ពេលខ្ញុំលាលែងពីតំណែងប្រធានក្រុម...

ប៉ុន្មានសប្តាហ៍បន្ទាប់ពីត្រូវបានតែងតាំងជាប្រធានក្រុម កូនស្រីរបស់ខ្ញុំកាន់តែបង្ហាញភាពរាបទាប និង… អស់សង្ឃឹម។

កូនរបស់ខ្ញុំត្រូវបាន 'ជាប់ឆ្នោត' ជាអ្នកដឹកនាំក្រុមដោយមានការថប់បារម្ភយ៉ាងខ្លាំង ពីព្រោះការសិក្សានៅសាលាដែលមានប្រវត្តិជោគជ័យយូរអង្វែងគឺមានភាពតានតឹងខ្លាំង។ មិនមានទូរសព្ទទេ ដូច្នេះវាពិបាកក្នុងការភ្ជាប់ជាមួយមិត្តភ័ក្តិ ដើម្បីបំពេញកិច្ចការបានល្អ។

នោះហើយជាមូលហេតុដែលខ្ញុំសុំឱ្យគ្រូផ្ទះថ្មីរបស់ខ្ញុំផ្លាស់ប្តូរអ្នកដឹកនាំក្រុមនៅដើមឆ្នាំសិក្សា។

បន្ទាប់​ពី​រៀន​បាន​តែ​ប៉ុន្មាន​សប្តាហ៍​ដើម្បី​គ្រប់​គ្រង​ក្រុម​ដប់​នាក់ កូន​ស្រី​របស់​ខ្ញុំ​បាន​បង្ហាញ​ភាព​រាប​ទាប​កាន់​តែ​ខ្លាំង​ឡើង និង… អស់​សង្ឃឹម។ នាង​មាន​ការ​លំបាក​ក្នុង​ការ​ចាត់ចែង​កិច្ចការ​ក្រុម​នីមួយៗ ហើយ​ត្រូវ​បាន​គេ​រិះគន់​ថា​មិន​បែងចែក​ការងារ​ធ្ងន់ និង​ស្រាល​ឱ្យ​ស្មើ​គ្នា។

ខ្ញុំបានព្យាយាមរំលឹកមិត្តម្នាក់នេះ ជំរុញឱ្យមិត្តនោះបញ្ចប់ការងារផ្ទាល់ខ្លួន ហើយជាច្រើនដងគឺជាមនុស្សចុងក្រោយដែលរង់ចាំដោយកុំព្យូទ័រដើម្បីទទួលកិច្ចការក្រុម។ បើ​ពិន្ទុ​ក្រុម​មិន​បាន​ដូច​ការ​រំពឹង​ទុក ខ្ញុំ​ប្រធាន​ក្រុម​នឹង​ទទួល​ការ​រិះគន់​មុន​គេ...

ចំណុចកំពូលនៃរឿងគឺនៅពេលដែលក្រុមរបស់ខ្ញុំទទួលបន្ទុកសម្អាតថ្នាក់រៀន និងសាលប្រជុំរយៈពេលមួយសប្តាហ៍។ ភារកិច្ចត្រូវបានប្រគល់ឱ្យសមាជិកក្រុមយ៉ាងច្បាស់តាំងពីចុងសប្តាហ៍មុន ប៉ុន្តែសម្រាប់បីថ្ងៃដំបូងនៃសប្តាហ៍នេះ សិស្សយឺត សម្អាតយឺត ថ្នាក់រៀនមិនបានតុបតែងត្រឹមត្រូវ ហើយនៅតែមានសំរាមក្នុងកន្ត្រកនៅចុងបញ្ចប់នៃវគ្គ ដែលធ្វើឱ្យថ្នាក់របស់ខ្ញុំបាត់បង់ពិន្ទុក្នុងការប្រកួត។ គ្រូ​តាម​ផ្ទះ​ដាក់​ទោស​ក្រុម​ខ្ញុំ​ឲ្យ​សម្អាត​ថ្នាក់​រៀន​មួយ​សប្ដាហ៍​ទៀត។

ខ្ញុំ​ប្រាប់​កូន​ស្រី​ខ្ញុំ​ឲ្យ​ចូល​ក្រុម ហើយ​រិះគន់​សិស្ស​ដែល​មិន​បាន​បំពេញ​កិច្ចការ​ឲ្យ​បាន​ពេញលេញ ដើម្បី​ឲ្យ​ក្រុម​ទាំង​មូល​ទទួល​ទោស។ នាងស្ទាក់ស្ទើរ ហើយអង្វរ៖ «ទេ ម៉ាក់...»។ នាង​ព្រួយ​បារម្ភ​ខ្លាច​មិត្ត​ភក្តិ​ស្អប់​នាង។ នាងខ្លាចថាមិត្តរបស់នាងនឹងវិនិច្ឆ័យនាងយ៉ាងឃោរឃៅហើយចូលចិត្តបង្ហាញ។ ដោយ​សារ​តែ​ការ​ព្រួយ​បារម្ភ និង​ការ​ភ័យ​ខ្លាច​នោះ ដំណោះ​ស្រាយ​ដែល​នាង​បាន​ជ្រើស​រើស​គឺ៖ ចេញ​ពី​ព្រលឹម​ជា​រៀង​រាល់​ថ្ងៃ ដើម្បី​មើល​ថែ​សម្អាត​ថ្នាក់​រៀន។

ធម្មជាតិនៃការភ័យខ្លាចនៃការប្រឈមមុខនិងជម្លោះជាមួយមិត្តភក្តិបានដើរតាមកូនរបស់ខ្ញុំទៅវិទ្យាល័យ។ នៅក្នុងបរិយាកាសសិក្សាដែលមានការប្រកួតប្រជែងខ្ពស់ និងប្រឈមមុខនឹងមិត្តភ័ក្តិដែលមានសមត្ថភាពល្អ និងបុគ្គលិកលក្ខណៈរឹងមាំ ខ្ញុំបានដឹងថាកូនរបស់ខ្ញុំកាន់តែខ្សោយទៅៗ នៅពេលដែលគាត់គ្រប់គ្រងក្រុមដែលមានសមាជិកប្រហែលដប់នាក់។ ចរិត​លក្ខណៈ​ងាយ​ស្រួល​របស់​គាត់​និង​ការ​ភ័យ​ខ្លាច​ធ្វើ​បាប​មិត្ត​ភក្តិ​ធ្វើ​ឱ្យ​គាត់​មាន​ភាព​អៀន​ខ្មាស។

កូនប្រុសរបស់ខ្ញុំបានលាលែងពីតំណែងជាប្រធានក្រុមហើយ។ ខ្ញុំតែងតែបង្រៀនគាត់ឱ្យប្រឈមមុខនឹងការលំបាកទាំងអស់នៅក្នុងជីវិត។ ប៉ុន្តែ​ខ្ញុំ​ក៏​ដឹង​ដែរ​ថា​ការ​ដឹង​ថា​ពេល​ណា​គួរ​ឈប់​ពេល​ដែល​អ្នក​មាន​អារម្មណ៍​ថា​អ្នក​មិន​សមរម្យ​ក៏​ជា​កម្លាំង​ដែល​ត្រូវ​តែ​ជួយ​ដែរ។

ប្រភព៖ https://tuoitre.vn/khi-con-xin-tu-chuc-to-truong-20241207091927938.htm