លោកបណ្ឌិត Cu Van Trung ជឿជាក់ថា ការរៀបចំប្រទេសឡើងវិញ គឺដើម្បីប្រទេសងើបឡើងក្នុងយុគសម័យថ្មី។ (រូបថត៖ CGCC) |
ដឹកនាំប្រទេសដោយកម្លាំងអវិជ្ជា
ចាប់ពីថ្ងៃទី 1 ខែកក្កដា ឆ្នាំ 2025 រាជធានី-ខេត្តចំនួន 34 នៅទូទាំងប្រទេសនឹងដំណើរការជាផ្លូវការនូវរដ្ឋាភិបាលមូលដ្ឋានពីរកម្រិត រួមទាំងថ្នាក់ខេត្ត និងថ្នាក់ឃុំ បន្ទាប់ពីរយៈពេលសាកល្បង។ នេះនឹងជាព្រឹត្តិការណ៍ប្រវត្តិសាស្ត្រដ៏សំខាន់មួយក្នុងដំណើរការកំណែទម្រង់រដ្ឋបាល។
ជំហរ និងសារៈសំខាន់ជាយុទ្ធសាស្ត្រនៃការផ្លាស់ប្តូរនេះសម្រាប់ការអភិវឌ្ឍន៍រយៈពេលវែងរបស់វៀតណាមគឺមិនត្រឹមតែក្នុងការសម្រួលឧបករណ៍ប៉ុណ្ណោះទេ ថែមទាំងនៅក្នុងលក្ខខណ្ឌនៃការអភិវឌ្ឍន៍ខ្លាំងជាងមុនផងដែរ។
ជាតិដែលចេះប្រមូលកម្លាំងប្រជាជនដើម្បីបំពេញការទាមទារសម័យថ្មី គឺជាជាតិដែលក្លាហាន និងវីរភាព។ នៅទីនេះយើងអាចមានមោទនភាពទាំងស្រុងចំពោះកុម្មុយនិស្តដែលកាន់អំណាចនៅវៀតណាមនៅពេលនេះ។ គណបក្សយើងកំពុងអនុវត្តកំណែទម្រង់បដិវត្តន៍គំរូនៃប្រព័ន្ធ នយោបាយ ។
អ្វីដែលបានបង្ហាញនាពេលកន្លងមក យើងអាចមានមោទនភាពទាំងស្រុងចំពោះបក្ស នៃមេដឹកនាំវៀតណាមបច្ចុប្បន្ន ដោយសារការគិតបែបជឿនលឿន និងច្នៃប្រឌិតរបស់ពួកគេ។ ក្នុងសករាជថ្មី ប្រទេសនិងជាតិនីមួយៗត្រូវតាំងខ្លួនឡើងវិញ កំណត់តម្លៃរបស់ខ្លួន។ មានន័យថា ប្រជាជាតិយើងរស់ឡើងវិញ បក្សយើងកំពុងដឹកនាំប្រទេសវៀតណាម ដោយកម្លាំងផ្ទៃក្នុង និងសមត្ថភាពរបស់ប្រជាជនវៀតណាម។
ប្រជាជនបន្តនិយាយអំពី "អាវតឹងពេក" នៃកំណែទម្រង់ស្ថាប័ន ដើម្បីពង្រីកកន្លែងអភិវឌ្ឍន៍ ផ្តល់កន្លែង និងឱកាសឱ្យតំបន់រីកចម្រើន។ ខ្ញុំគិតថាវាជាការពិតប៉ុន្តែមិនគ្រប់គ្រាន់។ អត្ថន័យដ៏មានតម្លៃមួយទៀតដែលមនុស្សតិចតួចលើកឡើងគឺការបែកបាក់នៃក្រុមផលប្រយោជន៍។
ការសិក្សាជាច្រើនបានបង្ហាញថា ដោយមានពេលវេលាគ្រប់គ្រាន់ ដោយមានជំនាញល្បិច និងរក្សាគំរូប្រព័ន្ធយូរពេក កំណែទម្រង់យឺត និងការគ្រប់គ្រងអំណាចគ្មានវិជ្ជាជីវៈ នឹងបង្កើតដី និងបរិយាកាសអំណោយផលសម្រាប់អ្នកឆ្លៀតឱកាស ក្រុមផលប្រយោជន៍... ដូច្នេះហើយ បដិវត្តន៍នេះគ្មានកន្លែងសម្រាប់ស្ទាក់ស្ទើរ ឆ្លៀតឱកាសទេ ការផ្លាស់ប្តូរទាំងអស់គឺសំដៅបម្រើផលប្រយោជន៍ប្រជាពលរដ្ឋ ដូចដែលអគ្គលេខាធិ កា To Lam បាននិយាយជាច្រើនដង។
"ដីថ្មី" ដើម្បីបំបែក
ការផ្លាស់ប្តូរព្រំដែនរដ្ឋបាល និងរចនាសម្ព័ន្ធបុគ្គលិកពិតជានឹងនាំមកនូវឱកាស និងបញ្ហាប្រឈម។ ជាការពិត មានឱកាសដ៏អស្ចារ្យជាច្រើនដែលអង្គភាពរដ្ឋបាលបន្ទាប់ពីការច្របាច់បញ្ចូលគ្នាអាចទាញយកប្រយោជន៍ពីការបង្កើតរបកគំហើញ។ ក្នុងចំណោមនោះ ឱកាសដ៏អស្ចារ្យបំផុតគឺស្វ័យភាព និងការទទួលខុសត្រូវដោយខ្លួនឯងនៅក្នុងយន្តការវិមជ្ឈការ និងគណៈប្រតិភូ ដែលគណបក្សរបស់យើងតស៊ូមតិ និងដឹកនាំ។
ជាមួយនឹងប្រជាជន (ធនធានមនុស្ស) កម្លាំង ធនធាន និងទុនរបស់ប្រជាជន មូលដ្ឋាននីមួយៗគឺជាឃ្លាំងដ៏មានសក្តានុពល ហើយរដ្ឋាភិបាលកណ្តាលបានប្រគល់គំនិតផ្តួចផ្តើមដល់មូលដ្ឋាន រដ្ឋបាលខេត្ត និងក្រុង ដើម្បីបើកទូលាយ និងទាញយកប្រយោជន៍សម្រាប់ការអភិវឌ្ឍន៍។
ឱកាសគឺនៅទីនោះ ទោះជាខេត្តណាអាចអភិវឌ្ឍ និងធ្វើវាបាន វាអាចបង្ហាញពីភាពស្វាហាប់ និងស៊ីវីល័យ។ លែងមានស្ថានភាពនៃការរុញច្រាន ច្របូកច្របល់ ពហុស្រទាប់ ពិបាកក្នុងការចាត់តាំងការទទួលខុសត្រូវ។ ឥឡូវនេះឧបករណ៍កាន់តែមានភាពបត់បែន ធនធានមនុស្សមានគុណភាពកាន់តែប្រសើរ ថវិកា និងសក្តានុពលក្នុងចំណោមប្រជាជនមានកាន់តែច្រើន។ ទាំងនេះជា «ទឹកដីថ្មី» សម្រាប់កម្មាភិបាល បំបែកបំបាក់ ដឹកនាំប្រជាជន ដើម្បីឲ្យខេត្ត ក្រុងនីមួយៗ កាន់តែរីកចម្រើន។
ទោះយ៉ាងណាក៏ដោយ ក៏មានបញ្ហាប្រឈមសំខាន់ៗផងដែរ ដែលចាំបាច់ត្រូវកំណត់អត្តសញ្ញាណ និងដំណោះស្រាយប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាពដែលត្រូវការ ដើម្បីធានាស្ថិរភាព និងការអភិវឌ្ឍន៍ប្រកបដោយចីរភាព។
បញ្ហាប្រឈមនៅទីនេះមានពីរទម្រង់ មួយគឺជាបញ្ហាប្រឈមក្នុងប្រតិបត្តិការនៃគំរូរដ្ឋាភិបាលមូលដ្ឋានកម្រិតពីរថ្មី។ យើងហៅវាជាបណ្ដោះអាសន្នថាជាបញ្ហាប្រឈមនៃគុណភាពខ្នាតតូចធម្មតា ទាំងនេះគឺជាការលំបាកក្នុងការធ្វើសមកាលកម្ម ធ្វើឱ្យល្អឥតខ្ចោះ និងធ្វើឱ្យល្អឥតខ្ចោះនូវនីតិវិធី យន្តការ និងគោលនយោបាយនៃធាតុការងារ វិស័យ និងកម្រិត។ ភាពលំបាកក្នុងការចាប់យកតំបន់ និងភូមិសាស្រ្តសម្រាប់ការគ្រប់គ្រង ស្ថេរភាពការងារ ការយល់ដឹងពីវប្បធម៌ ទំនៀមទម្លាប់ និងលក្ខណៈជាក់លាក់ លក្ខណៈពិសេស ក៏ដូចជាដែនកំណត់ និងចំណុចខ្លាំងរបស់មូលដ្ឋាន សម្រាប់ថ្នាក់ដឹកនាំ អ្នកគ្រប់គ្រង និងមន្ត្រីរាជការ...
បញ្ហាប្រឈមនៃលក្ខណៈម៉ាក្រូធំជាងនេះ ត្រូវបានកំណត់ និងចង្អុលបង្ហាញដោយប្រធានគណបក្សយើង ហើយទន្ទឹមនឹងនោះ វិធានការនានាត្រូវបានស្នើឡើង ដើម្បីអំពាវនាវឱ្យមានការឯកភាពពីប្រជាពលរដ្ឋ ដែលជាតម្រូវការដើម្បីអំពាវនាវឱ្យមានស្មារតីសាមគ្គីភាពជាតិទាំងមូលក្នុងដំណើរនេះ។
មានកង្វល់ បញ្ហា និងចំណាប់អារម្មណ៍ជាច្រើននៅកម្រិតផ្សេងៗគ្នា។ អត្ថិភាពនៃទម្រង់ផ្លូវចិត្តបែបនេះ ច្រើនឬតិចបង្កឱ្យមានឧបសគ្គ និងបញ្ហាប្រឈម សូម្បីតែក្រុមផលប្រយោជន៍ និងកម្លាំងអរិភាពក្នុងការបំផ្លិចបំផ្លាញ ដែលទាំងអស់នេះបង្កហានិភ័យសក្តានុពលជាច្រើននៅកម្រិតម៉ាក្រូដល់គណបក្សរបស់យើង។
បន្ថែមពីលើការធ្វើជាម្ចាស់លើឧបករណ៍នៃរបបផ្តាច់ការ proletarian (កងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធ) ដើម្បីអនុវត្តកំណែទម្រង់នយោបាយ និង សេដ្ឋកិច្ច ក្នុងពេលដំណាលគ្នា គណបក្សរបស់យើងយកចិត្តទុកដាក់យ៉ាងខ្លាំងចំពោះការប្រមូលផ្តុំ និងកត្តាទន់ ដើម្បីអំពាវនាវឱ្យមានសាមគ្គីភាពក្នុងចំណោមប្រជាជនគ្រប់វណ្ណៈ និងកងកម្លាំងសង្គម។
មនុស្សធ្វើនីតិវិធីរដ្ឋបាលនៅថ្ងៃដំបូងនៃប្រតិបត្តិការគំរូថ្មី។ (រូបថត៖ Luu Huong) |
ការសម្របខ្លួនតាមមូលដ្ឋាន ការលើកកម្ពស់គុណសម្បត្តិបន្ទាប់ពីការរួមបញ្ចូលគ្នា
ដើម្បីឱ្យការរួមបញ្ចូលគ្នាទទួលបានជោគជ័យ និងពិតជា "ការចាប់ផ្តើមនៃឱកាសអភិវឌ្ឍន៍ថ្មី" រដ្ឋចាំបាច់ត្រូវមានយន្តការ និងគោលនយោបាយជាក់លាក់ ដើម្បីគាំទ្រដល់មូលដ្ឋានក្នុងការសម្របខ្លួន និងលើកកម្ពស់គុណសម្បត្តិរបស់ពួកគេ បន្ទាប់ពីការរួមបញ្ចូលគ្នា។ តួនាទីនៃការរៀបចំ បណ្តុះបណ្តាល និងលើកកម្ពស់បុគ្គលិក និងមន្ត្រីរាជការឱ្យបំពេញតម្រូវការនៃសម័យកាលថ្មីក៏ជាកត្តាសំខាន់ផងដែរ។
ច្បាប់ក៏កំពុងត្រូវបានធ្វើវិសោធនកម្មជាបណ្តើរៗ ហើយមានបទប្បញ្ញត្តិដោយយកចិត្តទុកដាក់ទៅលើតំបន់ និងតំបន់ពិសេស។ ពាក្យថា "តំបន់ពិសេស" ដែលត្រូវបានលើកឡើងច្រើននាពេលថ្មីៗនេះ គឺជាការឆ្លុះបញ្ចាំងពីការគិត និងមនោគមវិជ្ជារបស់គណបក្សយើង។ នៅកន្លែងដែលមានតម្រូវការបើកចំហរ យន្តការដែលបត់បែនជាងមុន និងមូលដ្ឋានដែលបំពេញតាមលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យ និងស្តង់ដារសម្រាប់ឯកទេស គោលនយោបាយ សេណារីយ៉ូ និងគំរូនៃការអភិវឌ្ឍន៍ គួរតែត្រូវបានបង្កើតឡើងដើម្បីដាក់ជូនថ្នាក់ខ្ពស់ រដ្ឋាភិបាលកណ្តាល និងរដ្ឋសភាដើម្បីពិចារណា និងអនុម័ត។
ឥឡូវនេះឧបករណ៍កាន់តែមានភាពបត់បែន ធនធានមនុស្សកាន់តែមានគុណភាព ថវិកា និងសក្ដានុពលក្នុងចំណោមប្រជាជនមានកាន់តែច្រើន។ ទាំងនេះគឺជាដីថ្មីសម្រាប់កម្មាភិបាលបំបែក ដឹកនាំប្រជាជន ដើម្បីឲ្យខេត្ត-ក្រុងនីមួយៗមានការអភិវឌ្ឍន៍កាន់តែច្រើនឡើង។ |
បក្សយើងតែងតែសង្កត់ធ្ងន់លើតួនាទីរបស់មូលដ្ឋានជាមួយឃ្លាដូចជា "ស្រុកសម្រេចចិត្ត សកម្មភាពស្រុក មូលដ្ឋានទទួលខុសត្រូវ" ជាការពិតណាស់ ផ្អែកលើគោលការណ៍ណែនាំ យន្តការ គោលនយោបាយរបស់បក្ស រដ្ឋ និងបទប្បញ្ញត្តិនៃច្បាប់។
បញ្ហាកម្មាភិបាលក្នុងគំរូរដ្ឋាភិបាលមូលដ្ឋាន២ថ្នាក់ក៏បានទាក់ទាញការចាប់អារម្មណ៍ពីសាធារណជន។ មនុស្សបានចោទជាសំណួរអំពីគុណភាព និងប្រសិទ្ធភាពនៃក្រុមនេះនៅពេលបញ្ចូលគ្នា និងរៀបចំ។ ខ្ញុំគិតថាអ្នករាល់គ្នាត្រូវតែសិក្សា ធ្វើការ និងហ្វឹកហាត់ក្នុងពេលតែមួយតាមរបៀប "រត់ និងតម្រង់ជួរក្នុងពេលតែមួយ"។
យើងកំពុងចាប់ផ្តើមផ្លូវថ្មី ដំណើរថ្មី។ ដូច្នេះតាមបទពិសោធន៍ដែលមានស្រាប់ កម្មាភិបាល និងប្រជាពលរដ្ឋម្នាក់ៗត្រូវបន្តជំនាញរបស់ខ្លួនក្នុងដំណើរការបំពេញមុខងារសាធារណៈ។ ដំណើរការបណ្ដុះបណ្ដាលកម្មាភិបាល គឺជាដំណើរការពីរផ្លូវ។ ក្រសួងមហាផ្ទៃ ឬសាលានយោបាយទាំងអស់បង្កើតកម្មវិធីសិក្សា និងសម្ភារៈសិក្សាពីការអនុវត្តតាំងពីមូលដ្ឋាន។ កម្មាភិបាលខ្លួនឯងត្រូវតែជាអ្នកបន្ត និងរួមចំណែកដល់ការងារបណ្តុះបណ្តាលវិជ្ជាជីវៈនោះ។
នៅក្នុងកំណែទម្រង់នយោបាយបដិវត្តន៍នេះ បើនិយាយជាពាក្យប្រៀបធៀប មេដឹកនាំប្រទេសក៏មានទេពកោសល្យផងដែរ នៅពេលដែលពួកគេត្រូវ "លេងអុក និងឆ្លាក់បំណែក"។ ប្រសិនបើយើងពឹងផ្អែកតែលើការងារបណ្តុះបណ្តាល និងអភិវឌ្ឍន៍របស់រដ្ឋាភិបាលកណ្តាល ក្រសួងមហាផ្ទៃ សាលារៀន និងថ្នាក់ កម្មាភិបាលនីមួយៗពិតជាមិន "ផ្លាស់ប្តូរ" នោះទេ។ ដូច្នេះ ទន្ទឹមនឹងការរង់ចាំការបណ្ដុះបណ្ដាល កម្មាភិបាល និងអ្នកឯកទេសនីមួយៗគួរតែឆ្លើយតប និងរួមចំណែកជាគំនិតក្នុងដំណើរការធ្វើឱ្យល្អឥតខ្ចោះនូវគំរូនៃប្រព័ន្ធរដ្ឋាភិបាលកម្រិត ២ ជាមួយនឹងស្ថាប័ន និងអង្គភាពបណ្តុះបណ្តាល និងអភិវឌ្ឍន៍ដែលមានសមត្ថកិច្ច។
ការច្របាច់បញ្ចូលគ្នានៃអង្គភាពរដ្ឋបាលសំដៅទៅប្រទេសវៀតណាមដែលមានភាពរីកចម្រើន សុភមង្គល និងនិរន្តរភាព។ វានឹងមានផលប៉ះពាល់ជាក់លាក់ទៅលើការរស់នៅរបស់ប្រជាជននៅក្នុងមូលដ្ឋានបន្ទាប់ពីការច្របាច់បញ្ចូលគ្នា ជាពិសេសផ្នែកសេដ្ឋកិច្ច វប្បធម៌ និងសង្គម។ ចំណុចសំខាន់គឺធ្វើយ៉ាងណាដើម្បីធានាថាប្រជាជនទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍ច្រើនបំផុតពីដំណើរការនេះ ហើយរួមគ្នាកសាងអនាគតកាន់តែប្រសើរឡើង។
យើងឃើញពីគុណសម្បត្តិនៃគំរូរដ្ឋាភិបាលពីរជាន់ចាប់ផ្តើមលេចចេញជារូបរាង តាំងពីការចេញសៀវភៅក្រហម លិខិតអនុញ្ញាតសាងសង់ លិខិតស្នាម និងនីតិវិធីរដ្ឋបាលផ្សេងៗទៀត ដែលអ្វីៗដំណើរការលឿន ច្បាស់លាស់ និងតម្លាភាព។ វាហាក់ដូចជាប្រជាពលរដ្ឋមានការអាណិតអាសូរចំពោះរដ្ឋាភិបាល និងមន្ត្រីរបស់ខ្លួនកាន់តែខ្លាំង។ គ្រប់ៗគ្នា គ្រប់គ្រួ សុទ្ធតែមានស្មារតី និងផ្នត់គំនិតថ្មីរបស់ប្រទេស។ អាស្រ័យហេតុនេះ ជំនឿទុកចិត្តរបស់ប្រជាជន និងសង្គមក្នុងបក្ស និងរដ្ឋកាន់តែកើនឡើង។
នៅពេលដែលប្រជាជន និងសង្គមចូលរួមលំហូររបស់ប្រទេស និងបក្ស ហើយធ្វើការឆ្ពោះទៅគោលដៅបម្រើផលប្រយោជន៍ប្រជាជន សង្គមនឹងមាន “ផ្លូវរាប់មិនអស់” សម្រាប់ប្រជាជនទទួលបានផ្លែផ្កាដ៏ផ្អែមនៃយន្តការ និងគោលនយោបាយដែលបក្ស និងរដ្ឋវៀតណាមអនុវត្ត។
ប្រភព៖ https://baoquocte.vn/sap-xep-lai-giang-son-de-dat-nuoc-vuon-minh-319671.html
Kommentar (0)