ພັກເຂັ້ມແຂງ, ພັດທະນາທຸລະກິດແບບຍືນຍົງ

(Baothanhhoa.vn) - ຫວ່າງມໍ່ໆມານີ້, ຫຼາຍອົງການພັກຮາກຖານໃນວິສາຫະກິດໄດ້ເສີມຂະຫຍາຍບົດບາດ “ແກນກາງ” ດ້ານການເມືອງຂອງຕົນໃນການນຳພາປະຕິບັດນະໂຍບາຍ, ກົດໝາຍ, ປະຕິບັດໜ້າທີ່ພັດທະນາການຜະລິດ ແລະ ດຳເນີນທຸລະກິດຢ່າງມີປະສິດທິຜົນ.

Báo Thanh Hóa•29/07/2025

ພະນັກງານບໍລິສັດຫຸ້ນສ່ວນນ້ຳປະປາ ແທງຮວາ ກວດກາເຄື່ອງວັດແທກນ້ຳ.

ດ້ວຍສະມາຊິກພັກ 263 ຄົນ ເຄື່ອນໄຫວຢູ່ 21 ໜ່ວຍພັກທີ່ຂຶ້ນກັບ, ໃນຊຸມປີມໍ່ໆມານີ້, ຄະນະບໍລິຫານງານພັກບໍລິສັດຫຸ້ນສ່ວນນ້ຳປະປາ ແທງຮວາ ໄດ້ນຳພາວຽກງານການຜະລິດ ແລະ ດຳເນີນທຸລະກິດສຳເລັດຜົນ. ຄະນະພັກໄດ້ສືບຕໍ່ປະຕິບັດສຳເລັດໜ້າທີ່ເປັນຢ່າງດີເປັນເວລາ 5 ປີ, ໄດ້ຮັບໃບຍ້ອງຍໍຈາກທຸກຂັ້ນ, ຂະແໜງການ.

ສະຫາຍ Le The Son, ເລຂາຄະນະພັກ, ປະທານສະພາບໍລິຫານ ບໍລິສັດຫຸ້ນສ່ວນນ້ຳປະປາ ແທງຮວາ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ຍົກສູງທີ່ຕັ້ງ ແລະ ບົດບາດຂອງອົງການຈັດຕັ້ງພັກໃນວິສາຫະກິດ, ຄະນະພັກໄດ້ຜັນຂະຫຍາຍບັນດາລະບຽບການດຳເນີນງານ, ກຳນົດໜ້າທີ່, ໜ້າທີ່, ຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງແຕ່ລະຫົວໜ່ວຍຢ່າງຈະແຈ້ງ ເພື່ອແນໃສ່ສ້າງເປົ້າໝາຍ ແລະ ຍຸດທະສາດພັດທະນາວິສາຫະກິດໃນແຕ່ລະປີ, ແຕ່ລະໄຕມາດ, ແຕ່ລະເດືອນ. ຄະນະພັກຮາກຖານ ຍາມໃດກໍ່ຮັດແໜ້ນຄວາມສາມັກຄີພາຍໃນ; ວາງອອກບັນດານະໂຍບາຍ, ວຽກງານ, ມາດຕະການກໍ່ສ້າງອົງການຈັດຕັ້ງພັກ ແລະ ໜ່ວຍພັກປອດໃສສະອາດ, ເຂັ້ມແຂງ, ປັບປຸງຄວາມສາມາດນຳພາ ແລະ ກຳລັງແຮງຕໍ່ສູ້ຂອງອົງຄະນະພັກຮາກຖານ ແລະ ສະມາຊິກພັກ. ສຶກສາອົບຮົມແນວຄິດ ການເມືອງ ຢ່າງເປັນປົກກະຕິ, ເອົາໃຈໃສ່, ຈັບອົກຈັບໃຈ, ມຸ່ງໄປເຖິງຄວາມມຸ່ງມາດປາດຖະໜາຂອງພະນັກງານ, ສະມາຊິກພັກ, ຜູ້ອອກແຮງງານ; ກວດກາ ແລະ ກວດກາ ເພື່ອຊອກຫາ ແລະ ແກ້ໄຂບັນຫາທີ່ເກີດຂຶ້ນໂດຍໄວ. ນອກນັ້ນ, ການນຳຍັງປະຕິບັດວຽກງານຂອງອົງການ ແລະ ພະນັກງານເປັນຢ່າງດີ; ປະກອບຄຳເຫັນ, ການປະເມີນຜົນ, ວາງແຜນການ, ຝຶກອົບຮົມ, ຊຸກຍູ້, ແຕ່ງຕັ້ງ, ແຕ່ງຕັ້ງ, ຍົກຍ້າຍ, ມອບລາງວັນ ເພື່ອຮັບປະກັນມາດຕະຖານ, ຂະບວນການ, ລະບຽບການ...

ດ້ວຍຄຳຂວັນ “ນ້ຳສະອາດຈາກໃຈເຖິງຂັ້ນ”, ຄະນະບໍລິຫານງານສູນກາງພັກກອມມູນິດຫວຽດນາມ ໄດ້ອອກລະບຽບການກ່ຽວກັບຈັນຍາບັນດ້ານວິຊາຊີບ ແລະ ວັດທະນາທຳຂອງພະນັກງານ, ສະມາຊິກພັກ, ພະນັກງານ. ຜ່ານນັ້ນ, ຍູ້ແຮງບັນດາມາດຕະຖານ, ຈັນຍາບັນຂອງພະນັກງານ, ສະມາຊິກພັກ, ພະນັກງານຂອງວິສາຫະກິດແຖວໜ້າຂອງແຂວງ ໃນການບໍລິການນ້ຳສະອາດ ເປັນຄຳໝັ້ນສັນຍາໃຫ້ລູກຄ້າ ແລະ ທົ່ວສັງຄົມຕິດຕາມກວດກາ, ຕີລາຄາ ແລະ ໜູນຊ່ວຍວິສາຫະກິດສະເໝີຕົ້ນສະເໝີປາຍ.

ຍ້ອນໄດ້ຮັບການສົມທົບກັນປະຕິບັດຫຼາຍວິທີແກ້ໄຂ, ການເຄື່ອນໄຫວຜະລິດ ແລະ ດຳເນີນທຸລະກິດຂອງບໍລິສັດຫຸ້ນສ່ວນນ້ຳປະປາ ແທງຮ໋ວາ ໄດ້ຮັກສາລະດັບເຕີບໂຕສູງພໍສົມຄວນ, ຮັບປະກັນການຜະລິດ ແລະ ການສະໜອງນ້ຳສະອາດທີ່ໝັ້ນຄົງ, ປອດໄພ, ຕອບສະໜອງຄວາມຕ້ອງການຂອງຊີວິດປະຈຳວັນ ແລະ ການຜະລິດຢູ່ເຂດອຸດສາຫະກຳ ແລະ ຕົວເມືອງຂອງແຂວງ. ສະເພາະ 6 ເດືອນຕົ້ນປີ 2025, ຕົວຊີ້ວັດເຊັ່ນ: ນ້ຳປະປາບັນລຸໄດ້ 21 ລ້ານກວ່າແມັດກ້ອນ (ເພີ່ມຂຶ້ນ 3,58% ເມື່ອທຽບໃສ່ໄລຍະດຽວກັນ); ລາຍຮັບດ້ານນ້ຳບັນລຸ 227,5 ຕື້ດົ່ງ (ເພີ່ມຂຶ້ນ 2,7% ເມື່ອທຽບໃສ່ໄລຍະດຽວກັນ), ປະກອບສ່ວນເຂົ້າງົບປະມານແຫ່ງລັດກວ່າ 25 ຕື້ດົ່ງ... 100% ພະນັກງານຂອງບໍລິສັດມີວຽກເຮັດງານທຳ; ສະພາບແວດລ້ອມການເຮັດວຽກ ແລະເງື່ອນໄຂໄດ້ຮັບການປັບປຸງ; ນະໂຍບາຍ, ລະບອບໃຫ້ພະນັກງານໄດ້ຮັບການຮັບປະກັນ, ລາຍຮັບສະເລ່ຍບັນລຸ 12,1 ລ້ານດົ່ງ/ຄົນ/ເດືອນ, ເພີ່ມຂຶ້ນ 5,2% ເມື່ອທຽບໃສ່ໄລຍະດຽວກັນ.

ບໍລິສັດ May Man Seon Global Co., Ltd ຕັ້ງຢູ່ຕາແສງ Vinh Loc, ດ້ວຍທຶນຮອນຈາກ ສ.ເກົາຫຼີ 100%, ຊ່ຽວຊານດ້ານການຜະລິດເຄື່ອງຕັດຫຍິບເພື່ອສົ່ງອອກ. ສິ່ງທີ່ເປັນພິເສດຂອງບໍລິສັດແຫ່ງນີ້ແມ່ນເຖິງວ່າມີທຶນການລົງທຶນຈາກຕ່າງປະເທດກໍຕາມ, ແຕ່ຍັງຄົງຮັກສາອົງການພັກທີ່ມີສະມາຊິກພັກ 31 ຄົນ. ນອກຈາກອົງການຈັດຕັ້ງພັກ, ບໍລິສັດຍັງມີສະຫະພັນການຄ້າທີ່ມີສະມາຊິກກ່ວາ 700 ກວ່າ.

ຕາມທ່ານ Ha Thi Nhung, ເລຂາທິການໃຫຍ່ຄະນະບໍລິຫານງານສູນກາງພັກ May Man Seon Global ຈຳກັດແລ້ວ, ສິ່ງທີ່ເຮັດໃຫ້ວຽກງານກໍ່ສ້າງພັກປະສົບຜົນສຳເລັດຄື: ແຕ່ລະປີ, ບັນດາການນຳວິສາຫະກິດສົມທົບກັບຄະນະບໍລິຫານງານສະຫະພັນກຳມະບານກວດກາຄືນ, ເພີ່ມເຕີມ, ຜັນຂະຫຍາຍບັນດາຂໍ້ຕົກລົງຮ່ວມມືດ້ານແຮງງານ, ເກັບກຳຄວາມເຫັນຈາກພະນັກງານ. ບົນພື້ນຖານນັ້ນ, ຈັດຕັ້ງກອງປະຊຸມລົງນາມໃນສັນຍາຮ່ວມມືດ້ານແຮງງານ; ສ້າງລະບຽບການປະສານງານລະຫວ່າງຄະນະພັກຮາກຖານ ແລະ ການນຳວິສາຫະກິດ ແລະ ອົງການຈັດຕັ້ງການເມືອງ ແລະ ສັງຄົມ ໃນການປະຕິບັດລະບຽບການປະຊາທິປະໄຕຮາກຖານ. ພ້ອມທັງໃຫ້ພະນັກງານເຂົ້າຮ່ວມປຶກສາຫາລືກ່ຽວກັບລະບຽບ, ກົດໝາຍ, ສັນຍາຮ່ວມມືດ້ານແຮງງານໃນໜ່ວຍງານ ແລະ ແກ້ໄຂການປັບປຸງຜະລິດຕະພັນແຮງງານ, ຄຸນນະພາບຜະລິດຕະພັນ, ຫຼຸດຜ່ອນຕົ້ນທຶນ, ປະຢັດວັດຖຸດິບ, ຄວາມປອດໄພຂອງແຮງງານ, ລົງທຶນຂະຫຍາຍການຜະລິດ, ສ້າງວຽກເຮັດງານທຳໃຫ້ແກ່ພະນັກງານ, ປະກອບສ່ວນເພີ່ມທະວີການພົວພັນຮ່ວມມື, ຮັກສາ ແລະ ພັດທະນາການຜະລິດ ແລະ ດຳເນີນທຸລະກິດ.

ຜົນສຳເລັດຂອງສອງອົງການຈັດຕັ້ງພັກຂັ້ນເທິງສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າ, ຖ້າບໍ່ມີການນຳພາຂອງອົງການພັກທີ່ສອດຄ່ອງກັນ, ແມ່ນບໍ່ສາມາດສ້າງວິສາຫະກິດໃຫ້ເຂັ້ມແຂງ. ເພາະວ່າ ໃນວິສາຫະກິດ, ຖ້າຄະນະພັກ ແລະ ສະມາຊິກພັກມີຄວາມເອົາໃຈໃສ່ຢ່າງແທ້ຈິງ, ມີຄຸນສົມບັດ ແລະ ຄວາມສາມາດວິຊາຊີບສູງ, ຈະຢືນຢັນບົດບາດນຳພາ ແລະ ປະກອບສ່ວນຢ່າງຕັ້ງໜ້າເຂົ້າໃນການພັດທະນາຂອງວິສາຫະກິດ, ໄດ້ຮັບການໜູນຊ່ວຍຈາກເຈົ້າຂອງທຸລະກິດ, ສ້າງເງື່ອນໄຂສະດວກໃນດ້ານເວລາ ແລະ ຄ່າໃຊ້ຈ່າຍ; ພ້ອມກັນນັ້ນ, ຊ່ວຍໃຫ້ບັນດາອົງການຈັດຕັ້ງມະຫາຊົນດຳເນີນທຸລະກິດດີຂຶ້ນ, ມີປະສິດທິຜົນ, ການຜະລິດ ແລະ ດຳເນີນທຸລະກິດສະດວກກວ່າ, ພະນັກງານມີຄວາມປອດໄພ, ຕື່ນເຕັ້ນໃນການເຮັດວຽກ, ຕັ້ງໜ້າເຂົ້າຮ່ວມການເຄື່ອນໄຫວ ແລະ ການເຄື່ອນໄຫວຢູ່ວິສາຫະກິດ...

ໃນໄລຍະປະຈຸບັນ, ບົດບາດນຳພາຂອງບັນດາອົງການຈັດຕັ້ງພັກໃນວິສາຫະກິດແມ່ນສຳຄັນທີ່ສຸດ, ເພື່ອແນໃສ່ຮັດແໜ້ນອຸດົມການດ້ານການເມືອງໃຫ້ວິສາຫະກິດດຳເນີນທຸລະກິດຢ່າງໝັ້ນຄົງ ແລະ ພັດທະນາ. ສະພາບຕົວຈິງເຫັນວ່າບັນດາວິສາຫະກິດກັບບັນດາອົງການຈັດຕັ້ງພັກມີການເຄື່ອນໄຫວຂອງອົງການຈັດຕັ້ງມະຫາຊົນ, ການຜະລິດ, ດຳເນີນທຸລະກິດສະດວກ, ພະນັກງານມີຄວາມໝັ້ນໃຈ, ມີຄວາມຕື່ນຕົວໃນການເຮັດວຽກ, ຕັ້ງໜ້າແຂ່ງຂັນການຜະລິດແຮງງານ, ປະກອບສ່ວນຊຸກຍູ້ວິສາຫະກິດພັດທະນາແບບຍືນຍົງ.

ບົດຄວາມ ແລະ ພາບ: ແທງຮ໋ວາ

ທີ່ມາ: https://baothanhhoa.vn/dang-manh-doanh-nghiep-nbsp-phat-trien-ben-vung-256333.htm