Vanuit dorpen, gehuchten en woonwijken draagt deze kracht bij aan de verwezenlijking van de resoluties van de Partij, terwijl ze tegelijkertijd de effectiviteit van de partijorganisaties op lokaal niveau verbetert.
Bijna een jaar na haar aantreden als secretaris van de partijafdeling van woonwijk 12 (gemeente Phu Thien) heeft mevrouw Ksor H'Noai (geboren in 1994) al veel vernieuwingen doorgevoerd in het beheer van de activiteiten van de afdeling. Ze is opgeklommen van parttime medewerker bij het partijcomité van Phu Thien en heeft daardoor de kans gekregen om ervaring op te doen in het werk op lokaal niveau en haar technologische vaardigheden in de praktijk toe te passen.
Daarom worden de afdelingsvergaderingen van de partij georganiseerd volgens de voorschriften, met een gestroomlijnde inhoud om de kwaliteit te waarborgen; tegelijkertijd wordt de informatie in twee talen verspreid (Vietnamees en Japans) en worden in de juiste fasen enkele digitale platforms ingezet om de effectiviteit van de taakuitvoering te verbeteren.
“Toen ik aan deze baan begon, moest ik veel leren en ervaring opdoen van ervaren collega’s. Ik moest ook meer zelfvertrouwen krijgen in de omgang met mensen en het oplossen van problemen voor hen. De partijleden in de afdeling werkten altijd goed met me samen en steunden me bij het voltooien van mijn taken,” aldus mevrouw Ksor H’Noái.
Binnen het partijcomité van de gemeente Phu Thien vormen jonge kaders een aanzienlijk deel van de lokale partijcomités. Het gehele partijcomité telt momenteel 183 leden die zitting hebben in de partijcomités van 68 lokale partijorganisaties, waaronder 37 dorps- en buurtafdelingen. Bijna 67% van de kaders is jonger dan 45 jaar. De meeste van deze kaders hebben een formele opleiding genoten, zijn doorgegroeid binnen de jeugdunie en andere jeugdorganisaties en hebben sterke banden met de bevolking.
Volgens Hoang Huu Hung, hoofd van de afdeling Partijopbouw, zal de gemeente doorgaan met het consolideren en reorganiseren van het personeel van het partijcomité in lijn met het lopende beleid van herindeling en reorganisatie van dorpen en woonwijken. Bij de selectie van personeel zal prioriteit worden gegeven aan bekwame, gerenommeerde, jonge en enthousiaste functionarissen die tevens bedreven zijn in het toepassen van technologie en digitale transformatie.
Bij de partijafdeling in het dorp Quang Nghiep (gemeente Tuy Phuoc Bac) laat secretaris Nguyen Thi Thuy Nhu (geboren in 1994) van zich horen door technologie in te zetten voor het partijwerk. De afdeling telt momenteel 25 leden, voornamelijk oudere leden met beperkte toegang tot informatietechnologie.
Om digitale applicaties te implementeren, wees de partijafdeling partijleden en leden van de jeugdunie aan om het gebruik ervan te ondersteunen en te begeleiden. Tegelijkertijd voerden zij bepaalde partijwerkzaamheden digitaal uit, zoals het innen van partijcontributies, het overdragen van officiële partijlidmaatschappen en het beoordelen van partijleden op hun woonplaats. Hierdoor zijn veel voorheen handmatige processen gestroomlijnd en gebruiksvriendelijker geworden.
Mevrouw Nhu zei dat de grootste uitdaging niet in de technologie ligt, maar in het opbouwen van geloofwaardigheid binnen een groep met veel oudere partijleden. Met name in de komende tijd zal ze de functies van afdelingssecretaris en dorpshoofd blijven bekleden, wat een hoger niveau van leiderschap en het vermogen om de massa te mobiliseren vereist.
De heer Doan Van Diep, vicevoorzitter van het Volkscomité van de gemeente Tuy Phuoc Bac, zei dat de benoeming van jonge kaders tot secretarissen van de partijafdeling bijdraagt aan de verbetering van de effectiviteit van het beheer van partijleden en woonwijken. De gemeente zal prioriteit blijven geven aan de selectie van jonge kaders die praktijkervaring hebben opgedaan, over professionele vaardigheden beschikken en bedreven zijn in digitale technologie , om zo te voldoen aan de eisen van de toekomstige herinrichting van dorpen en woonwijken.
Om de rol van jonge kaders te bevorderen, hebben lokale overheden in de provincie zich gericht op het aanstellen van jonge kaders in partijcomités; het creëren van voorwaarden voor deeltijdkaders om werkzaamheden in hun woonplaats te verrichten; het versterken van de inspanningen om wervingsbronnen voor partijleden te creëren; en tegelijkertijd het organiseren van professionele trainingen voor nieuwe afdelingssecretarissen van de partij.
Volgens Siu Huynh (geboren in 1990), partijsecretaris en hoofd van het dorp O Ngol (gemeente Ia Pia), moeten jonge kaders, naast professionele kwalificaties, dicht bij de basis blijven staan en de gedachten en aspiraties van partijleden en de bevolking begrijpen om effectief oriëntatiewerk te kunnen verrichten. Tong Thi Lan (geboren in 1985), partijsecretaris van woonwijk 7 (wijk Dien Hong), is van mening dat de dienstbaarheid aan het volk en het continu leren toepassen van digitale transformatie in het beheer van partijleden en woonwijken het allerbelangrijkste is.
Praktische ervaringen op lokaal niveau tonen aan dat het verjongen van de gelederen van secretarissen en partijcomitéleden niet alleen de pool van opvolgers aanvult, maar ook een transformatie teweegbrengt in leiderschaps- en managementmethoden, met name in de toepassing van digitale transformatie. De effectiviteit hiervan is echter alleen merkbaar wanneer jonge kaders op de juiste manier worden geselecteerd, de juiste training krijgen en nauw verbonden zijn met de praktische realiteit van hun omgeving.
Bron: https://baogialai.com.vn/bi-thu-chi-bo-tre-thuc-day-doi-moi-tu-co-so-post590732.html
![[Infographic] Details van 6 tolstations op de Noord-Zuid-snelweg door Ha Tinh](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/402x226/vietnam/resource/IMAGE/2026/06/29/1782685020813_fb_anh-dai-dien-infographic-khanh-phuong-1-png.webp)
