អព្ភូតហេតុកើតចេញពីជំនឿដ៏រឹងមាំ។
សម្រាប់សិស្សជាច្រើនមកពីសាវតារដែលមានជីវភាពខ្វះខាត ជាពិសេសនៅតំបន់ដាច់ស្រយាល ឬតំបន់ជនជាតិភាគតិច ផ្លូវទៅកាន់សាលារៀនគឺជាដំណើរដ៏លំបាកមួយ។ នៅពីក្រោយជំហាននីមួយៗទៅកាន់ថ្នាក់រៀនមិនត្រឹមតែមានសេចក្តីរីករាយនៃការរៀនសូត្រប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែថែមទាំងមានបន្ទុកនៃការរកប្រាក់ចិញ្ចឹមជីវិតសម្រាប់ឪពុកម្តាយរបស់ពួកគេ ការព្រួយបារម្ភអំពីតម្លៃសៀវភៅ និងសម្ភារៈសិក្សា ចម្ងាយភូមិសាស្ត្រ និងសូម្បីតែឧបសគ្គដែលមើលមិនឃើញពីទំនៀមទម្លាប់ ឬផ្នត់គំនិតហួសសម័យ។
ដោយទទួលស្គាល់ការពិតដ៏លំបាកនេះ ក្រុមហ៊ុន Hoiana បានកំណត់ ការអប់រំ ថាជាសសរស្តម្ភសំខាន់បំផុតមួយនៅក្នុងយុទ្ធសាស្ត្រទំនួលខុសត្រូវសង្គមរបស់ក្រុមហ៊ុន។ ជំនួសឱ្យសកម្មភាពសប្បុរសធម៌ដែលមិនទៀងទាត់ ក្រុមហ៊ុន Hoiana បានជ្រើសរើសវិធីសាស្រ្តប្រកបដោយនិរន្តរភាព។ ក្រុមហ៊ុនសហការយ៉ាងសកម្មជាមួយអង្គការល្បីៗដូចជា មូលនិធិ VinaCapital មូលនិធិអាហារូបករណ៍ Vu A Dinh និងអង្គការកុមារវៀតណាម (COV) ដើម្បីនាំមកនូវឱកាសអប់រំដល់សិស្សក្រីក្រ ប៉ុន្តែមានភាពធន់។

ក្រុមនិស្សិតស្រីមួយក្រុមមកពីក្រុមជនជាតិភាគតិចបានចូលរួមក្នុងកម្មវិធី "ពិធីបុណ្យសុបិនឆ្នាំ ២០២៥" ដែលបានប្រារព្ធឡើងនៅទីក្រុង Hoiana។
រូបថត៖ ង៉ុក ថម
ទស្សនវិជ្ជារបស់ Hoiana គឺច្បាស់លាស់ណាស់៖ ការអប់រំគឺជាសិទ្ធិជាមូលដ្ឋាន ហើយកុមារណាម្នាក់មិនគួរត្រូវបានទុកចោលដោយសារតែភាពក្រីក្រនោះទេ។ ដំណើរនៃការអប់រំទេពកោសល្យរបស់ពួកគេបានចាប់ផ្តើមនៅកន្លែងដែលអាជីវកម្មមានទីតាំង និងនៅតំបន់ជិតខាងនៃភាគកណ្តាលប្រទេសវៀតណាម។ ចាប់តាំងពីឆ្នាំ 2021 មក ដោយសហការជាមួយអង្គការ COV Hoiana បានឧបត្ថម្ភសិស្សក្រីក្រចំនួន 13 នាក់ពេញមួយរយៈពេលបីឆ្នាំនៃវិទ្យាល័យរបស់ពួកគេនៅក្នុងឃុំថាងប៊ិញ (អតីតខេត្តក្វាងណាម) ដែលជាតំបន់ឆ្នេរសមុទ្រ។
ភាពខុសគ្នានៅទីនេះគឺការគាំទ្រយ៉ាងទូលំទូលាយ។ កម្មវិធីនេះមិនត្រឹមតែគាំទ្រថ្លៃសិក្សាប៉ុណ្ណោះទេ ថែមទាំងមានក្រុមបុគ្គលិកដែលតាមដានដំណើរការសិក្សារបស់សិស្សយ៉ាងដិតដល់ ដោយផ្តល់ការគាំទ្រផ្នែកអារម្មណ៍ ដើម្បីឱ្យពួកគេអាចបន្តក្តីសុបិន្តរយៈពេលវែងរបស់ពួកគេដោយទំនុកចិត្ត។ នៅឆ្នាំ 2024 កិច្ចខិតខំប្រឹងប្រែងទាំងនេះបានទទួលផ្លែផ្កា ដោយនិស្សិតជាច្រើនបានចូលសាកលវិទ្យាល័យជាផ្លូវការ។
ក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះ សាលា Hoiana ក៏សហការជាមួយមូលនិធិ VinaCapital នៅក្នុងកម្មវិធី "បើកផ្លូវទៅកាន់អនាគត" ដោយផ្តោតលើការគាំទ្រដល់សិស្សស្រីជនជាតិភាគតិច ដែលជាក្រុមមួយដែលតែងតែប្រឈមមុខនឹងហានិភ័យនៃការឈប់រៀនមុនអាយុ ដោយសារតែស្ថានភាព សេដ្ឋកិច្ច លំបាក និងឧបសគ្គសង្គមដែលមើលមិនឃើញ។ តាមរយៈកម្មវិធីនេះ សិស្សមិនត្រឹមតែទទួលបានការគាំទ្រផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុប៉ុណ្ណោះទេ ថែមទាំងចូលរួមក្នុងសកម្មភាពដែលអភិវឌ្ឍជំនាញជីវិត ជំនាញភាពជាអ្នកដឹកនាំ ការណែនាំអាជីព និងកសាងទំនុកចិត្តលើខ្លួនឯងផងដែរ។
ជាពិសេស នៅចុងឆ្នាំ ២០២៥ ក្រុមហ៊ុន Hoiana បានពង្រីកវិសាលភាពរបស់ខ្លួនដោយចុះហត្ថលេខាលើកិច្ចព្រមព្រៀងសហប្រតិបត្តិការជាមួយមូលនិធិអាហារូបករណ៍ Vu A Dinh។ នេះគឺជាជំហានយុទ្ធសាស្ត្រមួយដែលមានគោលបំណងគាំទ្រដល់កូនៗនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធ សិស្សានុសិស្សនៅតំបន់ព្រំដែន និងកោះដាច់ស្រយាល។ អាហារូបករណ៍នីមួយៗដែលត្រូវបានផ្តល់ជូនមិនត្រឹមតែជាអត្ថប្រយោជន៍ខាងសម្ភារៈប៉ុណ្ណោះទេ ថែមទាំងជាសញ្ញានៃការដឹងគុណពីក្រុមហ៊ុនចំពោះអ្នកដែលកំពុងការពារព្រំដែនទាំងយប់ទាំងថ្ងៃ និងជាប្រភពនៃការលើកទឹកចិត្តដល់កូនៗរបស់ទាហានឱ្យផ្តោតលើការសិក្សារបស់ពួកគេ។
ពីតំបន់ទំនាបរហូតដល់តំបន់ខ្ពង់រាប ពីដីគោករហូតដល់កោះ កម្មវិធីដែល Hoiana សហការគ្នាទាំងអស់បង្ហាញពីគោលដៅស្របគ្នា៖ ដើម្បីលុបបំបាត់របាំងអប់រំ បង្កើតសមភាពក្នុងការទទួលបានចំណេះដឹង និងធានាថាគ្មានកុមារណាម្នាក់ត្រូវបានទុកចោលក្នុងដំណើរឆ្ពោះទៅរកចំណេះដឹងរបស់ពួកគេឡើយ។
អ្នកប្រហែលជាចូលចិត្តផងដែរ
ទស្សនវិជ្ជានៃ "ការចិញ្ចឹមបីបាច់ថែរក្សាសំណាប" និងការប្តេជ្ញាចិត្តដ៏រឹងមាំ។
ស្ថិតិអាចស្ងួតហួតហែង ប៉ុន្តែរឿងរ៉ាវរបស់មនុស្សដែលជីវិតរបស់ពួកគេត្រូវបានផ្លាស់ប្តូរដោយសារអាហារូបករណ៍តែងតែពោរពេញដោយអារម្មណ៍។ លឿង ធី ហាំង ដែលជានិស្សិតស្រីម្នាក់ក្នុងចំណោមនិស្សិតស្រីដែលទទួលបានអាហារូបករណ៍ពីកម្មវិធី "បើកផ្លូវទៅកាន់អនាគត" គឺជាឧទាហរណ៍ដ៏ល្អមួយនៃការយកឈ្នះលើភាពលំបាក។

លោកស្រី លឿង ធីហាំង (ទីបួនរាប់ពីឆ្វេង) ទទួលបានពានរង្វាន់បុគ្គលិកឆ្នើមប្រចាំឆ្នាំ ២០២៥ នៅ Hoiana ដោយមោទនភាព។
រូបថត៖ ង៉ុក ថម
ដោយរំលឹកឡើងវិញនូវពេលវេលាដ៏លំបាកដែលគាត់បានជួបប្រទះពីមុន អ្នកស្រី ហាំង បានចែករំលែកថា៖ «នៅថ្ងៃដែលខ្ញុំទទួលបានអាហារូបករណ៍ ខ្ញុំដឹងថាទ្វារនៅពីមុខខ្ញុំបានបើកចំហរកាន់តែធំ។ មានពេលខ្លះដែលខ្ញុំមានអារម្មណ៍មិនស្រួលចិត្តយ៉ាងខ្លាំងចំពោះកាលៈទេសៈរបស់ខ្ញុំ ប៉ុន្តែអាហារូបករណ៍នេះបានផ្តល់ឱ្យខ្ញុំនូវទំនុកចិត្តកាន់តែច្រើនដើម្បីកុំឱ្យបោះបង់ចោល។ ខ្ញុំជឿជាក់ថាដោយមានការតស៊ូ អនាគតនឹងផ្លាស់ប្តូរ»។
សម្រាប់ ហង្ស និងយុវជនរាប់សិបនាក់ផ្សេងទៀត ពេលវេលានៃការទទួលបានអាហារូបករណ៍នេះបានក្លាយជាចំណុចរបត់ដ៏សំខាន់មួយ។ ហង្ស បានចែករំលែកថា "ពេលខ្ញុំដឹងថាខ្ញុំបានទទួលអាហារូបករណ៍នេះ ខ្ញុំពិតជារំជួលចិត្តណាស់។ ចំពោះខ្ញុំ វាមិនត្រឹមតែជាការគាំទ្រផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែវាក៏ជាការទទួលស្គាល់ និងជាប្រភពនៃទំនុកចិត្តដើម្បីបន្តខិតខំផងដែរ។ ខ្ញុំចាប់ផ្តើមហ៊ានស្រមៃ និងកំណត់គោលដៅកាន់តែច្បាស់សម្រាប់អនាគតរបស់ខ្ញុំ"។
រឿងរ៉ាវរបស់ លឿង ធី ហាំង គឺជាឧទាហរណ៍ច្បាស់លាស់មួយ។ ពីសិស្សជនជាតិភាគតិចម្នាក់ដែលធ្លាប់ប្រឈមមុខនឹងហានិភ័យនៃការឈប់រៀន ហាំង បានតស៊ូក្នុងការបន្តការសិក្សារបស់នាង មានភាពចាស់ទុំ និងអះអាងខ្លួនឯងនៅក្នុងបរិយាកាសការងារវិជ្ជាជីវៈនៅ ហូយអាណា។ នាងបានចែករំលែកថា "ខ្ញុំឱ្យតម្លៃដល់បរិយាកាសការងារនៅ ហូយអាណា ដែលមិនត្រឹមតែផ្តល់ឱ្យខ្ញុំនូវការងារប៉ុណ្ណោះទេ ថែមទាំងជាឱកាសដើម្បីរៀនសូត្រ រីកចម្រើន និងជឿជាក់លើតម្លៃរបស់ខ្ញុំផងដែរ"។

អ្នកស្រី លឿង ធី ហាំង បានចែករំលែកអំពីរបៀបដែលគាត់ទទួលបានអាហារូបករណ៍ "បើកផ្លូវទៅកាន់អនាគត"។
រូបថត៖ ង៉ុក ថម

វៀតណាមលើកទឹកចិត្តដល់អាជីវកម្មអាមេរិកឱ្យពង្រីកការវិនិយោគលើបច្ចេកវិទ្យាខ្ពស់។នៅព្រឹកថ្ងៃទី ២៦ ខែមិថុនា នៅទីស្នាក់ការរដ្ឋាភិបាល ឧបនាយករដ្ឋមន្ត្រី ហូ ក្វឹកឌុង បានទទួលជួបលោក Jeff Place នាយកខ្សែសង្វាក់ផ្គត់ផ្គង់នៃក្រុមហ៊ុន Coherent Group (សហរដ្ឋអាមេរិក)។ ក្នុងជំនួបនេះ ឧបនាយករដ្ឋមន្ត្រីបានអះអាងថា វៀតណាមលើកទឹកចិត្តដល់អាជីវកម្មអាមេរិកឱ្យពង្រីកការវិនិយោគ ជាពិសេសនៅក្នុងឧស្សាហកម្មបច្ចេកវិទ្យាខ្ពស់ នវានុវត្តន៍ និងឧស្សាហកម្មអេឡិចត្រូនិក។ មិនត្រឹមតែអ្នកស្រី ហាំង ប៉ុណ្ណោះទេ ថែមទាំងសិស្សចំនួន ១៣ នាក់នៅក្នុងឃុំថាងប៊ិញ (អតីតខេត្តក្វាងណាម) ដែលចូលរួមក្នុងកម្មវិធីសហប្រតិបត្តិការ COV កំពុងសរសេរជំពូកថ្មីក្នុងជីវិតរបស់ពួកគេ។ ដោយដឹងថាសិស្សទាំងនេះត្រូវបានទទួលយកចូលរៀននៅសាកលវិទ្យាល័យក្នុងឆ្នាំ ២០២៤ និងយល់ពីបន្ទុកហិរញ្ញវត្ថុដ៏សំខាន់នៅកម្រិតនេះបើប្រៀបធៀបទៅនឹងវិទ្យាល័យ ហូយអាណាបានផ្តល់អាហារូបករណ៍បន្ថែមភ្លាមៗសម្រាប់ឆ្នាំដំបូងរបស់ពួកគេ។ នេះធានាថា "អណ្តាតភ្លើងនៃចំណេះដឹង" មិនត្រូវបានពន្លត់ភ្លាមៗនៅពេលដែលវាចាប់ផ្តើមឆេះនោះទេ។ រហូតមកដល់បច្ចុប្បន្ន តាមរយៈភាពជាដៃគូជាមួយអង្គការល្បីៗ ហូយអាណាបានចូលរួមវិភាគទានប្រមាណ ៣២ ពាន់លានដុងដល់សកម្មភាពសហគមន៍។ ក្នុងចំណោមនេះ ជាង ៣ ពាន់លានដុងត្រូវបានឧទ្ទិសដល់ការអប់រំ ដោយបង្កើតផលប៉ះពាល់យូរអង្វែងដល់សិស្សជំនាន់ក្រោយៗទៀត។
លោក Alan Teo នាយកប្រតិបត្តិក្រុមហ៊ុន Hoiana បានប្រៀបធៀបការអប់រំទៅនឹងការចិញ្ចឹមកូនឈើមួយថា “អ្នកមិនអាចស្រោចទឹកវាម្តងហើយរំពឹងថាវានឹងដុះលូតលាស់នោះទេ។ យើងជ្រើសរើសវិធីសាស្រ្តរយៈពេលវែង មិនត្រឹមតែតាមរយៈអាហារូបករណ៍ប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែតាមរយៈការថែទាំ ការណែនាំ និងការបង្កើតឱកាសពិតប្រាកដ។ ការផ្លាស់ប្តូរពិតប្រាកដត្រូវការពេលវេលាដើម្បីបង្កើតរូបរាង តម្រូវឱ្យមានការតស៊ូដើម្បីចាក់ឫសនៅក្នុងជីវិតរបស់បុគ្គលម្នាក់ៗ និងផ្សព្វផ្សាយតម្លៃដល់សហគមន៍”។
ទីក្រុង Hoiana មានភាពខុសប្លែកពីគេជាមួយនឹងទស្សនវិជ្ជា "ស្រោចទឹកជារៀងរាល់ថ្ងៃ" ដោយផ្តោតការវិនិយោគរបស់ខ្លួនទៅលើប្រជាជន - ដែលជាធនធានដ៏មានតម្លៃបំផុតរបស់ប្រទេសជាតិ។ ការប្តេជ្ញាចិត្តនេះត្រូវបានបញ្ជាក់បន្ថែមទៀតតាមរយៈកិច្ចព្រមព្រៀងសហប្រតិបត្តិការរយៈពេល 5 ឆ្នាំជាមួយមូលនិធិអាហារូបករណ៍ Vu A Dinh សរុបចំនួន 1,5 ពាន់លានដុង។ នេះគឺជាព្រឹត្តិការណ៍ដ៏សំខាន់មួយ ដែលបង្ហាញពីការប្តេជ្ញាចិត្តរបស់ខ្លួនក្នុងការកសាងអនាគតដោយបើកផ្លូវឆ្ពោះទៅរកចំណេះដឹង។
ដំណើររបស់ Hang ដូចជាដំណើររបស់យុវជនជាច្រើនទៀតដែលគាំទ្រដោយ Hoiana គឺជាសក្ខីភាពដ៏រស់រវើកមួយចំពោះតម្លៃនៃភាពជាដៃគូយូរអង្វែង។ វាមិនមែនគ្រាន់តែជាអាហារូបករណ៍ ឬកម្មវិធីគាំទ្រប៉ុណ្ណោះទេ វានិយាយអំពីជីវិតដែលត្រូវបានបើកចំហ ក្តីសុបិនដែលត្រូវបានចិញ្ចឹមបីបាច់ និងអនាគតដែលកំពុងលេចចេញជារូបរាងបន្តិចម្តងៗ។ រឿងរ៉ាវទាំងនេះបានជំរុញទឹកចិត្តបន្ថែមទៀតដល់ក្រុម Hoiana ឱ្យនៅតែមានទំនុកចិត្តលើផ្លូវដែលពួកគេបានជ្រើសរើស វិនិយោគឥតឈប់ឈរលើការអប់រំ ដាក់មនុស្សនៅកណ្តាល និងធ្វើការជាមួយសហគមន៍ដើម្បីបណ្តុះតម្លៃប្រកបដោយចីរភាពសម្រាប់សង្គម។
ប្រភព៖ https://thanhnien.vn/gieo-mam-tri-thuc-บน-nhung-mien-dat-kho-185260128155833406.htm