មហាវិទ្យាល័យ Quang Nam ត្រូវបំពេញបេសកកម្មបណ្តុះបណ្តាលរបស់ខ្លួនឱ្យបានល្អ។

អនុប្រធានគណៈកម្មាធិការប្រជាជនខេត្ត លោក Tran Anh Tuan បានដឹកនាំកិច្ចប្រជុំ។ រូបថត៖ XUAN PHU

យោងតាមនាយកសាលា សាស្ត្រាចារ្យរង លោកបណ្ឌិត Vu Thi Phuong Anh ជិត 4 ឆ្នាំក្រោយការច្របាច់បញ្ចូលគ្នា សាលាបានអភិវឌ្ឍជាបណ្តើរៗ កាន់តែទូលំទូលាយ សម្រេចបានគោលដៅ និងបំពេញតាមស្តង់ដារសម្រាប់ការវាយតម្លៃគុណភាពអប់រំវិជ្ជាជីវៈ។ ពីមន្ត្រី និងមន្ត្រីរាជការចំនួន 365 នាក់នៅពេលបញ្ចូលគ្នានោះ ពេលនេះអង្គការត្រូវបានរៀបចំឡើងវិញ ហើយក្រុមការងារត្រូវបានកាត់បន្ថយមកត្រឹម 245 នាក់ ដែលក្នុងនោះមានបុគ្គលិកធម្មតាចំនួន 180 នាក់ និងបុគ្គលិកជាប់កិច្ចសន្យាចំនួន 65 នាក់។

សម្រាប់ការចុះឈ្មោះចូលរៀនឆ្នាំ 2024 សាលាបានជ្រើសរើសជិត 94% នៃគោលដៅ (សិស្ស 1.641 នាក់) ដែលក្នុងនោះ 100% នៃនិស្សិតមហាវិទ្យាល័យ (271 និស្សិត Quang Nam) និងជាង 89% នៃសិស្សមធ្យម (1.319 Quang Nam) ។ មាត្រដ្ឋានបណ្តុះបណ្តាលរបស់សាលាគឺ 3,450 សិស្សដែលមាន 145 ជំនាញបណ្តុះបណ្តាល។ លើសពីនេះ វាក៏បណ្តុះបណ្តាលសិស្សចំនួន 2,000 នាក់នៅកម្រិតបឋមសិក្សា ការបណ្តុះបណ្តាលវិជ្ជាជីវៈរយៈពេលខ្លី និងបណ្តាញបណ្តុះបណ្តាលនៅសាកលវិទ្យាល័យផងដែរ។

ទាក់ទិននឹងស្ថានភាពការអនុវត្តគម្រោង រហូតមកដល់ពេលនេះ មានគម្រោងចំនួន ៣ បានបញ្ចប់ និងដោះស្រាយរួច ២ គម្រោងកំពុងដំណើរការនីតិវិធីដោះស្រាយ ៤ គម្រោងកំពុងអនុវត្ត ធានាបាននូវវឌ្ឍនភាពដែលគ្រោងនឹងបញ្ចប់នៅខែកក្កដា។

សាលាបានផ្តល់អនុសាសន៍ឱ្យខេត្តយកចិត្តទុកដាក់ក្នុងការណែនាំការបញ្ចប់គម្រោងស្តីពីការគ្រប់គ្រង និងការប្រើប្រាស់ទ្រព្យសម្បត្តិសាធារណៈសម្រាប់គោលបំណងជួល ការបណ្តាក់ទុនរួមគ្នា និងសមាគម យោងតាមក្រិត្យលេខ ១៦៧; គាំទ្រថវិកាដើម្បីអនុវត្តគោលនយោបាយដល់មន្ត្រីរាជការ និងនិយោជិតដែលចូលនិវត្តន៍មុនអាយុ ឬលាឈប់ពីការងារ យោងតាមក្រិត្យលេខ ១៦៨ និងក្រឹត្យលេខ ៦៧។

បន្ទាប់ពីបានស្តាប់មតិរបស់មន្ទីរ និងសាខារួចមក អនុប្រធានគណៈកម្មាធិការប្រជាជនខេត្ត លោក Tran Anh Tuan បានវាយតម្លៃខ្ពស់ចំពោះការខិតខំប្រឹងប្រែងរបស់សាលានាពេលថ្មីៗនេះ ដែលនាំសាលាមានការអភិវឌ្ឍន៍មួយជំហានម្តងៗ ជាពិសេសការងាររៀបចំបរិក្ខារបុគ្គលិក និងលទ្ធផលចុះឈ្មោះចូលរៀន។

ទាក់ទងនឹងការងារនាពេលខាងមុខ សាលានឹងពិនិត្យក្រុមការងារ ដើម្បីស្វែងរកដំណោះស្រាយ និងផែនការអនុវត្ត ដើម្បីសម្រេចបានលទ្ធផលល្អ។ គណនាតម្រូវការបណ្តុះបណ្តាលរយៈពេលខ្លី និងរយៈពេលវែង បន្តបំពេញបេសកកម្មបណ្តុះបណ្តាលទូទាំងខេត្ត។ ទន្ទឹមនឹងនោះ ផ្តោតលើការលើកកម្ពស់គុណភាពបណ្តុះបណ្តាល ការបណ្តុះបណ្តាលតាមបញ្ជា និងតម្រូវការសង្គម។ បង្កើតផែនការជ្រើសរើសបុគ្គលិកយ៉ាងរហ័ស។

ទាក់ទិននឹងអនុសាសន៍របស់សាលានេះ លោក ទួន បានស្នើឱ្យមន្ទីរ និងស្ថាប័នពាក់ព័ន្ធ ទទួលសិក្សា និងណែនាំដល់ខេត្ត ដើម្បីពិចារណា និងដោះស្រាយតាមបទបញ្ញត្តិ។

ប្រភព៖ https://baoquangnam.vn/truong-cao-dang-quang-nam-phai-thuc-hien-tot-su-menh-dao-tao-3154774.html