ការកែលម្អគុណភាពនៃការថែទាំសុខភាពនៅកម្រិតមូលដ្ឋាន។
នៅថ្ងៃទី 9 ខែកញ្ញា ឆ្នាំ 2025 ការិយាល័យនយោបាយ បានចេញសេចក្តីសម្រេចលេខ 72-NQ/TW ជាផ្លូវការ “ស្តីពីដំណោះស្រាយដ៏លេចធ្លោមួយចំនួន ដើម្បីពង្រឹងការការពារ ការថែទាំ និងការកែលម្អសុខភាពប្រជាជន”។
ដើម្បីបញ្ជាក់ពីស្មារតីនៃសេចក្តីសម្រេចលេខ ៧២ ការផ្ទេរស្ថានីយ៍សុខភាពពីមណ្ឌលសុខភាពក្នុងតំបន់ទៅការគ្រប់គ្រងដោយផ្ទាល់របស់គណៈកម្មាធិការប្រជាជនឃុំ និងសង្កាត់ ត្រូវបានចាត់ទុកថាជាភារកិច្ចចម្បងមួយ ដែលជាការរួមចំណែកជាក់ស្តែងក្នុងការបង្កើនប្រសិទ្ធភាពនៃការថែទាំសុខភាពបឋម និងនាំការថែទាំសុខភាពឱ្យកាន់តែខិតជិតប្រជាជន។
ការសង្កេតពីតំបន់ផ្សេងៗគ្នាបង្ហាញថា ការផ្លាស់ប្តូរនៅក្នុងគំរូគ្រប់គ្រងដំបូងឡើយកំពុងផ្តល់លទ្ធផលវិជ្ជមាន។
នៅក្នុងសង្កាត់លៀនជៀវ លោក ង៉ោ វ៉ាន់ឌុង ប្រធានមន្ទីរ វប្បធម៌ និងសង្គមកិច្ច និងជានាយកស្ថានីយសុខភាពសង្កាត់លៀនជៀវ បានសង្កេតឃើញថា នៅពេលដែលអាជ្ញាធរសង្កាត់ និងឃុំគ្រប់គ្រងដោយផ្ទាល់ ការបែងចែកធនធាន ការសម្របសម្រួលការបង្ការ និងគ្រប់គ្រងជំងឺ ការអនុវត្តកម្មវិធីសុខភាពសហគមន៍ និងការដោះស្រាយបញ្ហាដែលកំពុងកើតឡើងកើតឡើងលឿនជាងមុន និងស្របគ្នាកាន់តែជិតស្និទ្ធនឹងស្ថានភាពជាក់ស្តែង។
លោក ឌុង បានវាយតម្លៃថា «ពីមុន នៅពេលអនុវត្តកម្មវិធីសុខភាព មូលដ្ឋាននានាត្រូវឆ្លងកាត់បណ្តាញផ្សេងៗគ្នាជាច្រើន។ ឥឡូវនេះ ដោយសារស្ថានីយសុខភាពស្ថិតនៅក្រោមគណៈកម្មាធិការប្រជាជននៃវួដដោយផ្ទាល់ ការសម្របសម្រួលរវាងសុខភាព ការអប់រំ អង្គការមហាជន និងក្រុមលំនៅដ្ឋានកាន់តែងាយស្រួលជាងមុន។ ចំណុចនេះច្បាស់បំផុតនៅក្នុងការបង្ការ និងគ្រប់គ្រងជំងឺ ការចាក់វ៉ាក់សាំង និងការគ្រប់គ្រងសុខភាពសហគមន៍»។
អរគុណចំពោះវិធីសាស្រ្តសកម្មនេះ ប្រជាជនទទួលបានភាពងាយស្រួលអតិបរមាក្នុងដំណើរការពិនិត្យ និងព្យាបាលសុខភាព ហើយអាជ្ញាធរមូលដ្ឋានក៏ចូលរួមយ៉ាងជិតស្និទ្ធក្នុងការដឹកនាំការងារនេះផងដែរ។
នៅក្នុងសង្កាត់ឌៀនបានដុង ដំណើរការនៃការទទួល និងបង្កើតស្ថានីយសុខភាពសង្កាត់ក៏បានដំណើរការទៅដោយរលូនផងដែរ ដោយបំពេញតាមតម្រូវការជាក់ស្តែងបានយ៉ាងល្អ។ យោងតាមលោក ត្រឹន ឡុកក្វាង នាយកស្ថានីយសុខភាពសង្កាត់ឌៀនបានដុង អង្គភាពនេះបច្ចុប្បន្នមានបុគ្គលិកចំនួន ៤១ នាក់ រួមទាំងវេជ្ជបណ្ឌិតចំនួន ២ នាក់ និងជំនួយការវេជ្ជសាស្ត្រ និងគិលានុបដ្ឋាយិកាដែលមានបទពិសោធន៍មួយចំនួន។
លើសពីនេះ ការផ្គត់ផ្គង់ថ្នាំក៏ត្រូវបានធានាយ៉ាងពេញលេញផងដែរ ដោយសារការផ្ទេរពីអតីតមជ្ឈមណ្ឌលសុខភាពក្រុងឌៀនបាន បន្ទាប់ពីវាត្រូវបានរំលាយ។ លោក ក្វាង បានចែករំលែកថា “ស្ថានីយសុខភាពវួដឌៀនបានដុង ផ្តោតសំខាន់លើការពិនិត្យសុខភាព និងថ្នាំបង្ការ ដូច្នេះជាមួយនឹងកន្លែង និងបុគ្គលិកបច្ចុប្បន្ន វាបំពេញតាមតម្រូវការបានយ៉ាងពេញលេញ។ សូម្បីតែគ្មានវេជ្ជបណ្ឌិតក៏ដោយ ក្រុមគ្រូពេទ្យទូទៅនៅតែមានសមត្ថភាពគ្រប់គ្រាន់ដើម្បីធ្វើការពិនិត្យ និងព្យាបាលដំបូង”។
តាមពិតទៅ នៅក្នុងឃុំ និងសង្កាត់ជាច្រើនដែលមានតំបន់ភូមិសាស្ត្រធំទូលាយ ជាពិសេសនៅតំបន់ដាច់ស្រយាល និងជនបទ ការដាក់ស្ថានីយសុខភាពឱ្យស្ថិតនៅក្រោមការគ្រប់គ្រងរបស់អាជ្ញាធរមូលដ្ឋានត្រូវបានគេរំពឹងថានឹងកាត់បន្ថយពេលវេលាយ៉ាងច្រើនដើម្បីដោះស្រាយស្ថានភាពអាសន្នទាក់ទងនឹងជំងឺរាតត្បាត។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ ការផ្ទេរនេះក៏មានកង្វល់មួយចំនួនផងដែរ។
លោក ង្វៀន ហ៊ុងអាញ ប្រធានគណៈកម្មាធិការប្រជាជនឃុំទៀនភឿក បានចែករំលែកថា ការបង្កើតស្ថានីយ៍សុខភាពក្រោមគណៈកម្មាធិការប្រជាជនឃុំ ជួយឱ្យមូលដ្ឋានមានភាពសកម្មពេញលេញក្នុងការអនុវត្តគោលនយោបាយសុខភាព និងរៀបចំកម្មវិធីថែទាំសុខភាព។
យ៉ាងណាក៏ដោយ កង្វះខាតវេជ្ជបណ្ឌិត និងបុគ្គលិកជំនាញខ្ពស់កំពុងបង្កការលំបាកដល់មូលដ្ឋាន។ នេះទាមទារឱ្យវិស័យសុខាភិបាលបន្តយកចិត្តទុកដាក់ ពង្រឹងការបណ្តុះបណ្តាល និងគាំទ្រដល់ការកសាងសមត្ថភាពបុគ្គលិកសុខាភិបាលថ្នាក់មូលដ្ឋាន។
ការលុបបំបាត់ឧបសគ្គនៃធនធានមនុស្ស។
ក្រៅពីបញ្ហាយន្តការសម្របសម្រួល ការស្ទង់មតិបង្ហាញថា ការលំបាកធំបំផុតដែលមណ្ឌលសុខភាពកំពុងជួបប្រទះនាពេលបច្ចុប្បន្នផ្តោតលើទិដ្ឋភាពពីរ៖ កង្វះខាតបុគ្គលិកឯកទេស និងហេដ្ឋារចនាសម្ព័ន្ធមិនស៊ីសង្វាក់គ្នា។
ឧទាហរណ៍ ទោះបីជាមានទីតាំងនៅជិតកណ្តាលទីក្រុងក៏ដោយ ស្ថានីយសុខភាពវួដលៀនចៀវនៅតែប្រឈមមុខនឹងការលំបាកដោយសារតែទំហំបន្ទប់មិនគ្រប់គ្រាន់ និងឧបករណ៍វិនិច្ឆ័យមានកំណត់។
ស្ថានភាពនេះកាន់តែធ្ងន់ធ្ងរនៅតំបន់ភ្នំ។ នៅក្នុងឃុំឡាអ៊ី ស្ថានីយសុខភាពមិនត្រឹមតែខ្វះខាតឧបករណ៍ និងបច្ចេកវិទ្យាឯកទេសប៉ុណ្ណោះទេ ថែមទាំងខ្វះបុគ្គលិកទៀតផង។ លោក ត្រឹន ង៉ុកហ៊ុង អនុប្រធានគណៈកម្មាធិការប្រជាជនឃុំឡាអ៊ី បានសម្តែងការព្រួយបារម្ភរបស់លោក ដោយបញ្ជាក់ថា ស្ថានីយសុខភាពឃុំបច្ចុប្បន្នមានបុគ្គលិកត្រឹមតែ ៨ នាក់ប៉ុណ្ណោះ (រួមទាំងគិលានុបដ្ឋាយិកា ២ នាក់ ឆ្មប ២ នាក់ បុគ្គលិកសុខភាពសហគមន៍ ២ នាក់។ល។) ដោយគ្មានគ្រូពេទ្យទាល់តែសោះ។
នេះបង្កើតការលំបាកជាច្រើននៅក្នុងដំណើរការពិនិត្យ និងព្យាបាលសុខភាពសម្រាប់ប្រជាជនក្នុងតំបន់។ លោក ហុង បានផ្ដល់យោបល់ថា “សម្រាប់ឃុំដាច់ស្រយាលដូចជា ឡាអេ តួនាទីរបស់ស្ថានីយសុខភាពក្នុងសុខភាពប្រជាជនគឺមានសារៈសំខាន់ខ្លាំងណាស់។ ដូច្នេះ ក្រុងត្រូវយកចិត្តទុកដាក់បន្ថែមទៀតលើការវិនិយោគលើធនធានមនុស្ស ឧបករណ៍វេជ្ជសាស្ត្រ និងថ្នាំពេទ្យ”។
យោងតាមប្រធានក្រសួងសុខាភិបាល ការផ្ទេរការទទួលខុសត្រូវក្នុងការបង្ការជំងឺ ការគ្រប់គ្រងចំនួនប្រជាជន និងប្រតិបត្តិការស្ថានីយសុខភាពទៅឱ្យគណៈកម្មាធិការប្រជាជននៅកម្រិតឃុំ គឺជាជំហានទៅមុខដ៏សំខាន់មួយ។
ការធ្វើវិមជ្ឈការដ៏រឹងមាំនេះមានគោលបំណងបង្កើនប្រសិទ្ធភាព និងស័ក្តិសិទ្ធិភាព ដោយបង្កើតលក្ខខណ្ឌល្អប្រសើរសម្រាប់អាជ្ញាធរមូលដ្ឋានក្នុងការចល័ត និងប្រើប្រាស់ធនធានប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព ដោយហេតុនេះលើកកម្ពស់តួនាទីជាមូលដ្ឋាននៃការថែទាំសុខភាពបឋម។
ដោយពិភាក្សាអំពី «ចំណុចកកស្ទះ» នៃធនធានមនុស្ស លោកស្រី ឡេ ធី ហ្វា ប្រធាននាយកដ្ឋានបុគ្គលិក និងអង្គការ (ក្រសួងសុខាភិបាល) បានទទួលស្គាល់ដោយស្មោះត្រង់ថា កង្វះខាតគ្រូពេទ្យនៅតាមស្ថានីយសុខភាពឃុំ និងវួដនានាក្នុងខេត្តក្វាងណាមពីមុនគឺធ្ងន់ធ្ងរណាស់ ជាពិសេសនៅតំបន់ដាច់ស្រយាល។
យោងតាមបទប្បញ្ញត្តិ ស្ថានីយសុខភាពកម្រិតឃុំនីមួយៗត្រូវតែមានគ្រូពេទ្យយ៉ាងហោចណាស់ពីរនាក់។ ចំពោះឃុំ និងវួដដែលជួបការលំបាកជាពិសេស ក៏ត្រូវតែមានគ្រូពេទ្យយ៉ាងហោចណាស់ម្នាក់ដែរ ប៉ុន្តែតាមពិតទៅ វាពិបាកណាស់ក្នុងការបំពេញតាមតម្រូវការនេះ។
ដើម្បីដោះស្រាយបញ្ហានេះ លោកស្រី ហ័រ បានមានប្រសាសន៍ថា “ចាប់ពីពេលនេះរហូតដល់ចុងឆ្នាំ២០២៦ ក្រសួងសុខាភិបាលនឹងធ្វើការពិនិត្យឡើងវិញ និងរៀបចំផែនការប្តូរវេន និងដាក់គ្រូពេទ្យនៅតាមមូលដ្ឋាន ដើម្បីព្យាយាមសម្រេចគោលដៅនៃការមានគ្រូពេទ្យចំនួន២នាក់ក្នុងមួយស្ថានីយសុខភាព ដូចដែលបានកំណត់ដោយក្រសួងសុខាភិបាល។ វិស័យសុខាភិបាលមានគោលបំណងខិតខំឱ្យមានគ្រូពេទ្យចំនួន៤ ទៅ៥នាក់ក្នុងមួយស្ថានីយសុខភាពនៅឆ្នាំ២០២៧”។
តំណាងមកពីក្រសួងសុខាភិបាលបានជម្រាបថា អង្គភាពនេះកំពុងរៀបចំផែនការមួយជាបន្ទាន់ ដើម្បីអភិវឌ្ឍបុគ្គលិកពេទ្យជាមួយនឹងគោលនយោបាយអនុគ្រោះពិសេសជាច្រើន។ ផែនការនេះមានគោលបំណងមិនត្រឹមតែទាក់ទាញវេជ្ជបណ្ឌិតវ័យក្មេងឱ្យធ្វើការនៅមណ្ឌលសុខភាពមូលដ្ឋានប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែថែមទាំងពង្រីកយន្តការកិច្ចសន្យាដើម្បីរួមបញ្ចូលវេជ្ជបណ្ឌិតចូលនិវត្តន៍ដែលនៅតែមានសុខភាពល្អ និងមានការប្តេជ្ញាចិត្ត។ គេរំពឹងថាផែនការដ៏សំខាន់នេះនឹងត្រូវបានដាក់ជូនក្រុមប្រឹក្សាប្រជាជនក្រុង ដើម្បីពិចារណា និងចេញសេចក្តីសម្រេចមួយនៅក្នុងកិច្ចប្រជុំនៅថ្ងៃទី 15 ខែកក្កដា ឆ្នាំ 2026។
ប្រភព៖ https://baodanang.vn/dua-y-te-co-so-den-gan-dan-hon-3342808.html
