Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

Satu langkah proaktif dan tegas.

Baru-baru ini, Kementerian Pertanian dan Alam Sekitar telah mengerahkan 34 pegawai dari Jabatan Pengurusan Tanah ke 34 wilayah dan bandar untuk menyokong kerja pengurusan tanah memandangkan sistem kerajaan tempatan dua peringkat mula beroperasi.

Hà Nội MớiHà Nội Mới21/08/2025

Ini menunjukkan visi strategik dan keazaman politik Jawatankuasa Pusat dalam memastikan operasi model baharu yang lancar dan berkesan.

Menurut Keputusan No. 3161/QD-BNNMT, mulai 15 Ogos 2025, 34 penjawat awam dari Kementerian Pertanian dan Alam Sekitar akan hadir secara langsung di peringkat akar umbi selama tiga bulan untuk membimbing dan menyokong pegawai tempatan dalam melaksanakan tugas-tugas pengurusan tanah yang terdesentralisasi. Ini adalah bidang yang sensitif dan kompleks, yang berkait rapat secara langsung dengan kepentingan rakyat dan perniagaan.

Kelewatan atau kesilapan kecil pun boleh membawa akibat yang ketara, yang menjejaskan pembangunan sosioekonomi , keselamatan dan ketenteraman, serta kepercayaan orang ramai. Oleh itu, keputusan Kementerian Pertanian dan Alam Sekitar untuk menghantar penjawat awam bagi menyokong wilayah dan bandar pada peringkat awal pengendalian model kerajaan tempatan dua peringkat adalah proaktif dan pencegahan, dan bukannya menunggu kelemahan berlaku sebelum menanganinya. Tindakan ini mencerminkan semangat pembaharuan pentadbiran, yang melangkaui sekadar mengeluarkan dokumen dan berkait rapat dengan prinsip "satu dasar, sepuluh tindakan," memastikan disiplin dan ketenteraman dalam perkhidmatan awam sambil menyokong kawasan tempatan dalam menyesuaikan diri dengan mekanisme baharu.

Amalan pengurusan tanah yang telah lama wujud menunjukkan bahawa perbezaan dalam keadaan pembangunan, kapasiti kakitangan, dan kemahiran pengurusan antara kawasan sering membawa kepada perbezaan dalam pelaksanaan. Dalam konteks desentralisasi dan pendelegasian kuasa yang kukuh, risiko "panas di atas, sejuk di bawah," atau "terbuka di atas, tersekat di bawah," boleh berlaku jika terdapat kekurangan mekanisme penyelarasan yang tepat pada masanya. Menghantar pegawai yang berkelayakan tinggi ke kawasan bukan sahaja menyediakan sokongan teknikal dan profesional kepada peringkat akar umbi tetapi juga bertindak sebagai "jambatan dua hala": dari kerajaan pusat ke akar umbi untuk membimbing, menyelia, dan memastikan pematuhan dengan undang-undang, dan dari akar umbi ke kerajaan pusat untuk melaporkan kesulitan secara jujur ​​dan mencadangkan pelarasan dan penambahbaikan kepada rangka kerja perundangan. Tambahan pula, hubungan dua hala ini menyumbang kepada peningkatan kebolehlaksanaan dan konsistensi sistem perundangan. Khususnya, dalam konteks Dewan Undangan Negeri yang mempertimbangkan pindaan dan penambahan kepada Undang-undang Tanah, pengalaman dan maklumat yang dikumpulkan daripada pegawai dari peringkat pusat hingga ke lapangan akan menjadi sumber data yang berharga, membantu perancangan dasar untuk mengikuti realiti dengan teliti dan meminimumkan kelewatan dalam pelaksanaan undang-undang.

Pengurusan tanah sentiasa menjadi "ujian" terhadap kapasiti pentadbiran aparat kerajaan. Rasuah, penyelewengan, dan eksploitasi dasar tanah telah menjadi isu mendesak, menghakis kepercayaan orang ramai. Oleh itu, sebarang pembaharuan atau pembetulan dalam bidang ini adalah sangat penting. Penempatan penjawat awam oleh Kementerian Pertanian dan Alam Sekitar ke peringkat akar umbi menunjukkan semangat teguh untuk "tidak meninggalkan jurang" dalam pengurusan apabila model kerajaan tempatan dua peringkat dilaksanakan. Ini merupakan komitmen politik yang kuat, mengesahkan peranan "konstruktif" Negeri dalam memastikan undang-undang dan ketenteraman, mencegah pelanggaran di peringkat akar umbi, dan bukannya sekadar menangani akibatnya.

Daripada kisah Kementerian Pertanian dan Alam Sekitar yang mengerahkan 34 penjawat awam untuk menyokong pihak berkuasa tempatan, satu mesej penting dapat dipetik: Pembaharuan pentadbiran tidak boleh bergantung semata-mata kepada dokumen dan resolusi, tetapi mesti disertai dengan tindakan yang konkrit dan praktikal. Khususnya, pendekatan ini perlu diperluaskan oleh kerajaan pusat ke sektor lain. Kerana hanya apabila kementerian dan agensi bekerjasama dengan pihak berkuasa tempatan, mewujudkan mekanisme "belajar dengan melakukan," dan "melakukan untuk mendapatkan pengalaman dan menambah baik," barulah model kerajaan tempatan dua peringkat benar-benar berkesan.

Sumber: https://hanoimoi.vn/buoc-di-chu-dong-quyet-liet-713559.html


Komen (0)

Sila tinggalkan komen untuk berkongsi perasaan anda!

Dalam topik yang sama

Dalam kategori yang sama

Daripada pengarang yang sama

Warisan

Rajah

Perniagaan

Hal Ehwal Semasa

Sistem Politik

Tempatan

Produk

Happy Vietnam
Pengalaman yang menyeronokkan

Pengalaman yang menyeronokkan

Bakul untuk membawa gong

Bakul untuk membawa gong

Quan Ho Bac Ninh

Quan Ho Bac Ninh