내무부 임금 및 사회보험 국 의 응우옌 반 두 부국장이 회의에서 연설했습니다.
회의에 참석한 사람: 내무부 임금 및 사회보험국 부국장, 2단계 지방 정부 모델 구현 실무 그룹 위원, 당위원회, 인민위원회, 노동조합 대표, 지옹리엥, 탄훙, 응옥축, 호아투안, 호아훙, 롱탄 등 6개 코뮌의 전문 공무원.
회의에서 각 자치구는 다음과 같은 여러 어려움을 토로했습니다. 공무원 및 공무원 부족, 배치, 임명 및 전보 업무의 미흡, 교육 경력 정책 및 메커니즘의 한계, 공공 행정 센터 인프라의 미흡, 에뮬레이션 및 보상 업무의 미흡 등이 그 예입니다. 그중 탄흥 자치구는 현재 7개 직책이 부족하고, 업무량은 많은 반면 급여 체계는 그에 걸맞지 않습니다. 공공 행정 센터의 면적이 좁고 온라인 소프트웨어가 자주 차단되는 등 문제가 심각합니다.
대표단은 회의에서 논의하고 의견을 표명했습니다.
지방 내무부 대표는 문제 해결 방안을 인정하고 초기 지침을 제공했으며, 내무부의 권한 밖의 문제는 정리하여 상위 기관에 보고하여 검토할 것임을 밝혔습니다. 임금사회보험부 응우옌 반 주 부국장은 내무부가 지역 주민의 의견을 경청하고 종합하는 것이 중요한 과제라고 강조하며, 이를 통해 적절한 정책을 연구하고 제안함으로써 2단계 지방 정부 모델의 효과성과 효율성을 향상시키는 데 기여할 것이라고 덧붙였습니다.
뉴스 및 사진 : BICH THUY
출처: https://baoangiang.com.vn/thao-go-kho-khan-trong-trien-khai-mo-hinh-chinh-quyen-2-cap-a461872.html
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