베트남 사회 보험은 Binh Duong 지방에서 "산업 단지 및 수출 가공 구역의 직원 및 고용주와 함께 사회 보험 및 건강 보험 정책에 대한 지원, 답변, 대화, 상담을 위한 회의"를 조직했습니다. 기업과 사회보험 공무원 직원의 질문에 답변, 지원 및 조언하는 열정으로 회의는 사회보험 제도와 정책을 국민에게 더 가까이 다가가는 데 기여했습니다.
기업 대표들이 사회보험 장부를 분실하거나 직장을 그만둔 직원들에 대한 정책 해결에 대해 질문했습니다.
구현 이해 더 나은
회의에서는 도내 기업체의 사업주와 근로자를 대표하는 대표들이 사회보험, 건강보험, 실업보험정책 실시의 문제와 현실을 제기하고 토론하고 답변하는 시간을 많이 가졌다. 따라서 직원은 사회 보험, 건강 보험, 실업 보험에 가입할 때 자신의 권리와 의무를 더 잘 이해하고 기업은 지원, 문서 처리 및 절차에 대해 더 많은 지식을 가지고 직원이 제도와 정책을 충분히 누릴 수 있도록 합니다...
베트남 FuYao Industrial Co., Ltd(Dong An II Industrial Park) 대표가 휴가로 귀국하고 직장에 복귀하지 않을 때 사회 보험에 가입한 외국인이 일회성 사회 보험을 받을 수 있는지에 대해 질문했습니다. 도 사회보험청에서는 이런 경우 해당 부서에서 이 외국인에게 감액을 보고하고 사회보험 장부를 닫고 연락하여 일회성 사회보험급여 서류를 작성할 것이라고 매우 명확하고 만족스럽게 설명했습니다. 그가 베트남에 없을 경우, 이 사람은 회사 직원이 일회성 사회 보험 혜택에 대한 서류를 작성하도록 승인할 수 있습니다. 연락이 되지 않는 경우, 이 외국인은 일회성 사회보험에 가입할 수 없습니다.
한편, TPR Vietnam Co., Ltd(베트남-싱가포르 XNUMX차 산업단지) 대표는 신입사원 사회보험 가입 사례를 언급했지만, 이 사람이 구 회사에 가입하고 있음을 확인했다. 구회사가 직원에게 사회보험대장을 지급하지 않는다면 어떻게 해야 할까요? 지방 사회 보험 기관의 책임자는 이번 사건이 사회 보험과 관련이없는 직원의 구 회사와의 노동 관계로 인해 발생했다고 말했습니다. 이 문제를 해결하기 위해서는 이전 회사와 직원의 합의를 받거나 법원에 이 사건의 성격이 법에 저촉되는지를 명확히 해달라고 요청하고 베트남 법에 따라 처리해야 한다.
회의에서 베트남 사회 보험과 지방 사회 보장은 다음과 같은 많은 실제 사례에 대해 많은 기업과 직원을 위한 정책에 대해 지원, 답변, 토론 및 조언했습니다. 출근길에 업무상 재해를 당한 직원은 업무에 복귀한 후 평가하는 데 시간이 걸리기 때문에 업무상 재해 제도 신청을 아직 완료하지 않았습니다. 그러면 사회보험에 신청서를 작성하여 제출하면 일을 했는지 안 했는지에 영향을 미치나요? 1년 동안 사회보험에 가입하고 임신 1개월이지만 건강이 불안정하여 3개월 전에 무급휴직을 신청한 후 출산휴가로 전환하고자 하는 경우, 그것이 직원의 출산 제도에 영향을 미칩니까?…
보장된 혜택 사람들의 복지
이 회의는 주목해야 할 사회 보험 정책 및 제도에 관한 많은 내용을 업데이트하고 보급했습니다. 사회보험 정책의 우월성; 사회 보험에 가입할 때의 혜택과 사회 보험에 가입하지 않을 때의 위험, 직원에 대한 기업의 권리와 책임 및 사회 보험에 관한 법률 초안의 몇 가지 새로운 사항을 수정 및 보완했습니다. 또한 대표단은 사회보험법 개정 및 보완 초안 검토에 참여했다.
사회보험은 점점 더 제도를 개선하고 있기 때문에 해마다 새로운 변화가 있어 그 위상을 높이고 인민의 복리를 보장한다. 기업의 어려움과 과제를 이해하고 기업의 인적 자원 부서와 공유하기를 원하는 베트남 사회 보장국은 직원 및 고용주와 다음과 같은 많은 대화형 온라인 지원 채널을 배포했습니다. 이와 함께 소셜 네트워킹 플랫폼의 애플리케이션, 페이스북의 베트남 사회보장국 팬페이지, 직원과 고용주를 지원하는 Zalo 그룹 ... 따라서 당사자의 어려움과 문제에 신속하게 답변하고 지원하는 활동은 사람들의 생각과 열망을 포착하여 더 나은 지원을 제공합니다.
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Binh Duong에는 사회 보험에 가입한 직원이 1만 명 이상(80%에 달함), 건강 보험에 가입한 사람이 약 2,2만 명(91%에 도달)이 있습니다. Binh Duong은 국가 비율보다 사회 보험 및 건강 보험에 참여하는 사람들의 비율이 훨씬 높습니다. 이 수치는 Binh Duong의 당위원회와 당국이 사람들을 위한 사회 보장 사업, 특히 사회 보험에 매우 관심이 있음을 확인했습니다. 또한 기능 부서, 지점, 간부, 공무원 및 지방 공무원의 책임 조정입니다. 직원과 지역 주민을 위한 사회 보험 및 건강 보험을 구현하는 기업과 동반자입니다.”
(Mrs. Duong Ngoc Anh, 베트남 사회 보험 고객 관리 지원 서비스 센터 부국장)
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MINH Hieu
