바이에른 뮌헨이 과감한 행보를 보였다.

마그달레나 에릭손은 남자팀의 스카우트로 일하고 있습니다.

바이에른 뮌헨은 여자 대표팀에서 여전히 뛰고 있는 선수인 마그달레나 에릭손에게 스카우팅 역할을 맡기는 독특한 접근 방식을 계속해서 보여주고 있습니다.

스웨덴 출신 센터백인 에릭손은 지난 6개월 동안 이 일을 해왔다고 밝혔습니다. 흥미롭게도 에릭손의 업무는 여자팀과는 관련이 없고, 바이에른 뮌헨 남자팀의 스카우팅 시스템에 초점을 맞추고 있습니다.

"정확히 1년 전, 저는 구단에서 전혀 모르는 사람으로부터 이메일을 받았습니다. 나중에 알고 보니 스카우팅 부서 책임자인 크리스토프 크레세였습니다. 그는 제게 스카우팅 부서에서 일해볼 생각이 있는지 물었습니다."라고 에릭손은 회상했다.

그 제안을 받은 32세의 선수는 수습 기간을 시작하여 더 큰 책임을 맡기 전에 프로 선수로서의 절차를 익혔습니다.

에릭손에 따르면, 그녀는 현재 바이에른 뮌헨이 유망주 발굴의 핵심 시장으로 여기는 남미 지역을 담당하고 있다. "저는 남자팀을 담당하고 있어요. 많은 사람들이 제가 여자팀을 담당한다고 생각하지만, 그건 이해 충돌을 일으킬 수 있잖아요."라고 그녀는 말했다.

에릭손의 업무는 선수들을 관찰하고, 그들의 프로 경력을 평가하며, 구단 스포츠 부서에 추천 사항을 제출하는 것이었습니다. 이 데이터는 빈센트 콤파니 감독이 이끄는 남자팀 발전 계획의 핵심 요소로 활용되었습니다.

바이에른의 목표는 몸값이 오르거나 다른 주요 경쟁 구단들이 영입 제안을 하기 전에 유망한 인재를 발굴하는 것입니다.

바이에른의 이번 행보는 과감한 시도로 평가받고 있다. 유럽 축구계에서 현역 최고 수준의 선수가 팀 운영에 이처럼 깊이 관여하는 것은 매우 드문 일이다.

에릭손은 바이에른 뮌헨 여자팀 수비의 핵심 선수로 활약하고 있습니다. 훈련과 경기 외에도 구단의 운영 전반에 걸친 여러 업무에 참여하고 있습니다.

바이에른 뮌헨은 전략적 직책에서 여성의 역량에 대한 큰 신뢰를 보여주었습니다. 이전에도 독일 축구계에서는 여성들이 남자 클럽에서 전문적인 역할을 맡는 사례가 있었습니다.

에릭손은 어떤 날은 경기장에서 직접 뛰고, 또 어떤 날은 데이터를 분석하며 남미 이적 시장을 주시합니다. 이는 바이에른 뮌헨이 현대 축구에서 경영 및 선수 육성 방식을 어떻게 확장하고 있는지를 보여줍니다.

바이에른 뮌헨은 선수 영입의 기준이 되는 팀입니다. 두 팀 모두 슈퍼스타를 영입하지만, 바이에른 뮌헨이 선수들의 잠재력을 최대한 활용하는 방식은 다른 많은 팀들이 배워야 할 점입니다.

출처: https://znews.vn/bayern-munich-co-dong-thai-tao-bao-post1644345.html