តិការតាមឧបករណ៍ថ្មីនោះ ក្នុងរយៈពេល 5 ខែដំបូងនៃឆ្នាំ 2025 របបសន្តិសុខសង្គមវៀតណាមបានបន្តសម្រេចបានលទ្ធផលវិជ្ជមានក្នុងការអភិវឌ្ឍន៍ ធានាសិទ្ធិរបស់អ្នកចូលរួម និងអ្នកទទួលផលនៃគោលនយោបាយ។
ជាក់ស្តែងចំនួនអ្នកចូលរួមក្នុងការធានារ៉ាប់រងសង្គម ធានារ៉ាប់រងសុខភាព និងការធានារ៉ាប់រងគ្មានការងារធ្វើបានកើនឡើងបើធៀបនឹងរយៈពេលដូចគ្នាក្នុងឆ្នាំ 2024៖ តាមការប៉ាន់ប្រមាណថាត្រឹមដំណាច់ខែឧសភា ឆ្នាំ 2025 ចំនួនអ្នកចូលរួមក្នុងការធានារ៉ាប់រងសង្គមនឹងកើនឡើងដល់ 19.56 លាននាក់ កើនឡើង 12% បើធៀបនឹងរយៈពេលដូចគ្នាក្នុងឆ្នាំ 2024 ។ ក្នុងនោះ៖ ការធានារ៉ាប់រងសង្គមជាកាតព្វកិច្ចមាន ១៧,៤៣ លាននាក់ (កើនឡើង ៨,៩%) និងការធានារ៉ាប់រងសង្គមដោយស្ម័គ្រចិត្តមាន ២,១៣ លាននាក់ (កើនឡើង ៤៦,២៣%) ។ ចំនួនមនុស្សដែលចូលរួមក្នុងការធានារ៉ាប់រងសង្គមត្រូវបានប៉ាន់ប្រមាណថាមានចំនួន 15.7 លាននាក់ (កើនឡើង 9.86%); ចំនួនមនុស្សដែលចូលរួមក្នុងការធានារ៉ាប់រងសុខភាពបានឈានដល់ 93.56 លាននាក់ កើនឡើង 3.24% ធៀបនឹងរយៈពេលដូចគ្នាក្នុងឆ្នាំ 2024។
ការទូទាត់ និងការទូទាត់របបធានារ៉ាប់រងសង្គម និងរបបធានារ៉ាប់រងភាពអត់ការងារធ្វើត្រូវបានអនុវត្តភ្លាមៗ៖ នៅចុងខែឧសភា ឆ្នាំ 2025 ប្រព័ន្ធធានារ៉ាប់រងសង្គមវៀតណាមទាំងមូលត្រូវបានប៉ាន់ប្រមាណថានឹងទូទាត់ប្រហែល 46.554 នាក់ដែលបានទទួលរបបធានារ៉ាប់រងសង្គមប្រចាំខែ កើនឡើង 53.9% ធៀបនឹងរយៈពេលដូចគ្នាក្នុងឆ្នាំ 2024 ។ មនុស្ស 484,994 នាក់ទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍ធានារ៉ាប់រងសង្គមតែមួយដង ធ្លាក់ចុះ 13.33% ធៀបនឹងរយៈពេលដូចគ្នាក្នុងឆ្នាំ 2024; មនុស្សជិត 3.6 លាននាក់រីករាយនឹងជំងឺ ការសម្រាលកូន និងអត្ថប្រយោជន៍នៃការស្តារសុខភាពឡើងវិញ។ បានសម្របសម្រួលដើម្បីដោះស្រាយអ្នកទទួលអត្ថប្រយោជន៍អត់ការងារធ្វើប្រហែល 271,997 និងអ្នកទទួលជំនួយការបណ្តុះបណ្តាលវិជ្ជាជីវៈចំនួន 6,094 ។
ចំនួនការពិនិត្យ និងព្យាបាលការធានារ៉ាប់រងសុខភាពកើនឡើង៖ តាមការប៉ាន់ប្រមាណថា ត្រឹមដំណាច់ខែឧសភា ឆ្នាំ ២០២៥ របបសន្តិសុខសង្គមវៀតណាមនឹងបង់ថ្លៃធានារ៉ាប់រងសុខភាពដល់ប្រជាជនជិត ៨០ លាននាក់ កើនឡើង ៨,៥៩% ធៀបនឹងរយៈពេលដូចគ្នាក្នុងឆ្នាំ ២០២៤។ ការចំណាយលើការធានារ៉ាប់រងសុខភាពប៉ាន់ស្មានមានចំនួន 63.324 ពាន់លានដុង កើនឡើង 15.59% ធៀបនឹងរយៈពេលដូចគ្នាក្នុងឆ្នាំ 2024។
គួរកត់សម្គាល់ថាចំនួនអ្នកទទួលប្រាក់សោធននិវត្តន៍នៅក្នុងខែដំបូងនៃឆ្នាំ 2025 បានកើនឡើងយ៉ាងខ្លាំងជាមួយនឹងអ្នកទទួលផលប្រហែល 27,255 នាក់ក្នុងរយៈពេល 4 ខែដំបូងនៃឆ្នាំ 2025 កើនឡើង 95.47% ធៀបនឹងរយៈពេលដូចគ្នាក្នុងឆ្នាំ 2024 ដោយសារផលប៉ះពាល់នៃក្រឹត្យលេខ 177/2024/ND-CP ចុះថ្ងៃទី 20 ខែធ្នូ ឆ្នាំ 2024។ 178/2024/ND-CP ចុះថ្ងៃទី 31 ខែធ្នូ ឆ្នាំ 2024 របស់ រដ្ឋាភិបាល ។ ក្នុងបរិបទនៃការកើនឡើងចំនួនប្រាក់សោធននិវត្តន៍ អង្គភាពក្រោម និងជាប់ពាក់ព័ន្ធជាមួយរបបសន្តិសុខសង្គមវៀតណាម បន្តរក្សាការអនុវត្តប្រកបដោយភាពបត់បែន រៀបចំការពិនិត្យឡើងវិញនូវនីតិវិធី កែសម្រួលកម្មវិធីប្រតិបត្តិការដើម្បីអនុវត្តតាមគំរូអង្គភាពថ្មី ធានាបាននូវភាពរលូន និងមិនប៉ះពាល់ដល់សិទ្ធិរបស់អ្នកទទួលផល។ ដូច្នេះ ការទូទាត់អត្ថប្រយោជន៍ធានារ៉ាប់រងសង្គមសម្រាប់និយោជិតតែងតែធានាបានទាន់ពេលវេលា និងស្របតាមបទប្បញ្ញត្តិ។
ជាពិសេស ចំនួនអ្នកទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍ធានារ៉ាប់រងសង្គមតែមួយដង បន្តថយចុះ និងថយចុះយ៉ាងខ្លាំង បើធៀបនឹងរយៈពេលដូចគ្នាក្នុងឆ្នាំ២០២៤ (ប៉ាន់ស្មានថានឹងថយចុះជាង ៩១ពាន់នាក់ ស្មើនឹងការថយចុះ ១៨,៨%)។ នេះជាសញ្ញាវិជ្ជមានដែលបង្ហាញថាកម្មករយល់កាន់តែច្បាស់ពីអត្ថន័យ ឧត្តមភាពនៃគោលនយោបាយ និងអត្ថប្រយោជន៍នៅពេលចូលរួមក្នុងការធានារ៉ាប់រងសង្គមរយៈពេល 15 ឆ្នាំ តាមច្បាប់ធានារ៉ាប់រងសង្គមឆ្នាំ 2024 ។ អាស្រ័យហេតុនេះ វាបញ្ជាក់ថា ច្បាប់ធានារ៉ាប់រងសង្គមលេខ 41/2025/QH15 បានចូលដល់អាយុជីវិត បើទោះបីជាច្បាប់នេះចូលជាធរមាន ដែលធ្វើឱ្យកម្មករមានប្រព័ន្ធសន្តិសុខសង្គមកាន់តែច្រើន។
លទ្ធផលវិជ្ជមានខាងលើត្រូវបានកត់ត្រាក្នុងបរិបទដែលសន្តិសុខសង្គមវៀតណាមកំពុងអនុវត្តសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ 18-NQ/TW ស្តីពីការបន្តការច្នៃប្រឌិត និងរៀបចំប្រព័ន្ធ នយោបាយ ឡើងវិញ ដើម្បីសម្រួល និងដំណើរការប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព និងប្រសិទ្ធភាព។ លទ្ធផលទាំងនេះបានបង្ហាញពីការខិតខំប្រឹងប្រែង ទំនួលខុសត្រូវ និងការប្តេជ្ញាចិត្តខ្ពស់នៃប្រព័ន្ធសន្តិសុខសង្គមវៀតណាមទាំងមូលក្នុងការអនុវត្តការងារនយោបាយដែលត្រូវបានចាត់តាំង ទន្ទឹមនឹងនោះធានាបាននូវអត្ថប្រយោជន៍សន្តិសុខសង្គមសម្រាប់ប្រជាជន សូម្បីតែក្នុងរយៈពេលនៃការផ្លាស់ប្តូរជាច្រើននៅក្នុងរចនាសម្ព័ន្ធអង្គភាពក៏ដោយ។
ប្រភព៖ https://baolaocai.vn/dam-bao-thong-suot-quyen-loi-bhxh-bhyt-cho-nguoi-thu-huong-khi-sap-xep-bo-may-post402571.html
Kommentar (0)