នៅក្នុងសន្និសីទនេះ គណៈប្រតិភូត្រូវបានណែនាំអំពីចំណុចថ្មីៗជាមូលដ្ឋាននៃច្បាប់សហជីពដែលបានធ្វើវិសោធនកម្ម ដូចជាការពង្រីកវិសាលភាពនៃសមាជិកភាពសហជីព ការពង្រឹងសិទ្ធិក្នុងការតំណាង ការថែទាំ និងការការពារកម្មករ ការបំពេញបន្ថែមសិទ្ធិរបស់សហជីពក្នុងការត្រួតពិនិត្យ និងផ្តល់មតិកែលម្អសង្គម និងបទប្បញ្ញត្តិថ្មីៗស្តីពីហិរញ្ញវត្ថុសហជីព។ ច្បាប់សហជីពលេខ 50/2024/QH15 នឹងចូលជាធរមានជាផ្លូវការនៅថ្ងៃទី 1 ខែកក្កដា ឆ្នាំ 2025។
លើសពីនេះ សន្និសីទនេះក៏បានផ្តោតលើការវិភាគខ្លឹមសារសំខាន់ៗនៃច្បាប់លេខ 10/2022/QH15 ស្តីពីការអនុវត្តលទ្ធិប្រជាធិបតេយ្យនៅកម្រិតមូលដ្ឋាន។ ច្បាប់នេះសង្កត់ធ្ងន់លើគោលការណ៍ "ប្រជាជនដឹង ប្រជាជនពិភាក្សា ប្រជាជនធ្វើ ប្រជាជនត្រួតពិនិត្យ" នៅក្នុងភ្នាក់ងារ អង្គភាព និងអង្គការដែលជួលកម្មករ។ ច្បាប់នេះក៏បានចែងជាពិសេសអំពីការទទួលខុសត្រូវរបស់សហជីពក្នុងការចលនា និងគាំទ្រដល់មន្ត្រី មន្ត្រីរាជការ និងកម្មករឱ្យអនុវត្តសិទ្ធិប្រជាធិបតេយ្យរបស់ពួកគេតាមរបៀបជាក់ស្តែង និងមានប្រសិទ្ធភាព។
សន្និសីទនេះគឺជាឱកាសដ៏សំខាន់មួយសម្រាប់មន្ត្រីសហជីពក្នុងការធ្វើបច្ចុប្បន្នភាពចំណេះដឹងរបស់ពួកគេអំពីច្បាប់ ដោយហេតុនេះអនុវត្តវាដោយបត់បែនក្នុងការងារជាក់ស្តែងរបស់ពួកគេ និងរួមចំណែកដល់ការកសាងអង្គការសហជីពឱ្យកាន់តែរឹងមាំ។
ប្រភព៖ https://baoquangninh.vn/tap-huan-luat-cong-doan-va-luat-thuc-hien-dan-chu-o-co-so-3352543.html






Kommentar (0)