이러한 움직임에 대응하여, 성 노동조합 연맹은 도내 22개 면, 동, 특별구에서 방송 캠페인을 조직하고 시작하여, 제14차 성 노동조합 대회 결의안 시행 첫날부터 조합원과 노동자들 사이에 열정적인 경쟁 분위기를 조성했습니다.
도요타 꽝닌 주식회사에서는 생산성, 서비스 품질, 5S 실천, 산업 안전 및 기술 혁신 계획과 관련된 기준에 따라 모방 운동을 시행하고 있습니다. 각 팀, 그룹 및 부서는 고객 서비스 품질과 업무 효율성 향상을 목표로 구체적인 모방 목표를 설정하고 있습니다.
이러한 모범 정신을 기리며, 서비스 부서 차체 수리팀의 기술자인 다오 쑤언 꾸엉 씨가 최근 뚜안쩌우 동 노동조합이 주최한 2026년 근로자의 달 출범식에서 표창을 받았습니다. 오랜 기간 회사에 재직해 온 그는 꾸준히 직무를 성실히 수행했을 뿐만 아니라, 산업 안전, 5S 실천, 자재 절약, 작업 효율 향상과 관련된 해결책을 적극적으로 제시해 왔습니다.
다오 쉬안 꾸엉 씨는 “‘우수한 직원, 높은 생산성, 좋은 소득’ 운동은 직원들이 지속적으로 학습하고 기술을 향상시키도록 추가적인 동기를 부여합니다. 저에게 생산성이란 단순히 더 빨리 일하는 것뿐만 아니라 더 효율적이고 안전하게 일하며 회사에 더 많은 가치를 제공하는 것을 의미합니다.”라고 말했습니다.
도요타 꽝닌 주식회사 노동조합 위원장인 부 카이 씨는 “노동조합은 각 부서의 업무와 연계된 모범 사례 캠페인 내용을 검토하기 위해 전문 부서와 지속적으로 협력하고 있으며, 동시에 효과적인 아이디어와 해결책을 제시하여 부서 전체에 긍정적인 파급 효과를 창출한 개인과 단체를 신속하게 포상하고 있다”고 밝혔습니다.
혼가이 기계 주식회사 - 비나코민은 주도적인 활동, 기술 개선, 생산 생산성 향상과 관련된 목표를 구체화하는 기업 중 하나입니다. 이 회사의 뛰어난 직원 중에서도 전기기계 수리팀 팀장인 팜 반 쭝(Pham Van Trung) 씨는 단연 돋보입니다. 잦은 전기기계 장비 취급 및 수리 업무 특성상, 쭝 씨는 가동 중단 시간 단축, 비용 절감, 생산 효율 향상을 위해 항상 새로운 기술 솔루션을 적극적으로 연구하고 모색해 왔습니다. 2023년부터 2025년까지, 그는 회사에서 인정받고 실제로 적용된 여러 가지 주도적인 아이디어를 제시했습니다.
그는 직접 창작 활동에 참여할 뿐만 아니라, 젊은 근로자들의 기술 향상을 적극적으로 지도하고 장비 고장 해결 경험을 공유합니다. 수년간 우수 근로자, 모범 근로자, 우수 노동조합원 등의 칭호를 받아왔습니다. 그의 이러한 활동은 새로운 모방 운동이 추구하는 목표, 즉 노동 생산성을 높여 기업과 근로자 모두에게 더 높은 가치를 창출하는 것을 보여주는 생생한 증거입니다.
꽝닌성에서 '우수 노동자, 고생산성, 고소득' 운동이 점진적으로 시행되고 있습니다. 각 노동조합이 구체적인 목표를 설정하고 운동을 구체화하며, 모든 노동자가 업무에 적극적으로 참여하여 배우고, 혁신하고, 창조한다면, 이 운동은 노동 생산성 향상과 소득 증대, 그리고 제14차 베트남 노동조합총연맹 대회 결의안에 명시된 목표 실현을 위한 중요한 원동력이 될 것입니다.
2026년 상반기 동안 해당 지역의 노동조합원과 노동자들이 총 5,058건의 아이디어, 기술 솔루션 및 과학 연구 프로젝트를 등록했으며, 그중 4,326건이 인정받아 실제 생산 및 업무에 적용된 것으로 보고되었습니다. 이러한 아이디어들은 비용 절감, 노동 생산성 향상, 작업 환경 개선, 그리고 기업에 실질적인 이익을 가져다주는 데 기여했습니다.
출처: https://baoquangninh.vn/thi-dua-de-nang-nang-suat-tang-thu-nhap-3411617.html
