Vietjet ជួយឱ្យសុបិននៃការហោះហើររបស់អ្នកក្លាយជាការពិត ជាមួយនឹងថ្ងៃជ្រើសរើសបុគ្គលិកបម្រើការលើយន្តហោះក្នុងខែតុលា

នៅថ្ងៃទី 26 ខែតុលា ក្រុមហ៊ុន Vietjet នឹងរៀបចំថ្ងៃជ្រើសរើសបុគ្គលិកបម្រើការលើយន្តហោះទ្រង់ទ្រាយធំនៅបណ្ឌិត្យសភាអាកាសចរណ៍ Vietjet (Saigon Hi-Tech Park, Long Thanh My, Thu Duc, Ho Chi Minh City)។

ក្រុមហ៊ុន Vietjet បន្ត​រៀបចំ​ការ​ជ្រើសរើស​បុគ្គលិក​បម្រើការ​លើ​យន្តហោះ​ទ្រង់ទ្រាយ​ធំ។

ដើម្បីចូលរួមក្នុងការសម្ភាសន៍ បេក្ខជនត្រូវដាក់ពាក្យសុំតាមប្រព័ន្ធអនឡាញ https://jobs.vietjetair.com/Jobs/Vacancy/2492 ឲ្យបានមុនថ្ងៃទី 24 ខែតុលា ហើយរៀបចំឯកសារសំខាន់ៗសម្រាប់ធ្វើការប្រៀបធៀបនៅក្នុងព្រឹត្តិការណ៍នេះ។

នេះគឺជាយុទ្ធនាការជ្រើសរើសបុគ្គលិកពិសេស នៅពេលដែលក្រុមហ៊ុន Vietjet នឹងបង្កើនការអនុវត្តបច្ចេកវិទ្យា AI ដើម្បីកែលម្អ និងបង្កើនប្រសិទ្ធភាពដំណើរការជ្រើសរើសបុគ្គលិក។

បេក្ខជននៅក្នុងជុំជ្រើសរើសអ្នកបើកយន្តហោះ។

លោក Nguyen An Di នាយកផ្នែកធនធានមនុស្សរបស់ Vietjet បាននិយាយថា “ ជារៀងរាល់ឆ្នាំ Vietjet តែងតែនាំមកនូវឱកាសការងារដ៏គួរឱ្យទាក់ទាញជាច្រើនដល់បេក្ខជនដែលមានបំណងប្រាថ្នាចង់យកឈ្នះលើមេឃ។

ក្នុងការជ្រើសរើសចុងក្រោយ បេក្ខជនឆ្នើមជាង 100 នាក់បានចូលរួមជាមួយក្រុមហ៊ុន Vietjet ហើយបានចាប់ផ្តើមចូលរួមវគ្គបណ្តុះបណ្តាលរបស់យើង។ បន្ទាប់ពីរយៈពេលបណ្តុះបណ្តាល និយោជិតថ្មីបានរួមបញ្ចូលយ៉ាងឆាប់រហ័ស ទទួលបានចំណេះដឹង បំពេញតាមតម្រូវការដ៏តឹងរឹងទាំងអស់ ហើយបានត្រៀមខ្លួនរួចជាស្រេចដើម្បីបំពេញភារកិច្ចលើជើងហោះហើរ ដោយនាំមកនូវបទពិសោធន៍ហោះហើរដ៏ល្អបំផុតដល់អតិថិជន។

ក្នុងនាមជាក្រុមហ៊ុនអាកាសចរណ៍ពហុជាតិ ដើម្បីអភិវឌ្ឍធនធានមនុស្សយ៉ាងសកម្ម ដើម្បីបំពេញតាមផែនការអភិវឌ្ឍន៍របស់ខ្លួន Vietjet បានសាងសង់ និងអភិវឌ្ឍ Vietjet Aviation Academy (VJAA)។

នេះជាកន្លែងបណ្តុះបណ្តាល និងស្រាវជ្រាវទំនើបសម្រាប់អនុវត្តបច្ចេកវិទ្យាអាកាសចរណ៍ ដែលត្រូវបានបណ្តាក់ទុនតាមមធ្យោបាយទំនើបបំផុតក្នុងតំបន់ និង ពិភពលោក ដោយបំពេញតាមស្តង់ដារអឺរ៉ុប និងជាដៃគូរបស់សមាគមដឹកជញ្ជូនផ្លូវអាកាសអន្តរជាតិ (IATA)។ នៅពេលជ្រើសរើសឱ្យក្រុមហ៊ុន Vietjet បុគ្គលិកត្រូវបានបំពាក់ដោយចំណេះដឹងអំពីឧស្សាហកម្មអាកាសចរណ៍ ទទួលបានការបណ្តុះបណ្តាល និងអនុវត្តលើឧបករណ៍ក្លែងធ្វើទំនើប និងទំនើបបំផុតនៅ VJAA ។

Nguyen Thi My Linh ដែលត្រូវបានជ្រើសរើសពីជុំជ្រើសរើសអ្នកបម្រើលើយន្តហោះខែមេសា ឆ្នាំ 2024 ហើយបច្ចុប្បន្នកំពុងហ្វឹកហាត់បាននិយាយថា “ ខ្ញុំគិតថាការសម្រេចចិត្តជ្រើសរើស Vietjet ដើម្បីបន្តក្តីសុបិនរបស់ខ្ញុំក្នុងការក្លាយជាអ្នកបម្រើលើយន្តហោះគឺពិតជាត្រឹមត្រូវណាស់។

វប្បធម៌របស់ក្រុមហ៊ុនគឺយុវវ័យ តែងតែបើកឱកាសអភិវឌ្ឍន៍សម្រាប់បុគ្គលិកទាំងអស់ ជាពិសេសយុវជន។ ខ្ញុំជឿជាក់ថា ជាមួយនឹងផែនទីបង្ហាញផ្លូវនៃការអភិវឌ្ឍន៍ច្បាស់លាស់ និងគោលនយោបាយទាក់ទាញ យុវជនកាន់តែច្រើននឹងជ្រើសរើស Vietjet ”។

បន្ទាប់ពីត្រូវបានជ្រើសរើស និងឆ្លងកាត់ការបណ្តុះបណ្តាលនៅក្រុមហ៊ុន Vietjet អ្នកបើកយន្តហោះ និងអ្នកបម្រើការលើយន្តហោះតែងតែត្រៀមខ្លួនដើម្បីបំពេញភារកិច្ចលើជើងហោះហើរ។

បច្ចុប្បន្ន Vietjet មានបុគ្គលិកឆ្នើមជាង 8,000 នាក់មកពីជាង 66 ប្រទេស និងតំបន់។ ធនធានមនុស្សមកពីវប្បធម៌ផ្សេងៗគ្នា អនុញ្ញាតឱ្យក្រុមហ៊ុន Vietjet បំពេញតម្រូវការអតិថិជនអន្តរជាតិកាន់តែប្រសើរឡើង ដោយហេតុនេះការកែលម្អគុណភាពសេវាកម្ម និងផលិតផលចម្រុះ។

Vietjet ក៏ត្រូវបានផ្តល់កិត្តិយសជា “កន្លែងធ្វើការល្អបំផុតនៅអាស៊ី” “កន្លែងធ្វើការល្អបំផុតនៅវៀតណាម” “និយោជកកំពូលនៅវៀតណាម”…

ការជ្រើសរើសបុគ្គលិកជាបន្តបន្ទាប់ និងផ្តល់នូវកម្មវិធីបណ្តុះបណ្តាលប្រកបដោយគុណភាព Vietjet មិនត្រឹមតែបំពេញតម្រូវការអភិវឌ្ឍន៍ធនធានមនុស្សរបស់ក្រុមហ៊ុនអាកាសចរណ៍ប៉ុណ្ណោះទេ ថែមទាំងសម្រាប់ឧស្សាហកម្មអាកាសចរណ៍ក្នុងស្រុក តំបន់ និងពិភពលោកផងដែរ។

ដើម្បីក្លាយជាអ្នកបម្រើការលើយន្តហោះនៅក្រុមហ៊ុន Vietjet បេក្ខជនត្រូវបំពេញតាមស្តង់ដារដូចខាងក្រោម៖ ត្រូវមានអាយុចន្លោះពី 18 ទៅ 30 ឆ្នាំ; បញ្ចប់ថ្នាក់វិទ្យាល័យ ឬខ្ពស់ជាងនេះ មានជំនាញភាសាអង់គ្លេស TOEIC លើសពី 500 ពិន្ទុ ឬសមមូល។ មានរូបរាងគួរឱ្យពេញចិត្ត មានកម្ពស់ 1m70 សម្រាប់បុរស និងកម្ពស់ 1m60 សម្រាប់ស្ត្រី។ មានជំនាញទំនាក់ទំនងល្អ ស្រលាញ់ការងារក្នុងវិស័យសេវាកម្ម និងនាំមកនូវសេចក្តីរីករាយដល់មនុស្ស។

បេក្ខជនដែលមានចំណាប់អារម្មណ៍អាចយោងទៅលើស្តង់ដារជាក់លាក់សម្រាប់មុខតំណែងអ្នកបម្រើការលើយន្តហោះតាមរយៈគេហទំព័រ www.vietjetair.com ផ្នែក ឱកាសការងារ។

ហាអាន

ប្រភព៖ https://vtcnews.vn/vietjet-chap-canh-uoc-mo-bay-voi-ngay-tuyen-dung-thang-october-ar902681.html