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고무나무 숲 한가운데에 문해력의 씨앗을 심다.

Báo Thanh niênBáo Thanh niên01/12/2023

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수액 채취 비수기 동안 소득을 확보합니다.

9월 28일 아침, 우리 대표단은 크라티에 주 크라티에 시 크라티에 면에 위치한 동푸-크라티에 고무 회사 본사에 도착했습니다. 베트남 관계자들뿐만 아니라 베트남에서 공부하고 생활했던 젊은이들인 캄보디아 관계자들도 우리를 환영해 주었습니다.

동푸-크라티에 고무 회사 프로젝트로 이어지는 진입로는 비교적 복잡하며, 많은 구간이 큰 하천을 가로지릅니다. 국도 7호선에서 프로젝트 현장까지 이어지는 23km 구간의 도로는 우기에 상태가 악화되는 경우가 많습니다. 현재 이 회사는 3개의 농장과 연간 7,500톤 규모의 가공 공장 1곳을 운영하며, 동푸-크라티에 고무 회사와 크라티에 주 내 여러 고무 회사에 고무를 공급하고 있습니다.

현재 이 회사는 1,000명이 넘는 현지 근로자를 고용하고 있습니다. 이 중 약 290명은 크라티에 주 출신이며, 그중 거의 260명은 삼보르 지구 출신으로, 주로 오크디아 센체이와 롤루스 메안체이 코뮌을 포함한 사업 구역 주변 지역 주민들입니다. 나머지 근로자들은 다른 지역 출신입니다.

Nhà máy chế biến mủ CSR10 của Công ty cao su Đồng Phú - Kratie

동푸 크라티에 고무회사의 CSR10 라텍스 가공 공장.

저희 일행은 2018년부터 운영 중인 CSR10 고무 가공 공장에서 고무 가공 과정을 직접 참관할 수 있어 매우 기뻤습니다. 공장 직원들은 부지런히 일하고 있었고, 출하를 기다리는 완제품들이 줄지어 있었습니다. 현재 이 공장은 베트남 수출용으로 하루 50~60톤의 완제품 고무를 생산하고 있으며, 여러 다른 회사들을 위한 고무 가공도 진행하고 있습니다. 모든 생산 공정은 환경 친화적으로 이루어지고 있습니다. 특히 고무 세척 과정에서 발생하는 폐수는 9개의 자연 여과 연못으로 구성된 폐수 처리 시스템을 거치는데, 마지막 연못은 양식장으로도 적합할 정도입니다.

ẢNH: HẠNH VIÊN  Anh Khoen Sothanh, 30 tuổi, tổ trưởng sản xuất của nhà máy chế biến mủ CSR10

30세의 코엔 소탄은 CSR10 고무 가공 공장의 생산팀 팀장입니다.

30세의 코엔 소탄 씨는 CSR10 고무 가공 공장의 생산팀장으로 약 4년째 근무하고 있습니다. 이전에는 농장에서 일했지만, 여섯 식구를 부양하기에는 수입이 부족했습니다. 코엔 씨는 마을 이장이 고무 회사 직원을 모집한다는 공고를 내자 아내와 함께 지원했다고 회상했습니다. 그는 이 회사에서 오랫동안 일하며 돈을 모아 집을 짓고 자녀들에게 더 나은 미래를 보장해 주고 싶었습니다.

현재 고무 가공 공장은 1년에 11개월 동안 가동되고, 기계 유지 보수를 위해 한 달간 휴업합니다. 이 기간 동안에도 회사는 근로자들의 소득을 보장하고 고무 채취 작업을 포기하거나 들판에서 일하는 것을 막기 위해 항상 일자리를 창출합니다.

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농장에 도착하자 우리 일행은 지지대, 컵, 홈통, 비막이 등 필요한 장비들이 꼼꼼하게 갖춰진 고무나무들이 줄지어 정돈되어 있는 모습에 감탄했습니다.

동푸-크라티에 고무회사 부사장인 부 테 두이 씨는 매년 고무나무 잎이 떨어지는 시기에는 1~2개월 동안 고무 채취 작업을 중단해야 한다고 말했습니다. 이 시기는 노동자들이 일을 그만두는 경우가 가장 많고, 다시 일터로 복귀시키는 것도 매우 어렵습니다. 그렇기 때문에 회사는 고무 채취가 불가능한 시기에도 노동자들을 위한 일자리를 창출하고 생계를 보장하는 데 항상 집중하고 있습니다. 이것이 바로 동푸-크라티에 고무회사가 항상 농장 노동자들을 유지할 수 있는 비결입니다.

Ông Vũ Thế Duy giới thiệu những việc công nhân có thể làm mùa nghỉ cạo để đảm bảo thu nhập

부 테 두이 씨는 수액 채취 비수기 동안 노동자들이 소득을 보장받을 수 있는 일자리들을 소개했습니다.

듀이 씨는 각 수액 채취선을 조심스럽게 가리키며 말했습니다. "나무들이 휴면기에 있을 때, 작업자들은 채취 시즌 동안 지침으로 사용할 도안을 미리 그려 놓습니다. 도안이 없으면 경사를 제대로 맞출 수 없죠. 게다가 비바람을 막아주는 시설과 화재 안전 장치도 설치합니다... 그래서 작업자들은 우리 회사에 충성심이 강하고, 일 년 내내 안정적인 수입이 보장되기 때문에 다른 곳으로 잘 가지 않습니다."

고무 농장에서 사업 지역 내 사회 기반 시설 사업 현장으로 가는 버스 안에서 우리는 고무 농장 관계자들이 지역 노동자들이 농장에 고용되었던 초기 시절 이야기를 들려주는 것을 들었습니다. 초기 토지 개간 및 식재 단계에서 대부분의 지역 노동자들은 이전에 받아본 적 없는 높은 월급을 받게 되어 "깜짝 놀랐다"고 합니다.

고무나무 숲 한가운데에 문해력의 씨앗을 심다.

우리 차는 1번 농장에 있는 동푸-크라티에 고무 회사 학교 앞에 멈췄는데, 그곳에서는 모든 연령대의 학생들이 공부에 열중하고 있었다.

Các em học sinh nhiều lứa tuổi học chung một lớp

다양한 연령대의 학생들이 같은 반에서 함께 공부합니다.

올해 이 회사의 두 학교에는 고무 농장 노동자 자녀 181명이 재학 중입니다. 모든 아이들이 개별 학급을 구성할 수 있는 나이가 아니기 때문에, 약 40~50명씩 한 학급에 묶어 수업을 진행하고 있습니다. 지역 교육청 은 이 회사를 지원하고 교사 채용을 돕고 있습니다.

쉬는 시간에 우리는 고무 회사 학교의 교사인 케오니타 선생님과 이야기를 나눴습니다. 케오니타 선생님은 자신과 남편이 오랫동안 이 학교에서 가르쳐 왔다고 말씀하셨습니다. 처음 이 학교에 왔을 때는 결혼하지 않은 상태였다고 합니다. 11년 전 남편분이 이 학교로 전근 오셨고, 3년 후 케오니타 선생님도 이 학교에서 가르치게 되었다고 합니다.

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Cô giáo Keonita tại điểm trường của Công ty cao su Đồng Phú - Kratie

동푸-크라티에 고무 회사 학교의 케오니타 선생님.

케오니타와 그녀의 남편은 매일 아침과 오후에 집에서 약 8km 떨어진 학교까지 통학하며 학생들을 가르칩니다. 일요일은 휴무입니다. 케오니타는 다양한 연령대의 학생들을 가르치는 것이 쉽지 않으며, 학생들의 학습 능력이 제각각이어서 많은 어려움을 겪는다고 말했습니다. 동푸-크라티에 고무 회사가 운영하는 이 학교는 6학년까지 있으며, 6학년을 마치면 학생들은 다른 지역의 학교로 진학합니다.

"저는 아이들이 학교에 규칙적으로 나와 지식과 읽고 쓰는 능력을 키워 가난에서 벗어나길 바랄 뿐입니다. 고무 회사도 선생님들과 아이들에게 많은 도움을 주었습니다. 선생님들은 모두 이 학교에 남고 싶어하며, 단 한 가지 소망이 있습니다. 바로 학교 정문 앞에 아이들이 뛰어놀 수 있는 놀이터가 생기는 것입니다."라고 케오니타 씨는 말했다.

우리 차는 떠났다. 선생님들은 우리를 학교 정문까지 배웅해 주셨다. 호기심 많은 몇몇 학생들이 우리를 따라 뛰어왔다. 고무나무 숲 한가운데 사는 이 학생들은 물질적인 자원은 부족하지만 선생님들로부터 언제나 넘치는 사랑을 받는다.


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