ផ្តោតលើការបង្កើតធនធាន និងការអភិវឌ្ឍសមាជិកគណបក្សក្នុងវិស័យសុខាភិបាល

នាពេលថ្មីៗនេះ ការងារអភិវឌ្ឍសមាជិកបក្សក្នុងអង្គភាព ថែទាំសុខភាព តែងតែទទួលបានការយកចិត្តទុកដាក់ និងការណែនាំពីគណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត និងអង្គការបក្ស សម្រេចបានលទ្ធផលជាវិជ្ជមាន។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ ចំនួនសមាជិកបក្សថ្មីដែលត្រូវបានជ្រើសរើសក្នុងឧស្សាហកម្មនេះមិនសមស្របនឹងសក្តានុពលដែលមានស្រាប់នោះទេ។

សមាជិកគណបក្សដែលទើបចូលថ្មីចំនួន 12 នាក់នៃកោសិកាគណបក្សមូលដ្ឋានក្រោមគណៈកម្មាធិការបក្សនៃនាយកដ្ឋានសុខាភិបាលបានស្បថក្រោមទង់គណបក្សខែឧសភាឆ្នាំ 2023 ។ — សមាជិកគណបក្សដែលទើបចូលថ្មីចំនួន១២រូបនៃសាខា និងគណៈកម្មាធិការមូលដ្ឋានរបស់គណៈកម្មាធិការបក្សនៃមន្ទីរសុខាភិបាលបានស្បថក្រោមទង់បក្ស (ខែឧសភា ឆ្នាំ២០២៣)។

បច្ចុប្បន្ន វិស័យសុខាភិបាល ខេត្ត Quang Ninh មានអង្គភាពសេវាសាធារណៈចំនួន ៣០ ដែលមានមន្ត្រីរាជការ និងនិយោជិតជិត ៨ ពាន់នាក់។ កំណត់ថា ការងារអភិវឌ្ឍសមាជិកបក្ស ជាការងារសំខាន់ និងទៀងទាត់ អស់រយៈពេលជាច្រើនឆ្នាំមកនេះ គណៈកម្មាធិការបក្ស និងអង្គការគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់បានយកចិត្តទុកដាក់លើការងារអភិវឌ្ឍសមាជិកបក្សក្នុងអង្គភាពថែទាំសុខភាព។

គណៈកម្មាធិការបក្សនៃមន្ទីរសុខាភិបាលដឹកនាំដោយផ្ទាល់ និងដឹកនាំ 1/3 នៃអង្គការបក្សនៃអង្គភាពសេវាសាធារណៈក្រោមនាយកដ្ឋាន ដែលមាន 11 អង្គភាពសេវាសាធារណៈ។ ការអនុវត្តសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ ២១-NQ/TW (ចុះថ្ងៃទី ១៦ ខែមិថុនា ឆ្នាំ ២០២២) នៃគណៈកម្មាធិការប្រតិបត្តិមជ្ឈិមលើកទី ១៣ ស្តីពីការពង្រឹង និងបង្រួបបង្រួមអង្គការគណបក្សមូលដ្ឋាន លើកកំពស់គុណភាពសមាជិកបក្សក្នុងសម័យកាលថ្មី និងទិសដៅរបស់គណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត គណៈកម្មាធិការបក្ស មន្ទីរសុខាភិបាលបានដឹកនាំសាខា អង្គភាព គណៈកម្មាធិការបក្ស និងផែនការបណ្តុះបណ្តាលឆ្នើម។ មនុស្ស។ ជាពិសេសយើងយកចិត្តទុកដាក់ចំពោះក្រុមយុវជន ប្រកបដោយភាពក្លាហាន ចំណេះដឹង និងសមត្ថភាពការងារ បំពេញតម្រូវការ មិនដេញតាមទម្រង់ មិនដេញតាមបរិមាណ ផ្តោតលើគុណភាព ចាប់ពីដំណាក់កាលបង្កើតប្រភព រហូតដល់វគ្គបណ្តុះបណ្តាល និងបណ្តុះសមាជិកបក្សថ្មី។

សាខា គណៈកម្មាធិការបក្ស ទីភ្នាក់ងារ និងអង្គភាពក្រោមឱវាទនៃគណៈកម្មាធិការបក្សនៃមន្ទីរសុខាភិបាលបានបំពេញភារកិច្ចរបស់ខ្លួនក្នុងការថែទាំ បណ្តុះបណ្តាល និងបង្កើតលក្ខខណ្ឌសម្រាប់មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈឱ្យខិតខំ។ ធ្វើការងារបានល្អក្នុងការចាត់តាំងសមាជិកបក្ស ប្រធានអង្គភាព នាយកដ្ឋាន និងការិយាល័យ ដើម្បីត្រួតពិនិត្យ ស្វែងរក និងជួយមហាជនឆ្នើម ដោយហេតុនេះ ការជ្រើសរើស ពិចារណា និងរៀបចំលក្ខខណ្ឌចាំបាច់សម្រាប់ការអភិវឌ្ឍន៍បក្ស។ ការងារអប់រំ នយោបាយ និងមនោគមវិជ្ជា ផ្សារភ្ជាប់ជាមួយនឹងការសិក្សា និងអនុវត្តតាមមនោគមវិជ្ជា សីលធម៌ និងរបៀបរស់នៅរបស់ហូជីមិញ ដើម្បីជំរុញ និងលើកកម្ពស់ការយល់ដឹងក្នុងចំណោមមហាជនឱ្យមានការអាណិតអាសូរចំពោះបក្ស ត្រូវបានអនុវត្តជាប្រចាំ និងទាន់ពេលវេលា។ ការត្រួតពិនិត្យ និងការពិចារណាលើការផ្ទេរសមាជិកបក្សសាកល្បងទៅឱ្យមន្ត្រីផ្លូវការ ត្រូវបានអនុវត្តស្របតាមធម្មនុញ្ញគណបក្ស ហើយមិនមានករណីណាដែលលើសពីពេលវេលាកំណត់នោះទេ។

បច្ចុប្បន្ននេះ គណៈកម្មាធិការបក្សទាំងមូលនៃមន្ទីរសុខាភិបាលមានសមាជិកគណបក្សចំនួន ៣៩៨ នាក់ ស្មើនឹង ៦% នៃចំនួនប្រជាជនសរុបដែលធ្វើការក្នុងវិស័យសុខាភិបាល។ សមាជិកបក្សទាំងអស់គោរពតាមធម្មនុញ្ញបក្ស និងបទបញ្ជាលេខ ៣៧ ស្តីពីអ្វីដែលសមាជិកគណបក្សមិនត្រូវបានអនុញ្ញាតឱ្យធ្វើ។ ដើរតួនាទីយ៉ាងសកម្មក្នុងគ្រប់វិស័យនៃការងារ តែងតែបង្ហាញពីស្មារតីត្រួសត្រាយ ស្មារតីគំរូ ស្មារតីទទួលខុសត្រូវខ្ពស់ និងបំពេញរាល់កិច្ចការដែលបានប្រគល់ឱ្យបានល្អ។

រួមជាមួយនឹងគណៈកម្មាធិការបក្សនៃមន្ទីរសុខាភិបាល ចាប់ពីឆ្នាំ២០២០ ដល់ខែកក្កដា ឆ្នាំ២០២៣ អង្គភាពសេវាសុខាភិបាលទូទាំងខេត្តបានចុះឈ្មោះសមាជិកគណបក្សចំនួន ៤៣៧នាក់ ដែលនាំឱ្យចំនួនសមាជិកគណបក្សក្នុងវិស័យសុខាភិបាលសរុបមានចំនួន ៣.១៦២នាក់ (ស្មើនឹង ៤០% នៃចំនួនមន្ត្រីរាជការ និងនិយោជិតសរុបក្នុងវិស័យនេះ)។ ទោះបីជាទទួលបានលទ្ធផលវិជ្ជមានក៏ដោយ ការងារអភិវឌ្ឍន៍សមាជិកបក្សនៅក្នុងអង្គភាពទាំងនេះមិនសមស្របនឹងធនធានដែលមានស្រាប់នោះទេ។ នៅមន្ទីរពេទ្យបង្អែកខេត្ត ចាប់តាំងពីដើមអាណត្តិមក គណៈកម្មាធិការបក្សមន្ទីរពេទ្យបានទទួលយកសមាជិកបក្សចំនួន ៦៤នាក់ លើសពីគោលដៅដែលបានកំណត់សម្រាប់អាណត្តិទាំងមូល ដោយសមាជិកគណបក្សចំនួន ១៤រូប។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ ចំនួនសមាជិកបក្សសរុបបច្ចុប្បន្នមានត្រឹមតែជិត 30% នៃចំនួនបុគ្គលិក និងបុគ្គលិកសរុបនៅក្នុងមន្ទីរពេទ្យទាំងមូល (257/900 នាក់)។

ដូច្នេះហើយ ធនធានមហាជននៅមន្ទីរពេទ្យបង្អែកខេត្ត ក៏ដូចជានៅអង្គភាពពេទ្យផ្សេងទៀត នៅតែមានចំនួនច្រើននៅឡើយ ខណៈដែលធនធានមនុស្សទាំងនេះ សុទ្ធតែជាធនធានមនុស្សដែលមានគុណវុឌ្ឍិវិជ្ជាជីវៈខ្ពស់ និងមានការយល់ដឹងល្អ។ ប្រសិនបើយើងផ្សព្វផ្សាយ អប់រំ បណ្តុះបណ្តាល ត្រួតពិនិត្យ និងជួយជ្រើសរើសសមាជិកថ្មីចូលបក្ស នោះនឹងរួមចំណែកបង្កើនបរិមាណ និងគុណភាពសមាជិកបក្ស សម្រាប់គណៈកម្មាធិការបក្សខេត្តក្នុងរយៈពេលថ្មី។

នៅក្នុងសិក្ខាសាលាស្តីពីការអភិវឌ្ឍន៍សមាជិកបក្សក្នុងចំណោមនិស្សិត អង្គភាពសេវាសាធារណៈ និងសហគ្រាសមិនមែនរដ្ឋ ដែលបានធ្វើឡើងនៅដើមខែសីហា ឆ្នាំ២០២៣ គណៈកម្មាធិការគណបក្ស និងអង្គការគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់បានស្នើដំណោះស្រាយជាក់ស្តែង និងអាចធ្វើទៅបានជាច្រើន ដើម្បីលើកកម្ពស់ការងារជ្រើសរើសសមាជិកគណបក្សនៅក្នុងអង្គភាពសេវាសុខាភិបាល។ ជាពិសេស ដំណោះស្រាយសំខាន់ៗផ្តោតលើការពង្រឹងតួនាទីរបស់គណៈកម្មាធិការបក្ស និងអង្គការមួយចំនួនក្នុងការត្រួតពិនិត្យ និងវាយតម្លៃសមាសភាពមន្ត្រីរាជការ និងកម្មករដែលមិនមែនជាសមាជិកបក្ស ដើម្បីអនុវត្តការងារនយោបាយ និងមនោគមន៍វិជ្ជាប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព ត្រួតពិនិត្យ បណ្តុះបណ្តាល ជួយ និងណែនាំពួកគេឱ្យចូលបក្ស។ បង្កើតបរិយាកាសអំណោយផលសម្រាប់មហាជន ដើម្បីលើកកំពស់សមត្ថភាព និងភាពខ្លាំងរបស់ខ្លួនលើគ្រប់វិស័យនៃការងារ អះអាងខ្លួនឯង និងខិតខំចូលរួមជួរបក្ស។

ទន្ទឹមនឹងនោះ យកចិត្តទុកដាក់ដឹកនាំ និងប្រគល់ភារកិច្ចឱ្យកោសិកា និងអង្គភាពនីមួយៗ រៀបចំផែនការ និងទិសដៅប្រចាំឆ្នាំសម្រាប់ការអភិវឌ្ឍន៍សមាជិកបក្ស។ ភ្ជាប់ការងារអភិវឌ្ឍន៍សមាជិកបក្សជាមួយនឹងការធ្វើផែនការ ការបណ្តុះបណ្តាល ការជំរុញ ការផ្សព្វផ្សាយ និងការតែងតាំង។ កសាង និងលើកតម្កើងតួនាទីរបស់អង្គការមហាជនក្នុងការអប់រំឧត្តមគតិបដិវត្តន៍ ពង្រឹងទំនុកចិត្តរបស់មហាជន ដើម្បីឱ្យមហាជនម្នាក់ៗមិនត្រឹមតែភ្ញាក់រលឹកឡើងនូវឧត្តមគតិ កំណត់នូវហេតុផលត្រឹមត្រូវក្នុងការចូលរួមបក្សប៉ុណ្ណោះទេ ថែមទាំងតែងតែនាំមុខ និងសកម្មក្នុងចលនា និងសកម្មភាពរបស់ស្ថាប័ន និងអង្គភាព ...

ប្រភព