Ngân hàng nội trả lương cao nhất Việt Nam: Sao chưa “đổi ngôi”

Hiện tại, khá nhiều ngân hàng đã công bố báo cáo tài chính quý 2/2023. Theo đó, danh sách những ngân hàng nội trả lương cao nhất không có nhiều biến động. Đứng đầu vẫn là Ngân hàng TMCP Kỹ Thương Việt Nam (Techcombank).

Cụ thể, tại ngày 30/6/2023, tổng số lượng nhân sự tại ngân hàng Techcombank là 10.972 người. Trong 6 tháng đầu năm, tiền lương bình quân/tháng giảm từ 40 triệu đồng xuống 37 triệu đồng; thu nhập bình quân/tháng giảm từ 46 triệu đồng xuống 44 triệu đồng.

Trong cả hệ thống Techcombank (bao gồm ngân hàng mẹ và các công ty con), tình trạng tương tự cũng diễn ra. Nửa năm đầu của năm 2023, tiền lương bình quân/tháng giảm từ 40 triệu đồng xuống 37 triệu đồng, thu nhập bình quân/tháng giảm từ 46 triệu đồng xuống 45 triệu đồng.

ngan hang noi tra luong cao nhat viet nam sao chua doi ngoi hinh 1 — Trong danh sách Các ngân hàng nội trả lương cao nhất Việt Nam, vị trí quán quân vững giữ vững với mức 44 triệu đồng/người/tháng. Ảnh minh họa

Trước đó, trong quý 1/2023, Techcombank cũng là quán quân khi chi trả cho người lao động 46,4 triệu đồng/người/tháng.

Trong quý 1/2023, vị trí á quân thuộc về Ngân hàng TMCP Sài Gòn Hà Nội (SHB) với 40,6 triệu đồng/người/tháng. Tuy nhiên, hiện tại, SHB chưa công bố báo cáo tài chính quý 2/2023 nên vị trí á quân tạm thời thuộc về Ngân hàng TMCP Quân Đội (MB).

Hồi cuối quý 2/2023, tổng số nhân sự của MB là 10.151 người. Trong 6 tháng đầu năm 2023, MB đã dành 2.455 tỷ đồng cho chi lương và phụ cấp, tăng nhẹ so với con số 2.307 tỷ đồng cùng kỳ năm trước.

Như vậy, trung bình mỗi nhân sự được trả 242 triệu đồng/người/6 tháng, tương đương 40,31 triệu đồng/người/tháng, tăng nhẹ so với con số 40,2 triệu đồng/người/tháng của quý 1/2023.

Nguyên nhân khiến MB mạnh tay trả lương cho người lao động là bởi vì ngân hàng tiếp tục tăng trưởng tốt.

Trong quý 2/2023, MB ghi nhận lợi nhuận sau thuế đạt 4.976 tỷ đồng, tăng 470 tỷ đồng, tương đương 10,4% so với quý 2/2022; lũy kế 6 tháng đầu năm tăng 1.021 tỷ đồng, tương đương 11,8% lên 9.638 tỷ đồng.

Cùng với lợi nhuận tăng, tổng tài sản của MB cũng tăng mạnh, tăng 80.462 tỷ đồng, tương đương 11,6% lên 771.127 tỷ đồng.

Cho đến thời điểm này, Techcombank và MB là những cái tên hiếm hoi chi trả thù lao trên 40 triệu đồng/tháng cho người lao động.

Ngân hàng TMCP Tiên Phong (TPBank) là cái tên cuối cùng góp mặt trong Top 3 ngân hàng nội trả lương cao nhất Việt Nam.

Hồi cuối quý 2, TPBank có 8.348 người. Dù quy mô nhân sự giảm nhẹ nhưng TPBank vẫn tăng cường quỹ lương khi chỉ tiêu chi lương và phụ cấp tăng từ 1.598 tỷ đồng lên 1.946 tỷ đồng.

Bình quân, mỗi nhân sự tại TPBank được trả 233 triệu đồng/người/6 tháng, tương đương 38,9 triệu đồng/người/tháng.

Ngân hàng TMCP Ngoại thương Việt Nam (Vietcombank) cũng thường xuyên có mặt trong Top các ngân hàng nội trả lương cao nhất Việt Nam. Trong nửa đầu năm 2023, Vietcombank vẫn duy trì được phong độ của mình.

Theo báo cáo tài chính riêng lẻ quý 2/2023, tại ngày 30/6/2023, ngân hàng mẹ Vietcombank có 22.579 người, tăng 714 người so với cuối năm 2022. Nghĩa trong là 6 tháng đầu năm, Vietcombank tăng cường tuyển dụng.

Trong kỳ, Vietcombank dành 5.088 tỷ đồng cho lương và phụ cấp. Trung bình, mỗi nhân sự tại Vietcombank được trả 225 triệu đồng/người/6 tháng, tương đương 37,6 triệu đồng/người/tháng.

Đây là khoảng thời gian Ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng (VPBank) gặp không ít khó khăn. Dù vậy, quỹ lương của ngân hàng trong 6 tháng đầu năm vẫn tăng nhẹ lên 2.608 tỷ đồng.

Với quy mô nhân sự 12.732 người, mỗi người lao động tại VPBank nhận 205 triệu đồng/người/6 tháng, tương đương 34,1 triệu đồng/người/tháng.

Ngân hàng TMCP Sài Gòn Thương Tín (Sacombank) vẫn duy trì được mốc 30 triệu đồng/người/tháng cho người lao động bất chấp thị trường gặp nhiều khó khăn.

Cụ thể, hồi cuối quý 2/2023, tổng nhân sự trong ngân hàng Sacombank (không bao gồm các công ty con) là 17.389 người. Với quỹ lương và phụ cấp 3.198 tỷ đồng, trung bình mỗi nhân viên Sacombank được trả 184 triệu đồng/người/6 tháng, tương đương 30,7 triệu đồng/người/tháng.

Ngân hàng TMCP Hàng Hải Việt Nam (MSB) vẫn duy trì được tăng trưởng lợi nhuận dương và quy mô nhân sự không biến động khi vẫn đạt 6.192 người, tăng rất nhẹ so với cuối năm 2022.

Chi lương và phụ cấp tại MSB cũng tăng nhẹ từ 870 tỷ đồng lên 924 tỷ đồng. Như vậy, trung bình, mỗi người lao động tại MSB được trả 149 triệu đồng/người/6 tháng, tương đương 24,9 triệu đồng/người/tháng.

Nguồn