호찌민 주석은 생전에 "석탄 생산은 적과 싸우는 군대와 같다"고 가르쳤습니다. 동북공사 790처럼 석탄 생산자가 군인이자 노동자인 경우, 호찌민 주석이 강조했던 군인의 고귀한 정신은 더욱 빛을 발합니다. 790의 군인 노동자들은 생산과 사업, 그리고 군사 및 국방이라는 두 가지 역할을 수행하며 수많은 어려움과 도전에 직면하면서도 두 역할을 모두 훌륭히 완수해 왔습니다.
고도로 복잡한 지질 환경에서 운영되는 소규모 지하 채굴 업체인 790사는 채굴 지역의 한계를 꾸준히 극복해 왔습니다. 선제적으로 기술을 혁신하고 과학 기술의 발전을 생산에 효과적으로 적용함으로써 생산 및 사업 목표를 성공적으로 달성해 왔습니다. 매년 수백억 동을 투자하여 생산을 지원하는 현대식 장비를 구매하고 있습니다. 이러한 노력을 통해 790사의 채굴 기술은 이제 비교적 현대화되었으며, 새로운 시대의 발전 요구에 효과적으로 부응하고 있습니다.
790호 회사는 생산 과정에서 적절한 기술을 적용하여 주요 갱도와 협소한 생산 구역에서 높은 안전성과 기동성을 확보하고 있습니다. 동시에 자원의 철저한 개발을 최우선 과제로 삼아 손실을 최소화하고 석탄 품질을 향상시키고 있습니다. 이러한 접근 방식은 최고의 자원 회수율을 보장하여 비용 절감과 톤당 투자 비용 절감에 기여합니다. 그 결과, 설립 초기부터 현재까지 연간 석탄 생산량이 계획 목표를 꾸준히 초과 달성해 왔으며, 석탄 품질 및 등급 면에서도 회사 내 최고 수준을 유지하고 있습니다.
호반상 대령(당위원회 서기 겸 790중대 부사장)은 "복잡한 지질 조건과 좁은 생산 구역을 가진 지하 광산을 운영하는 사업장으로서, 가스 폭발 위험이 높은 환경에 놓여 있기 때문에, 우리 회사는 노동 안전 및 화재 예방 절차와 규정 시행에 큰 관심을 기울여 왔다"고 말했다.
광산 부서는 환기, 광산 가스 제어 절차, 지하수 및 가스 탐사 시추, 기둥 압력 점검, 장벽식 탄광 채굴 기술, 단일 유압 지지대, 굴착 및 지지 기술, 산업용 폭발물 관리 및 사용, 전기 기계 작업, 엄격하고 구체적인 요구 사항을 충족하는 장비 작동 등에서 우수한 성과를 보였습니다. 운송 작업장은 차량 기술 검사, 용접 및 절단 절차, 기계 및 장비 수리, 폐기물 적치장 및 채굴 경사면 검사 등에서 뛰어난 성과를 거두었습니다.
회사 당위원회와 이사회는 간부, 임직원, 근로자들이 어려움을 극복하고 생산에 열정적으로 참여하도록 격려하고 동기를 부여하기 위해 기업의 현실에 맞춘 '결정적 승리 및 돌파구 모방 운동'을 매년 기획하고 효과적으로 시행해 왔습니다. 이를 통해 작업장과 건설 현장 전반에 활기찬 모방 분위기가 조성되었습니다. 이러한 모방 운동의 내용은 원탄 채굴의 생산성과 품질 향상, 사고 예방 및 생산 안전 확보, 기술 발전 적용 및 제품 원가 절감 등에 중점을 두고 있습니다.
제2건설현장반장인 응우옌 꽝 칸 중령은 다음과 같이 말했습니다. "험난하고 고된 광산 환경 속에서 모범적이고 뛰어난 광부들이 배출되어 부대 내에 긍정적인 영향을 미치고 있습니다. 이러한 모범적인 광부들은 다른 광부들을 격려하고 동기를 부여하여 작업에 대한 평정심을 유지하고 부대 건설에 헌신하도록 도왔으며, '호치민 장군의 병사들'이라는 전통을 더욱 공고히 하고 있습니다. 이들은 다시 한번 광부 병사들의 투지를 보여주며, 부대의 지속적인 성장과 발전에 기여하고 있습니다."
지하 2호광산 3/5급 광부인 젊은 응우옌 반 두옥은 그러한 모범적인 인물 중 한 명입니다. 후우 응이 광업직업전문대학(현 베트남 석탄광물직업전문대학)을 졸업한 두옥은 790중대에 입사했습니다. 고향에서 농사를 짓던 그는 처음에는 작고 어둡고 비좁은 갱도에 당황했습니다. 그러나 상관들의 배려와 동료들의 격려와 지원 덕분에 이러한 어려움을 극복할 수 있었습니다. 무엇보다 두옥은 자신의 일에서 기쁨을 찾았고, 광업과 광산 지역을 사랑하게 되었습니다. 그는 군인이자 노동자라는 사실에 자부심을 느끼며, 소속 부대와 회사를 위해 끊임없이 노력하고 헌신해 왔습니다.
전직 탄광 노동자였던 응우옌 반 두옥은 끊임없는 노력 끝에 지하 2호 광산 생산팀 팀장 자리에 올라 연간 15만 톤이 넘는 생산량을 달성하며 회사 전체 생산량의 거의 3분의 2를 차지하는 성과를 거두었습니다. 점점 더 깊어지는 채굴 지역, 복잡한 지질 조건, 그리고 침하로 인해 잦은 보강이 필요한 수많은 갱도 등 여러 어려움을 극복하며, 그는 팀원들과 함께 효율적이고 안전하며 고품질의 석탄을 채굴하기 위해 끊임없이 노력해 왔습니다.
수년간 그의 생산팀은 건설 현장에서 꾸준히 최고의 생산성을 보여왔습니다. 특히 단면적 7.5m²의 터널 굴착 작업에서, 교대 근무당 1인당 평균 생산성은 0.4m에 달합니다. 또한, 층상 탄광 채굴 작업에서도 그의 팀은 교대 근무당 1인당 5.5톤의 노동 생산성을 달성하고 있습니다. 그는 매달 24일에서 26일 사이로 모든 근무일을 꼬박꼬박 지키며, 월평균 3,380만 VND 이상의 급여를 받고 있습니다.
게다가 팀장으로서 그는 항상 기술적 안전 조치에 대해 연구하고 배우며 잠재적 위험 요소를 분석하고, 신입 직원들의 기술과 숙련도를 향상시키기 위해 적극적으로 멘토링과 교육을 제공합니다. 그는 숙련된 작업자로 인정받을 뿐만 아니라, 수년간 연속으로 현장 직원 부문에서 '우수 직원'으로, 회사 차원에서는 '모범 청년'으로 선정되었습니다.
응우옌 반 두옥 용광로 작업자와 같은 모범적인 인재들이 790사무국에서 점점 더 많아지고 있습니다. 이는 인재에 투자하고, 인적 자원을 소중히 여기며, 직원들의 물질적, 정신적 복지를 돌보는 회사 전략의 결과입니다. 790사무국은 생산 및 사업 활동, 군사 및 국방 의무 이행, 안정적인 수입 확보와 더불어 직원들의 물질적, 정신적 복지를 최우선으로 생각합니다.
790중대 4작업장(수리 및 복지 담당 작업장) 반장인 부이 만 훙 중령은 다음과 같이 말했습니다. "기계와 장비를 수리하는 것 외에도, 저희는 용광로 작업자들에게 산업식사를 제공하고, 함께 노래를 부르거나 직접 작곡, 연주, 연출한 공연을 기획하는 등 다양한 문화예술 활동을 지원하며 그들을 돌보고 있습니다. 이러한 활동을 통해 재능 있는 예술가들을 발굴하여 이후 각종 경연 대회와 공연에 참여하도록 선발하기도 했으며, 이는 중대 장교, 병사, 그리고 작업자들의 정신생활을 풍요롭게 해 주고 있습니다."
이 모든 것이 강한 정치적 신념과 뛰어난 전문성을 갖춘 팀을 구축하는 데 기여했습니다. 특히, 군인 출신 노동자들은 호치민 주석의 군인 정신을 발휘하여 모든 임무를 완수하고, 모든 어려움을 극복하며, 생산 및 사업 계획을 달성하고, 국가 방위를 수호하는 데 헌신했습니다.
790사는 동북기업 산하의 오랜 역사를 자랑하는 명망 있는 브랜드입니다. 790사는 1988년부터 1990년까지 제11군단 꽝닌 석탄 채굴팀에서 시작되었습니다. 790사는 제11건설중대 군수총괄부 산하에 설립되었으며, 1994년 동북기업으로 이관되었고, 2010년 790사로 명칭이 변경되었습니다. 창립 초기에는 군수 물자 부문에 석탄을 공급하기 위한 석탄 채굴에 주력했습니다. 초창기부터 숙련되고 경험이 부족한 인력 부족, 제한된 재정, 낙후된 채굴 기술, 자원 우위의 부재, 그리고 작고 분산된 채굴 현장 등 수많은 어려움에 직면했습니다. 그러나 "호치민 장군의 병사들"이라는 전통을 바탕으로 병사들과 노동자들은 단결하여 가장 어려운 시기를 극복하고 점진적으로 발전하는 부대를 건설해 나갔습니다. 이 회사는 매년 과학 기술 발전을 연구하고 생산에 적용하며, 선제적으로 혁신하고 창조하며 다양한 기술 개선 계획을 실행하고 있습니다. 동시에 석탄 생산 및 사업 운영의 노동 생산성 향상을 위해 현대적인 장비와 기술에 대한 투자에도 주력하고 있습니다. |
원천






댓글 (0)