Jadual Cuti Tahun Baru 2026 untuk Pekerja

Hari Tahun Baru 2026 jatuh pada hari Khamis semasa minggu bekerja, jadi pekerja mendapat satu hari cuti dengan gaji penuh.

Cuti Tahun Baru bertepatan dengan musim sejuk di Utara, ini adalah peluang untuk ramai anak muda memakai pakaian hangat untuk keluar bersama rakan-rakan pada malam tahun baru - Foto: NAM TRAN

Menurut Kod Buruh 2019, pekerja akan mendapat cuti sehari untuk Tahun Baharu 2026, 1 Januari 2026.

1 Januari 2026 dijangka jatuh pada hari Khamis, jadi pegawai, penjawat awam dan pekerja akan mendapat cuti 1 hari dengan gaji penuh.

11 cuti rasmi Tet

Pada 2026, pekerja akan mempunyai sejumlah 11 cuti bergaji rasmi dan cuti Tet, termasuk Hari Tahun Baru (1 hari), Tahun Baru Lunar (5 hari), ulang tahun kematian Hung King pada hari ke-10 bulan lunar ke-3 (1 hari), Hari Kemenangan pada 30 April (1 hari), Hari Buruh Antarabangsa pada 1 Mei (2 September) dan Hari Kebangsaan (2 September).

Warga asing yang bekerja di Vietnam mendapat hari cuti tambahan untuk Tahun Baru tradisional dan Hari Kebangsaan negara itu.

Selepas cuti Tahun Baru, cuti terdekat ialah ulang tahun kematian Raja Hung pada 10 Mac, yang jatuh pada hari Ahad, 26 April 2026.

Bagaimanapun, jadual percutian bergantung kepada realiti, majikan akan mempunyai rancangan sendiri.

Bagi pekerja yang bekerja pada hari Sabtu, jadual cuti ulang tahun kematian Hung King 2026 ialah 2 hari (dari Ahad, 26 April hingga Isnin, 27 April), termasuk 1 hari cuti pampasan dan 1 hari hujung minggu.

Bagi pekerja yang tidak bekerja pada hari Sabtu, jadual cuti Hari Peringatan Raja Hung 2026 boleh berlangsung selama 3 hari (dari Sabtu, 25 April hingga Isnin, 27 April 2026), termasuk 1 hari cuti pampasan dan 2 hari hujung minggu.

Pekerja bekerja di kilang elektronik di wilayah Bac Ninh - Foto: HA QUAN

Kes layak 400% gaji

Bercakap dengan Tuoi Tre Online , peguam Tran Ngoc Thich - pengarah Thich and Associates Law Firm (HCMC) - berkata mengikut Kod Buruh 2019 dan Dekri 145/2020/ND-CP Kerajaan , pekerja akan menerima gaji tambahan jika mereka bekerja pada hari cuti dan Tet.

Bagi pekerja bergaji bulanan, jika mereka bekerja pada hari cuti Tet, mereka akan menerima sekurang-kurangnya 300% gaji lebih masa (di mana 100% adalah pendapatan boleh cukai, 200% adalah pendapatan tidak boleh cukai).

Bagi pekerja bergaji harian, jika mereka bekerja pada hari cuti Tet, mereka akan menerima sekurang-kurangnya 300% gaji lebih masa (di mana 100% adalah pendapatan bercukai, 200% adalah pendapatan tidak bercukai). Selain itu, mereka juga akan dibayar tambahan 100% daripada gaji percutian Tet mereka. Sebanyak 400%.

Sebagai contoh, Cik Le Thi A (gaji bulanan) mempunyai gaji 50,000 VND/jam dan biasanya bekerja 8 jam/hari, jadi gaji ketika bekerja pada cuti Tet ialah 50,000 VND x 300% x 8 jam = 1.2 juta VND.

Jika Cik Le Thi A bekerja lebih masa pada waktu malam pada cuti Tet, selain 300% daripada gajinya, Cik Le Thi A juga akan dibayar sekurang-kurangnya 30% daripada gajinya untuk bekerja pada hari bekerja biasa dan 20% daripada gaji setiap jam pada hari cuti atau cuti Tet.

Di mana, gaji setiap jam pada hari cuti dikira sekurang-kurangnya 300% daripada gaji setiap jam sebenar yang dibayar untuk kerja yang dilakukan pada hari bekerja biasa.

Oleh itu, bayaran lebih masa Cik A selama 8 jam pada waktu malam semasa Tahun Baru Imlek ialah (50,000 VND x 300% 50,000 VND x 30% 20% x 150,000 VND) x 8 jam = 1.56 juta VND.

Formula ringkas: (50,000 VND x 390%) x 8 jam = 1.56 juta VND. Waktu bekerja malam dikira dari 10 malam hari sebelumnya hingga 6 pagi keesokan harinya.

HA QUAN

Sumber: https://tuoitre.vn/lich-nghi-tet-duong-lich-2026-cua-nguoi-lao-dong-2025120321100325.htm