"ອາຫານຄ່ຳສະຫະພັນກຳມະບານ": ສາຍພົວພັນ ແລະ ການແບ່ງປັນຜ່ານສິ່ງທີ່ລຽບງ່າຍ.

ຕອນທ່ຽງວັນທີ 15 ພຶດສະພາ, ທີ່ບໍລິສັດ Meiko Vietnam Electronics Co., Ltd. (Thach That - Quoc Oai Industrial Park), ໂຄງການ "ອາຫານຄ່ຳສະຫະພັນແຮງງານ" ໄດ້ຈັດຂຶ້ນໃນບັນຍາກາດທີ່ອົບອຸ່ນ ແລະ ເປັນມິດ, ເຊິ່ງໄດ້ສ້າງຄວາມປະທັບໃຈໃນທາງບວກຫຼາຍຢ່າງໃຫ້ກັບກຳມະກອນຫຼາຍພັນຄົນ.

ໃນຖານະເປັນສ່ວນໜຶ່ງຂອງໂຄງການ, ກຳມະກອນທີ່ດ້ອຍໂອກາດ 20 ຄົນໄດ້ຮັບການສະໜັບສະໜູນລວມທັງເງິນສົດ ແລະ ຖົງຂອງຂວັນທີ່ບັນຈຸສິ່ງຂອງທີ່ຈຳເປັນ. ຮູບພາບ: H. Ha

ຜູກພັນກັນຜ່ານການແບ່ງປັນສິ່ງທີ່ລຽບງ່າຍ.

ຕັ້ງແຕ່ເລີ່ມຕົ້ນເວລາທ່ຽງ, ບໍລິເວນໂຮງອາຫານຂອງບໍລິສັດ Meiko Vietnam Electronics Co., Ltd. ແມ່ນຄຶກຄື້ນໄປດ້ວຍສຽງຫົວຂວັນ ແລະ ການສົນທະນາ. ຫຼັງຈາກການເຮັດວຽກຕອນເຊົ້າ, ກຸ່ມພະນັກງານໄດ້ຕັ້ງຖິ່ນຖານຢູ່ໃນບ່ອນນັ່ງຂອງເຂົາເຈົ້າຢ່າງໄວວາ. ອາຫານຮ້ອນໆທີ່ກະກຽມຢ່າງລະມັດລະວັງ ແລະ ມີທາດບຳລຸງໄດ້ຖືກຮັບໃຊ້ໃຫ້ແກ່ພະນັກງານ. ບັນຍາກາດທີ່ຄຸ້ນເຄີຍຂອງການພັກກິນເຂົ້າທ່ຽງແບບປົກກະຕິໄດ້ກາຍເປັນພິເສດໃນມື້ນີ້ດ້ວຍການມີໜ້າຂອງປະທານ ແລະ ຮອງປະທານສະຫະພັນແຮງງານນະຄອນ ຮ່າໂນ້ຍ , ຜູ້ທີ່ເຂົ້າຮ່ວມກັບພະນັກງານເພື່ອຮັບປະທານອາຫານ ແລະ ສົນທະນາ. ໄລຍະຫ່າງລະຫວ່າງຜູ້ນຳ ແລະ ກຳມະກອນໄດ້ຫາຍໄປ; "ອາຫານສະຫະພັນແຮງງານ" ໄດ້ກາຍເປັນໂອກາດທີ່ຈະແບ່ງປັນ, ຮັບຟັງ ແລະ ເຊື່ອມຕໍ່ຜ່ານສິ່ງທີ່ງ່າຍດາຍ.

ຜູ້ນຳສະຫະພັນແຮງງານນະຄອນຫຼວງຮ່າໂນ້ຍໄດ້ຍ່າງຈາກໂຕະໜຶ່ງຫາອີກໂຕະໜຶ່ງເພື່ອສອບຖາມກ່ຽວກັບວຽກເຮັດງານທຳ, ລາຍໄດ້ ແລະ ສະພາບການດຳລົງຊີວິດຂອງຜູ້ອອກແຮງງານຢ່າງກະລຸນາ. ພະນັກງານໄດ້ແບ່ງປັນເລື່ອງລາວກ່ຽວກັບຊີວິດທີ່ຢູ່ໄກຈາກບ້ານ, ຄວາມກົດດັນທາງດ້ານການເງິນ ແລະ ການເດີນທາງຂອງພວກເຂົາກັບບໍລິສັດຢ່າງເປີດເຜີຍ. ພະນັກງານຫຼາຍຄົນກ່າວວ່າສິ່ງທີ່ກະຕຸ້ນພວກເຂົາບໍ່ພຽງແຕ່ອາຫານທີ່ດີຂຶ້ນເທົ່ານັ້ນ, ແຕ່ຍັງມີຄວາມຮູ້ສຶກວ່າໄດ້ຮັບການເບິ່ງແຍງ, ຮັບຟັງ ແລະ ຊື່ນຊົມອີກດ້ວຍ.

ຜູ້ນຳສະຫະພັນກຳມະບານນະຄອນຮ່າໂນ້ຍໄດ້ສອບຖາມກ່ຽວກັບສະພາບການເຮັດວຽກ, ລາຍຮັບ ແລະ ຊີວິດການເປັນຢູ່ຂອງຜູ້ອອກແຮງງານຢ່າງຈິງໃຈ. ພາບ: ຫາຍຮ່າ

ໃນຖານະເປັນສ່ວນໜຶ່ງຂອງໂຄງການ, ກຳມະກອນ 20 ຄົນໃນສະຖານະການທີ່ຫຍຸ້ງຍາກໄດ້ຮັບການສະໜັບສະໜູນລວມທັງເງິນສົດ ແລະ ຖົງຂອງຂວັນທີ່ບັນຈຸສິ່ງຈຳເປັນທີ່ຈຳເປັນເຊັ່ນ: ເຂົ້າ, ນ້ຳປາ, ນ້ຳມັນປຸງແຕ່ງອາຫານ, ແລະອື່ນໆ. ເຖິງແມ່ນວ່າຂອງຂວັນດັ່ງກ່າວຈະບໍ່ມີຄຸນຄ່າຫຼາຍ, ແຕ່ພວກມັນໄດ້ສະແດງໃຫ້ເຫັນເຖິງຄວາມເປັນຫ່ວງເປັນໄຍຕໍ່ສະມາຊິກສະຫະພັນ ແລະ ກຳມະກອນ.

ທ່ານປະທານສະຫະພັນແຮງງານນະຄອນຮ່າໂນ້ຍ ຫງວຽນວັນທັງ ກ່າວຄຳປາໄສໃນລາຍການ. ພາບ: ຫາຍຮ່າ.

ນາງ ຫງວຽນ ທິຮວາຍ, ພະນັກງານໃນພະແນກຊຸບຄຳ, ຖືຂອງຂວັນໄວ້ໃນມື, ບໍ່ສາມາດປິດບັງອາລົມຂອງນາງໄດ້. ນາງໄດ້ແບ່ງປັນວ່ານາງເຮັດວຽກຢູ່ບໍລິສັດ Meiko Vietnam Electronics Co., Ltd. ຫາກໍ່ເຮັດວຽກຢູ່ໄດ້ສອງເດືອນ ແລະ ຍັງຄຸ້ນເຄີຍກັບສະພາບແວດລ້ອມການເຮັດວຽກໃໝ່. "ເຖິງແມ່ນວ່າຂ້ອຍເປັນຄົນໃໝ່, ແຕ່ຂ້ອຍຮູ້ສຶກເຖິງຄວາມໃກ້ຊິດ ແລະ ການສະໜັບສະໜູນຈາກທຸກຄົນ. ນີ້ແມ່ນແຮງຈູງໃຈໃຫ້ພະນັກງານໃນສະຖານະການທີ່ຫຍຸ້ງຍາກເຮັດວຽກໜັກ ແລະ ຢູ່ກັບບໍລິສັດໃນໄລຍະຍາວ," ນາງ ຫງວຽນ ທິຮວາຍ ແບ່ງປັນ.

ງານລ້ຽງອາຫານຄ່ຳຂອງສະຫະພັນແຮງງານມີພະນັກງານ 4,000 ຄົນທີ່ເຮັດວຽກຢູ່ບໍລິສັດເຂົ້າຮ່ວມ. ຮູບພາບ: H. Ha

ບໍ່ພຽງແຕ່ທ່ານນາງ ຫງວຽນ ທິຮວາຍ ເທົ່ານັ້ນ, ແຕ່ຍັງມີທ່ານນາງ ບຸຍທິລວານ - ພະນັກງານໃນພະແນກປະກອບຊິ້ນສ່ວນທີ່ເຮັດວຽກກັບບໍລິສັດເປັນເວລາ 5 ປີ - ແລະພະນັກງານອື່ນໆອີກຫຼາຍຄົນທີ່ຢູ່ໃນໂຄງການ "ອາຫານສະຫະພັນແຮງງານ" ໄດ້ສະແດງຄວາມດີໃຈທີ່ໄດ້ເຂົ້າຮ່ວມໃນ "ອາຫານສະຫະພັນແຮງງານ" ກັບຜູ້ນຳຂອງບໍລິສັດ ແລະອົງການສະຫະພັນແຮງງານ. ອີງຕາມທ່ານນາງ ບຸຍທິລວານ, ລັກສະນະທີ່ມີຄວາມໝາຍທີ່ສຸດບໍ່ພຽງແຕ່ຢູ່ໃນມູນຄ່າທາງວັດຖຸເທົ່ານັ້ນ ແຕ່ຍັງຢູ່ໃນຄວາມຮູ້ສຶກທີ່ໄດ້ຮັບຟັງ, ເອົາໃຈໃສ່ ແລະ ຊື່ນຊົມອີກດ້ວຍ.

ພາບຈາກງານ. ຮູບພາບ: ຫາຍຮ່າ

ການຮ່ວມມືເພື່ອສົ່ງເສີມຄວາມຈົງຮັກພັກດີຂອງພະນັກງານຕໍ່ບໍລິສັດ.

ຕາງໜ້າໃຫ້ບໍລິສັດ, ທ່ານ Igi Yasuhiro, ຜູ້ອຳນວຍການຝ່າຍການເງິນຂອງບໍລິສັດ Meiko Electronics Vietnam Co., Ltd., ໄດ້ກ່າວວ່າ ການນຳພາຂອງບໍລິສັດສະເໝີຮັບຮູ້ພະນັກງານວ່າເປັນອົງປະກອບຫຼັກສຳລັບການພັດທະນາທຸລະກິດໃນໄລຍະຍາວ.

ທ່ານ Igi Yasuhiro ໄດ້ແບ່ງປັນວ່າ: “ໃນຈິດໃຈຂອງເດືອນກຳມະກອນ, ຜູ້ນຳຂອງບໍລິສັດມີຄວາມຍິນດີທີ່ໄດ້ຮ່ວມມືກັບສະຫະພັນກຳມະກອນເພື່ອຈັດໂຄງການ "ອາຫານສະຫະພັນກຳມະກອນ" ເພື່ອເປັນສັນຍາລັກຂອງຄວາມກະຕັນຍູ ແລະ ຄວາມຂອບໃຈຢ່າງຈິງໃຈຕໍ່ພະນັກງານທຸກຄົນທີ່ໄດ້ພະຍາຍາມ, ສະໜັບສະໜູນ ແລະ ປະກອບສ່ວນເຂົ້າໃນການພັດທະນາວິສາຫະກິດມາໂດຍຕະຫຼອດ.”

ອີງຕາມທ່ານ Igi Yasuhiro, ຢູ່ເບື້ອງຫຼັງທຸກໆຜົນການຜະລິດ, ທຸກໆຄຳສັ່ງຊື້ທີ່ສຳເລັດຕາມກຳນົດເວລາ, ຫຼື ທຸກໆບາດກ້າວຂອງການພັດທະນາຂອງບໍລິສັດແມ່ນຄວາມພະຍາຍາມ, ຄວາມຮັບຜິດຊອບ, ແລະ ການອຸທິດຕົນຂອງພະນັກງານໃນແຕ່ລະຕຳແໜ່ງງານ. ກຳລັງແຮງງານນີ້ແມ່ນພື້ນຖານທີ່ສຳຄັນທີ່ຊ່ວຍໃຫ້ບໍລິສັດເອົາຊະນະຄວາມຫຍຸ້ງຍາກ ແລະ ສິ່ງທ້າທາຍຫຼາຍຢ່າງເພື່ອຮັກສາການຜະລິດທີ່ໝັ້ນຄົງ ແລະ ການພັດທະນາແບບຍືນຍົງໃນຫຼາຍປີທີ່ຜ່ານມາ.

"ຜູ້ນຳຂອງບໍລິສັດໄດ້ຮັບຮູ້ສະເໝີວ່າການເບິ່ງແຍງພະນັກງານບໍ່ພຽງແຕ່ເປັນຄວາມຮັບຜິດຊອບເທົ່ານັ້ນ ແຕ່ຍັງເປັນອົງປະກອບຫຼັກສຳລັບການພັດທະນາທຸລະກິດໃນໄລຍະຍາວ," ທ່ານ Igi Yasuhiro ເນັ້ນໜັກ.

ຕົວແທນທຸລະກິດຍັງໄດ້ຍົກຍ້ອງບົດບາດຂອງສະຫະພັນການຄ້າໃນການຮ່ວມມືກັບທຸລະກິດໃນການສ້າງສາຍພົວພັນແຮງງານທີ່ມີຄວາມກົມກຽວ, ໝັ້ນຄົງ ແລະ ກ້າວໜ້າ. ການສະໜັບສະໜູນຂອງສະຫະພັນການຄ້າໃນທຸກລະດັບບໍ່ພຽງແຕ່ຊ່ວຍໃຫ້ການດູແລຜູ້ອອກແຮງງານດີຂຶ້ນເທົ່ານັ້ນ ແຕ່ຍັງປະກອບສ່ວນເຂົ້າໃນການສ້າງສະພາບແວດລ້ອມການເຮັດວຽກທີ່ເປັນເອກະພາບ, ກະຕຸ້ນໃຫ້ຜູ້ອອກແຮງງານເຮັດວຽກ ແລະ ຜະລິດດ້ວຍຄວາມສະຫງົບສຸກ.

ແຫຼ່ງຂໍ້ມູນ: https://hanoimoi.vn/bua-com-cong-doan-gan-ket-se-chia-tu-nhung-dieu-gian-di-750093.html