Data baharu menunjukkan ini mungkin ketenangan sebelum ribut. Menurut tinjauan oleh Forum Ekonomi Dunia (WEF), 40% majikan menjangkakan akan mengurangkan kakitangan antara tahun 2025 dan 2030 dalam jawatan yang boleh diautomasikan.
Satu laporan sebelum ini oleh Goldman Sachs juga meramalkan bahawa AI boleh menggantikan bersamaan 300 juta pekerjaan sepenuh masa. Tabung Kewangan Antarabangsa (IMF) menambah bahawa hampir 40% pekerjaan global terjejas oleh AI, manakala Brookings menganggarkan bahawa lebih 30% tenaga kerja boleh melihat sekurang-kurangnya separuh daripada pekerjaan mereka digantikan oleh AI.
Pada hakikatnya, bilangan pekerjaan yang hilang akibat AI masih agak kecil. Laporan Challenger dari Oktober 2024 menunjukkan bahawa antara Mei 2023 dan September 2024, hanya kira-kira 17,000 pekerjaan di AS telah digantikan oleh AI.
Ini mungkin kelihatan bercanggah dengan ramalan pesimis, tetapi ini mungkin hanya tempoh pengumpulan senyap sebelum perubahan mendadak berlaku. Sejarah menunjukkan bahawa kejayaan teknologi tidak berlaku secara beransur-ansur; ia biasanya terkumpul sebelum meletup.
Dalam satu temu bual, pakar AI Kai-Fu Lee pernah menyatakan bahawa 40% pekerjaan di seluruh dunia boleh digantikan oleh AI dalam tempoh 15 tahun akan datang. Cara teknologi memberi impak kepada pekerjaan mungkin seperti petikan daripada * The Sun Also Rises* oleh Ernest Hemingway: "Secara beransur-ansur, kemudian secara tiba-tiba."
Ilustrasi: Grossman/Dall-E
AI menyusup masuk ke setiap bidang.
Walaupun impak AI terhadap pekerjaan masih terhad, penggunaannya semakin meningkat dengan pesat. Satu tinjauan McKinsey menunjukkan bahawa 78% organisasi menggunakan AI dalam sekurang-kurangnya satu jabatan, meningkat lebih daripada 40% daripada tahun sebelumnya. Ramai pemimpin perniagaan kini lebih mempercayai AI berbanding rakan sekerja mereka, dengan 38% malah mendelegasikan kuasa membuat keputusan perniagaan kepada AI.
Walau bagaimanapun, sebahagian besar perniagaan masih belum mengintegrasikan AI ke dalam operasi teras mereka. Hanya 1% daripada pemimpin menggambarkan penggunaan AI mereka sebagai lengkap. Ini bermakna apabila tekanan ekonomi meningkat, syarikat mungkin terpaksa mempercepatkan automasi untuk menjimatkan kos.
Pengaturcara: Kumpulan profesion pertama yang terjejas?
Salah satu bidang yang paling terdedah kepada penggantian AI ialah pembangunan perisian. Dario Amodei, Ketua Pegawai Eksekutif Anthropic, percaya bahawa dalam tempoh 3-6 bulan akan datang, AI boleh menulis 90% kod pengaturcaraan, dan dalam tempoh setahun, ia boleh mengendalikan keseluruhan tugas.
Trend ini sudah jelas dalam syarikat baharu. Menurut rakan kongsi Y Combinator, Jared Friedman, 25% syarikat baharu dalam kohort musim sejuk 2025 mempunyai AI yang menulis sehingga 95% daripada kod sumber mereka. Bahasa pengaturcaraan besar seperti Claude, Gemini, Grok, Llama dan ChatGPT semakin mencapai skor tinggi dalam ujian profesional, menjadikan prospek AI menggantikan pengaturcara bukan lagi sesuatu yang sukar.
Kejayaan dalam AI, seperti GPT-4.5 OpenAI, menunjukkan peningkatan keupayaan untuk memproses maklumat, yang hampir menyerupai kecerdasan manusia. Sesetengah pakar mencadangkan ini mungkin merupakan tanda bahawa AI hampir mencapai kecerdasan buatan (AGI) umum – satu peringkat di mana AI boleh melaksanakan kebanyakan tugas intelektual seperti manusia.
Titik perubahan AI: Bilakah ia akan berlaku?
Selain pengaturcaraan, profesion lain seperti analisis kewangan, khidmat pelanggan dan penyelidikan juga berisiko digantikan oleh AI. Persoalannya ialah: Bilakah ini akan berlaku secara besar-besaran?
Sejarah menunjukkan bahawa kemelesetan ekonomi sering mempercepatkan penggunaan teknologi. Semasa Kemelesetan Besar 2007-2009, perniagaan terpaksa mengurangkan kakitangan dan melabur banyak dalam automasi untuk mengekalkan kecekapan. Sekiranya ekonomi global jatuh ke dalam kemelesetan pada tahun 2025 atau 2026, syarikat mungkin mempercepatkan pengurangan tenaga kerja dan beralih kepada AI sebagai penyelesaian yang diperlukan.
Ramalan untuk kemelesetan ekonomi 2025 masih kontroversi. JP Morgan menganggarkan peluang 40%, bekas Setiausaha Perbendaharaan AS Larry Summers meletakkannya pada 50%, manakala pasaran pertaruhan meramalkan kemungkinan lebih 40%. Sekiranya kemelesetan berlaku, AI bukan sahaja boleh menjadi alat sokongan tetapi juga menjadi keperluan untuk perniagaan terus hidup.
Ketua Pegawai Eksekutif Salesforce, Marc Benioff pernah berkata, "Kami adalah generasi terakhir CEO yang hanya menguruskan orang. Mulai sekarang, setiap CEO perlu menguruskan orang dan AI."
Pada kadar semasa, 2025 bukan sahaja boleh menjadi tahun AI meningkatkan produktiviti, tetapi juga tahun ia mula menggantikan manusia: secara beransur-ansur, kemudian secara tiba-tiba.
Hoai Phuong (menurut VB, Forbes)
Sumber: https://www.congluan.vn/ai-se-dan-dan-roi-dot-ngot-thay-the-con-nguoi-post339807.html
Komen (0)