ទន្ទឹមនឹងដំណើរការកសាង និងផ្សព្វផ្សាយ “ផ្កាល្អ” បក្សក៏ “តាំងចិត្ត និងតស៊ូ” “គ្មានតំបន់ហាមឃាត់” ហើយរុញថយក្រោយ និងបោសសម្អាតកម្មាភិបាល និងសមាជិកបក្ស ដែលឧត្តមគតិបានរសាត់បាត់ទៅ។
ក្នុងប៉ុន្មានថ្ងៃនេះ បក្ស និងប្រជាជនទាំងមូលកំពុងរៀបចំសកម្មភាពជាក់ស្តែងជាច្រើន ដើម្បីអបអរសាទរខួបលើកទី 133 នៃថ្ងៃកំណើតលោកប្រធានហូជីមិញ (19 ឧសភា 1890 - 19 ឧសភា 2023)។ នេះក៏ជាឱកាសសម្រាប់បក្ស និងប្រជាជនទាំងមូលបង្រួបបង្រួមជាតិ ប្រជាជនរាប់លាននាក់ជាតែមួយ ប្តេជ្ញាកសាង “បក្សរឹងមាំ” ពង្រឹងទំនុកចិត្តរបស់ប្រជាជន ដើម្បីសម្រេចបាននូវសក្ខីភាព និងសេចក្តីប្រាថ្នារបស់ប្រទេសជាតិទាំងមូល គឺ “កសាងវៀតណាម សន្តិភាព ឯកភាព ឯករាជ្យ ប្រជាធិបតេយ្យ និងវិបុលភាព និងរួមចំណែកសក្តិសមក្នុងបុព្វហេតុបដិវត្តន៍ពិភពលោក”។
កម្លាំងរបស់បក្សកើតចេញពីធម្មជាតិបដិវត្តន៍ពិតប្រាកដ ចេញពីចិត្តស្មោះស្ម័គ្រ ភក្តីភាព និងការប្តេជ្ញាចិត្តក្នុងការបម្រើប្រជាជន។ នោះក៏ជាមូលដ្ឋានគ្រឹះដែលកំណត់នូវការជឿជាក់ទាំងស្រុងរបស់ប្រជាជនលើការដឹកនាំរបស់បក្ស។
ប្រទេសមានសន្តិភាព និងការរួបរួមគ្នាជិត ៥០ឆ្នាំមកហើយ និងមានការជួសជុលជាង ៣៥ឆ្នាំ។ ក្រោមការដឹកនាំរបស់បក្ស និងកិច្ចខិតខំប្រឹងប្រែងរួម និងការឯកភាពរបស់ប្រជាជន យើងសម្រេចបានសមិទ្ធិផលដ៏អស្ចារ្យ និងជាប្រវត្តិសាស្ត្រ អភិវឌ្ឍកាន់តែខ្លាំងក្លា និងទូលំទូលាយជាងមុនការកែលំអ។
យ៉ាងណាក៏ដោយ ក្រៅពីសមិទ្ធផលនានា បក្សក៏ទទួលស្គាល់ថា នៅមានចំណុចខ្វះខាត និងកម្រិតជាច្រើន ហើយកំពុងប្រឈមមុខនឹងបញ្ហាប្រឈមថ្មីៗក្នុងដំណើរការអភិវឌ្ឍន៍ប្រទេសជាតិ។ ក្នុងចំណោមនោះ គឺជាហានិភ័យដែលលោកប្រធាន ហូជីមិញ បានព្រមានថា “ជាតិមួយ បក្ស និងបុគ្គលម្នាក់ៗ ដែលអស្ចារ្យកាលពីម្សិលម៉ិញ មានការអំពាវនាវដ៏អស្ចារ្យ ប្រហែលជាមិនចាំបាច់ត្រូវបានមនុស្សគ្រប់គ្នាស្រលាញ់ និងសរសើរពីថ្ងៃនេះ និងថ្ងៃស្អែកឡើយ ប្រសិនបើចិត្តរបស់ពួកគេលែងបរិសុទ្ធ ប្រសិនបើពួកគេធ្លាក់ទៅក្នុងភាពជាបុគ្គល… មនុស្សម្នាក់ៗមានសេចក្តីល្អ និងអាក្រក់នៅក្នុងចិត្ត។ យើងត្រូវដឹងពីរបៀបធ្វើឱ្យផ្នែកល្អក្នុងមនុស្សម្នាក់ៗ រីកដុះដាលដូចផ្ការីកជាបណ្តើរៗ”។
ដូច្នេះ លោកតម្រូវឱ្យកម្មាភិបាល និងសមាជិកបក្សនីមួយៗធ្វើជាគំរូក្នុងការអនុវត្តគោលការណ៍ណែនាំ និងគោលនយោបាយរបស់បក្ស ដោយគោរពតាមវិន័យបក្ស និងច្បាប់រដ្ឋ។ អនុវត្ត "ការកែលំអសីលធម៌បដិវត្តន៍ បំបាត់បុគ្គលនិយម" និងប្រើប្រាស់ "អាវុធមុតស្រួច" នៃការរិះគន់ខ្លួនឯង និងការរិះគន់ឱ្យបានទៀងទាត់ និងប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព ដោយហេតុនេះ រួមចំណែកធ្វើឱ្យបក្សពិតជាមាន "សីលធម៌ និងអរិយធម៌"។ ទាល់តែ “ប្រជាជនជឿជាក់ គោរពស្រលាញ់ និងរួបរួមមហាជនយ៉ាងជិតស្និទ្ធិជុំវិញបក្ស”។
គាត់បានចង្អុលបង្ហាញថា៖ «គំរូរស់មួយមានតម្លៃជាងការថ្លែងឃោសនាមួយរយ»។
សេចក្តីសម្រេចចិត្តនៃមហាសន្និបាតបក្សលើកទី១៣ បានបញ្ជាក់យ៉ាងច្បាស់ថា “ការធ្វើគំរូ គឺជាទំនួលខុសត្រូវ កាតព្វកិច្ច និងសីលធម៌របស់សមាជិកបក្សចំពោះមុខប្រជាជន ការទទួលខុសត្រូវនោះ ត្រូវតែបង្ហាញក្នុងមនោគមវិជ្ជា នយោបាយ សីលធម៌ របៀបរស់នៅ ការរិះគន់ខ្លួនឯង និងការរិះគន់ ព្រមទាំងទំនាក់ទំនងជាមួយមហាជន ទំនួលខុសត្រូវក្នុងការងារ ស្មារតីអង្គភាព វិន័យ និងសាមគ្គីភាពផ្ទៃក្នុង”។
អគ្គលេខាធិការធ្លាប់បាននិយាយនៅក្នុងសន្និសីទមជ្ឈិមលើកទី ៨ អាណត្តិទី XII ថា "ប្រសិនបើសមាជិកជិត ២០០ នាក់នៃគណៈកម្មាធិការមជ្ឈិមទី ១២ សមមិត្តម្នាក់ៗពិតជាមើលខ្លួនឯង ប្រកាន់ខ្ជាប់នូវទំនួលខុសត្រូវក្នុងការធ្វើជាគំរូ និងនាំមុខក្នុងការអនុវត្តនោះ វានឹងមានឥទិ្ធពលយ៉ាងខ្លាំង បង្កើតឱ្យមានការផ្លាស់ប្តូរដ៏រឹងមាំនៅក្នុងបក្សទាំងមូល ប្រព័ន្ធនយោបាយ និងសង្គមទាំងមូល"។
ជាមួយនឹងសារៈសំខាន់នៃការបង្កើតគំរូ បក្សបានចេញឯកសារជាច្រើនដែលគ្រប់គ្រងការទទួលខុសត្រូវនេះរបស់កម្មាភិបាល និងសមាជិកបក្សដូចជា៖ បទបញ្ជាលេខ ១០១-QD/TW នៃលេខាធិការដ្ឋានស្តីពីទំនួលខុសត្រូវក្នុងការធ្វើជាគំរូដល់កម្មាភិបាល និងសមាជិកបក្ស ជាពិសេសថ្នាក់ដឹកនាំសំខាន់ៗគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់។ បទប្បញ្ញត្តិលេខ 55-QD/TW នៃការិយាល័យនយោបាយ; បទប្បញ្ញត្តិលេខ 08-QD/TW នៃគណៈកម្មាធិការប្រតិបត្តិកណ្តាល; សេចក្តីបង្គាប់លេខ ០៥-CT/TW របស់ការិយាល័យនយោបាយ ស្តីពី "ការលើកកម្ពស់ការសិក្សា និងការអនុវត្តតាមមនោគមវិជ្ជា សីលធម៌ និងរបៀបរស់នៅរបស់ហូជីមិញ" សេចក្តីសន្និដ្ឋានលេខ ០១-KL/TW នៃការិយាល័យនយោបាយ; សេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ ៤ របស់គណៈកម្មាធិការកណ្តាល លក្ខខណ្ឌទី XI, XII, XIII...
នៅក្នុងបទប្បញ្ញត្តិលេខ 08-QD/TW គណៈកម្មាធិការប្រតិបត្តិមជ្ឈិមតម្រូវឱ្យកម្មាភិបាល និងសមាជិកបក្ស ជាដំបូងសមាជិកទាំងអស់នៃការិយាល័យនយោបាយ សមាជិកលេខាធិការដ្ឋាន និងសមាជិកគណៈកម្មាធិការប្រតិបត្តិមជ្ឈិម ត្រូវអនុវត្តយ៉ាងតឹងរឹងនូវវេទិកា លក្ខន្តិកៈ ដំណោះស្រាយ សេចក្តីណែនាំ បទបញ្ជា និងលក្ខន្តិកៈ និងគោលនយោបាយ និងច្បាប់របស់រដ្ឋ។ ធ្វើជាឧទាហរណ៍ក្នុងការអនុវត្តបទបញ្ញត្តិលេខ 101-QD/TW នៃលេខាធិការដ្ឋានស្តីពីការទទួលខុសត្រូវគំរូរបស់កម្មាភិបាល និងសមាជិកបក្ស ជាពិសេសថ្នាក់ដឹកនាំ និងកម្មាភិបាលសំខាន់ៗគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់។ បទប្បញ្ញត្តិលេខ 55-QD/TW របស់ការិយាល័យនយោបាយ ស្តីពីកិច្ចការបន្ទាន់មួយចំនួន ដើម្បីបង្កើនទំនួលខុសត្រូវគំរូ។ ឋានៈកម្មាភិបាល និងសមាជិកបក្សកាន់តែខ្ពស់ នោះពួកគេត្រូវតែធ្វើជាគំរូកាន់តែខ្លាំង។
នៅក្នុងនិន្នាការខាងលើ យើងបានឃើញឧទាហរណ៍ជាច្រើននៃ "កម្មាភិបាលអ្វី ចលនាអ្វី" "កម្មាភិបាលទៅមុន ប្រទេសដើរតាម" ដែលពិតជាមានអំណាចរីករាលដាលនៅក្នុងសង្គម។ ពួកវាជា "ផ្កាដ៏ស្រស់ស្អាត" រួមចំណែកជារៀងរាល់ថ្ងៃបង្កើត "ព្រៃផ្កាដ៏ស្រស់ស្អាត" សម្រាប់ប្រទេស។
យើងអាចលើកយករូបភាពកម្មាភិបាល និងសមាជិកបក្សដែលជាវេជ្ជបណ្ឌិត បុគ្គលិកពេទ្យ កងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធ និងកម្មាភិបាលសហជីពត្រួសត្រាយ ដោយមិនគិតពីការលះបង់ និងការខាតបង់ក្នុងការប្រយុទ្ធប្រឆាំងនឹងជំងឺកូវីដ-១៩ ជាពិសេសក្នុងអំឡុងការផ្ទុះឡើងលើកទី៤ នៅទីក្រុងហូជីមិញ និងខេត្តភាគខាងត្បូង ឬរូបភាពនៃគំរូលេខាបក្សមូលដ្ឋានដែលនាំមុខក្នុងការគៀងគរប្រជាពលរដ្ឋដើម្បីពង្រីកផ្លូវ។
នៅថ្នាក់ដឹកនាំជាន់ខ្ពស់ ប្រជាជនទទួលស្គាល់ និងដឹងគុណចំពោះការខិតខំប្រឹងប្រែងមិនចេះនឿយហត់របស់ថ្នាក់ដឹកនាំបក្ស រដ្ឋ រដ្ឋាភិបាល និងរដ្ឋសភា ដែលតែងតែស្តាប់ ចែករំលែក និងសកម្មដោះស្រាយការលំបាក និងបញ្ហានានា ធានាបាននូវសិទ្ធិ និងផលប្រយោជន៍ស្របច្បាប់របស់ប្រជាជន និងអាជីវកម្ម។
ទន្ទឹមនឹងដំណើរការកសាង និងផ្សព្វផ្សាយ “ផ្កាល្អ” បក្សក៏ “តាំងចិត្ត តស៊ូ” “គ្មានតំបន់ហាមឃាត់” គ្មានករណីលើកលែង រុញថយក្រោយ និងបន្សុទ្ធកម្មាភិបាល និងសមាជិកបក្សដែលមានឧត្តមគតិស្រងូតស្រងាត់ បាត់បង់ឆន្ទៈ ខ្លាចការលំបាក និងការលំបាក មានមនោគមវិជ្ជានយោបាយអន់ថយ សីលធម៌ និងរបៀបរស់នៅ។
ក្នុងសុន្ទរកថារបស់អគ្គលេខាធិកាក្នុងសន្និបាតជាតិបូកសរុប១០ឆ្នាំនៃការប្រយុទ្ធប្រឆាំងអំពើពុករលួយ និងអវិជ្ជមាន បានបញ្ជាក់ថា ចាប់តាំងពីដើមសម័យសមាជលើកទី១៣មក គណៈកម្មាធិការបក្ស និងគណៈកម្មាធិការអធិការកិច្ចគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់បានធ្វើការដាក់វិន័យមន្ត្រីក្រោមការគ្រប់គ្រងរបស់គណៈកម្មាធិការមជ្ឈិមជាង ៥០នាក់ (ខ្ពស់ជាងមន្ត្រីថ្នាក់លេខ ១១ ដល់ទៅ ២-៤ដង និងខ្ពស់ជាងពាក់កណ្តាលអាណត្តិទី ១១។ រយៈពេល) ។
ឆ្លើយតបនឹងកង្វល់របស់ប្រជាពលរដ្ឋចំពោះការកើនឡើងនៃចំនួនកម្មាភិបាល និងសមាជិកបក្ស ថាតើវាប៉ះពាល់ដល់កិត្យានុភាព និងភាពរឹងមាំរបស់បក្ស ឬយ៉ាងណា ក្នុងជំនួបជាមួយអ្នកបោះឆ្នោតនាពេលថ្មីៗនេះ ប្រធានរដ្ឋ លោក Vo Van Thuong បានសង្កត់ធ្ងន់ថា៖ “ការដោះស្រាយការបំពាននាពេលថ្មីៗនេះ គឺជារឿងជៀសមិនរួច ប៉ុន្តែត្រូវតែធ្វើដើម្បីបង្កើតបរិយាកាសធុរកិច្ចដែលមានសុខភាពល្អ ដូច្នេះមន្ត្រីដែលបង្កើតតម្លៃត្រូវតែជារបស់បុគ្គល គ្រប់គ្រងប្រទេស និងលុបបំបាត់សង្គមជាតិ។ ដែលខូចខាត និងខូចខាត»។
លោកប្រធានរដ្ឋបានមានប្រសាសន៍ថា “យើងមិនខ្វល់ខ្វាយអំពីកង្វះកម្មាភិបាល ឬអ្នកមានទេពកោសល្យនោះទេ ព្រោះបក្ស រដ្ឋ តែងតែផ្តោតការយកចិត្តទុកដាក់លើការស្វែងរក បណ្តុះបណ្តាល និងជំរុញកម្មាភិបាល និងមានដំណោះស្រាយដើម្បីទាក់ទាញអ្នកមានទេពកោសល្យមកក្នុងបរិក្ខាររដ្ឋ ដើម្បីបំពេញតាមតម្រូវការនៃភារកិច្ចដែលបានចាត់តាំង”។
នាពេលថ្មីៗនេះ នៅក្នុងសន្និសីទមជ្ឈិមលើកទី ៧ នៃអាណត្តិទី ១៣ សន្និសិទមជ្ឈិមសម័យអាណត្តិទី ១៣ ខ្លឹមសារសំខាន់មួយគឺថា គណៈកម្មាធិការមជ្ឈិមបានបោះឆ្នោតទុកចិត្តសម្រាប់សមាជិកការិយាល័យនយោបាយ និងសមាជិកលេខាធិការដ្ឋាននៃអាណត្តិទី ១៣។
ទាក់ទិននឹងបញ្ហានេះ អគ្គលេខាបក្ស Nguyen Phu Trong បានសង្កត់ធ្ងន់ថា នេះជាការច្នៃប្រឌិតដ៏សំខាន់បំផុតមួយក្នុងការងារបុគ្គលិករបស់បក្ស ដែលត្រូវបានអនុវត្តតាំងពីអាណត្តិទី ១១ មក។
គោលបំណងគឺដើម្បីអនុវត្តឱ្យបានកាន់តែល្អប្រសើរ និងប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាពនូវគោលនយោបាយ សេចក្តីណែនាំ សេចក្តីសម្រេច និងសេចក្តីសន្និដ្ឋានរបស់គណៈកម្មាធិការមជ្ឈិមបក្ស ស្តីពីការកសាង និងកែតម្រូវបក្ស និងប្រព័ន្ធនយោបាយស្អាតស្អំ និងរឹងមាំលើគ្រប់វិស័យ។ កសាងមន្ត្រីជាន់ខ្ពស់បក្សដែលមានគុណភាព និងសមត្ថភាពគ្រប់គ្រាន់ ស្មើនឹងភារកិច្ច។ ដើម្បីជួយសមមិត្តដែលត្រូវបានបោះឆ្នោតឱ្យ "សញ្ជឹងគិតដោយខ្លួនឯង" និង "កែខ្លួនឯង" ឱ្យបន្តខិតខំ បណ្តុះ និងបណ្តុះបណ្តាលគុណធម៌សីលធម៌ និងរបៀបរស់នៅរបស់ពួកគេ និងកែលម្អជានិច្ចនូវទំនួលខុសត្រូវ គុណវុឌ្ឍិ និងសមត្ថភាពការងារ បំពេញតាមតម្រូវការនៃបុព្វហេតុកសាង និងការពារមាតុភូមិក្នុងស្ថានភាពថ្មី រួមវិភាគទានដល់ប្រជាជន និងបុព្វហេតុរបស់បក្ស។ ពិធីជប់លៀង។
អាចនិយាយបានថា ដោយមានការពិតដ៏រស់រវើកក្នុងការងារកសាង និងកែតម្រូវតាមមនោគមវិជ្ជា សីលធម៌ និងរចនាបថរបស់ហូជីមិញ បក្សបានផ្ញើសារយ៉ាងម៉ឺងម៉ាត់ទៅកាន់ប្រជាជនថា “ក្រៅពីផលប្រយោជន៍ជាតិមាតុភូមិ និងប្រជាជន បក្សយើងគ្មានផលប្រយោជន៍អ្វីផ្សេងទៀតទេ” ដូច្នេះហើយ បក្សជានិច្ចកាលបង្កើតខ្លួនឯង “សីលធម៌ អរិយធម៌” ស្អាតស្អំ និងរឹងមាំក្នុងនយោបាយ ដឹកនាំ ដឹកនាំ ប្រកបដោយជោគជ័យ។ វៀតណាមសង្គមនិយមរីកចម្រើននិងសប្បាយរីករាយដូចដែលពូហូបានប្រាថ្នានិងក្តីប្រាថ្នារបស់ប្រជាជាតិទាំងមូល។/.
ប្រភព
Kommentar (0)