Mengukuhkan hubungan kerja

Pekerja bercakap terus dengan majikan untuk mengetahui tentang peluang pekerjaan.

Menurut statistik dari Pusat Perkhidmatan Pekerjaan Can Tho City, pada Oktober 2025, Pusat tersebut merekodkan lebih 1,500 pekerjaan kosong daripada perniagaan yang memerlukan pengambilan melalui aktiviti tinjauan dan kemas kini daripada saluran pengambilan perniagaan. Pada masa yang sama, unit itu menerima lebih 1,200 pekerja yang memerlukan pekerjaan untuk mengemas kini sistem pangkalan data, melayani kerja statistik dan menilai situasi pasaran buruh.

Melalui pameran kerja yang dianjurkan oleh Pusat itu, dilihat pasaran buruh pada bulan-bulan terakhir tahun ini mempunyai banyak tanda-tanda peningkatan. Bilangan perniagaan yang mengambil bahagian, serta permintaan pengambilan di pameran kerja, telah meningkat dengan ketara. Sasaran dan jawatan pengambilan adalah pelbagai dalam pelbagai bidang dan pekerjaan; memberi tumpuan kepada kumpulan yang kekurangan tenaga kerja, seperti: kakitangan pejabat, jualan, perniagaan, perakaunan, kejuruteraan elektrik, penjagaan pelanggan, teknologi maklumat, keselamatan, penghantaran, pengimpal, juruelektrik, pekerja pengeluaran, dll.

Baru-baru ini, Pusat Khidmat Pekerjaan Can Tho City berjaya menyelaras untuk menganjurkan Pameran Kerja Industri Pembinaan - Sesi Transaksi Pekerjaan Dalam Talian pada suku keempat 2025. Acara itu dihadiri 165 perusahaan merekrut, dengan lebih 25,800 jawatan kosong akan diambil. Khususnya, Pusat Perkhidmatan Pekerjaan Can Tho City mempunyai 45 perusahaan yang mengambil bahagian; daripadanya, 10 perusahaan diambil secara langsung dengan lebih 700 jawatan kosong akan diambil dan 35 perusahaan mengambil bahagian dalam pengambilan dengan lebih 5,000 jawatan kosong akan diambil.

Kolonel Vo Khac Hung, Timbalan Komander Kor ke-12, berkata: "Pada masa ini, Kor ke-12 (Perbadanan Pembinaan Truong Son) sedang membina banyak projek trafik utama di wilayah selatan. Untuk menyelesaikan projek itu, Kor ke-12 perlu merekrut sejumlah besar kakitangan, jambatan dan jurutera pembinaan jalan raya, jurutera pembina akaun , jurutera ekonomi stesen, pembaikan... dengan pengalaman, kelayakan profesional, dan kemahiran yang baik untuk bekerja.”

Kor 12 dan unit pembinaan dan pemasangannya di wilayah Selatan menawarkan pelbagai peringkat pendapatan. Sehubungan itu, jawatan dalam sektor kejuruteraan, teknikal, pengurusan dan profesional mempunyai gaji antara 12-24 juta VND/orang/bulan; jawatan dalam operasi, pemanduan mesin dan sektor pekerja mempunyai pendapatan antara 10-20 juta VND/orang/bulan.

Pada majlis itu, banyak jawatan kosong dengan gaji dirundingkan semasa proses temu duga, mewujudkan keadaan yang menggalakkan untuk pekerja dan pelajar mencari pekerjaan yang sesuai. Phan Nguyen Nhat Tan, pelajar tahun akhir dalam jurusan Kejuruteraan Pembinaan di Universiti Nam Can Tho, berkongsi: "Selepas menamatkan pengajian, saya berharap untuk mempunyai pekerjaan yang stabil yang sesuai dengan jurusan saya. Mengambil bahagian dalam acara ini, saya berpeluang untuk mendekati ramai majikan, menerima nasihat berguna, dan dari situ, mengarahkan kerjaya masa depan saya."

Sejak kebelakangan ini, Pusat Khidmat Pekerjaan Can Tho City telah berkoordinasi dengan agensi dan unit berkaitan untuk menganjurkan banyak aktiviti transaksi kerja; menjalankan penyelidikan, ramalan, dan penilaian keadaan pasaran buruh dengan baik; mengekalkan model hubungan 3 pihak "sekolah - pusat - perusahaan" dengan berkesan dalam menyelesaikan pekerjaan untuk pelajar. Pusat ini telah mempromosikan propaganda dan menganjurkan banyak aktiviti untuk menghantar pekerja bekerja di luar negara di bawah kontrak. Kerja komunikasi telah digunakan dalam pelbagai cara, menggabungkan secara fleksibel borang langsung dan dalam talian.

Encik Hoang Van Luu, Timbalan Pengarah Pusat Khidmat Pekerjaan Can Tho City, berkata: “Pada suku keempat 2025, sebagai tambahan kepada perundingan kerja biasa dan aktiviti pengenalan, Pusat ini akan menumpukan pada melaksanakan banyak acara: menyelaras dengan kawasan untuk menganjurkan kira-kira 60 tempat perundingan kerja dan sesi transaksi pekerjaan di komune dan wad; mengatur aktiviti mingguan urus niaga pekerjaan, mengikut jadual kerja kepada majikan, mengikut jadual kerja untuk bertemu majikan. Pameran Kerja Bermusim Tahun; menyelaras dengan sekolah untuk menganjurkan Pameran Kerja untuk pelajar... Pusat ini juga akan terus mengembangkan aktiviti transaksi kerja ke arah tertentu, mengikut setiap industri dan setiap bidang, untuk meningkatkan lagi kecekapan menghubungkan penawaran dan permintaan buruh".

Artikel dan gambar: KIEN QUOC

Sumber: https://baocantho.com.vn/tang-cuong-ket-noi-viec-lam-a194777.html