ថវិកាជាង ១៤៨,៧ ពាន់លានដុងត្រូវបានចំណាយលើការរៀបចំ "អាហារសហជីព"។

នៅថ្ងៃទី១៣ ខែវិច្ឆិកា សហព័ន្ធការងារវៀតណាម (VGCL) បានប្រកាសថា កម្មវិធី "អាហារសហជីព" សម្រាប់ឆ្នាំ២០២៥ នឹងត្រូវបានអនុវត្តនៅក្នុងសហជីពមូលដ្ឋានចំនួន ៥.១៣២ ដោយមានកម្មករចំនួន ២.១៧១.៤៥០នាក់ចូលរួម។

ថវិកាសរុបសម្រាប់សកម្មភាពនេះបានឈានដល់ជាង ១៤៨,៧ ពាន់លានដុង ដែលក្នុងនោះជាង ៧០ ពាន់លានដុងបានមកពីសហជីពកម្មករមូលដ្ឋាន ជិត ៦១ ពាន់លានដុងបានមកពីការចូលរួមវិភាគទានរបស់សហគ្រាស និងសង្គម និងនៅសល់ពីថវិកាសហព័ន្ធការងារវៀតណាម និងសហព័ន្ធកម្មករក្នុងស្រុក និងសហជីពឧស្សាហកម្ម។

«អាហារសហជីព» តែងតែត្រូវបានរៀបចំយ៉ាងយកចិត្តទុកដាក់សម្រាប់សមាជិកសហជីព និងកម្មករ។ រូបថត៖ ផ្តល់ដោយសហជីព។

បើប្រៀបធៀបទៅនឹងឆ្នាំ ២០២៤ ទោះបីជាចំនួនសហជីពកម្មករមូលដ្ឋានដែលរៀបចំអាហារបានថយចុះក៏ដោយ តម្លៃជាមធ្យមក្នុងមួយអាហារបានឈានដល់ ៦៨.៥០០ ដុង ដែលខ្ពស់ជាង ៥០.៣០០ ដុងកាលពីឆ្នាំមុន។ នេះបង្ហាញថាគុណភាពនៃអាហារ និងការយកចិត្តទុកដាក់របស់អាជីវកម្ម និងសហជីពកម្មករចំពោះកម្មករកំពុងមានភាពប្រសើរឡើងកាន់តែខ្លាំងឡើង។

«អាហារសហជីព» ឆ្នាំនេះផ្តោតលើកម្មករដែលចូលរួមដោយផ្ទាល់នៅក្នុងផលិតកម្មនៅតំបន់ឧស្សាហកម្ម រោងចក្រ និងសហគ្រាសដែលមានកម្លាំងពលកម្មច្រើន និងអាហារដ្ឋានសមូហភាព។ សហជីពមូលដ្ឋានជាច្រើនបានចរចា និងចូលរួមក្នុងការសន្ទនាជាមួយនិយោជកយ៉ាងសកម្ម ដើម្បីកៀរគរធនធានបន្ថែម ដែលបង្ហាញយ៉ាងច្បាស់ពីតួនាទីរបស់ពួកគេក្នុងការតំណាង និងយកចិត្តទុកដាក់យ៉ាងពិតប្រាកដចំពោះសមាជិករបស់ពួកគេ។

នៅក្នុងអាជីវកម្មជាច្រើន «អាហារសហជីព» បានក្លាយជាឱកាសមួយសម្រាប់និយោជិត និងថ្នាក់គ្រប់គ្រងក្នុងការចែករំលែកគំនិតរបស់ពួកគេ និងស្នើដំណោះស្រាយដើម្បីកែលម្អលក្ខខណ្ឌការងារ ដោយហេតុនេះរួមចំណែកដល់ការពង្រឹងទំនាក់ទំនងការងារប្រកបដោយភាពសុខដុមរមនា ស្ថិរភាព និងវឌ្ឍនភាព។

មូលដ្ឋាន និងវិស័យមួយចំនួនមានអង្គការទ្រង់ទ្រាយធំដូចជា៖ សហជីពកម្មករខេត្តបាក់និញ ដែលមានសហជីពមូលដ្ឋានចំនួន ៥០៨ និងអ្នកទទួលផលជាង ២៥៣.០០០ នាក់; ទីក្រុង ហូជីមិញ ដែលមានសហជីពមូលដ្ឋានចំនួន ៤១៦ និងអ្នកទទួលផលជាង ២២៣.០០០ នាក់; ទីក្រុងហៃផុង ដែលមានសហជីពមូលដ្ឋានចំនួន ២៩៥ និងអ្នកទទួលផលជាង ១៧២.០០០ នាក់; និងទីក្រុងដុងណៃ ដែលមានសហជីពមូលដ្ឋានចំនួន ១២៦ និងអ្នកទទួលផលជាង ១៤៣.០០០ នាក់។

អង្គភាពជាច្រើនបានលេចធ្លោក្នុងការកៀរគរធនធានសង្គម ដូចជាសហភាពធនាគារវៀតណាម (ជាង ៨,៤ ពាន់លានដុង) សហភាពការងារខេត្ត បាក់និញ (ជិត ៦,៧ ពាន់លានដុង) និងសហជីពកម្មករធ្យូងថ្ម និងរ៉ែ (ជាង ៥ ពាន់លានដុង)។

ក្រៅពីសកម្មភាពចម្បងនៃការរៀបចំអាហារ សហជីពកម្មករមូលដ្ឋានជាច្រើនក៏រួមបញ្ចូលសកម្មភាពវប្បធម៌ និងស្មារតីផងដែរ ដូចជាការផ្តល់អំណោយដល់សមាជិកដែលមានជីវភាពខ្វះខាត ការផ្តល់នំព្រះខែ ការប្រារព្ធខួបកំណើត ការប្រគល់រង្វាន់ "ជម្រកសហជីពកម្មករ" ការរៀបចំសកម្មភាពវប្បធម៌ និង កីឡា ល្បែងប្រជាប្រិយ... ដោយបង្កើតបរិយាកាសរីករាយ និងរួបរួមគ្នា។

កម្មវិធី "អាហារសហជីព" សម្រាប់ឆ្នាំ ២០២៥ ត្រូវបានអនុវត្តនៅក្នុងសហជីពមូលដ្ឋានចំនួន ៥.១៣២។ រូបថត៖ ផ្តល់ដោយអង្គការ។

ក្រុមហ៊ុនច្នៃប្រឌិតមួយចំនួនរៀបចំអាហារនៅការដ្ឋានសំណង់ នៅក្នុងជំរំ ឬផ្សំវាជាមួយវិស្សមកាលនៅរមណីយដ្ឋានទេសចរណ៍ ដើម្បីឱ្យកម្មករអាចសម្រាកបន្ទាប់ពីរយៈពេលការងារដ៏តានតឹង។

ដូច្នេះ ពីសកម្មភាពសុខុមាលភាពជាប្រចាំ «អាហារសហជីព» កំពុងក្លាយជានិមិត្តរូបនៃការចែករំលែក និងមនុស្សធម៌ក្នុងទំនាក់ទំនងការងារសម័យទំនើប ដែលឆ្លុះបញ្ចាំងពីបេសកកម្មរបស់អង្គការសហជីពក្នុងការអមដំណើរកម្មករ។ អាហារសាមញ្ញៗ ប៉ុន្តែមានអត្ថន័យទាំងនេះ កំពុងរួមចំណែកដល់ការបណ្តុះទំនុកចិត្ត លើកកម្ពស់ស្មារតីនៃការប្តេជ្ញាចិត្ត និងលើកកម្ពស់ការប្រកួតប្រជែងកម្លាំងពលកម្ម និងផលិតកម្ម សម្រាប់ការអភិវឌ្ឍប្រកបដោយចីរភាពនៃអាជីវកម្ម និងប្រទេសជាតិ។

ប្រភព៖ https://hanoimoi.vn/hon-148-7-ty-dong-to-chuc-bua-com-cong-doan-723186.html