Apabila guru menerima bonus Tet

Tahun Baru Cina bagi Tahun Ular 2025 semakin hampir. Hakikat bahawa guru-guru di banyak kawasan menerima bonus Tet buat kali pertama di bawah Dekri Kerajaan 73 telah menjadi topik hangat sejak kebelakangan ini. Ini dianggap sebagai langkah pertama yang penting dalam menambah baik faedah dan layanan untuk guru.

Maklumat tentang bonus Tet di bawah Dekri 73 telah membawa kegembiraan dan keterujaan kepada guru-guru, kerana ia menyediakan wang tambahan untuk menampung perbelanjaan semasa Tet dan memotivasikan mereka untuk terus berusaha pada tahun persekolahan akan datang. Menurut Dekri Kerajaan 73, berkuat kuasa 1 Julai 2024, sistem bonus adalah berdasarkan prestasi kerja yang cemerlang dan keputusan penilaian prestasi tahunan dan kedudukan setiap pekerja bergaji di agensi atau unit.

Menurut laporan, sekolah-sekolah di seluruh negara kini telah menyelesaikan pembayaran bonus di bawah Dekri 73. Banyak kawasan telah melaksanakan sistem ini dengan cepat, dengan setiap guru menerima purata bonus Tet sebanyak 4-7 juta VND. Walau bagaimanapun, di banyak tempat, guru berisiko kehilangan bonus Tet 2025 mereka di bawah Dekri 73 kerana sekolah mempunyai autonomi kewangan. Situasi "sesetengah menerima, sesetengah tidak" ini telah mewujudkan perasaan sedih dan dendam dalam kalangan guru kontrak, terutamanya kerana mereka masih mengambil bahagian dalam pengajaran dan memikul tanggungjawab untuk pelajar sama seperti guru tetap.

Di Hanoi, pada tahun-tahun sebelumnya, guru-guru di sekolah awam tidak menerima bonus Tet atau gaji bulan ke-13 seperti kebanyakan profesion lain. Apabila Dekri 73 dikeluarkan, semua guru gembira, berharap tahun ini akan menjadi Tet pertama mereka menerima bonus. Walau bagaimanapun, peraturan yang menyatakan bahawa sekolah mempunyai autonomi sepenuhnya dan unit yang telah mendaftar untuk menempah perkhidmatan pendidikan tidak akan layak mendapat pendapatan tambahan telah menyebabkan ramai guru sangat kecewa.

Sebelum ini, bermula pada November 2023, Jabatan Pendidikan dan Latihan Hanoi (DOET) telah mengeluarkan keputusan yang memberikan autonomi kewangan kepada sekolah awam di bawah pengurusannya untuk tahun persekolahan 2024-2025. Autonomi ini pada asasnya bukan disebabkan oleh peningkatan hasil sekolah, tetapi sebaliknya perubahan dalam kaedah peruntukan daripada peruntukan belanjawan kepada sistem yang ditauliahkan. Dianggarkan 123 sekolah menengah di bawah pengurusan DOET di Hanoi telah diberikan autonomi kewangan. Di samping itu, setiap 30 daerah mempunyai kira-kira 3-9 sekolah (dari prasekolah hingga sekolah menengah rendah) yang dipilih untuk program autonomi rintis. Oleh itu, sekurang-kurangnya 200 sekolah dan beribu-ribu guru di seluruh bandar terjejas. Memandangkan situasi ini, DOET Hanoi telah menghantar dokumen kepada kepimpinan bandar Hanoi yang mencadangkan penyelesaian untuk memastikan guru tidak kehilangan bonus Tet (Tahun Baru Lunar) mereka.

Di beberapa kawasan lain, seperti Dak Lak, ramai guru masih belum menerima maklumat tentang bonus di bawah Dekri 73. Salah satu sebab kelewatan ini, menurut wakil dari Jabatan Hal Ehwal Dalam Negeri Dak Lak, adalah pelaksanaan Dekri yang perlahan oleh pihak berkuasa tempatan, yang menyebabkan kekeliruan antara unit dalam penggunaannya. Sektor pendidikan juga menyatakan bahawa walaupun mereka ditugaskan untuk membangunkan peraturan bonus di bawah Dekri 73, sumber pembiayaan untuk bonus ini tidak dinyatakan atau dipandu dengan jelas.

Jumlahnya mungkin tidak besar, tetapi ia tidak bermakna kecil bagi guru-guru di kawasan terpencil, terutamanya bagi keluarga guru yang menghadapi banyak kesukaran. Telah diketahui bahawa pihak berkuasa tempatan berlumba dengan masa, mengeluarkan arahan untuk memastikan pembayaran bonus Tet tepat pada masanya untuk guru pada tahun 2025. Sesetengah pihak berkuasa tempatan mewujudkan semua syarat untuk menyokong guru kontrak yang tidak layak mendapat bonus di bawah Dekri 73…

Jelaslah bahawa pelaksanaan peraturan baharu, dasar berperikemanusiaan untuk guru, masih agak mencabar. Isunya sekarang ialah keperluan untuk pelarasan yang lebih munasabah supaya guru kontrak juga berasa digalakkan dan dilayan secara adil. Sehubungan itu, skop mereka yang layak mendapat bonus di bawah Dekri 73 harus diperluaskan, supaya sebelum tahun baharu, guru kontrak juga menerima pampasan yang setimpal dengan usaha mereka.

Sumber: https://daidoanket.vn/khi-giao-vien-duoc-thuong-tet-10298609.html