현재 면 및 동장 수당 지급률.

내무부는 행정 체계 개편 및 이중 지방 정부 모델 시행 이후 코뮌급 지도자들의 현행 직위 수당 책정 근거와 원칙에 대한 정보를 제공했습니다.

MT 씨의 의견에 따르면, 현재 부서장 및 부서 내 동등 직위에 대한 직위 수당은 0.7의 계수로 유지되는 반면, 이 직위는 부서장과 동등한 직위에 불과하여 0.5의 수당만 지급됩니다.

한편, 현재 면 단위 인민위원회 부서기 겸 위원장은 직위 수당으로 0.6의 계수만 받고 있습니다. T씨는 관련 당국에 지도부 직위 수당 지급 기준에 대한 규정을 재검토해 줄 것을 요청했습니다.

이 문제에 대해 내무부는 지방 부서 산하 부서장의 리더십 수당은 현재 정부령 204/2004호에 따라 발표된 리더십 수당표 제8조 제1항에 따라 지급되고 있다고 밝혔습니다.

삽화 사진: 타치 타오

부서기 및 코뮌급 인민위원회 위원장의 경우, 현행 직위 수당은 정치국 결의안 206호에 따라 지급됩니다.

내무부는 총리 의 결론 206호 및 결정 260호에 명시된 임무를 수행하고, 이중 지방 정부 체계 개편에 따른 공무원, 공공기관 직원 및 군인에 대한 수당 지급 제도를 신속하게 시행하기 위해 2026년 7월 7일자 시행령을 정부에 공포를 위해 제출했습니다.

따라서 면 단위 지도자 직책에 대한 수당은 다음과 같이 구체적으로 규정됩니다. 하노이와 호치민시의 면장은 0.7의 수당 계수를 받고, 기타 성 및 시의 면장은 0.6의 계수를 받습니다.

내무부는 이 수당을 규제하는 목적은 정치국 결의안 206호의 요건에 따라 새로 재편된 코뮌급 지도자 직책에 대한 수당이 이전에 재편된 구급 지도자 직책에 대한 수당보다 낮도록 하기 위함이라고 밝혔습니다.

부총리: 5월 31일부터 시행될 시간제 면급 공무원 퇴직 방안 3가지. 5월 31일부터 정치국 정책에 따라 시간제 면급 공무원들의 직무가 종료됩니다. 정부는 각 지역의 현실적인 여건에 맞는 3가지 방안을 마련했습니다.

출처: https://vietnamnet.vn/muc-phu-cap-hien-hanh-cua-lanh-dao-cap-xa-phuong-la-bao-nhieu-2518098.html