Hoe zullen de salarissen van politieagenten veranderen vanaf 1 juli 2026, wanneer het basissalaris wordt verhoogd?
Vanaf 1 juli 2026 treedt decreet 161/2026/ND-CP officieel in werking, waarin de basissalarissen en bonusregeling voor ambtenaren, overheidsmedewerkers en leden van de strijdkrachten worden vastgelegd.
Het basissalaris zal vanaf 1 juli 2026 stijgen naar 2.530.000 VND per maand.
De salarissen van politieagenten worden berekend met de volgende formule: Salaris = Salariscoëfficiënt x Basissalaris.
De verwachte salarisschaal voor politieagenten vanaf 1 juli 2026 is derhalve als volgt:
Salarisschaal voor politieagenten per rang
Nee. | Militaire rang | Salariscoëfficiënt | Salaris (VND/maand) |
1 | Algemeen | 10.4 | 26.312.000 |
2 | Algemeen | 9.8 | 24.794.000 |
3 | Luitenant-generaal | 9.2 | 23.276.000 |
4 | Generaal-majoor | 8.6 | 21.758.000 |
5 | Kolonel | 8.0 | 20.240.000 |
6 | Luitenant-kolonel | 7.3 | 18.469.000 |
7 | Luitenant-kolonel | 6.6 | 16.698.000 |
8 | Belangrijk | 6.0 | 15.180.000 |
9 | Kapitein | 5.4 | 13.662.000 |
10 | Eerste luitenant | 5.0 | 12.650.000 |
11 | Luitenant | 4.6 | 11.638.000 |
12 | Luitenant | 4.3 | 10.879.000 |
13 | Sergeant | 3.8 | 9.614.000 |
14 | Sergeant | 3.5 | 8.855.000 |
15 | Korporaal | 3.2 | 8.096.000 |

Vanaf 1 juli 2026 zal het basissalaris stijgen naar 2.530.000 VND per maand, waardoor ook de salarisschaal voor politieagenten zal veranderen. (Illustratieve afbeelding: TL)
Salarisschaal voor technische en professionele functies binnen de Volksveiligheidsdienst.
- Salarisschaal voor hogere politiefunctionarissen met technische expertise:
Groep 1:
Niveau | Salariscoëfficiënt | Salaris (VND/maand) |
Niveau 1 | 3,85 | 9.740.500 |
Niveau 2 | 4.2 | 10.626.000 |
Niveau 3 | 4.55 | 11.511.500 |
Niveau 4 | 4.9 | 12.397.000 |
Niveau 5 | 5.25 | 13.282.500 |
Niveau 6 | 5,6 | 14.168.000 |
Niveau 7 | 5,95 | 15.053.500 |
Niveau 8 | 6.3 | 15.939.000 |
Niveau 9 | 6,65 | 16.824.500 |
Niveau 10 | 7.0 | 17.710.000 |
Niveau 11 | 7.35 | 18.595.500 |
Niveau 12 | 7.7 | 19.481.000 |
Groep 2:
Niveau | Salariscoëfficiënt | Salaris (VND/maand) |
Niveau 1 | 3,65 | 9.234.500 |
Niveau 2 | 4.0 | 10.120.000 |
Niveau 3 | 4.35 | 11.005.500 |
Niveau 4 | 4.7 | 11.891.000 |
Niveau 5 | 5.05 | 12.776.500 |
Niveau 6 | 5.4 | 13.662.000 |
Niveau 7 | 5,75 | 14.547.500 |
Niveau 8 | 6.1 | 15.433.000 |
Niveau 9 | 6.45 | 16.318.500 |
Niveau 10 | 6.8 | 17.204.000 |
Niveau 11 | 7.15 | 18.089.500 |
Niveau 12 | 7.5 | 18.975.000 |
- Salarisschaal voor technische en professionele politieagenten op middenniveau:
Groep 1:
Niveau | Salariscoëfficiënt | Salaris (VND/maand) |
Niveau 1 | 3.5 | 8.855.000 |
Niveau 2 | 3.8 | 9.614.000 |
Niveau 3 | 4.1 | 10.373.000 |
Niveau 4 | 4.4 | 11.132.000 |
Niveau 5 | 4.7 | 11.891.000 |
Niveau 6 | 5.0 | 12.650.000 |
Niveau 7 | 5.3 | 13.409.000 |
Niveau 8 | 5,6 | 14.168.000 |
Niveau 9 | 5.9 | 14.927.000 |
Niveau 10 | 6.2 | 15.686.000 |
Groep 2:
Niveau | Salariscoëfficiënt | Salaris (VND/maand) |
Niveau 1 | 3.2 | 8.096.000 |
Niveau 2 | 3.5 | 8.855.000 |
Niveau 3 | 3.8 | 9.614.000 |
Niveau 4 | 4.1 | 10.373.000 |
Niveau 5 | 4.4 | 11.132.000 |
Niveau 6 | 4.7 | 11.891.000 |
Niveau 7 | 5.0 | 12.650.000 |
Niveau 8 | 5.3 | 13.409.000 |
Niveau 9 | 5,6 | 14.168.000 |
Niveau 10 | 5.9 | 14.927.000 |
- Salarisschaal voor beginnende technische en professionele politieagenten
Groep 1:
Niveau | Salariscoëfficiënt | Salaris (VND/maand) |
Niveau 1 | 3.2 | 8.096.000 |
Niveau 2 | 3.45 | 8.728.500 |
Niveau 3 | 3.7 | 9.361.000 |
Niveau 4 | 3,95 | 9.993.500 |
Niveau 5 | 4.2 | 10.626.000 |
Niveau 6 | 4.45 | 11.258.500 |
Niveau 7 | 4.7 | 11.891.000 |
Niveau 8 | 4,95 | 12.523.500 |
Niveau 9 | 5.2 | 13.156.000 |
Niveau 10 | 5.45 | 13.788.500 |
Groep 2:
Niveau | Salariscoëfficiënt | Salaris (VND/maand) |
Niveau 1 | 2,95 | 7.463.500 |
Niveau 2 | 3.2 | 8.096.000 |
Niveau 3 | 3.45 | 8.728.500 |
Niveau 4 | 3.7 | 9.361.000 |
Niveau 5 | 3,95 | 9.993.500 |
Niveau 6 | 4.2 | 10.626.000 |
Niveau 7 | 4.45 | 11.258.500 |
Niveau 8 | 4.7 | 11.891.000 |
Niveau 9 | 4,95 | 12.523.500 |
Niveau 10 | 5.2 | 13.156.000 |
Let op: Bovenstaande salarisschaal voor politieagenten, geldig vanaf 1 juli 2026, is exclusief toeslagen, subsidies, enz. (indien van toepassing).
Krijgen politieagenten een toeslag?
Clausule 1 van artikel 38 van de Wet op de Openbare Veiligheid van de Volksbevolking van 2018 bepaalt de regeling voor toelagen en subsidies voor ambtenaren van de Openbare Veiligheidsdienst als volgt:
"Salarissen, toelagen, huisvesting en arbeidsomstandigheden voor officieren, onderofficieren en soldaten van de Volksveiligheidsdienst."
1. Het salaris- en toelagestelsel voor officieren, onderofficieren en soldaten van de Volksveiligheidsdienst wordt geregeld door de regering . De salarissen van officieren en onderofficieren die onder het professionele regime vallen, worden berekend op basis van hun functie, titel en rang, in overeenstemming met de aard en taken van de Volksveiligheidsdienst; anciënniteitstoeslagen worden berekend op basis van hun huidige salaris en diensttijd bij de Volksveiligheidsdienst. Officieren, onderofficieren en soldaten van de Volksveiligheidsdienst hebben recht op toelagen en subsidies die vergelijkbaar zijn met die welke ambtenaren met dezelfde arbeidsomstandigheden ontvangen, alsmede op speciale toelagen en subsidies voor de Volksveiligheidsdienst.
2. Politieagenten die gelijktijdig meerdere functies of titels bekleden, hebben recht op de voordelen van de hoogst gerangschikte functie of titel en de toeslag voor het bekleden van meerdere functies of titels zoals wettelijk voorgeschreven.
3. Politieagenten behouden de rechten en voordelen van hun huidige functie en titel wanneer zij, vanwege werkvereisten of wijzigingen in de organisatie en personeelsbezetting zoals wettelijk voorgeschreven, worden overgeplaatst naar een lagere functie of titel.
4. Wanneer een ambtenaar van de openbare veiligheidsdienst van zijn taken of functie wordt ontheven, geniet hij de voordelen en privileges die verbonden zijn aan zijn nieuwe functie of titel.
5. Officieren, onderofficieren en soldaten van de Volksveiligheidsdienst krijgen kazernes en werk- en leefomstandigheden die geschikt zijn voor de aard van hun werk en de toegewezen taken.
6. Beroepsofficieren en technische specialisten hebben recht op een woontoeslag en gegarandeerde sociale huisvesting; officieren, onderofficieren en soldaten van de Volksveiligheidsdienst hebben recht op sociale huisvestingsondersteuning zoals voorgeschreven in de wet.
Volgens de bovengenoemde regelgeving hebben politieagenten recht op toeslagen en subsidies die vergelijkbaar zijn met die welke ambtenaren en overheidsmedewerkers met dezelfde arbeidsomstandigheden ontvangen, evenals speciale toeslagen en subsidies voor politieagenten.
Daarnaast krijgen politieagenten kazernes en werk- en leefomstandigheden die geschikt zijn voor de aard van hun werk en de toegewezen taken; en hebben ze recht op sociale huisvestingsondersteuning zoals voorgeschreven door de wet.
Bron: https://giadinh.suckhoedoisong.vn/bang-luong-moi-cua-cong-an-tu-1-7-2026-172260522235619162.htm







Reactie (0)