ສະມາຊິກ ກົມການເມືອງ ທັງໝົດ 19 ຄົນໄດ້ຮັບເລືອກຕັ້ງ.
ປະທານ ສະພາແຫ່ງຊາດ ໄດ້ປະເມີນການເລືອກຕັ້ງຄັ້ງນີ້ວ່າເປັນການເລືອກຕັ້ງທີ່ຍິ່ງໃຫຍ່ ແລະ ປະສົບຜົນສຳເລັດຢ່າງຍິ່ງ. ຄວາມສຳເລັດດັ່ງກ່າວໄດ້ສະແດງໃຫ້ເຫັນໂດຍຈຳນວນຜູ້ມີສິດເລືອກຕັ້ງສູງສຸດເທົ່າທີ່ເຄີຍມີມາ, ໂດຍບໍ່ມີເຂດເລືອກຕັ້ງໃດໆທີ່ຕ້ອງການການເລືອກຕັ້ງຄືນໃໝ່, ແລະ ຈຳນວນຜູ້ແທນທີ່ຖືກເລືອກຕັ້ງຮັບປະກັນໂຄງສ້າງ ແລະ ຈຳນວນທີ່ຖືກຕ້ອງຕາມທີ່ໄດ້ກຳນົດໄວ້.

ປະທານສະພາແຫ່ງຊາດ ເຈິ່ນແທງເມັງ ໄດ້ປະເມີນການເລືອກຕັ້ງວ່າເປັນໄຊຊະນະທີ່ຍິ່ງໃຫຍ່ ແລະ ປະສົບຜົນສຳເລັດຢ່າງດີ.
ພາບ: ຂ່າວສານຫວຽດນາມ
ປະທານສະພາແຫ່ງຊາດ ໄດ້ຮຽກຮ້ອງໃຫ້ຄະນະອະນຸກຳມະການບຸກຄະລາກອນ ແລະ ຄະນະອະນຸກຳມະການແກ້ໄຂຄຳຮ້ອງທຸກ ແລະ ການກ່າວປະນາມ ສືບຕໍ່ຕິດຕາມກວດກາຂະບວນການດັ່ງກ່າວ. ຫຼັງຈາກປະກາດຜົນໄດ້ຮັບແລ້ວ, ຕ້ອງທົບທວນ ແລະ ກວດກາການຈັດການຄຳຮ້ອງທຸກ ແລະ ການກ່າວປະນາມພາຍໃນໜຶ່ງອາທິດ ເພື່ອຢືນຢັນຄວາມເໝາະສົມຂອງຜູ້ແທນທີ່ຖືກເລືອກຕັ້ງ. ພ້ອມກັນນັ້ນ, ໜ່ວຍງານເຫຼົ່ານີ້ຈຳເປັນຕ້ອງທົບທວນ, ສະຫຼຸບ ແລະ ກຳນົດຂໍ້ບົກຜ່ອງທີ່ຕ້ອງການບົດຮຽນ, ພ້ອມທັງໃຫ້ທິດທາງສຳລັບສະພາແຫ່ງຊາດຊຸດທີ 17 ແລະ ສະພາປະຊາຊົນທຸກຂັ້ນ ສຳລັບສະໄໝປີ 2031-2036.
ໃນຕອນບ່າຍຂອງມື້ດຽວກັນ, ຫ້ອງການສະພາເລືອກຕັ້ງແຫ່ງຊາດໄດ້ຈັດກອງປະຊຸມຖະແຫຼງຂ່າວເພື່ອປະກາດມະຕິຂອງສະພາເລືອກຕັ້ງແຫ່ງຊາດກ່ຽວກັບຜົນການເລືອກຕັ້ງ ແລະ ບັນຊີລາຍຊື່ຜູ້ແທນທີ່ໄດ້ຮັບເລືອກຕັ້ງເຂົ້າສູ່ສະພາແຫ່ງຊາດຊຸດທີ 16.
ຕາມທີ່ທ່ານ ຫງວຽນຫືວດົງ, ປະທານຄະນະກຳມະການວຽກງານຜູ້ແທນສະພາແຫ່ງຊາດ, ມີຜູ້ແທນສະພາແຫ່ງຊາດ 500 ຄົນ ໄດ້ຮັບການເລືອກຕັ້ງຈາກຜູ້ສະໝັກທັງໝົດ 863 ຄົນ. ທ່ານໄດ້ເນັ້ນໜັກວ່າ ນີ້ແມ່ນຜົນສຳເລັດທີ່ສຳຄັນ ເພາະວ່າໃນສະໄໝກ່ອນ, ຈຳນວນຜູ້ແທນທີ່ໄດ້ຮັບການເລືອກຕັ້ງບາງຄັ້ງມີພຽງ 499 ຫຼື 498 ຄົນເທົ່ານັ້ນ. “ຄັ້ງນີ້, ພວກເຮົາໄດ້ຈັດການເລືອກຕັ້ງຄັ້ງດຽວ ແລະ ຈຳນວນດັ່ງກ່າວກໍພຽງພໍແລ້ວ; ບໍ່ຈຳເປັນຕ້ອງມີການເລືອກຕັ້ງຄືນໃໝ່ ຫຼື ການເລືອກຕັ້ງເພີ່ມເຕີມ,” ທ່ານດົງ ກ່າວ.
ອີງຕາມບັນຊີລາຍຊື່, ສະມາຊິກກົມການເມືອງ ແລະ ສະມາຊິກຄະນະເລຂາທິການທັງ 19 ທ່ານ ທີ່ລົງແຂ່ງຂັນເລືອກຕັ້ງເປັນສະມາຊິກສະພາແຫ່ງຊາດຊຸດທີ 16 ໄດ້ຮັບຄວາມໄວ້ວາງໃຈຈາກຜູ້ມີສິດເລືອກຕັ້ງໃນລະດັບສູງ ແລະ ໄດ້ຮັບການເລືອກຕັ້ງດ້ວຍຈຳນວນຄະແນນສຽງສູງ. ໃນນັ້ນ, ຜູ້ນຳທີ່ສຳຄັນຂອງພັກ ແລະ ລັດທີ່ໄດ້ຮັບເລືອກຕັ້ງລວມມີເລຂາທິການໃຫຍ່ ໂຕເລີມ, ປະທານສະພາແຫ່ງຊາດ ເຈິ່ນແທງເມັງ, ແລະ ສະມາຊິກປະຈຳຄະນະເລຂາທິການ ເຈິ່ນເກີມຕື.
ໃນດ້ານໂຄງສ້າງ, ຈຳນວນຜູ້ແທນທີ່ໄດ້ຮັບເລືອກຕັ້ງຄືນໃໝ່ ຫຼື ຜູ້ທີ່ເຄີຍດຳລົງຕຳແໜ່ງໃນສະພາແຫ່ງຊາດໃນສະໄໝທີ 15 ແມ່ນ 247 ຄົນ (49.40%); ຈຳນວນຜູ້ແທນທີ່ເຂົ້າຮ່ວມໃນສະພາແຫ່ງຊາດເປັນຄັ້ງທຳອິດແມ່ນ 253 ຄົນ (50.60%). ອັດຕາສ່ວນຂອງຜູ້ແທນທີ່ຄາດວ່າຈະເຮັດວຽກເຕັມເວລາທີ່ໄດ້ຮັບເລືອກຕັ້ງແມ່ນສູງທີ່ສຸດເທົ່າທີ່ເຄີຍມີມາ, ບັນລຸ 40%.
ມີຜູ້ແທນຍິງ 150 ຄົນ (30%), ຜູ້ແທນຈາກຊົນເຜົ່າສ່ວນນ້ອຍ 76 ຄົນ (15.20%), ຜູ້ແທນທີ່ບໍ່ແມ່ນສະມາຊິກພັກ 18 ຄົນ (3.6%), ແລະ ຜູ້ແທນໜຸ່ມ 33 ຄົນ (ອາຍຸຕ່ຳກວ່າ 40 ປີ, ເທົ່າກັບ 6.6%).
ໃນດ້ານຄຸນວຸດທິວິຊາຊີບ, ຜູ້ແທນ 418 ຄົນ (83.60%) ມີລະດັບປະລິນຍາຕີ, ເຊິ່ງສູງກວ່າພາກຮຽນທີ 15 5.04%; ຜູ້ແທນ 80 ຄົນມີລະດັບປະລິນຍາຕີ (16%) ແລະ ຜູ້ແທນ 2 ຄົນມີລະດັບປະລິນຍາຕີຕ່ຳກວ່າລະດັບມະຫາວິທະຍາໄລ (0.4%).
ຕາມທ່ານດົງ, ນີ້ຍັງເປັນຄັ້ງທຳອິດທີ່ສະພາແຫ່ງຊາດມີຜູ້ແທນຈາກຊົນເຜົ່າໂອຢູ - ໜຶ່ງໃນບັນດາຊົນເຜົ່ານ້ອຍທີ່ສຸດຢູ່ຫວຽດນາມ.
ສະທ້ອນໃຫ້ເຫັນເຖິງຄວາມຕັ້ງໃຈ ແລະ ຄວາມຄາດຫວັງຂອງຜູ້ມີສິດເລືອກຕັ້ງ.
ໃນງານຖະແຫຼງຂ່າວ, ເພື່ອຕອບຄຳຖາມທີ່ວ່າ "ການລົງຄະແນນສຽງມີຜົນແຕກຕ່າງກັນແທ້ໆບໍ, ແລະ ສະພາເລືອກຕັ້ງແຫ່ງຊາດຈະເຮັດຫຍັງແດ່ເພື່ອເສີມສ້າງຄວາມໝັ້ນໃຈວ່າຜົນໄດ້ຮັບບໍ່ພຽງແຕ່ສອດຄ່ອງກັບຂັ້ນຕອນເທົ່ານັ້ນ ແຕ່ຍັງຕອບສະໜອງຄວາມຄາດຫວັງຂອງປະຊາຊົນອີກດ້ວຍ?", ທ່ານນາງ ຕາທິອຽນ, ຮອງປະທານຄະນະກຳມະການວຽກງານຜູ້ແທນສະພາແຫ່ງຊາດ ແລະ ຮອງຫົວໜ້າຫ້ອງການປະຈຳຂອງສະພາເລືອກຕັ້ງແຫ່ງຊາດ, ໄດ້ເນັ້ນໜັກວ່າ ນອກເໜືອໄປຈາກການຮັບປະກັນການປະຕິບັດຕາມຂັ້ນຕອນທາງກົດໝາຍແລ້ວ, ສິ່ງທີ່ສຳຄັນທີ່ສຸດແມ່ນຜົນການເລືອກຕັ້ງຕ້ອງສະທ້ອນເຖິງຄວາມຕັ້ງໃຈ ແລະ ຄວາມຄາດຫວັງທີ່ຖືກຕ້ອງຕາມກົດໝາຍຂອງຜູ້ມີສິດເລືອກຕັ້ງຢ່າງຖືກຕ້ອງ.
ດັ່ງນັ້ນ, ຂະບວນການທັງໝົດ, ຕັ້ງແຕ່ການປຶກສາຫາລືຈົນເຖິງການໂຄສະນາຫາສຽງເລືອກຕັ້ງ, ແມ່ນດຳເນີນໄປຢ່າງເປີດເຜີຍ ແລະ ເປັນປະຊາທິປະໄຕ ເພື່ອໃຫ້ປະຊາຊົນມີຂໍ້ມູນຄົບຖ້ວນເພື່ອເລືອກຕົວແທນທີ່ມີຄຸນຄ່າ.
ຫຼັງຈາກປະກາດຜົນໄດ້ຮັບຢ່າງເປັນທາງການແລ້ວ, ເຈົ້າໜ້າທີ່ທີ່ມີສິດອຳນາດຈະຢືນຢັນຄຸນວຸດທິຂອງຜູ້ແທນ ແລະ ຈັດຫຼັກສູດຝຶກອົບຮົມກ່ຽວກັບທັກສະດ້ານນິຕິບັນຍັດ, ການຕິດຕາມກວດກາ, ແລະ ການເຜີຍແຜ່ຂໍ້ມູນຂອງຜູ້ມີສິດເລືອກຕັ້ງ ເພື່ອຊ່ວຍໃຫ້ຜູ້ແທນໃໝ່ສາມາດປັບຕົວເຂົ້າກັບກິດຈະກຳຂອງສະພາແຫ່ງຊາດ ແລະ ສະພາປະຊາຊົນໄດ້ຢ່າງວ່ອງໄວໃນໄລຍະໃໝ່. ຄວາມໄວ້ວາງໃຈຂອງປະຊາຊົນຈະສືບຕໍ່ໄດ້ຮັບການເສີມສ້າງຜ່ານວຽກງານຕົວຈິງຂອງຜູ້ແທນ, ກົນໄກການຕິດຕາມກວດກາ, ແລະ ຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງອົງການທີ່ຖືກເລືອກຕັ້ງ.
ແຫຼ່ງຂໍ້ມູນ: https://thanhnien.vn/cuoc-bau-cu-rat-thanh-cong-18526032123145292.htm






(0)