ការពង្រឹងបុគ្គលិក និងការដាក់ឱ្យដំណើរការកម្មវិធីបង្កាន់ដៃអេឡិចត្រូនិកសម្រាប់ការអនុវត្តច្បាប់ស៊ីវិល។

នៅថ្ងៃទី៤ ខែកក្កដា នៅទីក្រុងហាណូយ ក្រសួងយុត្តិធម៌បានរៀបចំពិធីប្រកាសសេចក្តីសម្រេចលើបញ្ហាបុគ្គលិកនៅក្នុងប្រព័ន្ធអនុវត្តច្បាប់ស៊ីវិល និងដាក់ឱ្យដំណើរការកម្មវិធីបង្កាន់ដៃអេឡិចត្រូនិកសម្រាប់ការអនុវត្តច្បាប់ស៊ីវិល។

ការប្រកាសពីការសម្រេចចិត្តលើបញ្ហាបុគ្គលិកនៅក្នុងប្រព័ន្ធអនុវត្តច្បាប់ស៊ីវិល។ រូបថត៖ PV

យោងតាមសេចក្តីសម្រេចដែលប្រកាសដោយលោកស្រី ផាន ធីហុងហា ប្រធាននាយកដ្ឋានបុគ្គលិក និងអង្គការ នៃក្រសួងយុត្តិធម៌ លោក ង្វៀន ថាងឡយ អគ្គនាយកស្តីទីនៃអគ្គនាយកដ្ឋានអនុវត្តសាលក្រមរដ្ឋប្បវេណី ត្រូវបានតែងតាំងជាប្រធាននាយកដ្ឋានគ្រប់គ្រងការអនុវត្តសាលក្រមរដ្ឋប្បវេណី ដែលមានប្រសិទ្ធភាពចាប់ពីថ្ងៃទី 1 ខែកក្កដា។

នៅថ្ងៃដដែលនោះ ក្រសួងយុត្តិធម៌បានដាក់ឱ្យដំណើរការប្រព័ន្ធបង្កាន់ដៃអេឡិចត្រូនិក ដែលជាជំហានដ៏សំខាន់មួយឆ្ពោះទៅមុខក្នុងការអនុវត្ត បច្ចេកវិទ្យាឌីជីថល និងបញ្ញាសិប្បនិម្មិត (AI) ទៅក្នុងវិស័យអនុវត្តសាលក្រមរដ្ឋប្បវេណី ដោយបង្ហាញពីស្មារតីច្នៃប្រឌិតថ្មី និងលើកកម្ពស់ការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថលយ៉ាងទូលំទូលាយនៅក្នុងវិស័យយុត្តិធម៌។

ដូច្នេះ ប្រព័ន្ធនេះអនុញ្ញាតឱ្យមានការធ្វើឌីជីថលូបនីយកម្ម និងស្វ័យប្រវត្តិកម្មនៃដំណើរការបង្កើតបង្កាន់ដៃទាំងមូល ចាប់ពីការស្កេនឯកសារ និងការទាញយកព័ត៌មានដោយស្វ័យប្រវត្តិដោយប្រើបច្ចេកវិទ្យា AI-OCR រហូតដល់ការអនុម័តហត្ថលេខាឌីជីថល ការដាក់លេខបង្កាន់ដៃដោយស្វ័យប្រវត្តិ និងការផ្ទុកទិន្នន័យកណ្តាល។ នេះអនុញ្ញាតឱ្យមន្ត្រីអនុវត្តច្បាប់គ្រប់គ្រង និងស្វែងរកប្រព័ន្ធអេឡិចត្រូនិចបានយ៉ាងងាយស្រួលជំនួសឱ្យការដំណើរការឯកសារក្រដាសដោយដៃ ដែលមិនមានប្រសិទ្ធភាព និងងាយនឹងមានកំហុស ដោយមានជំនួយពី AI។

ប្រតិភូ​ចូលរួម​សន្និសីទ។ រូបថត៖ PV។

យោងតាមនាយកដ្ឋានអនុវត្តច្បាប់ ក្នុងរយៈពេលត្រឹមតែមួយសប្តាហ៍ដំបូងនៃប្រតិបត្តិការសាកល្បងនៅទីក្រុង ហូជីមិញ (ចាប់ពីថ្ងៃទី 23 ខែមិថុនា រហូតមកដល់បច្ចុប្បន្ន) ប្រព័ន្ធនេះបានកត់ត្រាវិក្កយបត្រអេឡិចត្រូនិកជិត 3,000 ដែលស្មើនឹងជិត 2,000 ពាន់លានដុងនៃពន្ធដែលប្រមូលបាន និងបង់។

តាមរយៈការកាត់បន្ថយប្រតិបត្តិការដោយដៃ កាត់បន្ថយពេលវេលាដំណើរការ កាត់បន្ថយកំហុស និងការបង្កើនការគ្រប់គ្រងកណ្តាល ប្រព័ន្ធនេះមិនត្រឹមតែធ្វើអោយប្រសើរឡើងនូវប្រសិទ្ធភាពប្រតិបត្តិការ និងធ្វើឱ្យរចនាសម្ព័ន្ធអង្គការមានភាពសាមញ្ញប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែថែមទាំងដាក់គ្រឹះសម្រាប់រដ្ឋបាលតុលាការទំនើប និងវិជ្ជាជីវៈដែលបម្រើប្រជាពលរដ្ឋ និងអាជីវកម្មបានលឿន និងមានតម្លាភាពជាងមុនផងដែរ។

ប្រព័ន្ធបង្កាន់ដៃអេឡិចត្រូនិករួមចំណែកដល់ការបង្កើនតម្លាភាព ល្បឿន សុវត្ថិភាព និងភាពរលូននៃទិន្នន័យក្នុងការគ្រប់គ្រងហិរញ្ញវត្ថុនៃនីតិវិធីអនុវត្តច្បាប់តាមរយៈការអនុវត្តបច្ចេកវិទ្យា AI ទំនើប។ នេះអនុញ្ញាតឱ្យមានឌីជីថលូបនីយកម្ម និងស្វ័យប្រវត្តិកម្មនៃដំណើរការបង្កើតបង្កាន់ដៃទាំងមូល - ចាប់ពីការស្កេនឯកសារ ការទាញយកព័ត៌មានដោយស្វ័យប្រវត្តិដោយប្រើបច្ចេកវិទ្យា AI-OCR ការអនុម័តជាមួយហត្ថលេខាឌីជីថល រហូតដល់ការកំណត់លេខបង្កាន់ដៃដោយស្វ័យប្រវត្តិ និងការផ្ទុកកណ្តាល។ ជាលទ្ធផល មន្ត្រីអនុវត្តច្បាប់អាចគ្រប់គ្រង និងទាញយកព័ត៌មាននៅលើប្រព័ន្ធអេឡិចត្រូនិកបានយ៉ាងងាយស្រួលជំនួសឱ្យការដំណើរការឯកសារក្រដាសដោយដៃ។

ប្រជាពលរដ្ឋ និងអាជីវកម្មក៏អាចស្វែងរកព័ត៌មានបង្កាន់ដៃគ្រប់ពេលវេលា គ្រប់ទីកន្លែងតាមរយៈវិបផតថលអេឡិចត្រូនិក ដែលធានាបាននូវតម្លាភាព និងភាពងាយស្រួលកាន់តែខ្លាំង។

ការដាក់ឱ្យដំណើរការកម្មវិធីបង្កាន់ដៃអេឡិចត្រូនិកសម្រាប់ការអនុវត្តច្បាប់ស៊ីវិល។ រូបថត៖ PV។

យោងតាមក្រសួងយុត្តិធម៌ ជាមួយនឹងប្រព័ន្ធបង្កាន់ដៃអេឡិចត្រូនិកដែលត្រូវបានដាក់ឱ្យប្រើប្រាស់ជាផ្លូវការទូទាំងប្រទេសចាប់ពីខែកក្កដា ប្រតិបត្តិការទូទាត់ និងប្រមូលប្រាក់ទាំងអស់ត្រូវបានគ្រប់គ្រង និងផ្ទៀងផ្ទាត់យ៉ាងតឹងរ៉ឹងនៅលើប្រព័ន្ធ ដែលធានាបាននូវការអនុលោមតាមច្បាប់ ការការពារការខាតបង់ និងលើកកម្ពស់កេរ្តិ៍ឈ្មោះរបស់វិស័យនេះ។ ប្រព័ន្ធនេះមិនមែនគ្រាន់តែជាកម្មវិធីគ្រប់គ្រងនោះទេ ប៉ុន្តែជាវេទិកាមួយដែលនឹងផ្លាស់ប្តូររបៀបដែលវិស័យអនុវត្តច្បាប់ស៊ីវិលទាំងមូលដំណើរការ ដោយឆ្ពោះទៅរកគំរូអភិបាលកិច្ចទំនើប មានតម្លាភាព និងផ្តោតលើប្រជាពលរដ្ឋ។

នៅឆ្នាំ ២០២៤ ប្រព័ន្ធអនុវត្តច្បាប់ស៊ីវិលទូទាំងប្រទេសត្រូវអនុវត្តសេចក្តីសម្រេចអនុវត្តច្បាប់ជាង ១ លាន ដែលសរុបជាង ៤០០,០០០ ពាន់លានដុង និងបានចេញបង្កាន់ដៃក្រដាសប្រហែល ១០ លានសន្លឹក ដែលជាតួលេខដែលបង្ហាញបន្ថែមទៀតថា ការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថលគឺជាតម្រូវការសំខាន់សម្រាប់វិស័យនេះ។

យោងតាមគំរូអង្គការថ្មី នៅកម្រិតកណ្តាល នាយកដ្ឋានគ្រប់គ្រងការអនុវត្តសាលក្រមរដ្ឋប្បវេណីមានអង្គភាពជំនាញចំនួន ៧ ដែលរៀបចំឡើងតាមរបៀបទំនើប ងាយស្រួល និងមានប្រសិទ្ធភាព។ នៅកម្រិតមូលដ្ឋាន ប្រព័ន្ធអនុវត្តសាលក្រមរដ្ឋប្បវេណីត្រូវបានរៀបចំឡើងនៅកម្រិតមួយ ដោយមានស្ថាប័នអនុវត្តសាលក្រមរដ្ឋប្បវេណីកម្រិតខេត្ត និងក្រុងចំនួន ៣៤ រួមទាំងការិយាល័យអនុវត្តសាលក្រមរដ្ឋប្បវេណីតំបន់ចំនួន ៣៥៥ (ជំនួសគំរូចាស់ជាមួយអនុនាយកដ្ឋានកម្រិតស្រុក)។ ការរៀបចំរចនាសម្ព័ន្ធឧបករណ៍អង្គការឡើងវិញតាមគំរូថ្មីបានធ្វើឱ្យកម្រិតមធ្យម (កម្រិតស្រុក) មានភាពប្រសើរឡើង បង្កើនជំនាញ ដោយហេតុនេះធ្វើអោយប្រសើរឡើងនូវគុណភាពមន្ត្រីរាជការ និងប្រសិទ្ធភាពនៃការអនុវត្តសាលក្រម។

ប្រភព៖ https://hanoimoi.vn/kien-toan-can-bo-va-ra-mat-phan-mem-bien-lai-dien-tu-thi-hanh-an-dan-su-708008.html